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訪問看護 - 熊本県菊陽町 の求人・仕事・採用
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ケアマネージャー
菊陽台病院
菊陽町
月給19.4万円〜23.2万円
正社員
17時までに退社可
- 夜勤なし
- シフト制
- 年間休日100日以上
- 退職金制度あり
- 交通費支給
- 車通勤OK
- 駐車場あり
仕事内容病院でのケアマネ業務★マイカー通勤OK◎日勤のみ/残業ほぼなし!働きやすい環境が整っています♪ ●50床の介護療養型病棟(ショートステイ含)にて、ケアマネ業務全般をお願い致します。 ●併設施設として通所リハ、訪問看護ステーション、居宅支援事業所があり、ローテーションにて居宅支援事業所での勤務もお願い致します。 ●「原水駅」より徒歩圏内!バスでのアクセスも便利で車通勤もOK!無料駐車場完備です☆
正看護師
菊陽病院
菊陽町 / 三里木駅 徒歩15分
年収294万円〜318万円 / 賞与・昇給あり
正社員
- 退職金制度あり
- 交通費支給
- 車通勤OK
- 職場内禁煙
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
- 家族手当あり
- 住宅手当あり
- 託児所あり
仕事内容【タイトル】 社会医療法人芳和会菊陽病院正看護師 【仕事内容】 精神科訪問看護業務を実施 【事業所名】 菊陽病院 【応募資格】 ・正看護師 ・准看護師 【施設形態】 精神科病院 内科、精神科、神経科、放射線科、リハビリテーション科、歯科 【法人名】 社会医療法人芳和会 【勤務地】 熊本県菊池郡菊陽町 【アクセス】 三里木駅 徒歩15分 【勤務時間】 日勤 08:30~17:00 (休憩60分) 【給与詳細】 年収:294~318 万円 月給:18.4~19.9 万円 賞与:72~78万円 月給内訳 基本給:184,700~199,600円 準夜勤手当:4
かんたん応募
7 ページ目(全 80 件)
熊本市中央区 安政町 / 水道町駅 徒歩約2分
時給1,660円 / 交通費支給
アルバイト・パート
シフト制 / 週1日からOK
- 夜勤
- 副業OK
- 給与前払いOK
- 昇給あり
- 土日休み
- 土日祝のみOK
- 平日のみOK
- 残業なし
- 直行直帰あり
- 昇格あり
- 研修あり
- バイク通勤OK
- 車通勤OK
- 職場内禁煙
- 社会保険完備
- 未経験OK
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- 資格不問
勤務時間◆22:00~翌8:00 ※週1~5日 <週1~5日勤務が可能です> ◆22:00~翌8:00 * 残業はありません!! * 訪問先により勤務時間は前後します *休憩は法定に準じます ※1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内労働) ***――――――――――――-*** お仕事の詳細は面接時にお伝えします ***――――――――――――-*** 長期休みや平日のみ土日のみなど、 お休みやシフト調整についてお気軽にご相談ください!
仕事内容【ここがオススメ!】 平日週1~◎慣れたらフル勤務への切替OK 未経験◎しっかり研修後にデビュー可能! <職種名> 在宅見守りスタッフ <仕事内容> 障がいのあるご利用者様のご自宅で、夜間見守りをお任せします。 <勤務地> 熊本市西区 <給与> 時給1,660円以上(深夜手当含む) <勤務時間> ◆22:00~翌8:00 ※週1~5日 <雇用形態> アルバイト・パート お仕事はご利用者様の見守り・記録など… 7割以上の方が未経験からスタートしています! 入社後は、無料で資格取得が可能です◎ 許可があればご利用者様の就寝中に スマホチェックや読書もOKです! 【ここがポイント(
訪問看護
嵩山会宗像医院
熊本市南区 城南町坂野 / 富合駅 車18分
月給23.5万円〜28.9万円
正社員
18時までに退社可
- 夜勤
- 週1日からOK
- 交替勤務制
- 職場内禁煙
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
- 職場見学OK
仕事内容 *サービス付き高齢者向け住宅の中での訪問看護業務 (14名の入居者)と在宅の利用者 ・複合的に高齢者の方々を支える看護に携わっていただきます。 ・医師の指示による処置、療養上のお世話と一般介護業務を行いま す。 ・サービス付き高齢者向け住宅での夜勤を希望される方は兼務で可 能です。 【※職場見学可】 *業務の変更範囲:会社の定める業務 【トライアル雇用求人】 ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。
かんたん応募登録エントリー
訪問看護師(セントケア訪問看護ステーション熊本)
セントケア九州 株式会社
熊本市中央区 十禅寺 / 平成駅 徒歩約10分
時給3,390円
アルバイト・パート
シフト制 / 16時までに退社可
- オンコールあり
- 週休2日制
- 残業なし
勤務時間就業時間1:8時00分〜12時00分 就業時間2:14時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項:(1)、(2)は勤務例です。 *勤務時間数や勤務時間帯についてはご相談下さい。 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年6回限度で月60H(年630H)以内 休憩時間0分 休日その他 週休二日制:毎週その他*シフト制による。(休日等はご相談下さい。) ※6ヶ月経過後の年次有給休暇は、法定どおり付与(3~10日)
仕事内容当部門スタッフの約74%が訪問未経験で入社されています。 入社後の同行研修等の指導体制を整えております。 □お客様宅を訪問し、以下の業務を行う。 ・医師の指示、ケアプランに基づいた看護 ・ご本人、ご家族への在宅看護指導 ・訪問看護計画書、報告書の作成 ・オンコール対応(社保加入該当者のみ) ※訪問エリア:営業所近郊(私有車使用) (変更の範囲)変更なし ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」
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