ふたばの里介護相談センター の求人・仕事・採用

仕事内容■勤務地 兵庫県小野市二葉町80-123 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 利用者様の自立支援を第一に考え、介護を必要とする方々の生活をサポートするお仕事です。問題抽出から地域での自立生活の実現まで、介護サービスの紹介や関係機関とのやり取りを通じて、チーム全体で利用者様を支えます。 《具体的な内容》 ・利用者様の状況把握と問題抽出 ・介護サービスの紹介と提案 ・関係機関との連携・やり取り ・介護に関する重要な手続きのサポート ・利用者様の自立支援に向けたプランニング ■募集情報 ＼前職で活かせなかった資格、ここなら活躍できます！／ 「資格を持っていても現場で活かせない」「自分に合った職場

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ふたばの里介護相談センターケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000~270000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 基本給：230000円 資格手当：20000円〜40000円 【住所】 兵庫県小野市二葉町80番地の123 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日113日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【

仕事内容利用者様の自立支援を第一に考え、お手伝いをしてください。 問題抽出に始まり、地域で自立した生活を営めるように介護サービスの紹介や携機関とのやり取りを行い、チーム全体で利用者様を支えます。 介護を必要とする人たちにとって重要な手続きをサポートしてください。 ◎経験や資格を活かせる ！前職では「資格を持っていても現場で活かせなかった」「自分に合った求人を見つけられなかった」という方、必見！当グループでは、あなたがお持ちの介護支援専門員の資格を存分に活かして働いていただけます！もちろん経験をお持ちの方からのご応募もお待ちしております。 ◎キャリアアップを応援！ 介護支援専門員の資格を活かした働き方が

仕事内容■勤務地 兵庫県小野市二葉町80-123 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 利用者様の自立支援を第一に考え、介護を必要とする方々の生活をサポートするお仕事です。問題抽出から地域での自立生活実現まで、介護サービスの紹介や関係機関との調整を通じて、チーム全体で利用者様を支えます。 《具体的な内容》 ・利用者様の状況把握と問題抽出 ・介護サービスの紹介と提案 ・関係機関との連絡調整と手続きサポート ・ケアプランの作成と進捗管理 ・利用者様の自立支援に向けた総合的なサポート ■募集情報 ＼介護支援専門員の資格を活かしたい方へ／ 前職では「資格を持っていても現場で活かせなかった」「自分に合った求人

仕事内容年間休日120日◎ブランクのある方も歓迎！管理職向けの研修制度もあり！日の出医療福祉グループ運営の働きやすい施設です♪＜小野市二葉町＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 【主な業務内容】 利用者やその家族との介護全般に関する相談 利用希望者（利用者）やその家族との面接及び査定 ケアプランの作成 介護事業所との連絡調整 介護保険更新書類の手続き代行 その他、相談援助や事務作業 【応募要件】 ケアマネジャー 普通自動車免許（AT限定可） 【募集雇用形

仕事内容【小野市二葉町】月9休制◎ケアマネジャー募集♪素直さとやる気を大切にできる方を求めています！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・医療スタッフ・介護スタッフなど他部門のスタッフと連携協力 ・ケアプランの作成・担当者会議 ・介護保険の申請など ※従事すべき業務の変更の範囲：職種変更の可能性あり（業務の系統と同一の範囲） ※就業場所の変更：転勤の可能性あり（就業規則における異動の範囲） 資格: 普通自動車運転免許(AT限定可) 介護支援専門員 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 休日・休暇: 休日：月9休制 年間休日・休暇115日（夏冬5日、リフレッシュ2日含む）＋有休義務5