株式会社エキサイト の求人・仕事・採用

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新潟駅/未経験歓迎/システムエンジニア/一次請け比率95%以上で上流経験可/東京と同水準の給与水準

株式会社ディマージシェア

  • 新潟県 新潟市中央区

  • 年収319.6万円〜523万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 年俸制
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社ディマージシェア 【新潟駅/未経験歓迎】システムエンジニア/一次請け比率95%以上で上流経験可/東京と同水準の給与水準 【仕事内容】 【新潟駅/未経験歓迎】システムエンジニア/一次請け比率95%以上で上流経験可/東京と同水準の給与水準 【具体的な仕事内容】 ~実務経験不問!エンジニアとして活躍したい方/残業平均12時間・有給消化率73%など働きやすい環境/一次請け比率95%/Java、PHPでの開発経験を活かす~ 企業のDXやシステム開発においては効率化を目的としたものが多く見られますが、当社は顧客の収益創出に直接繋がる新規事業や新規サービスの創造をIT/デジタルの力で実現する収

登録エントリー

横浜/横浜駅西口再開発担当/大改造構想の企画・計画/転勤無/在宅勤務可/100年に一度の大規模開発

株式会社相鉄アーバンクリエイツ

  • 神奈川県 横浜市西区

  • 年収600万円〜750万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 学歴不問
  • 1日6時間以内OK

仕事内容株式会社相鉄アーバンクリエイツ 【横浜】横浜駅西口再開発担当※大改造構想の企画・計画/転勤無/在宅勤務可/100年に一度の大規模開発 【仕事内容】 【横浜】横浜駅西口再開発担当※大改造構想の企画・計画/転勤無/在宅勤務可/100年に一度の大規模開発 【具体的な仕事内容】 ~相鉄グループ唯一のデベロッパー/手厚い住宅手当(家賃40%負担)/横浜駅西口大改造プロジェクト/年間休日126日・土日祝休み/月残業20時間/フレックス・在宅勤務制度あり~ ■主な業務内容 相鉄グループが進める「横浜駅西口大改造プロジェクト」における企画・プランニングおよびプロジェクトマネジメントを担当していただきま

登録エントリー

保育士/資格必須/保育士/賞与/借り上げ社宅/駅7分/@ほっぺるランド東品川

株式会社 テノ.コーポレーション

  • 東京都 品川区 東品川 / 品川シーサイド駅 徒歩約7分

  • 月給14.2万円〜33.4万円

  • 正社員

  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 学歴不問
  • 職場見学OK

仕事内容【保育園の特色】 子ども主体の保育(子どもの自主性を引き出す保育)」の実践をし、子どもが自己選択、自己決定できる環境を整えます。人的環境では「子どもと相談し対話的保育を行う」ことを、物的環境では「遊びこめる空間を作る」ことを考慮しています。専門性では外部講師による芸術性などを取り入れ、保育士と子どもが成長できる環境を保育園で作り出しています。 【休みのとりやすさについて】 休み希望が断られることはありません。みんなが取りたいところで取るので、お互い様です。 気持ちよく、支え合いで成り立っています。 【園開催のイベント】 日本の伝統行事は消滅させないように子どもたちにうけ繋いでいきます。 藍

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