ダイレクトリクルーティング - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景事業拡大の為 [転勤の有無有り [仕事内容]： 法人企業の経営課題、採用課題解決のコンサルティング営業 【具体的には…】 ・業界問わず法人企業に対して、経営課題、事業課題を踏まえた採用のコンサルティング ・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」のビジョン啓蒙 ・BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェアの拡大 ・部門推進施策の企画、推進 等 【HUREX求人担当コメント】 日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き方

仕事内容[募集背景事業拡大の為 [転勤の有無有り [仕事内容]： 法人企業の経営課題、採用課題解決のコンサルティング営業 【具体的には…】 ・業界問わず法人企業に対して、経営課題、事業課題を踏まえた採用のコンサルティング ・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」のビジョン啓蒙 ・BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェアの拡大 ・部門推進施策の企画、推進 等 【HUREX求人担当コメント】 日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き方

仕事内容人事部リクルーター（新卒・中途採用企画～キャリアサポート） 年収 450万円～750万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 大阪府大阪市福島区福島5丁目8番1号 仕事内容 ■生和コーポレーション西日本本社にて本社・支店・一部グループ企業の採用業務をご担当いただきます。（特に中途採用メイン） 【具体的には】 ■年次の採用計画の策定、実行 ■人材サービス会社との折衝（求人広告の企画、人材紹介会社との候補者すり合わせ等） ■面接調整対応 ■社内各部署との連携や調整業務（採用ニーズ把握、部門ヒヤリング、採用者経過観察等） ■エグゼクティブサーチ（管理職の業務をサポート） ■ハイクラス新卒採用に

仕事内容【大阪】人事部リクルーター（新卒・キャリア採用企画～入社後キャリアサポート） 【仕事内容】 当社の本社にて、本社・支店・一部グループ企業の採用業務をお任せいたします。 ○年次の採用計画の策定・実行 ○人材サービス会社との折衝 ・求人広告の企画／人材紹介会社との候補者すり合わせ ○面接調整対応 ○社内各部署との連携や調整業務 ・採用ニーズ／部門ヒヤリング／採用者経過観察等 ○エグゼクティブサーチ・ハイクラス新卒採用に関わる業務 ・管理職の業務をサポート ○入社後のキャリアサポート など ご経験に応じ将来的には人材育成・制度設計・労務対応などの徐々に幅広い業務をご担当いただきます。 【事業内容・

仕事内容【店舗拡大中 フードビジネス】採用担当 【仕事内容】 今後全国において店舗数を倍以上に増やしていかれる予定の、業績好調なフードビジネスの会社です。 人事において採用経験をお持ちの方（特に中途採用）を求めておられます。 人材ビジネス経験者も可。 店舗の店長や店長候補など、正社員の方の採用業務（採用チャネルの選定から、母集団形成、書類選考、面接実施まで）に従事して頂きます。 また、採用活動のみならずご入社手続きやご入社後のフォローもお願いします。 将来的には店舗スタッフ以外の採用にも携わって頂く予定です。 今後店舗数拡大につき、採用強化が見込まれていますので、中途採用経験者の方や、人材ビジネスでの

仕事内容★★★仕事概要★★★ 当社では、新卒領域で人材紹介事業/ダイレクトリクルーティング事業/就活イベント事業を展開しております！ このインターンでは、法人営業（インサイドセールス）として、「クライアントの新卒採用成功に向けたコンサルティング業務」をお任せします！営業としての基礎となる、ターゲット企業との商談を如何に創出できるかを学ぶことができるため、新規営業のスキルを身につけることができます！ まずは新規企業のアポ取りからのスタートになりますが、ゆくゆくは市場分析からのターゲット企業選定や商談への同席を通して、法人営業全体の流れを学んでいただけるインターンシップとなっております♪ ★★★業務内容★

仕事内容仕事内容 新卒向けダイレクトリクルーティング市場で利用企業数17,000社以上、登録学生数24万人以上（2024年卒実績）を誇る「OfferBox」のデジタルマーケティングプランナーとして、更なる認知・リード拡大、リードの商談化のために、戦略立案と実行を担当いただきます。 主な業務例 データ分析に基づいたUI/UX改善（デザイナー、エンジニアとの連携） サービスサイト、オウンドメディアにおけるコンテンツ制作やSEO施策実施 ヒートマップ・データ分析結果に基づいたキャッチコピー開発・クリエイティブ施策立案と実行（LPO・CRO施策） 運用型広告（DSP、Facebook、リスティング等）の企画・

仕事内容<仕事内容> 福祉業界に特化した新卒採用支援で、福祉の人材確保を行う事務局スタッフ ＜私たちについて＞ 福祉業界が持続的に発展していくために、大学生をはじめとした次世代に福祉の魅力を伝え、良質な福祉法人と出会い・マッチングする機会を提供し、いきいきと働き続けられる環境づくりを支援しています。 ＜事業内容＞ (1)中高生向け「福祉の魅力を伝える福祉教育 FUKUTHINK」の企画運営 (2)大学生（低学年）向けメディア「OPEN FUKUSHI」の企画運営 (3)福祉で働く意欲を高めるYouTubeチャンネル「フクカツチャンネル」と福祉就活セミナーの企画運営 (4)福祉法人と学生とを結びつけ

仕事内容【大阪】インサイドセールス（メンバークラス） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【驚異の企業成長率】顧客志向でやりがい◎3年後に業界トップクラスを目指す★ 【職務概要】 フィールドセールスとして、就活イベントやダイレクトリクルーティングサービスの法人営業をお任せします。 【職務詳細】 同社では新卒領域で人材紹介事業と就活イベント事業を展開しており、今後新規プロダクトのローンチを行います。 新サービスは、就活生向けのダイレクトリクルーティングサービス等を予定しています。 ■新規部署の組織づくり ・新規事業／部署の立ち上げ ・フィールドセールスチームの業務フローの設計 ・インサ

仕事内容株式会社ナリコマホールディングス 【中四国エリア／経験者採用】採用（新卒・中途／戦略策定～実行まで）◆高齢者向け給食サービスの成長企業 【仕事内容】 【中四国エリア／経験者採用】採用（新卒・中途／戦略策定～実行まで）◆高齢者向け給食サービスの成長企業 【具体的な仕事内容】 ■職務内容： 担当エリアの新卒／中途に係る採採戦略の策定から実実までをお任せします。 エリア採用担当として、その地域の特性を理解し、マーケットに対してどういったアプローチが有効かPDCを回しながら業務を進めていただきます。 新設のポジションとなるため、定型の業務をお任せするというよりは、私たちと一緒にポジションを作って

仕事内容仕事内容 当社新卒向けダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox」におけるモバイルアプリ開発を担うエンジニアを募集します。 業務例 iOS / Android版OfferBoxモバイルアプリの改善 Flutterを使ったモバイルアプリの新規開発 職務内容の変更の範囲：会社の定めるすべての業務 開発組織について 当社エンジニアリングチームは下記の構成・役割で開発を進行しています。 第1チーム：フレームワークリプレースなど開発環境整備・強化 第2チーム：社内OfferBoxユーザー向け業務支援／効率改善に向けた開発 第3チーム：企業・学生など社外ユーザー向け戦略機能開発 SREチーム：イ

仕事内容社食あり 【ポイント】 安定して長く働きたい方にオススメ♪安心の医療法人◎退職金制度あり勤務時間7.5時間OR8時間選択可能◎採用経験がしっかり生かせますチームワークが良い職場♪連携しながら進めていきます賞与2～3ヶ月分☆年休123日＆土日祝休み♪緑橋駅から徒歩7分☆複数路線から通勤OK☆ 【特徴・やりがい】 ・世の中の役に立つ実感がある ・感謝の言葉をかけられる ・多くの人と接する機会がある ・同じ業務ではたらく人がいる ・動きがある仕事 ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 ＜勤務地＞ OsakaMetro今里筋線 緑橋駅 徒歩7分 OsakaMetro中央線 深江

仕事内容幅広い採用サービスを駆使し、クライアントの採用課題を解決へと導きます。取り扱うのは求人広告、SNS型採用サービス、採用動画、HP制作、採用管理ツールなど。受注後もお客さまと併走し、効果分析や運用まで一貫してサポートします。 《具体的には…》 ▼電話やメールで顧客にアプローチ └商談先となる企業・業界は、自由に選定できます！ ▼受注 └受注まで上司が徹底サポートします！ ▼運用 └取材や広告作成のディレクション、効果データの分析など。 広告の打ち出しの知識も身につきます。 ▼次回提案 └効果検証をもとに次の採用戦略をご提案。 《入社後の流れ》 入社後は1ヶ月間の座学研修で幅広い知識・ス

仕事内容人事＜採用部門＞ 年収 420万円～800万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 大阪府大阪市中央区城見1丁目2番27号 クリスタルタワー27階 仕事内容 ■人事部において、以下の業務を中心とした業務全般をご担当頂きます。（経験者・将来の管理職候補） 【具体的には】 （新卒採用領域における） ■採用計画の立案 ■採用コスト管理 ■大学訪問 ■採用SNS運用 ■インターンシップの企画・運用 ■会社説明会の企画・運用 ■研修の計画・実施 ■ダイレクトリクルーティング運用 ■懇親会の企画など、内定者フォロー ■入社式・内定式など式典の企画・運用 ■採用ブランディング計画・運用 ■応募者管理

仕事内容 ️IT×人材 ダイレクトリクルーティングのパイオニア的存在！ ️プライベート充実 完全週休二日制・土日祝日休み！各種手当も充実！ ️ミッション ITサービスを通じビジネスパーソンのキャリア・可能性 の最大化を目指します！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【仕事内容】 経営課題、採用課題解決のコンサルティング営業 ・業界問わず、法人企業に対する経営課題、事業課題 を踏まえた採用のコンサルティング ・ダイレクトリクルーティングのビジョン啓蒙 ・BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と 連携した市場シェアの拡大 ・部門推進施策の企画、推進 など 企業経営者や人事に

仕事内容【大阪】テックドリブンな組織を創る「人事採用担当（中途採用）」 事業内容 デジタル分野における情報システムの設計、開発、運用管理および販売等の情報処理サービス、企業経営戦略、マーケティング戦略の企画、立案およびコンサルティングに関する業務 仕事内容 【業務内容】 ・書類選考、面談、面接、進捗管理対応 ・人材要件のヒアリング、求人票の作成 ・ダイレクトリクルーティング ・採用チャンネル開拓 ・エージェントとの連携 ・採用データの分析 ・採用広報の企画、実行推進 ・採用オペレーション改善など 募集背景 増員・組織強化のための採用です。 もう一段、組織を成長させるための採用強化をお任せします

仕事内容【大阪】フィールドセールス（新卒事業） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【驚異の企業成長率】顧客志向でやりがい◎3年後に業界トップクラスを目指す★ 【職務概要】 フィールドセールスとして、就活イベントやダイレクトリクルーティングサービスの法人営業をお任せします。 【職務詳細】 同社では新卒領域で人材紹介事業と就活イベント事業を展開しており、今後新規プロダクトのローンチを行います。 新サービスは、就活生向けのダイレクトリクルーティングサービス等を予定しています。 ■新規取引先の拡大 ・インサイドセールスチームからのトスアップ対応 ・新規商談、提案、クロージング ■既存企業へ

仕事内容株式会社アクセスグループ・ホールディングス 未経験歓迎！【総合職】◆東証STD上場 ◆年間休日120日以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給31万円～（固定残業代含む）＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月8万400円～支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※上記はあくまで初年度の最低支給額です ※経験・スキル・前職での給与を考慮し決定いたします 試用期間について 試用期間3カ月 試用期間中は月給29万円～（固定残業代含む） ※固定残業代

仕事内容株式会社i－plug 【フルリモート/フルフレックス】社内SE◆SalesForceを活用した営業支援やプロセス効率化 【仕事内容】 【フルリモート/フルフレックス】社内SE◆SalesForceを活用した営業支援やプロセス効率化 【具体的な仕事内容】 【フルリモート／フルフレックス／単年24万人の学生・1万7千社以上が導入する新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox」を提供している当社にて、社内DXを進めるべく社内SEを募集しています】 ■ミッション 営業組織が使用している各種ツールをSalesforceに集約させることで営業組織の活性化を図ります。 ■業務内容：【

仕事内容ＫＩＮＴＯテクノロジーズ株式会社 61【大阪】中途採用/メンバー《トヨタG/車のサブスク「KINTO」のエンジニア企業》在宅可 【仕事内容】 61【大阪】中途採用/メンバー《トヨタG/車のサブスク「KINTO」のエンジニア企業》在宅可 【具体的な仕事内容】 ～トヨタグループの安定基盤×ベンチャーマインドで新しいチャレンジ可能/事業・組織ともに急成長フェーズ/フレックス/年休121日～ ■業務内容 【変更の範囲：会社の定める業務】 人事グループはKINTOテクノロジーズの開発組織と向き合う人事部門として採用を中心に様々な取り組みを行っております。チームにはITのメガベンチャーやスタートア