心理士 - 愛知県知立市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容具体的には ・学校生活における学習、療育支援 ・アセスメントの実施 ・活動記録の作成 ・事務処理 ・家族・保護者への支援 ・関係機関との連携 ・常勤職員の補佐 ・事務作業

仕事内容株式会社Yellow Fin チャイルドウィッシュちりゅう2 募集要項 【臨床心理士/公認心理師】多機能型施設/正社員/資格必須 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 ※経験・能力などを考慮し決定いたします。 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用となり、月給-7,000円。期間満了後、正社員雇用となります。 【勤務地】 愛知県知立市 長篠町新田34-44 募集情報

仕事内容株式会社Yellow Fin チャイルドウィッシュちりゅう1 募集要項 【臨床心理士/公認心理師】多機能型施設/正社員/資格必須 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 ※経験・能力などを考慮し決定いたします。 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用となり、月給-7,000円。期間満了後、正社員雇用となります。 【勤務地】 愛知県知立市 長篠町新田34-44 募集情報

仕事内容株式会社Yellow Fin チャイルドウィッシュちりゅう牛田 募集要項 【臨床心理士/公認心理師】多機能型施設/正社員/資格必須 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 ※経験・能力などを考慮し決定いたします。 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用となり、月給-7,000円。期間満了後、正社員雇用となります。 【勤務地】 愛知県知立市 新池3丁目69番地 募集情報

仕事内容株式会社クラ・ゼミ コペル事業部 コペルプラス知立教室 募集要項 【臨床心理士/公認心理師】児童発達支援/正社員/資格必須/月給24.5万円～/送迎なし 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 245,000円～ 【月給】245,000円～ <内訳> 基本給 182,300円～ 固定残業代 17,700円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 45,000円(児発管要件に該当する場合は65,000円) ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その

仕事内容具体的には ・アセスメントの実施 ・日常生活や自立に向けた指導 ・遊びを通した育ちの支援 ・常勤職員の補佐

仕事内容具体的には ・アセスメントの実施 ・子どもへの支援・アプローチ ・常勤職員の補佐 ・家族・保護者への支援 ・関係機関との連携 ・事務作業

仕事内容【知立市池端】公認心理師/臨床心理士募集◎年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪ 募集職種: 公認心理師/臨床心理士 仕事内容: 【年休120日以上】 『コペルプラス』にて通所されるお子さま（0～6歳）の療育などを担当！ 子どもたちに愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！ ＜具体的には＞ ◆教材準備 →プログラムを確認して、 使用するコペルの教材や道具を準備します。 ◆レッスン →多種多様な教材を使用してお子さまの可能性を引き出します。 1回の時間は50～70分。1日3～5回程度。 ◆生徒管理など ＜ある1日の流

仕事内容業界最高レベルの厚待遇！ 教室長（児発管）への キャリアアップで月給37万円！ 残業も持ち帰り仕事もなし！ 年休120日 一人暮らし手当あり！ ●育休復職率89.8％ ●残業時間月平均10時間程 ●賞与年2回 ●土日手当、一人暮らし手当など手当が充実 ●年休120日＋完週休2日＋長期休暇あり 業界内での認知度も高い児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 ＜おすすめポイント＞ ●児童発達支援の事業所拠点数が日本でトップクラス ●子どもの成長を一番近くで見ていられる ●保護者様と喜びを分かち合える ●育休からの復職率89.5％ ●残業時間は月平均10時間程度！ ●充実

仕事内容できなかったことが、 少しずつできるようになっていく。 そんな成長を一番近くで見ながら、 保護者様と喜びを分かち合える やりがいに溢れた仕事です。 コペルが大切にしているのは、 ほめて伸ばすこと。 できないことの訓練ではなく、 楽しい遊びを通して、 ひとり一人の成長をサポートしています！ 業界内での認知度も高い児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 ＜おすすめポイント＞ ●児童発達支援の事業所拠点数が日本でトップクラス ●子どもの成長を一番近くで見ていられる ●保護者様と喜びを分かち合える ●育休からの復職率89.5％ ●残業時間は月平均10時間程度！ ●充実の

仕事内容【公認心理師/臨床心理士さん大募集！】 フレンドリーなスタッフと楽しく働ける職場です 「働きやすさ」に自信あり！「充実した研修」で安心！ 募集職種: 公認心理師/臨床心理士 仕事内容: ・「遊び」を通じた発達支援 ・イベントなどの配布物の作成 ・記録などの書類作成 ・送迎業務 ・児童発達支援管理責任者業務の補助 私たちは、チームワークを大切にしています。 従業員同士が協力し合い、楽しく発達支援ができる環境、効率よく業務ができる環境を整えています。 就業場所の変更、従事すべき業務の変更：なし 資格: 公認心理師もしくは臨床心理士の資格をお持ちの方 (未経験可・ブランク可・年齢不問・学歴不

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童指導員】未経験歓迎★入社時期が先の方もご相談ください★個別療育の為一人ひとりに向き合って成長をサポートできます★教材作成なし/残業少なめ/WEB面接可/施設見学可能 【施設名】： 株式会社クラ・ゼミ コペルプラス 知立教室 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【給与情報】： 月給205,000円～ 月給 205,000円〜 基本給：200,000円～ 基本給には固定残業代14,800円（10時間/月）を含む 資格手当：5,000円 ※残業代は超過分別途支給 ※研修中（1～1.5ヶ月）は時給1,080円 ※研修期間終了

仕事内容新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 児童指導員/児童発達支援固定時間勤務送迎業務なし/年間休日120日以上保育士/正社員/面接WEB一回です 児童指導員/正社員/知立市 社保加入/療育/児発/送迎業務なし 1対１で支援をお願いします ・個別療育の実施（1日最大5コマ） ・教材の備品管理 ・保護者との相談業務 ・個別支援計画の作成 など 施設について 全国展開をしている児童発達支援です お子様の個性や、発達段階に合わせて フラッシュカードや運動、感覚統合など ゲームのように楽しめるレッスンをしています

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 or 児童指導員任用資格 or 小学校教諭普通免許 or 中学校教諭普通免許 【職務内容】 児童指導員/正社員/知立市 社保加入/療育/児発/送迎業務なし ★1対１で支援をお願いします★ ・個別療育の実施（1日最大5コマ） ・教材の備品管理 ・保護者さんとの相談業務 ・個別支援計画の作成 など ★施設について★ 全国展開をしている児童発達支援です お子様の個性や、発達段階に合わせて フラッシュカードや運動、感覚統合など ゲームのように楽しめるレッスンをしています♪ 1対1の個別療育なので1人1人と向き合

仕事内容【児童発達支援管理責任者／知立市】正社員｜児童福祉施設｜褒めて伸ばすコペルの療育｜研修制度充実、各資格手当最大10.5万円｜年齢不問 ■ アピール ＼コペルは女性が多数活躍中／ それぞれのライフステージの変化にあわせて、長期的にキャリアを築くことができます。また、困ったことや働き方などをすぐに相談できる環境が整っています。 「コペルプラス 知立教室」の児童発達支援管理責任者・正社員募集！ ★こどもの可能性は無限大★ ・楽しみながら能力と心を伸ばす『幼児教室コペル』 ・療育・児童発達支援スクールの『コペルプラス』 ※育休からの復職率83％ ※30％以上が勤続10年以上 ※90％以上が

仕事内容【児童指導員／知立市】正社員｜児童福祉施設｜知名度抜群のコペルで働く方募集｜充実研修制度で未経験でも安心｜年齢不問 ■ アピール ＼コペルは女性が多数活躍中／ それぞれのライフステージの変化にあわせて、長期的にキャリアを築くことができます。また、困ったことや働き方などをすぐに相談できる環境が整っています。 「知立教室」の児童指導員・正社員募集！ ★こどもの可能性は無限大★ ・楽しみながら能力と心を伸ばす『幼児教室コペル』 ・療育・児童発達支援スクールの『コペルプラス』 ※育休からの復職率83％ ※30％以上が勤続10年以上 ※90％以上が「職場環境に満足」 ◎ワークライフバランス

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は厚待遇 ★業界最高水準月給37万円以上！ ★育休からの復職率89.8％！ ★残業月10時間以内！ ★年間休日120日 保育士・幼稚園教諭の資格を活かして、 コペルで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 事前研修も充実！資格がある方だったら業務未経験でも大歓迎！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ 【サービス管理責任者】の資格＋児童・障がい分野での3年以上のご経験を活かして、 業界内での認知度も高いコペルプラスで働きませんか？ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は、 5領域をすべてカバー！ 豊富な教材とプログラムにより、 多彩なアプローチが可能だから、 自信をもって提案できる！ 児童発達支援は、「つねに」「多種多様」な 刺激を与えることが重要です！ 2000種以上の教材とプログラムで、 多彩なアプローチをお願いします！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ 【児童発達支援管理責任者】の資格を活かして、 業界内での認知度も高いコペルプラスで働きませんか？ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理責任者をお任せします。 ＜具体的には

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◎未経験OK◎無資格OK◎賞与あり◎オン・オフの切り替えしっかりの社風！プライベートも大切にできる環境で、福祉業界にチャレンジしてみませんか！ 【施設名】： 株式会社就労センター オアシス知立 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【給与情報】： 月給250,000円～ 【年収例】 入職1年（未経験） 320万円 入職2年（中途リーダー)364万円 入職5年（サブマネ ）450万円 ※全て賞与・手当含む 【賞与】 あり（年2回） 【昇給】 あり（年1回） 【業務内容】： 「難しい作業ができるようにな