【東京・第二新卒歓迎】インフラエンジニア(メインフレーム)オペレーター・監視経験から挑戦可能

株式会社フォーカスシステムズ

  • 東京都 品川区

  • 年収410万円〜500万円

  • 正社員

掲載元:doda

【東京・第二新卒歓迎】インフラエンジニア(メインフレーム)オペレーター・監視経験から挑戦可能

株式会社フォーカスシステムズ

  • 東京都 品川区

  • 年収410万円〜500万円

  • 正社員

掲載元:doda

  • 仕事の特徴

    • フレックスタイム制
    • 完全週休2日制
    • 学歴不問
    • WEB面接OK
    • 家族手当あり
    • 18時までに退社可
    • 年間休日110日以上
    • 長期休暇あり
    • 在宅ワーク
    • 年間休日120日以上
    • 第二新卒歓迎
    • 土日休み
    • 介護休暇あり
    • 産休・育休実績あり
    • 残業手当あり
    • 社会保険完備
    • 年間休日100日以上
    • 厚生年金加入
    • 研修あり
    • 資格取得支援制度
    • 昇給あり
    • 未経験OK
    • 特別休暇
    • 時短勤務あり
    • 寮完備
    • 交通費支給
    • 退職金制度あり
    • 自社サービス
    • 住宅手当あり
    • 雇用保険完備

    仕事内容

    株式会社フォーカスシステムズ 【東京・第二新卒歓迎】インフラエンジニア(メインフレーム)◆オペレーター・監視経験から挑戦可能 【仕事内容】 【東京・第二新卒歓迎】インフラエンジニア(メインフレーム)◆オペレーター・監視経験から挑戦可能 【具体的な仕事内容】 メインフレームの基盤から各種ミドルウェアの設計、構築、運用の担当者として業務をお任せします。業界全体で技術者の高齢化問題が顕在化しており、需要が非常に大きい分野です。ニッチなエリアとなりますが、希少価値が高いエンジニアとしてキャリアを築くことができます。 ■顧客例:金融、流通、製造業界 等の法人顧客 ■技術環境: ・OS…z/OS、z/VSE、z/VM、z/Linux ・DB…Db2 ・MW…WAS、MQ、TWS、Netview ■特徴(以下、一例): ・ブルーオーシャンな市場で、市場価値を高めたい人にお勧め ・メインフレーム案件は減る見込みがなく、今後も増加傾向の市場 ・基盤から各種ミドルウェア、自動化製品まで幅広い技術を経験できる ■研修環境(以下、一例): ・中途入社向けの技術研修(1ヶ月~)※未経験向けも用意 ・外部委託研修(ベンダー資格取得支援) ・各種製品スキルの定期勉強会 ・実機環境を使用した学習支援 ■組織風土:活気があり、メンバー間の交流が盛んです。切磋琢磨でき、リーダー志向を持った社員が多くいます。定期面談があるため、上下の風通しも良好です。 【勤務地】 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区東五反田2-7-8 勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 【勤務時間】 <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:30~15:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:45 <その他就業時間補足> 平均残業時間22.57h/月(プロジェクトにより変動あり)、計画年休 等 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も待遇は変わりません 【給与】 <予定年収> 410万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~280,000円 その他固定手当/月:3,300円 <月給> 213,300円~283,300円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル、前職年収を考慮の上決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限15万円/月 家族手当:配偶者3万円、子ども2万円、その他1万円 住宅手当:住宅手当(全社員)、住宅付加手当(別途、条件有り) 寮社宅:独身寮あり 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金、確定給付年金 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率96%) <教育制度・資格補助補足> ■スキル別研修(10種以上)■経理・労務研修 ■資格手当補助(最大20万円)■外部研修補助 ■社内検証環境 ■ワーキンググループ ■ジョブチャレンジ制度 ■ジョブリターン制度 <その他補足> ■在宅勤務可能※業務内容や就業場所により適用外の場合もあります ■交通費(上限15万円/月) ■住宅手当 ■社会保険完備、厚生年金基金 ■研修制度 ■確定拠出年金、確定給付年金 ■財形貯蓄制度 ■社員持ち株会 ■団体長期障害所得補償 ■資格取得支援(最大20万円) ■産前産後・育児・介護休暇/育児・介護時短フレックス勤務制度 ■ベネフィット・ステーション(会員制福利厚生サービス) ■部活動支援制度 ■健康保険組合契約保養所 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■夏季休暇(5日間) ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休育休・介護休暇 ■年次有給休暇 【郵便番号】 1410022 【所在地】 東京都品川区東五反田2-7-8 【設立年 補足】 1977年4月 【従業員数】 1,344名 【上場市場名】 プライム市場 【資本金】 2,900百万円 【売上高】 31,509百万円 【経常利益】 1,971百万円 【平均年齢】 36.4歳 【企業URL】 http://www.focus-s.com
  • 応募条件

    求める経験

    学歴不問
  • 勤務地

    東京都品川区

    最寄駅

    五反田駅

    アクセス

    <転勤> 無 補足事項なし <オンライン面接> 可

    勤務時間

    <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:30~15:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:45

    雇用形態

    正社員

    給与・報酬

    年収410万円〜500万円
  • 掲載元:doda

  • 契約期間

    仕事内容欄をご参照ください

    休日

    仕事内容欄をご参照ください

    福利厚生

    通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限15万円/月 家族手当:配偶者3万円、子ども2万円、その他1万円 住宅手当:住宅手当(全社員)、住宅付加手当(別途、条件有り) 寮社宅:独身寮あり 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金、確定給付年金 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率96%) <教育制度・資格補助補足> ■スキル別研修(10種以上)■経理・労務研修 ■資格手当補助(最大20万円)■外部研修補助 ■社内検証環境 ■ワーキンググループ ■ジョブチャレンジ制度 ■ジョブリターン制度 <その他補足> ■在宅勤務可能※業務内容や就業場所により適用外の場合もあります ■交通費(上限15万円/月) ■住宅手当 ■社会保険完備、厚生年金基金 ■研修制度 ■確定拠出年金、確定給付年金 ■財形貯蓄制度 ■社員持ち株会 ■団体長期障害所得補償 ■資格取得支援(最大20万円) ■産前産後・育児・介護休暇/育児・介護時短フレックス勤務制度 ■ベネフィット・ステーション(会員制福利厚生サービス) ■部活動支援制度 ■健康保険組合契約保養所

    加入保険

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  • 紹介会社

    パーソルキャリア株式会社

    紹介会社とは

    「職業紹介事業」を営む会社です。紹介会社を介して求人へエントリーを行い、入社後は募集企業に正社員として直接雇用されます。

    スタンバイからこの求人に応募すると、あなたがこの求人にエントリーしたことが紹介会社へ通知されます。

  • 企業情報

    企業名

    株式会社フォーカスシステムズ

    本社所在地

    東京都品川区東五反田2-7-8

    事業・サービス内容

    ◆事業詳細: 社会保険・医療・貿易・航空・防衛などの官公庁を中心に公共機関向けシステムを手掛けています。法人企業向けでは、高度化するITニーズに合わせてAI・IoT・RPA等の高付加価値ビジネス提供しています。他にも自社製品開発・通信制御・ERP導入・Webサービス・インフラ設計構築などのサービスを分野を問わずに幅広く展開しています。また、社会的に重要性が高まっている情報セキュリティ事業も手掛けており、公官庁・警察・検察・法人企業向けにサイバーフォレンジックを用いたソリューションを提供しています。近年では各大学との研究開発やドローンの産業育成など、将来のIT技術発展の取り組みも行っています。

    受動喫煙

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  • 掲載元:doda

  • 掲載開始日:2025/03/09(日)
    最終更新日:2025/03/09(日)

    掲載元:doda

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