プライバシーポリシー

パーソナルデータとは、当社が取り扱う個人としてのお客様等を直接的または間接的に識別できるすべての情報をいうものとし、氏名、住所、電話番号、メールアドレス、所属企業名その他の記述等により当該お客様等を識別できるものが含まれますが、その情報のみでは識別できない場合でも、結果的にお客様等の個人を識別できるものも含まれます。

当社は、以下の場合にパーソナルデータを取得いたします。

1. 端末操作を通じてお客様等にご入力いただく場合

2. お客様等から直接または書面等の媒体を通じてご提供いただく場合

3. お客様等による本サービス、広告、コンテンツの利用・閲覧に伴って自動的に送信される場合（お客様等のIPアドレス、クッキー、お客様等が保有する端末のローカルストレージに保管される情報などを含みます）

4. 上記の他、お客様等の同意を得た第三者から提供を受ける場合など、適法に取得する場合

当社は、以下のことを行うためパーソナルデータを利用（*）いたします。

1. 当社の運営する本サービスから取得する情報

   a. お客様等に対して、当社が運営する本サービスをご提供するため

   b. 本サービスへの登録に関する各種手続き、本サービスご利用時の認証、管理のため

   c. 本サービスの提供にあたり、当社と提携した事業者または求人企業に情報を提供するため

   d. 当社が運営するセミナーおよび各種イベント等の運営管理を行うため

   e. お客様等からのお問い合わせに対応するため

   f. お客様等に本サービスに関するお知らせをするため

   g. 本サービスの安全なご提供を確保するため。これには、利用規約に違反しているお客様等を発見して当該お客様等に通知をしたり、本サービスを悪用した詐欺や不正アクセスなどの不正行為を調査・検出・予防したり、これらに対応することが含まれます

   h. 本サービスの改善および当社の新たなサービスを検討するため

   i. 本サービスのご利用状況等を調査、分析するため

   j. メールにより本サービスの情報および求人情報を提供するため

   k. 本サービスの運営に必要な範囲で採用企業等に第三者提供するため

   *本項に定める利用には、当社が取り扱うお客様等のYahoo! JAPAN ID、 広告ID（Advertising Identifier(IDFA)およびGoogle Advertising Identifier(AAID)を含みますがこれに限りません）、 クッキーその他の各種識別子を紐づけて管理し、利用する場合を含みます。

2. 本サービスの利用者の応募先から取得する情報

   a. 本サービスのご利用状況等を調査、分析するため。これは、お客様が本サービスを通じて個人情報（個人情報の保護に関する法律（以下「個人情報保護法」といいます。）第2条第1項に定める「個人情報」を意味します。以下同じ。）を提供した採用企業等に当社が利用料を請求するなど顧客管理に利用されます。具体的には、内定の事実、入社予定会社、入社予定日、予定年収等を取得することがあります。

   b. 本サービスの改善および当社の新たなサービスを検討するため

   c. ターゲティング広告をするため

   d. 本サービスの運営に必要な範囲で採用企業等に第三者提供するため

3. 当社が採用選考にあたって取得する情報

   a. 採用情報の提供、採用選考、応募歴の確認のため

   b. 候補者との連絡、候補者からの問い合わせ等の対応のため

   c. 当社が運営する採用に関するイベント・セミナーの案内を行うため

4. 当社従業員および退職者から取得する情報

   a. 従業員の雇用管理および事務運営のため

   b. 従業員の健康管理、適正な就業環境の確保のため

上記にかかわらず、当社が第三者からパーソナルデータの提供を受ける際に、当該パーソナルデータの利用目的について別途定めがある場合は、その定めに従い当該パーソナルデータを利用します。

1. 法令で認められた場合のほか、以下の場合には、必要に応じてお客様等の同意を得たうえで、当社は第三者（外国にある第三者を含みます。以下同じ）に対してパーソナルデータを提供いたします。

   a. 当社は、本サービスの提供にあたり、当社と提携した事業者（ターゲティング広告を行うために必要となる広告主などの事業者を含みますが、これに限られません。）または求人企業に求職者のパーソナルデータを提供します。

   b. 求人企業が、当社が連携しているApplicant Tracking System（採用管理システムを意味し、以下「ATS」といい、当社と連携している ATS を提供している事業者を「ATS 連携事業者」といいます。）を利用して、本サービスに求人広告を出稿した場合、当社は、当該ATS連携事業者にも求職者のパーソナルデータを提供します。

   c. お客様等が本サービスの利用にあたりYahoo! JAPAN IDとの連携手続きを行った場合、当社は、LINEヤフー株式会社（以下「LINEヤフー」といいます）に対して、パーソナルデータを提供いたします。この場合、LINEヤフーは、当社から受領したお客様等のパーソナルデータをLINEヤフーのプライバシーポリシーにしたがって管理するものとし、上記3．の目的（ただし、「本サービス」は「LINEヤフーの提供するサービス」と読み替えます）の範囲内で利用するものとします。

2. 個別のサービス等において別途の条件でご契約いただいている場合には、その契約条件が優先して適用されます。

当社は、個人情報保護法その他の個人情報の保護に関する各種法令及び本プライバシーポリシーに基づき取り扱っておりますが、取得したパーソナルデータの管理について、社内規程および組織を整備し、パーソナルデータを処理する情報システムの安全を確保します。

1. セキュリティ対策

   当社は、パーソナルデータの機密性を尊重し保護するため、取得したパーソナルデータの管理について、技術的・組織的なセキュリティ対策を講じております。
   具体的には以下のような対策を実施しております。

   • パーソナルデータを取り扱う従業者および当該従業者が取り扱うパーソナルデータの範囲を明確化し、個人情報保護法やパーソナルデータの取扱いに関する社内規程に違反している事実または兆候を把握した場合の責任者への報告連絡体制を整備する
   • パーソナルデータの取扱いに関する留意事項について、従業者に定期的な教育を実施する
   • パーソナルデータを取り扱う区域において、従業者の入退室管理および持ち込む機器等の制限を行うとともに、権限を有しない者によるパーソナルデータの閲覧を防止する措置を実施する
   • アクセス制御を実施して、担当者および取り扱う個人情報データベース等の範囲を限定する

2. 個人情報の第三者への委託

   当社がパーソナルデータの取り扱いを第三者に委託する場合は、当社が定める委託先選定基準を満たす者に委託し、委託先と契約を締結して委託先による業務を適切に管理しています。また、当社は、当社が定める基準を満たす安全管理措置を講じている第三者にのみパーソナルデータを提供します。

3. パーソナルデータの保管場所

   当社は、パーソナルデータを日本国内において保管しておりますが、外国にある第三者へ提供（委託を含みます）を行う場合は、法令の定めに従い同意の取得等必要な措置をとるものとします。

4. 情報漏洩等発生時の対応

   パーソナルデータの漏えい等の事故が発生した場合、当社は、法令およびガイドラインに則り、監督官庁への報告を行うとともに、当該監督官庁の指示に従い、類似事案の発生防止措置および再発防止措置等の必要な対応を行います。

1. 当社は、提供を受けたパーソナルデータをもとに、個人を特定できないよう加工した統計データを作成することがあります。個人を特定できない統計データについては、当社は何ら制限なく利用することができるものとします。

2. 当社は、本サービスの利便性をあげるために、Cookie・アクセス解析・統計データ・お客様が保有する端末のLocalStorage（ローカルストレージ）などを保存し利用することがあります。また当社では、Cookie、JavaScript、お客様が保有する端末のLocalStorage（ローカルストレージ）などの技術を利用し、利用者の皆様の行動履歴を取得することがあります。

3. 当社は、本サービスにおいて、利用者に適切な広告を配信するために、Cookieを利用して、提携企業（LINEヤフーを含みます）が提供する行動ターゲティング広告サービスを利用しています。

4. 当社は、本サービスにおいて、利用者に適切な広告を配信するためにGoogle Analyticsを用い利用者の動向ないし利用に関する統計的な情報を取得しています。

5. 当社は、本サービスにおいて、利用者のアクセス解析のためにMicrosoft Clarityを用い利用者の動向ないし利用に関する統計的な情報を取得しています。

6. 本サービスにおいて、LINEヤフーが、利用者のご利用の端末（モバイル端末を含みます）にLINEヤフーのCookieを送信して保存し、参照することがあります。LINEヤフーは、Cookieを参照して取得した利用者の情報を、利用者に適切な広告を配信するために利用するほか、LINEヤフーのプライバシーポリシーに従って取り扱います。当社は、LINEヤフーが取得した各種情報を保存し利用しないものとします。

当社は、本プライバシーポリシーを改定することがあります。ただし、ご利用いただいているお客様等に大きな影響を与える場合には、あらかじめ合理的な事前告知期間を設けるものとします。

1. お客様等からの個人情報の利用目的の通知、開示、内容の訂正、追加又は削除、利用の停止、消去及び第三者への提供の停止（以下「開示等」といいます。）の求めにつき、当社は、当社の保有する個人情報については、お客様等の本人確認をおこなった後、合理的な範囲で速やかに対応いたします。ただし、他のお客様等その他第三者の生命・身体・財産その他の利益を害するおそれのある場合、当社の業務遂行に著しく支障をきたすと判断した場合、対応することが法令に違反する場合には、この限りではありません。

2. 本サービス経由で応募先企業に提出した求人応募の情報は、当社で管理を行っていません。お客様等は当該求人応募の情報の開示等の請求をしたい場合、応募先企業に直接連絡して開示等の請求を依頼する必要があります。

開示等の請求を行う場合、詳細な手続きについては下記の問い合わせ先までご連絡ください。開示等の手続きにかかる費用は無償とさせていただいています。

1. 個人情報取扱事業者に関する情報の開示

   〒141-0033
   東京都品川区西品川1丁目1−1
   株式会社スタンバイ 代表取締役 南 壮一郎

2. 個人情報に関する問い合わせ窓口

   東京都品川区西品川1丁目1−1
   株式会社スタンバイ
   個人情報保護に関するお問い合わせ窓口