北海道登別市の介護業界の求人・仕事・採用

仕事内容経験を活かして相談支援の要に ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 地域包括支援センターでケアマネジャーとして地域の暮らしを支える仕事 ◆ お仕事内容 地域包括支援センターにて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 ・利用者様の生活を支えるケアマネジメント業務 ・一人ひとりの状況に合わせた支援の検討 ・関係機関との連携を含む相談支援 ・ケアマネジャーとしての専門性を活かした業務 ◆ 働き方について シフト制での勤務です。 日々の業務に柔軟に対応しながら、地域に暮らす利用者様を支える役割を担っていただきます。幅広い相談に

仕事内容経験を活かして、病院を支える事務へ ◆募集職種 医療事務 正社員 ◆仕事内容 病院運営を事務面から支える！医療事務として幅広い業務に携われます ◆ 具体的な業務内容 一般病院・精神科病院・慢性期・療養型病院での医療事務業務をお任せします。 ・受付、会計業務 ・医科レセプト請求業務 ・カルテ管理 ・会議資料の作成 ・施設基準に関する届出書の作成 ・その他、病院運営に付随する事務業務 受付や会計など窓口での対応から、診療報酬請求や書類作成まで、幅広い業務を通じて病院を支えるポジションです。 ◆ 医療現場を支えるやりがい 医療事務は、診療を受ける利用者様と医療スタッフをつなぎ、病院の

仕事内容【介護福祉士】年間休日122日！定年65歳！病棟業務が未経験の方にも先輩職員が丁寧に指導いたします！/6020_241351 ＊当院療養型病床における介護・看護補助業務に従事していただきます。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助（オムツ交換含む）、清拭等の身体介護支援。 ・ベッドメイク等の環境整備。 ・その他、上記に付随する業務。 ＊契約更新は採用日より1年毎の更新。 【事業内容】 ＊病院：診療科目～内科、消化器内科、リハビリテーション科（病床数：130床） ＊介護保険サービス：訪問リハビリテーション、訪問看護、居宅介護支援 【会社の特長】 慢性期の療養及び地域医療に努めている。 ★こ

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:00（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容日曜祝日、土曜日は隔週でお休みできる。託児所もあるので子育て世代が存分に活躍できる環境が整ってい施設でヘルパーとして勤務しませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の暮らしを支える、グループホームの介護職 ◆ お仕事内容 グループホームで、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 日勤専従のため、日中の時間帯に落ち着いて業務に取り組みながら、入居者様一人ひとりに寄り添ったケアを行います。 ◆ 働き方のポイント ・日勤専従の勤務 ・グループホームでの介護業務 ・入居者様の暮らしを支えるお仕事

仕事内容資格を活かし、暮らしに寄り添う毎日へ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の毎日を支える、心のこもった介護のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様が安心して生活できるよう日常生活をサポートします。 ・食事、入浴、排せつなどの身体介助 ・移動や移乗のサポート ・居室や共有スペースでの見守り ・入居者様とのコミュニケーション ・日々の生活に関わる介護業務全般 一人ひとりの状態や生活ペースに寄り添いながら、丁寧なケアを行います。 ◆ シフト制での勤務 勤務はシフト制です。日々の業務を通じて、入居者様の暮らしを継

仕事内容未経験から育つ、入居者様に寄り添う介護 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の毎日を支える介護職！特別養護老人ホームでのお仕事をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様に寄り添った介護業務 ・施設での生活を支える日常的なサポート ・入居者様の様子を見守りながら行うケア ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。 生活リズムや予定に合わせて働き方を調整しながら、入居者様の安心できる毎日を支えていただきます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給188,000〜2

仕事内容相談支援で支える、通所リハの安心設計 ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 精神科デイケアで、利用者様やご家族への相談支援を担当します。生活上の課題や利用できる社会資源を把握し、社会参加に向けた支援計画の作成と評価を行います。デイケアのプログラムや集団活動の支援にも携わります。業務では社用車（AT車）を使用します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給215,000〜240,000円 ≪基本給≫ 160,000〜180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職能手当:15,000〜20,000円 資格手当:20,000円 処遇改善手当

仕事内容未経験から始める、日勤中心の准看護師正社員 ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、入浴介助、送迎、機能訓練、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給207,500〜270,500円 ≪基本給≫ 154,500〜210,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:30,000円 職務手当:13,000〜20,000円 交付金手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：准看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 登別駅から3.3km 富浦駅から4.1km 虎杖浜駅から4.5km ◆勤務時間※1

仕事内容【職種名】 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/未経験者歓迎 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 300万円〜487万円 【アクセス】 JR登別駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 北海道登別市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 特別養護老人ホーム緑風園は施設定員100名、ショートステイ平均6名、4フロア業務を各フロア4〜6名体制にて担当しております。充実した手当や賞与4.50ヶ月分などモチベーションアップに繋がる豊富な手当や福利厚生も魅力です☆介護福祉士の資格をお持ちであれば、未経験・60歳以上の方歓迎♪これからスキルアップを目指す方にもオススメの求

仕事内容経験者歓迎/夜勤なし/キャリアアップ【ツクイのデイサービス/看護スタッフ求人】 病棟経験者も多数活躍中！結婚・出産・介護など人生の転機に寄り添う柔軟な働き方を応援します。 ※入浴前後のバイタルチェック、健康管理業務全般 ※機能訓練時の補助業務 ※他スタッフと連携してのケア業務全般 ※各種記録業務など 【＼サービス・職種の魅力／】 デイサービスでお客様の生活に寄り添い、ゆっくりと時間をかけながら信頼関係を築くことができること、他業種との協力や連携を図りながら支援していけることも魅力です。お客様から感謝の言葉を直接いただけることがやりがいにもつながります。日勤の勤務でワークライフバラン

仕事内容介護福祉士を活かして、地域を支える毎日へ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 特別養護老人ホームで入居者様の生活を支える介護職・ヘルパーのお仕事です ◆ 仕事内容 ・特別養護老人ホームでの介護職・ヘルパー業務 ・入居者様の生活を支えるケア ・シフト制での勤務 ◆ 働く環境 ・入居者様に寄り添いながら、日々の暮らしを支えるお仕事です ・介護職・ヘルパーとして、施設でのケアに携わっていただきます ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給232,800〜340,200円 ≪基本給≫ 142,800〜245,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あ

仕事内容未経験歓迎！自然豊かな北海道で歯科助手として新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 歯科助手 正社員 ◆仕事内容 病院での歯科診療を支える歯科助手のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・病院内で行われる歯科業務のサポート ・歯科診療に関わる準備や環境整備 ・歯科医師やスタッフと連携した利用者様対応 ・診療が円滑に進むよう、周囲をサポートする業務 ◆ チームで支える歯科ケア 病院で過ごす利用者様の歯科診療を支えるポジションです。歯科医師やスタッフと協力しながら、安心して診療を受けていただける環境づくりに携わります。 ◆ シフト制での勤務 勤務はシフト制です。病院の歯科業務を支え

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:00（休憩60分） ②8:30〜17:00の内3時間以上週所定労働日数4日

仕事内容夜勤なしで、生活に寄り添う介護を ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添う日勤専従！通い・訪問・宿泊を支える介護のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護で、利用者様の毎日を支える介護業務をお任せします。 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・配膳や後片付けなどの食事支援 ・移動や着替えなどの生活介助 ・通いで過ごす利用者様の見守りやコミュニケーション ・ご自宅での生活を支える訪問サービス ・宿泊時の身の回りのお世話 ・その他、利用者様に合わせた日常生活のサポート ◆ 小規模多機能型居宅介護なら

仕事内容看護の力で日中の安心を支える仕事 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 デイサービスセンターで、利用者のバイタルチェックや健康管理、服薬管理、機能訓練を行います。社用車（ワゴン・AT車）で利用者宅への送迎を行うほか、入浴介助などの介護業務、報告書作成も担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給207,500〜270,500円 ≪基本給≫ 154,500〜210,500円 ≪手当≫ 職務手当:13,000円〜20,000円 処遇改善手当:30,000円 交付金手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 登別駅から

仕事内容未経験から、入居者様に寄り添う介護へ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 入居者様の毎日に寄り添う介護職！資格不問ではじめる特別養護老人ホームのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様の生活を支える介護業務を担当します。 ・入居者様の日常生活に寄り添うケア ・安心して過ごしていただくための見守りやサポート ・施設内での介護業務全般 一人ひとりの生活リズムやお気持ちを大切にしながら、丁寧な対応を行うお仕事です。 ◆ 資格不問でチャレンジ可能 介護の資格をお持ちでない方もご応募いただけます。 「人の役に立つ仕事がしたい

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜12:00②9:00〜17:00（休憩60分） ③13:00〜17:00週所定労働日数1日 〜 5日

仕事内容看護師として充実した日々を、皆川病院で始めませんか？ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 一般病院と慢性期・療養型病院で利用者様の療養生活を支える看護業務 ◆ 具体的な業務内容 一般病院および慢性期・療養型病院における看護師業務をお任せします。 ・利用者様の健康状態の観察、変化の把握 ・療養生活を支える看護ケア ・診療や治療に伴う看護業務 ・利用者様やご家族への対応 ・看護に関する記録、情報共有 ・医師や他職種と連携したチームケア 一般病院では、さまざまな状態の利用者様に対応しながら、状況に応じた看護を実践。慢性期・療養型病院では、日々の体調変化を見守り、落ち着いた

仕事内容【職種名】 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/交通費支給 / 未経験者歓迎 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 302万円〜384万円 【アクセス】 JR鷲別駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 北海道登別市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 特別養護老人ホームわかくさは平成25年に開設された全室個室・100名のユニット型特養です。介護福祉士の方限定の高給与求人です♪各種手当充実&年4ヶ月分の賞与支給もあり、年収350万円以上も目指せるため、目標をもってお仕事を頑張れますね★退職金制度や退職金共済の加入など、福利厚生も整っているので、安心して

勤務時間◆シフト制 ①8:30〜12:30（休憩0分） ②13:00〜17:00（休憩0分） 週所定労働日数4日 〜 5日

仕事内容経験を活かして、病院栄養の現場を支える ◆募集職種 管理栄養士 パート・アルバイト ◆仕事内容 病院で栄養面から利用者様の療養生活を支える管理栄養士のお仕事 ◆ 病院での管理栄養士業務 一般病院・精神科病院・慢性期および療養型病院において、管理栄養士として栄養面から利用者様の健康と療養生活を支えます。 ・利用者様の状態に合わせた栄養面でのサポート ・病院での食事や栄養に関わる業務 ・医療・ケアに関わるスタッフとの連携 ・利用者様の療養を食事の面から支える役割 ◆ 多様な療養環境で経験を活かせる職場 一般病院から精神科病院、慢性期・療養型病院まで、さまざまな療養環境で管理栄養士とし

仕事内容未経験から始めやすい、特養の介護職 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 入居者様の毎日に寄り添う介護職・ヘルパー！シフト制で生活を支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様に寄り添った日常生活のサポート ・安心して過ごしていただくための介護業務 ・入居者様の様子を見守りながら行うケア ・職員同士で連携しながら進めるチームケア ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。 ・日々の状況に合わせて入居者様をサポート ・周囲の職員と協力しながら業務を担当 ・入

勤務時間◆午前のみ ①9:00〜12:00週所定労働日数4日 〜 5日

仕事内容午前だけで、訪問看護の経験を育てる ◆募集職種 准看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 午前の時間を活かして利用者様の在宅生活を支える訪問看護のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・准看護師として、訪問看護業務全般を担当します ・利用者様のご自宅を訪問し、医師の指示に沿った看護ケアを行います ・体調管理、服薬管理、状態観察などを通して、利用者様の健康を支えます ・身体の状態に合わせたケアや、体をほぐすストレッチなどを行います ・利用者様やご家族が安心して在宅生活を送れるようサポートします ◆ 記録・報告業務 ・訪問時の様子やケアの内容を記録します ・必要に応じて看護記録や報告書を作