【応募資格】 [必須] 以下の両方に該当される方 ■コーポレート部門のマネジメント経験（財務経理に強みをお持ちの方/総務や労務のみのご経験の方はNG） ■スタートアップのIPO準備を主導した経験or監査法人・証券会社でのIPO準備支援経験 [歓迎] ■エクイティでの資金調達を主導したご経験 【職種名】 【管理部長/CAO候補】世界の在庫問題解決を目指すIPO準備企業 【仕事内容】 コーポレート部門の責任者として、体制構築や業務統括をお任せ致します 【概要】 決算対応（年次/四半期/月次）をはじめとした経理財務業務、内部統制、IPO審査書類作成、主幹事証券選定、監査法人折衝などの他、株主総会の運営、規定策定など広範囲な領域のマネジメントを想定しています。 尚、エクイティでの資金調達に関しては代表取締役が中心となっております中、一部携わって頂くことを想定しております。 【具体】 ・コーポレート部門全般（経理・総務・人事・法務・経営企画）にかかる戦略策定、企画推進、体制構築 ・コーポレート業務執行の統括 ・予算・業績管理（予算策定・進捗管理、業務改善提案） ・IPO準備 ・リスクマネジメント・危機管理対応 【事業内容・会社の特長】 ●「在庫分析」という新たな市場に踏み出し、世界の在庫問題解決を目指すスタートアップ 同社は小売、メーカーなどで課題となる商品の在庫問題に対し、「在庫分析」という新たな市場に踏み出し、課題解決を目指すスタートアップです。 小売、メーカーにとって在庫問題は会社経営における生命線もある中世界中で在庫管理に関するソフトウェアの市場は世界で約3,000億円程度であるも、2027年には約5,000億円の市場へと拡大すると予想されております。 しかしながら、いずれもどこに何があるかといった「在庫管理」に焦点を当てており、在庫の正当な商品価値、在庫となった要因分析など「在庫分析」ができるツールはほぼありません。 そのような中、「在庫分析」という新たな市場に踏み出し、顧客の経営課題解決に向けて展開を続ける同社事業についてご紹介差し上げます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●「在庫の質」を可視化することに焦点をあてた唯一無二の在庫分析SaaS 事業運営の中で発生する在庫は、一見「売れない在庫」と思われがちですが、顧客の購買行動と紐づけた分析などを行うと必ずしもそうとは限りません。 商品力はあるが販促活動が手薄だった「隠れた実力を持つ在庫」や、他の商品と一緒にセット買いをされる「客単価向上に繋がる在庫」など、値下げをしなくても売れる可能性のある様々な在庫があります。 このような「在庫の質」を可視化し、「在庫は安売りで処分する」慣習を打破し、「今ある在庫の中から利益を出す」構造に転換することを目指したSaaSとなります。 導入企業例：ナノ・ユニバース、オンワード樫山、ドーム（UNDER ARMOUR）、ムラサキスポーツ、株式会社パル（3コインズ） 等のアパレル・小売業界における大企業・中堅企業を中心に導入 【募集背景】 ※詳細は面談の際に直接お伝えさせて頂きます 【雇用形態】 正社員 【ポジション・役割】 管理部長 ＝CAO候補＝ 【勤務地】 北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 広島県 / 岡山県 / 鳥取県 / 島根県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 熊本県 / 佐賀県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県 【勤務時間】 9～18時※フレックスタイム制度有※リモート可（繁忙期、IPO直前期等は定期的に大阪本社に来社して頂きます） 【年収・給与】 700万円 ～ 1100万円※早期にCAO、CFOへの登用を考えられており、将来的なご待遇に関しては1,100万円以上も期待頂ける環境です 【選考プロセス】 書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定 #ミドルの転職 #30代・40代の転職ならミドルの転職