面接確約 - 奈良県橿原市 の求人・仕事・採用

仕事内容ラーメン店の店舗スタッフ／年収345万円／転勤なし／未経験可 関西フードサービス株式会社 ラーメン 《 新着✧レア求人 》 店舗拡大フェーズの成長企業！ 会社の安定性・将来性には自信あり◎ 〈 面接確約・書類選考なし 〉 ✦年2回のボーナスあり（業績に応じる） ✦産前産後休暇・育児休暇 ｜取得率＆復帰率ともに100％ ✦GW・夏季・年末年始年始休暇 ｜それぞれ例年3日程度お休み！ ✦新商品開発コンテスト（不定期開催） ｜目標達成で3万円の褒賞金GET♪ ✦交通費全額支給 ｜ガソリン代・交通機関運賃 仕事内容 ＼ 未経験OK ／ ✦✦ 無理なく働けるから 腰を据えて長く続けら

仕事内容◆未経験から正社員へ まずは契約社員としてスタートし、業務に慣れてから正社員を目指せる「正社員登用制度」を設けています！ 月給制で安定した収入を確保しながら、将来のキャリアプランを一緒に描いていきましょう。 ◆納得のいく帽子選びをサポート お客様へのアドバイスが中心となり、お客様が納得して購入されるので、「ありがとう」と言ってもらえることが多いのも魅力です。 対話を通してお客様にぴったりの一点を提案する楽しさがあります。 ◆あなたの感性が活かせる場所 自分のセンスやおもてなしで人気のお店にしていきましょう！ 帽子専門店ならではの豊富なアイテムに囲まれて、トレンドをいち早くチェックできます。 服

勤務時間9:40～21:15（営業時間内のシフト制） ※週2日～OK ※1日4時間～OK ※平日のみシフトOK ※土日祝(週末)のみシフトOK ※午後からシフトOK ※15時までシフトOK ※夕方～夜シフト(17時以降)歓迎 ※扶養内OK ※有給休暇あり ※残業ほぼなし ※シフトのご相談はお気軽に！

仕事内容◆短時間で家計をサポートしたい方におすすめ 昇給＆チャレンジボーナス制度あり！ 効率よく収入UPを目指せます。 社会保険あり、有給休暇ありなど、安心して長く働ける福利厚生も整っています！ ◆柔軟シフトが自慢 週2日、1日4時間から無理なくスタート！ 「子供が学校に行っている15時まで」「保育園のお迎えまで」「平日の昼間だけ」など、ご家庭の都合に合わせたシフトが可能です。 平日忙しい方は週末のみもOK！ お休みのご相談もお気軽に！ ◆久しぶりのお仕事復帰を応援 ブランクがある方や、パートが初めての方も大歓迎！ 先輩スタッフがしっかりレクチャーします。 アパレル販売、雑貨店での接客などの経験がある

勤務時間9:40～21:15（営業時間内のシフト制） ※週2日～OK ※1日4時間～OK ※平日のみシフトOK ※土日祝(週末)のみシフトOK ※午後からシフトOK ※15時までシフトOK ※夕方～夜シフト(17時以降)歓迎 ※扶養内OK ※有給休暇あり ※残業ほぼなし ※シフトのご相談はお気軽に！

仕事内容■個性を活かせるオシャレな職場 自分らしいスタイルで働けるのが帽子専門店の魅力♪ あなたのセンスとおもてなしの心で人気のお店にしていきましょう！ ■学業・プライベート優先もOK！ 週2日、1日4時間からシフト相談OK！ 「テスト期間は少なめにしたい」 「講義が終わった夕方から働きたい」 「週末に集中して稼ぎたい」など…あなたのライフスタイルに合わせた働き方が選べます。 副業やかけもちバイトも相談OK！ ■未経験でも大丈夫 販売のお仕事が初めての方でも、丁寧な研修があるので安心！ 先輩スタッフがしっかりサポート♪ ◎仕事内容 ・お客様対応 ・販売、レジ ・商品整理、在庫管理、品出し ・追加発注

仕事内容【成長を実感できる環境】 接客販売だけでなく、商品管理やスタッフの育成、ディスプレイの企画などもお任せします。 幅広い業務を経験することで、新しいスキルが身につきます！ 昇給制度やチャレンジボーナスも充実しており、頑張りに応じて月給35万円を目指すことも可能です！ 【お客様からの「ありがとう」がやりがいに】 帽子の接客販売はお客様へのアドバイスが中心です。 お客様が納得して購入されるので、感謝の言葉を多く聞けるのもこの仕事の魅力です。 ◎業務内容 ・お客様対応、接客販売、商品整理、在庫管理、品出し、追加発注、ディスプレイ、売場レイアウト変更、売場作り ・スタッフ管理、育成 ・その他店舗運営業務

仕事内容<仕事内容> スシローの店長候補◎約3年6ヶ月後、経営者に◎裁量を持って店舗運営可◎20代活躍中◎平均年収696万 ◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やス