専任講師 - 宮城県仙台市泉区 の求人・仕事・採用

仕事内容八乙女駅から徒歩で6分！各種手当あり♪アットホームで居心地の良いこども園で栄養士のお仕事をしませんか？ 募集職種: 管理栄養士/栄養士 仕事内容: 子供達の健康や成長、アレルギーなどに配慮し、栄養とバランス を考えながら献立を立てます。ひな祭りやクリスマスといった季 節のイベントを取り入れたメニューは子供達に人気です。栄養管 理のほか、調理員と一緒に調理にあたることも。また、保護者に 向けた献立表の作成といった事務作業も行います。 資格: 栄養士の資格は必須 勤務時間: 8:00～17：00または8:30～17:30間の実働8時間(休憩60分) 休日・休暇: ■休園日 日曜日・祝日・年末年

仕事内容株式会社オープンアップコンストラクション（旧株式会社夢真） 管理事務／未経験OK／年休120日／ホワイト企業認定取得／o 【求人要約】 【抜群の安定性】上場グループ企業／ホワイト企業認定 【未経験スタート9割】手厚い研修＆資格取得支援あり 【働きやすさ◎】年休120日／男女共に育休実績あり 【仕事内容】 【最大2カ月の基礎研修あり／専任講師が基礎から丁寧に育成】ホワイト認定企業の管理事務 【具体的な仕事内容】 ◆まずは簡単な業務からスタートできる◆ Excelで安全書類・工程表を作成したり、スマホで施工写真を撮影しクラウドへアップなどプロジェクトを“データと書類”で支える仕事です。

仕事内容管理事務／管理事務／直近入社の9割が20代／Web面接可／志望動機／自己PR不要／パソコンの利用から学べる／z ＜建設プロジェクトには事務サポートが必要です！＞ オフィスビルや商業施設、マンションなどの建設プロジェクトの一員として、事務系の業務を担当。建築物の写真撮影や建築図面のデータ化、書類の管理などをお任せします。入社後は専任の講師がビジネスマナーから教えていくので、未経験でも安心です！ ＝担当するのはこんなお仕事＝ ◎設計図通りに建設されているかどうかの確認 ◎建設状況の写真撮影 ◎写真を黒板やボードに貼り付けて整理 ◎写真と共に、施工管理記録を作成・管理 ◎施工計画書を見て、人員配

仕事内容株式会社オープンアップコンストラクション（旧株式会社夢真） 事務アシスタント／未経験可／上場G／ホワイト企業認定／o 【求人要約】 【信頼感◎】ホワイト企業認定（GOLD）取得！ 【成長環境】専任講師付！自分のペースで大丈夫 【働きやすさ】年休120日以上／残業月20時間未満 【仕事内容】 【プライム市場上場G／業界売上No.1】大手ゼネコンとの取引もあるプロジェクトを事務業務でサポート 【具体的な仕事内容】 ◆ まずは簡単な業務からスタートできる◆ Excelで安全書類・工程表を作成したり、スマホで施工写真を撮影しクラウドへアップなどプロジェクトを“データと書類”で支える仕事です

仕事内容 無資格・未経験大歓迎！ ネイルミックス在籍のネイリストの半分が未経験入社☆ 学びながら働けるのが最大の魅力です！ 「ネイリストになりたい！」あなたのその夢を、 ネイルミックスは全力でサポート致します！ ／ 充実の研修制度で 最短2ヶ月でデビュー可能 ＼ ☆レッスン中お給料・交通費支給 ☆2ヶ月間渋谷の研修センターでしっかりレッスン ☆レッスンモデルの心配不要！ 【デビューまでの流れ】 ◎研修センターでのレッスン♪ 東京渋谷にある研修ルームで専任講師による研修を行います。 技術だけでなくサロンワークで必要な接客マナーやPC操作も行い、 スムーズに店舗デビューできる環境を整えています♪ 研修の

勤務時間勤務時間について • 日勤保育：8:00～16:00 または 9:00～17:00（休憩時間：1時間） • 早朝保育：7:00～10:00 ご希望の働き方に合わせて、勤務時間帯や勤務日数は柔軟に調整しています。家庭の事情やライフスタイルに寄り添い、無理なく続けられる働き方を一緒に考えていきます。

仕事内容少人数46名の落ち着いた環境 ・令和8年から認定こども園としてさらに働きやすい園へ・八乙女駅徒歩7分の通いやすさ 募集職種: 保育士 仕事内容: クラス担任保育士のサポート業務 資格: 保育士免許 勤務時間: 勤務時間について • 日勤保育：8:00～16:00 または 9:00～17:00（休憩時間：1時間） • 早朝保育：7:00～10:00 ご希望の働き方に合わせて、勤務時間帯や勤務日数は柔軟に調整しています。家庭の事情やライフスタイルに寄り添い、無理なく続けられる働き方を一緒に考えていきます。 休日・休暇: 週2～5日勤務 ■休園日 日曜日・祝日・年末年始 他、相談に応じます 福利

仕事内容トータルセラピーでは森林浴をするような安らぎの空間で、五感を癒やしながら東洋医学をベースとした独自のメソッドで身体の奥深い筋肉にまで働きかけ、根本原因にアプローチしていきます。 オールハンドの包み込むような施術で生命力あふれる美をはぐくみ、トータルな心身の調和をもたらします。 日々のお疲れをリセットし、心と体のパワーチャージができる場所。 そんなトータルセラピーで一緒に働いてみませんか？ ★安定収入!「月給制」です! この度の募集は、 基本給安定の「月給制(社員募集)」です！ 施術をしている間しか給与が保証されない、 完全歩合制、出来高制、委託での勤務形態 が多い業界ですが、正社員であれば、

仕事内容ボディケアやリフレクソロジー、ハンドリフレクソロジー等を通じて、お客様に癒しの時間を提供します。お疲れの部位などを伺いながらお客様にあった施術内容の提案や、ハーブティーの提供、お客様の緊張をほぐす会話も大切な仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・お客様への施術 ・接客応対 ・レジ、受付 ・ベッドメイク ・清掃 ・お客様へのアドバイス など ー 1日の平均施術人数：4～5人 1人当たりの施術時間：20～60分 シフト制のため、残業はなし♪ ー ★安定収入!「月給制」です! この度の募集は、 基本給安定の「月給制(社員募集)」です！ 施術をしている間しか給与が保証されない、 完全歩合制、出来高制、

仕事内容☆★ボディセラピスト★☆「お客様の健康をサポート！」 未経験から始めるセラピストのお仕事！ リラクゼーションサロンで施術・接客を担当していただきます！ 具体的には… ●予約受付やご案内 ●カウンセリング ●ご要望に応じた施術 主な施術の種類は… ◆ボディケア ◆フットケア（リフレクソロジー） ◆タイ古式セラピー ◆ヘッドリフレ ◆ハンドリフレ ◆肩甲骨はがし など… 東北エリア最大規模の施設が、極上のサウナ&スパへ生まれ変わります♪ 未経験、経験者も大歓迎です！ 美容・エステのお仕事を一緒に始めてみませんか？ お気軽にお問合せください♪ ◎未経験でも高収入＆指名料（インセンティ

仕事内容「ITエンジニアにチャレンジしたいけど、スキルも経験もない…」 「地方在住だけど、挑戦のチャンスが欲しい」 そんなあなたへ、新しいキャリアの第一歩を提案します。 この求人は、『製造業で安定収入を得ながら、エンジニアになるためのスキルを身につけられる』育成型のお仕事です！ 【 STEP1：まずは製造現場で安定収入を得ながら基盤を作る（1～6ヶ月目）】 最初の半年は、全国の製造拠点でモノづくりに関わるお仕事をお任せします！ ＜お仕事の一例＞ ・組立、検査、仕分けなどの軽作業 ・製品の品質チェックや製造ラインのサポート ・工場設備の管理やデータ入力 いずれも未経験から始められるシンプルな業務

仕事内容【ここがポイント】 ◆マンツーマンの手厚いサポート体制 入社後は専任講師による研修で、基礎からしっかりレクチャー。 1人ひとりにフォロー担当がついて、働き方、キャリア、悩みなど気軽に相談できる体制が整っています。 業界大手・上場グループ企業ならではの安定した経営基盤と、万全の研修体制が整った職場で、ゼロからプロを目指せます！ ◆初年度年収450万円以上可│プライベート充実 業界の中でもしっかり稼げる給与体系で安心！ 努力や成果は昇給や手当できちんと反映されるから、やりがいにもつながります。 また、年間休日125日・残業月10時間未満でしっかり休めるから、無理なく続けられます。 「安定した企業

仕事内容ボディケアやリフレクソロジー、ハンドリフレクソロジー等を通じて、お客様に癒しの時間を提供します。お疲れの部位などを伺いながらお客様にあった施術内容の提案や、ハーブティーの提供、お客様の緊張をほぐす会話も大切な仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・お客様への施術 ・接客応対 ・レジ、受付 ・ベッドメイク ・清掃 ・お客様へのアドバイス など ー 1日の平均施術人数：4～5人 1人当たりの施術時間：20～60分 シフト制のため、残業はなし♪ ー ★安定収入!「月給制」です! この度の募集は、 基本給安定の「月給制(社員募集)」です！ 施術をしている間しか給与が保証されない、 完全歩合制、出来高制、

仕事内容≪土日祝休み/日勤≫配属先は大手メーカー(自動車・半導体関連)が中心となります！ 充実した研修プログラムで希望のキャリアアップが目指せます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 222,000円～252,000円 ※年齢、経験、スキル、前職の給与を考慮して決定します ※残業代は実施分を1分単位で支給 ※研修期間1ヶ月中は月給20万円です ★入社時の想定年収：年収年収320万円～375万円 ★昇給：年1回 ★賞与：年2回 ★各種手当あり 【モデル年収】 400万円／28歳・中途入社・経験年数2年(月給25万円＋各種手当＋賞与) 320万円／24歳・中途入社・経験年数0

仕事内容【ここがポイント】 ◆事業拡大に伴い、経験者・意欲ある方を歓迎中！ 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社として、建設エンジニア・プラントエンジニアの人財派遣事業を展開している当社。 「建設業界をもっと元気にしたい」という想いのもと、地場の工務店やゼネコン、大手建設会社、プラントメーカーをはじめ、多くの取引先と厚い信頼関係を築いています。 技術者はグループ全体で3000名以上に増加し、売上高は四半期ベースで過去最高を更新。さらなる事業拡大を目指し、成長中です。 ◆手厚いサポートがあるから、安心♪ 配属後は、担当営業があなたをフォロー。現場での働き方やキャリアなど何でもご相談ください

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの建築施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの土木施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社コプロテクノロジー ≪土日祝休み/日勤≫配属先は大手メーカー(自動車・半導体関連)が中心となります！ 正社員 充実した研修プログラムで希望のキャリアアップが目指せます！ 【☆充実の研修プログラム☆】 ◆入社時にはお一人おひとりのこれまでのご経験にあわせて、ビジネスマナーの再習得から、業界知識や専門用語などを学んでいく基礎知識の習得まで丁寧に行っていきます。 ◆実施入社時のスキルにあわせて、エンジニアとして長年キャリアを重ね、メーカーでの開発を任されてきたベテラン講師が実践的な研修を行います。ハード系エンジニアであればCAD研修、

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの建築施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの建築施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの土木施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員