神奈川県小田原市の特別養護老人ホーム 看護師の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 ●老人ホームでの看護業務（利用者様の健康管理・定期健診の対応等・相談業務等）及び付随業務に従事していただきます。 ●箱根登山鉄道「入生田」駅より徒歩圏内でマイカー通勤もOK★雨の日も安心ですね！ ●賞与や昇給制度もあり、頑張った分はしっかり給与に反映されるのでモチベーションを高くキープできますね◎ 【給与】 月給252,800円〜322,800円 【月給】25万2,800円～32万2,800円 《内訳》 基本給：23万円～30万円＋被服手当＋処遇改善手当 【昇給】1月あたり500円～1,500円（前年度実績） 【賞与】年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績） 被服手当：800

仕事内容心温まる介護の現場を一緒に支える看護師を募集しています！社会福祉法人 憩で、あなたの力を活かしませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の健康を支える特別養護老人ホームの看護業務 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、看護師として入居者様の健康管理を担っていただきます。 ・入居者様の健康状態の確認 ・日々の看護業務 ・施設内での医療的なサポート ・介護職員など周囲のスタッフとの連携 日勤専従のため、生活リズムを整えながら看護の仕事に取り組める環境です。 ◆ 入居者様に寄り添う看護 入居者様の毎日の変化に目を配り、安心して施設生活を送れるよう支え

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜17:00（休憩60分） ②8:00〜17:00の内6時間～8時間（休憩60分） 週所定労働日数4日 〜 5日

仕事内容心温まるケアを提供する特別養護老人ホーム ジョイヴィレッジで、仲間と共に新しい介護の未来を作りませんか？ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の毎日の健康を支える日勤専従の看護師業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様の健康管理を中心とした看護業務を担当します。 ・入居者様の健康状態の確認 ・体調変化の観察と対応 ・日常生活を支える看護ケア ・介護職員など多職種との情報共有 ・必要に応じた医療機関との連携 ・看護に関する記録業務 ◆ 入居者様に寄り添う看護 日々の小さな変化を見逃さず、入居者様が安心して生活できるよう支援する仕事で

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容有料老人ホームでの看護のお仕事です。バイタル管理や服薬管理が中心です。 いきなり全てをお任せすることはありません。少しずつ慣れていければ大丈夫です。 【主な業務内容】 ■バイタルチェック・健康管理 ■服薬管理・処置 ■緊急時の対応・看護記録 ■多職種との連携 など 【1日のスケジュール例(日勤)】 08:00 出勤・申し送り 08:30 バイタル測定・健康チェック 09:30 服薬管理・処置 11:00 昼食前の服薬確認 12:00 休憩 13:00 記録・カンファレンス 14:00 健康相談・往診対応 15:00 看護記録・翌日準備 16:30 申し送り 17:00 退勤 ※上記は一例で

勤務時間08:30 ～ 17:30

仕事内容小田原市【穴部駅／螢田駅】駅ちか♪ショートステイで介護のお仕事です！経験あれば無資格OK☆週2日～♪ 介護職員との連携をとりながら、バイタルサインのチェックや褥創や皮膚トラブルの処置、薬の管理や配薬、急変時の対応など、主に利用者さまの健康管理などをお願いします。 職種：看護師 施設形態：特別養護老人ホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご

仕事内容■お仕事内容 小児科クリニックでの外来看護 診療介助,問診,検査,採血,その他

仕事内容特養の介護職/神奈川県小田原市/正社員/月給275800円~379300円 介護業務全般 食事介助 入浴介助等 各種レクリエーション 個別ケアの企画、調整、実施 夜勤業務は通常月4～5回程度 週休2日・月給27万円～☆◆特養の介護職 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、 面接同

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 8時30分～17時30分の間で実働8時間 ※休憩1時間（勤務時間が6時間以上の場合） ※週3～5日 ※試用・研修期間（1ヶ月）：パート雇用／シフト制

仕事内容ミナカ小田原の保育園にて看護師をお願いします。 ＜具体的には・・・＞ ＊乳幼児の保育（0～2歳児） ＊体調不良児の保育 ＊保健指導 指導対象：児童、職員 ＊園児健康支援 ＊衛生管理 ＊安全管理 マルチタスク得意な方大歓迎！ さまざまな業務を行って頂くので、幅広くキャリアを積むことが可能です！ お仕事は徐々に覚えていけばいいので、最初から全部できる必要はありません！ 新しく覚えるときは社員や回りのスタッフがフォローします♪ 丁寧に指導いたしますので、未経験でも安心して始められます◎ ＜ミナカ小田原とは・・・＞ 私たちミナカ小田原は食・遊・癒が一体となった”宿場町と都市型の複合空間”で地域

勤務時間【シフト例】 早番／07：00～16：00 日勤／08：30～17：30 09：00～18：00 遅番／11：00～20：00 ※休憩1時間 ◆週3日～勤務OK 「日勤のみ」「土・日休み」 「残業なし」「家チカ・駅チカ」 「お休みが取りやすい職場」など ご希望はキャリアの担当者が 事前に勤務先へお伝えいたします！ ご自身で交渉する必要はございませんので ご安心ください。

仕事内容【職種】 看護師・准看護師 【仕事内容】 【看護のお仕事】 施設利用者さまの 生活補助や健康管理をお願いします。 具体的には ◆血圧測定 ◆お薬の管理や準備 ◆バイタルチェック ◆発疹やケガなどの処置 ◆訪問診療医の補助 などをお任せします。 注射などの医療行為はないので、 ブランク明けやスキルに自信のない方も ご安心ください！ 【働くまえに職場見学できます】 見学後に「合わないな」と思ったら断ってOK。 職場見学は何度でもできるので、 ご自分に合いそうな施設を選んでいきましょう。 見学にはキャリアの担当者も 同行するのでご安心ください◎ 【お仕事のポイント】 【サポート体制が充実】

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人憩特別養護老人ホームいこい正看護師 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務全般を担当 ◆月10回程度オンコールを実施 ・バイタルチェック、健康管理 【事業所名】 特別養護老人ホームいこい 【応募資格】 ◇正看護師資格を有する 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【法人名】 社会福祉法人憩 【勤務地】 神奈川県小田原市 【アクセス】 小田原駅 車17分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 【給与詳細】 年収：390 万円～ 月給：25.7～26.4 万円 通勤手当：（上限2,5000円） 扶養手当：あり

仕事内容日勤のみ!月給30万円以上も可能!残業ほぼなし!_ 特別養護老人ホームの看護業務全般 バイタルチェック・健康管理・体調や傷等の処置、管理業務・緊急時の対応 など 本館の従来型と新館のユニット型が施設内にございます。 □本館 定員80名（従来型特養） □新館 定員50名（ユニット型特養） ☆未経験者、ブランクのある方もお気軽にご相談ください。 夜勤なしのため多くのママさんナースも活躍しており、子育てへの理解がある環境です。 年間休日数107日以上で残業もほとんどありませんので、仕事とプライベートメリハリつけて働けます。 扶養手当や賞与3カ月分支給など福利厚生が充実しております。 他職種職

仕事内容特養の看護職/神奈川県小田原市/正社員/月給252800円~322800円 特別養護老人ホームでの看護業務 利用者様の健康管理 定期健診の対応 相談業務 その他付随する業務 業務変更なし 転勤なし 残業少なめ・月給25万円～◇！特養の看護職 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、

勤務時間【勤務時間/timeshift】 早番 07:30～16:30 （休憩60分） 遅番 08:30～17:30 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 特別養護老人ホーム 宙のとびら 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける看護業務全般。 看護業務は介護業務と基本的に分業体制。食事介助や入浴介助は看護師業務外。 施設概要 入居定員：100名 オンコール制度：昨年より廃止済み 看護職員構成：3名（常勤1名、非常勤2名） 看護師年齢層：30代、40代、60代 介護施設勤務未経験者の入職実績あり 初期フォロー体制：数日間。不明点は随時相談可能。 【事業所名】 特別養護老人ホーム 宙のとびら 【応募資格】 ◇正看護師 ◆早番・遅番対応 ○准看護師 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【法人名】

勤務時間09:00〜18:00 07:00〜16:00 10:00〜20:00 休憩60分

仕事内容入れ替わる利用者の健康状態の把握が中心です。ショートステイでの看護業務をお任せします。 ■主な業務 ・体調変化時の対応 ・ご家族・ケアマネとの連携 ・記録 ・入所時の健康状態・服薬の確認 ・滞在中のバイタル・健康管理 〈1日の流れ(例)〉 9:00 出勤・情報収集 9:30 ラウンド・バイタル 11:00 処置・服薬管理 13:00 休憩 14:00 記録・カンファ 17:00 申し送り 18:00 退勤 ※流れは一例です。施設により異なりますのでお尋ねください。 日勤看護師!時給2450円~!日払いOK◎最短当日振込!小田原市・国府津駅!ショートステイ 応募資格: 正看護師 准看護

仕事内容■お仕事内容 内視鏡室､婦人科､検査科での看護師業務

仕事内容【仕事内容】 ショートステイにおける看護業務及び付帯する業務 【給与】 月給260,000円 ～給与・待遇内訳～ ［月給内訳］ 基本給:257,270円- 夜間出勤手当:（深夜時間以外）8,000円、（深夜時間）10,000円 【勤務地】 神奈川県小田原市久野4406番1 【応募資格】 正看護師 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【採用予定人数】 2人 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募可 【その他】 本求人は、有料職業紹介事業許可（27-ユ-304951）を取得し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※勤務曜日、時間に関しては応相談◎ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容・バイタルサイン測定 ・個人的なケア ・医師指示による医療処置 ・看護記録の記載 ・看護計画報告の立案報告 ・フィジカルアセスメント ・感染予防 ・排泄介助 ・保清食事介助等 ・訪問医師への対応報告 ・意見決定支援グリーフケアなどご家族を含めたケア ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細 は社内規定によるものとします。

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容時給2,370円~2,670円/週3日9:00~18:00(時間応相談)/穴部駅 小田原市・穴部駅近くのショートステイで、短期入所の利用者さんの健康を見守る看護のお仕事です。 ◇バイタル測定・健康観察 ◇服薬の管理・与薬 ◇看護記録の作成 ◇主治医やご家族との連携 ◇体調変化時はチームで対応 ブランクのある方も、研修と先輩のフォローがあるので安心してスタートできます。 あなたのご応募をお待ちしています。 休日の希望が通ります|日払いOK/まずはお気軽にご相談ください 応募資格: 正看護師 准看護師 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 0

仕事内容未経験から施設長へ。訪問看護の現場を支える、次の一歩 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給450,000〜580,000円 ≪基本給≫ 215,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、25時間分の固定残業代として44,400円支給。超過分は別途支給。 業務手当:10,000円 資格手当:120,000円 初期成果給:60,000円（業績連動型、毎月付与 ※初期3か月は固定、4か月目以降変動あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：看護師、

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） ②7:30〜20:00の内6時間以上（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容各種手当の支給あり◎職員の皆さまの頑張りを正当に評価いたします！ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従の看護師として入居者様の暮らしに寄り添う、特別養護老人ホームでのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、看護師として入居者様の生活を支えるお仕事です。 ◇ 日勤専従の勤務 ◇ 入居者様に寄り添った看護業務 ◇ 施設での暮らしを支える健康面のサポート ◆ 働き方のポイント 夜勤のない日勤専従の働き方で、生活リズムを整えながら看護の仕事に取り組めます。 ◇ 入居者様と継続的に関わりながらケアを行える環境 ◇ 介護職などのスタッフと連携し、施設での