サービス管理責任者 - 埼玉県志木市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容＜日曜日・祝日休み＞放課後等デイサービスでのお仕事です＠志木市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 株式会社デイライト 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給260,000円～ 【月給】260,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年2回 【業務内容】： 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者業務 入職1ヶ月程度は児童指導員として業務しながら引き継ぎ業務を行っていただきます。 送迎業務あり 【応募資格・経験】： 児童発達支援管理責任者研修修了者 普通自動車運転免

勤務時間9:00〜17:00の間でシフト制 ＜シフトパターン＞ （1）9:00～17:00（実働7時間/休憩60分） （2）9:00～16:00（実働6時間/休憩60分） （3）9:00～15:00（実働5時間/休憩60分） （4）9:00～13:00（実働4時間/休憩なし） （5）13:00～17:00（実働4時間/休憩なし） ※勤務時間はご相談ください！ ※残業ほぼなし

仕事内容【勤務地】 埼玉県志木市中宗岡二丁目20番26号 【施設名】 ソーシャルインクルーホーム志木中宗岡 【PRメッセージ】 ◆全国200か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい。 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に200か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現しています。 そんな私たちのモットーは「住まいで困っている障がい者の方をゼロにする」こと。 スタッフ全員で考え、より住まいというインフラをどんどんつくり、どこでも「同じ高品質なサービスが提

仕事内容児童発達支援管理責任者/1年目の年収489万幼稚園が運営する多機能型事業所/ 車通勤OK/退職金制度・住宅手当など福利厚生充実 【特徴・メリット】 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円〜350,000円 【給与内訳】 ・基本給 260,000円〜300,000円 ・児童発達支援管理責任者手当 50,000円 家賃手当 10,000円 処遇改善手当 通勤手当（法人規定により支給） 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回（年4.5ヶ月分支給） ※固定残業代なし ※試用期間6ヶ月（条件変更なし） 賞与：年2回

仕事内容【勤務地】 埼玉県志木市上宗岡4-5-28 【施設名】 上宗岡ユニット 【PRメッセージ】 ◆当事業所を紹介 当事業所は、ペット共生型のグループホームです。 障がいのある方が動物と一緒に暮らすことで、心理的・生理的・社会的効果が期待されることはもちろん、犬猫を殺処分から救うことにもつながっています。 私たちは「人間福祉と動物福祉の追求」という理念のもと、障がい者グループホームの不足や犬猫の殺処分、空き家などの社会問題の解決に取り組んでいます。 ◆アニマルセラピーによる効果 ペットと一緒に生活し触れ合うことで、さまざまな効果が期待できます。 ◎心理的効果 元気な気持ちになる、くつろぎ効果

仕事内容 職種 主に知的障害をお持ちの方に対して ◆パンの製造◆販売◆軽作業等を通して、 就労支援を行います。 休日・休暇 月公休9日 待遇・福利厚生 ■社会保険完備■有給休暇■交通費支給 ■残業・深夜・休日・資格・住宅・扶養・家族 手当■制服貸与■試用期間3ヶ月 (月給17万8000円～21万1000円※試用期間 中は都市手当1万5000円除く、他同条件) 長期歓迎 未経験OK 経験者歓迎 ミドル活躍 シニア 学歴不問 フリーター ブランクOK シフト制 フルタイム 交通費支給 寮・住宅手当 賞与あり 車通勤 バイク通勤 駅チカ

仕事内容【勤務地】 埼玉県志木市中宗岡4-3-41 【施設名】 中宗岡ユニット 【PRメッセージ】 ◆社会にも貢献！ペット共生型の障がい者グループホーム 当施設は、「ペット共生型」という独自コンセプトを取り入れた障がい者向けグループホームです。 障がいのある方が動物と一緒に暮らすことで、心理的・生理的・社会的効果が期待されることはもちろん、犬猫を殺処分から救うことにもつながっています。 私たちは「人間福祉と動物福祉の追求」という理念のもと、障がい者グループホームの不足や犬猫の殺処分、空き家などの社会問題の解決に取り組んでいます。 現在施設は、フランチャイズ含めて全国に1400か所以上展開中！ よ

仕事内容事前研修も充実。保育士・幼稚園教諭の資格を活かして働けます！ 【児童発達支援管理責任者】の資格を活かして、業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで働きませんか？ ＜おすすめポイント＞ ■業界最高水準月給37万円〜！ ■育休からの復職率89.8％ ■残業月10時間以内！一日の残業時間は多くても30分程度。 ■先生同士の仲が良く、働きやすい！ ■福祉、介護、保育、教育業界経験のある方が活躍中！ ■研修が充実！資格がある方でしたら業務未経験でも大歓迎！ ■転勤なし！ ■児童発達支援スクールのため、送迎業務もございません。 ＜株式会社コペルとは＞ 『徳育』をテーマに子どもの潜

仕事内容1日の子どもたちの 利用者数は12,13名となります。 療育支援計画の作成や 保護者面談 そして 子どもたち一人ひとりに寄り添ったり 送迎業務や活動準備も携わっていただきます。 子ども達が社会生活を送るために 必要なコミュニケーションを 中心とするトレーニングを行います。 プログラムあり◎ 送迎車はファミリーカーや、 軽自動車になります。 ▼勤務時間 平日 10:00～19:00 土曜日・休日 09:00～18:00 ※残業はありません ▼給与 月給26万～ 保育士、社会福祉士、精神保健福祉士、 小中高教員免許、社会福祉主事任用資格、 精神障害者社会復帰指導員、 児童指導員任用

仕事内容・個別支援計画作成 ・療育支援 ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者の相談対応 ・予約受付業務 ・送迎（ATの社用車あり） など ※Excel/Wordなどを使った簡単なPC操作あり 児童発達支援:2～6歳までの知的障害・発達障害を持つ子ども中心に療育 放課後等デイサービス:児童発達支援を卒所した6歳以上の児童中心に療育 子ども達にとって成長の中心である幼稚園や保育園は小さな社会と言えます。 一般社会と同じように小さな社会でも様々な特性を持った人たちが生きています。 そうした中で発達に凹凸のある（発達に課題のある）子どもは生きにくさを抱いています。 その特性と上手に付

仕事内容■仕事内容 ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ■特徴 ソーシャルインクルー株式会社が運営をしているグループホームです。 全国展開で数多くのグループホームを運営中！グループホーム運営に関する知識を蓄積しており、働きやすい環境を整えています◎ ・ソーシャルインクルーホームの特徴 全国に200ホーム以上★ 『住まいに困っている障がい者を0の社会を創る』をモットーにグループホームを展開しています！ ソーシャルインクルーホームは1フロア

仕事内容児童発達支援管理責任者/★正社員【児童発達支援管理責任者：正社員】10:00〜19:00/9:00〜18:00/週休2日制/月給26万〜/賞与2回/東武東上線/柳瀬川駅より1キロ 【特徴・メリット】 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円〜 ・基本給 220,000円 ［その他手当］ ・皆勤手当：10,000円 ・資格手当：20,000円 ・通勤手当：当社規定による ・処遇改善手当：10,000円 賞与：年2回 交通費：社内規定による 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時

仕事内容【勤務地】 埼玉県志木市本町5-25-20 ムクロジュビル6階 【施設名】 LITALICOジュニア 志木教室 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主性を尊重する自由な風土づくりを目指しています。 ◆全国に教室を展開中！2万名以上の豊富な実績・ノウハウあり♪ 運営法人は2011年6月に事業をスタートさせ、関東・関西・

勤務時間17:00～翌朝9:00(休憩3時間）仮眠できます（仮眠室あり）

仕事内容障害者グループホーム（男性棟）の「月曜日」の夜勤可能なスタッフさんの募集です！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ※一般の家事の延長に近い内容です。（身体介助はありません） ・戸締りや火の確認。お掃除 ・入居者様がお風呂に入っているか確認 ・夕食づくり、朝食づくり（メニューに沿った食材が届けられての簡単な調理です） ・入居者様の就寝サポート（寝る前のお薬の確認） ・職場での人間関係やホーム内での他の入居者様との人間関係の相談 ・起床サポート、ゴミ出し等 ・各入居者様が日中活動へ行かれる時の送り出し ・朝食の片づけ ・業務日誌の記入等 ・簡単なPC入力作業 ※仮眠できます。（鍵付きの事務室

仕事内容子どもたちの成長をサポートしませんか？ 児童発達支援管理責任者 急募 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者 業務全般 資格: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 児童指導員任用資格 社会福祉士 精神保健福祉士 保育士 各種教員免許 ブランクある方でもOKです。 勤務時間: 10：00～19：00（平日） ・10：00～19：00（休憩：12:00～13:00） 9：00～18：00（土曜日・学校休業日） ・9：00～18：00（休憩：12:00～13:00） 休日・休暇: 週休2日制 年間休日113日 特徴: ブランク可 / 駅近(5分以内) / 社

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は、 5領域をすべてカバー！ 豊富な教材とプログラムにより、 多彩なアプローチが可能だから、 自信をもって提案できる！ 児童発達支援は、「つねに」「多種多様」な 刺激を与えることが重要です！ 2000種以上の教材とプログラムで、 多彩なアプローチをお願いします！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ 【児童発達支援管理責任者】の資格を活かして、 業界内での認知度も高いコペルが運営する 児童発達支援スクールで働きませんか？ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理責任者をお任

仕事内容【勤務地】 埼玉県志木市中宗岡二丁目20番26号 【施設名】 ソーシャルインクルーホーム志木中宗岡 【PRメッセージ】 ◆全国200か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい。 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に200か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現しています。 そんな私たちのモットーは「住まいで困っている障がい者の方をゼロにする」こと。 スタッフ全員で考え、より住まいというインフラをどんどんつくり、どこでも「同じ高品質なサービスが提

仕事内容【勤務地】 埼玉県志木市本町5-24-1 プリムローズT2階 【施設名】 コペルプラス志木教室 【PRメッセージ】 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす 当施設の運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。 子どもたち一人ひとりに合わせたレッスン内容で、自発的に取り組み、能力を発揮するお子さまの姿をサポートしていきます。 ◆私たちが大切にしていること 子どもたちのより良い発達・療育

仕事内容【志木市本町】年間休日120日以上！福利厚生サービスの利用可能☆キャリアアップを目指せる環境♪全国に広がるウェルビーの放課後等デイサービスで働きませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・障害のある就学児への生活面や学習面の指導・サポート ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 ・施設の運営・管理等 ※適性を判断し「入社後、児童発達支援管理責任者をお任せする」または 「初めは指導員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくは

仕事内容【勤務地】 埼玉県志木市本町5-8-5 【施設名】 児童発達支援元気キッズ志木教室 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介をします 埼玉県志木市にある児童発達支援施設です。 当グループは「どんなGENKIも、うけとめる」を信念に、地域に根付いた保育・療育を行っています。 子どもたちの「GENKI」、保護者の方の「GENKI」、そして職員自身の「GENKI」を大切に、さまざまな分野のスペシャリストが集まって地域社会への貢献を目指しています。 当施設では、母子分離で子どもをお預かりする保育型の療育を行っています。 保育園のように外遊びや給食を食べ、生活自立を促し、その中で個々の特性に合わせた声掛

仕事内容【勤務地】 埼玉県志木市本町5-19-12 カメリア1階 【施設名】 ハビー志木本町5丁目教室 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会を創っていきたいと考えています。 そのために個性を大切に、成功体験を積み重ねることで、子どもたちの未来の可能性を創造する。 そして障がい者の方も誇りをもって生きること、働くことの素晴らしさを実感できるような支援をしていきます。 ◆当施設の特徴について 子どもたち一人ひとりに合った療育や学習支援、コミュニケーション支