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意匠設計 - 埼玉県 の求人・転職・中途採用正社員

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新着:指定なし

意匠設計

株式会社H&Company

  • さいたま市岩槻区 城南 / 岩槻駅 車11分

  • 年収450万円〜600万円

  • 正社員

  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 社員旅行あり
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日100日以上
  • 雇用保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 転勤なし
  • 資格取得支援制度
  • 家族手当あり
  • キャリアアップ制度
  • スキルアップ
  • 交通費支給
  • 厚生年金加入
  • 地域密着
  • 職場内禁煙
  • 研修あり
  • 産休・育休実績あり
  • 17時前退社
  • 週休2日制
  • 昇給あり
  • 残業手当あり
  • 住宅手当あり
  • 18時前退社
  • 完全週休2日制

仕事内容主に、埼玉の集合住宅、オフィスビル、ホテルなどの設計を手掛けていただきます。 【具体的には】 ・基本設計 ・実施設計 ・設計監理 ・許認可取得 ※構造設計は外注しているため、監理が必要となります。 〇近年では、東京でも実績を増やしています。 〇共同住宅、福祉施設、商業施設など、様々なジャンルの建物を手掛けており、幅広くキャリアを積めます。 【入社後は】 *まずは先輩社員について、当社での仕事の流れを覚えていただきます。 *資格取得にかかる費用の負担や時間の確保など、会社からのサポート体制が充実しています。 さらに、取得後は手当を支給しますので、長期的に働きながらスキルアップを目指していける環境

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賃貸住宅(低層)の意匠設計/完全週休二日制/フレックス可/在宅/土日祝休み

大和ハウス工業

  • 埼玉県

  • 年収500万円〜949万円

  • 正社員

  • 大手企業
  • 語学力不問
  • 特別休暇
  • 介護休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • リモートワーク
  • 土日休み
  • 年間休日120日以上
  • エリア社員
  • 在宅ワーク
  • フレックスタイム制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 上場企業
  • 長期休暇あり
  • 東証一部上場企業
  • 年間休日110日以上
  • 17時前退社
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 住宅手当あり
  • 18時前退社
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 育児サポートあり
  • 週休2日制
  • 交通費支給

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ※下記2つの要件を満たす方 ■1級建築士あるいは、2級建築士の資格をお持ちの方 ■住宅における意匠設計経験をお持ちの方 【職種名】 賃貸住宅(低層)の意匠設計 【仕事内容】 ■低層アパートにおける意匠設計、設計監理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・業務:営業とともに受注前の初回顧客打ち合わせ、ボリューム出し、基本設計~監理引き渡しまで ・案件=自社プレハブ商品シリーズ └GRACA(グラサ)、セジュールオッツ、GTセジュール、キューヴセジュール、オッツセジュールオッツ-T、セジュールオッツ-ロペール、アバンウェル ディッツォ - HV、セジュ

ミドルの転職

意匠設計(管理職候補)

株式会社H&Company

  • さいたま市岩槻区 城南 / 岩槻駅 車11分

  • 年収600万円〜800万円

  • 正社員

  • 住宅手当あり
  • 特別休暇
  • キャリアアップ制度
  • 社員旅行あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 18時前退社
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日100日以上
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 雇用保険完備
  • 職場内禁煙
  • 昇給あり
  • 残業手当あり
  • 年間休日110日以上
  • 17時前退社
  • スキルアップ
  • 家族手当あり
  • 車通勤OK
  • 転勤なし
  • 地域密着
  • 産休・育休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 研修あり
  • 厚生年金加入
  • 長期休暇あり
  • 週休2日制

仕事内容主に、埼玉の集合住宅、オフィスビル、ホテルなどの設計を手掛けていただきます。 【具体的には】 ・基本設計 ・実施設計 ・設計監理 ・許認可取得 ※構造設計は外注しているため、監理が必要となります。 〇近年では、東京でも実績を増やしています。 〇共同住宅、福祉施設、商業施設など、様々なジャンルの建物を手掛けており、幅広くキャリアを積めます。 【入社後は】 *まずは先輩社員について、当社での仕事の流れを覚えていただきます。 *資格取得にかかる費用の負担や時間の確保など、会社からのサポート体制が充実しています。 さらに、取得後は手当を支給しますので、長期的に働きながらスキルアップを目指していける環境

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