ハローワーク 介護 - 新潟県燕市 の求人・仕事・採用

仕事内容介護老人保健施設にて、ご利用者の食事、入浴等の日常生活上のお 世話を行っていただきます。 ＊施設内研修あり ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎介護付有料老人ホーム『ロングライフ あいこう燕』での介護ス タッフの募集です。 ＜主なお仕事＞ ・入居者様への入浴介助、排せつ介助、食事介助、生活支援等の介 護業務 変更範囲：変更なし ・利用定員４６名 昼間は６名体制でローテーションを組んで勤務しています ホワイト企業認定 シルバー認定

仕事内容◎認知症予防に特化した高齢者施設（介護保険事業所）における スポーツトレーナー ○仕事内容 ・幅広い年齢のメンバー様に機能訓練指導を行います。 ・健康志向のシニアの方々など、年齢も５０歳代から１００歳 ・心弾むような楽しく幅広いレッスンをお願い致します。 変更範囲：変更なし

仕事内容・在宅部門におけるサービス利用の相談、援助（在宅訪問等） ・要介護認定申請の代行等 ・ケアプランの作成 ＊訪問エリア：燕市、弥彦村 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時30分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）の場合休憩時間なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービス事業所で、送迎業務やリハビリ体操の号令、トイレ介 助など高齢者の介助を行います。 食事、入浴サービスは行ってないので、食事や入浴の介助は有りま せん。 資格がなくても、介護や福祉業界未経験でもできる仕事です。 元気な対応できる方、話をすることが好きな方、大歓迎です。 ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホーム太陽の園での、利用者の日常生活支援・介護業 務全般。 ・入浴介助、排せつ介助等の介護及び介護記録等の業務 ・夜勤は準夜勤・深夜勤あわせて月８回程度 未経験者には丁寧に指導します。 ＊介護福祉士資格必須となります。 ＊法人内事業所への異動の可能性があります。 ＊夜勤必須となります。 ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください 変更範囲：変更なし

仕事内容病院における患者様への介護業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・見守り他 ○令和６年度より新潟県立吉田病院は指定管理者制に移行し、医療 法人愛広会が病院の管理・運営を担います。 変更の範囲：法人の定める業務（職種）

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容当社が展開する高齢者ショートステイ施設・デイサービス施設：「 ラビット花はな」において介護業務全般を行っていただくスタッフ の募集です ・入浴、食事、排泄などの生活介助及び支援 ・利用者の送迎 等 ＊就業時間は、８：３０～１７：３０の間の６時間程度で希望の 時間帯をご相談下さい（就業時間相談可） ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時30分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：お昼休憩４５分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービス事業所での送迎業務やリハビリ体操の号令、トイレ介 助など高齢者の介助を行います。 食事、入浴サービスは行ってないので、食事や入浴の介助は有りま せん。 ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容〇各施設における医療事務・介護事務業務 窓口業務、電話対応、診療（介護）報酬算定・診療（介護）報酬 請求等 〇本部業務の補助業務 経営企画・総務・経理・人事等 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容〇相談支援業務 １．入院・入所相談（インテーク面接・契約等） ２．在宅復帰支援：地域の社会資源とのコーディネート ３．ベッドコントロール ４．地域とのネットワークづくり （健康教室・ボランティアの受け入れ等） 変更範囲：変更なし

仕事内容当社が展開する高齢者ショートステイ施設：「ラビット花はな」に おいて介護業務全般を行っていただくスタッフの募集です ・入浴、食事、排泄などの生活介助及び支援 ・利用者の送迎 等 ＊夜間勤務（月５回）あり ＊ショートステイの利用定員は３２名です ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください 変更範囲：変更なし

仕事内容〇入所・ショートステイにおける介護業務全般 ・ショートステイの送迎（同乗、介助等） ・入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーションや体操の実施 ・在宅復帰に向けての支援 ＊９２名の利用者に対し、夜勤は看護職１名・介護職４名で担当し ます ＊ブランクのある方も歓迎、安心サポート致します ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間、勤務日数は相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【通所介護施設における業務全般】 ・要介護２程度までの方がご利用されています。 ・楽しく利用者さんと過ごして頂ける方を募集しております。 ・介護の仕事に不安があってもスタッフ全員でフォローします。 ぜひ、一度見学に来てください。 ・送迎業務はありません。 ・週１日～業務日数も相談可能です。 ＊応募前職場見学の希望の方は、ハローワークへご相談ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：12時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間、勤務日数は相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【通所介護施設における業務全般】 ・要介護２程度までの方がご利用されています。 ・楽しく利用者さんと過ごして頂ける方を募集しております。 ・介護の仕事に不安があってもスタッフ全員でフォローします。 ぜひ、一度見学に来てください。 ・送迎業務はありません。 ・週１日～業務日数も相談可能です。 ＊応募前職場見学の希望の方は、ハローワークへご相談ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容◎認知症高齢者のグループホーム（２ユニット、定員１８名）での 介護業務です。 ・具体的には、ご利用者様の「できること」と「やりたいこと」を 日常生活の様々な活動（買い物、食事作り、掃除、洗濯、家庭菜 園の手入れなど）に結びつけ、それらを職員が一緒に行うことで 認知症の緩和を図ります。小規模で家庭的な環境なので、一人ひ とりに目が行き届き、心にゆとりを持って介護できます。 ＊未経験の方も、先輩職員がマンツーマンで丁寧に指導しますので 安心です。 ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談下さい。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は（１）（２）どちらか選択できます ＊日曜日休み希望含め、勤務日数相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日は月２回程度の出勤をお願いします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービスを利用されている方への介護業務全般 ご利用者様の食事、排せつ介助 レクリエーションや趣味活動の支援 ご利用者様の送迎業務 等 ＊日々２７名ほどの方にご利用いただいています ＊就業時間は（１）（２）どちらか選択できます 変更範囲：変更なし

仕事内容デイサービス施設における利用者のケア、及び介助業務 （食事、入浴、排泄、移動介助等）を行っていただきます。 ※利用者の送迎 ＊業務上車を使用する機会あり：社有車あり ＊笑顔を大切に利用者の皆さんに関わることができれば、未経験の 方でも先輩社員がサポートするので安心です。 変更範囲：なし

仕事内容・入所、ディケアにおける介護業務全般 食事・入浴・排せつ介助、送迎、在宅復帰に向けての外出支援等介 護業務 ※全職種が連携し、個別対応で、より良いサービスの提供に取り組んでいます 。 ※夜勤業務は、月平均４～５回程度あり。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容認知症高齢者のグループホーム（１ユニット、定員９名）での介護 業務です。 具体的には、ご利用者様の「できること」と「やりたいこと」を日 常生活の様々な活動（買い物、食事作り、掃除、洗濯、家庭菜園の 手入れなど）に結びつけ、それらを職員が一緒に行うことで認知症 の緩和を図ります。小規模で家庭的な環境なので、一人ひとりに目 が行き届き、心にゆとりを持って介護できます。 一人立ちまでは適切な業務習得の期間を設け、先輩職員がマンツー マンで丁寧に指導しますので安心です。 ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談下さい 変更範囲：法人の定める業務