bcホールディングス株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容■仕事内容 株式会社ホスピタリティ&グローイング・ジャパンは、 サービス業に特化した教育研修・コンサルティングサービスを提供しています。 顧客の本質的な課題を見出し、研修、制度構築、戦略コンサルティング、 システム提供など、社内外のリソースを組み合わせて解決策を企画提案し、 その後のサービス提供まで一貫して顧客の課題解決に伴走します。 大阪拠点には14名在籍しており、職種を越えた連携が活発です。 第二創業期を迎え、人的・組織的なアプローチによる「人を育てる」仕組みを 進化させつつ、クライアント企業の経営課題解決を行うパートナーを目指しています。 AIを活用した新たな学習モデルの開発や、オープン

仕事内容■仕事内容 株式会社ホスピタリティ&グローイング・ジャパン(H&G)は、サービス業に 特化した教育研修・コンサルティングを提供する会社です。 サービス業の生産性向上と人材の質的向上を通じて、日本の国際競争力強化に取り組んでいます。 サブスクリプション型研修サービスを軸に、教育研修の提供と人事制度の 構築支援を行っています。 クライアント企業の経営課題解決を同時に行い、「事業を育てる」パートナーとして の役割を担うコンサルティング会社を目指しています。 【具体的には】 ・ 既存顧客の深耕営業およびカスタマーサクセス(研修のフォローアップなど) ・ 新規顧客の開拓(マーケティングチームから提供さ

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 2025年2月よりJOINしたCFOの下、総務労務部、法務コンプライアンス部、財務経理部を統括する管理本部体制を開始。 第二創業期において法務部門の組織強化を行うため責任者を募集します。 【具体的には】 各種契約書のリーガルチェック 許認可・商標・係争・当局調査等を通じた事業開発支援 ステークホルダーとのトラブル対応 業務に付随する弁護士との折衝 新規事業立ち上げのサポート（交渉・契約書作成など） M＆A後の約款・利用規約の統合対応および定期的な見直し その他法務に不随する業務 管理本部内はもちろん、事業会社の各部門とも非常に連携の多い部門となります。 業務プロセ

仕事内容ＢＣホールディングス株式会社 【新宿】人事（経験領域からお任せ）◆将来的に制度設計・組織開発に挑戦可／店舗ビジネスの成長支援事業 【仕事内容】 【新宿】人事（経験領域からお任せ）◆将来的に制度設計・組織開発に挑戦可／店舗ビジネスの成長支援事業 【具体的な仕事内容】 ◇第二創業期の変革フェーズ／HD人事として国内外10の事業会社の役員と議論できる裁量権年休128日◇ ■業務内容： 店舗ビジネスの経営支援事業を展開する当社の人事業務をお任せいたします。 入社後は、ご経験・スキルおよびご本人様の適性を鑑みながら対応頂く業務を選定いたします。 将来的には、人事制度企画、推進など、組織変革に向け

仕事内容ＢＣホールディングス株式会社 【東京／新宿】オープンポジション（法人営業・コンサルタント）◆店舗ビジネス経営支援／キャリアパス充実 【仕事内容】 【東京／新宿】オープンポジション（法人営業・コンサルタント）◆店舗ビジネス経営支援／キャリアパス充実 【具体的な仕事内容】 ◇不動産を軸とした店舗経営コンサルティング事業／経営層向けのフィールドセールス・コンサルタント／幅広い事業へのキャリアプラン◇ ■職務概要： 店舗経営に特化し、不動産／人材育成／DXなど幅広い事業を展開するコンサルティンググループです。 オープンポジションとして、ご自身のキャリアプランや適性を鑑みながら、ご活躍頂ける環境

仕事内容■仕事内容 株式会社ホスピタリティ&グローイング・ジャパンは、 サービス業に特化した教育研修・コンサルティングサービスを提供しています。 顧客の本質的な課題を見出し、研修、制度構築、戦略コンサルティング、 システム提供など、社内外のリソースを組み合わせて解決策を企画提案し、 その後のサービス提供まで一貫して顧客の課題解決に伴走します。 大阪拠点には14名在籍しており、職種を越えた連携が活発です。 第二創業期を迎え、人的・組織的なアプローチによる「人を育てる」仕組みを 進化させつつ、クライアント企業の経営課題解決を行うパートナーを目指しています。 AIを活用した新たな学習モデルの開発や、オープン

仕事内容ＢＣホールディングス株式会社 【新宿】システム企画・DX推進／SaaS開発構想あり／店舗経営支援のコンサルティング事業 【仕事内容】 【新宿】システム企画・DX推進／SaaS開発構想あり／店舗経営支援のコンサルティング事業 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 店舗経営のコンサルティングを行う当社グループのシステム企画をお任せいたします。 グループの基幹システムだけではなく、HR-Tech/不動産Techなどの事業に関連するプロダクトの開発リード、各種システム導入や業務のDX推進まで、幅広い社内の案件に最上流から関わって頂きます。 ■具体的な業務： インフラやヘルプデスク業務は部内の別部

仕事内容ＢＣホールディングス株式会社 【新宿】システム企画開発◆AI活用の新規プロダクト／HR子会社専任／週1リモート可 【仕事内容】 【新宿】システム企画開発◆AI活用の新規プロダクト／HR子会社専任／週1リモート可 【具体的な仕事内容】 ◇第二創業期のソリッドベンチャーとして、サービス業にイノベーションを起こすHRカンパニー／顧客向けクラウドサービスの企画～開発～運用までをリードしてください◇ ■業務概要： 国内外8社で構成されるグループの情報化戦略、DX、プロダクト開発をリードする情報システム部門の募集です。 サービス業を中心に、人事・戦略コンサルティング・研修提供を手掛けているホスピタ

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 顧客の開拓、コンサルティング提案、受注後の伴走までを担当するフィールドセールス部門のマネージャー候補です。 入社後まずは営業担当として、賃料適正化や出店用地開発、店舗プロデュース、M&A、海外進出支援といった経営課題解決の提案営業を行って頂きます。 折衝先は飲食店、ドラッグストア、学習塾といったストアビジネス業界を中心に幅広い業種のトップ企業、各地域の有力企業の経営者です。 実践を通して営業のプロセスを把握していただいた後、マネジメントへと移行していただきます。 【具体的には】 マネージャーは、施策立案と組織マネジメント。営業案件および受注済み案件の進捗管理（成果報

仕事内容ＢＣホールディングス株式会社 【新宿】人事企画（制度設計・組織開発）◆人事から組織変革リード・裁量権店舗ビジネスの成長支援事業 【仕事内容】 【新宿】人事企画（制度設計・組織開発）◆人事から組織変革リード・裁量権店舗ビジネスの成長支援事業 【具体的な仕事内容】 ◇第二創業期の変革フェーズ／人事制度改定・タレントマネジメント施策の企画推進／HD人事として国内外10の事業会社の役員と議論できる裁量権◇ ■業務内容： 人事制度企画、推進など、組織変革に向けて組織のアップデートに向けて伴走頂ける方を募集いたします。 第二創業期として更なる事業拡大を目指し、人事部門の強化を目指しての募集です。

仕事内容ＢＣホールディングス株式会社 【大阪】システム企画開発◆AI活用の新規プロダクト／HR子会社専任／週1リモート可 【仕事内容】 【大阪】システム企画開発◆AI活用の新規プロダクト／HR子会社専任／週1リモート可 【具体的な仕事内容】 ◇第二創業期のソリッドベンチャーとして、サービス業にイノベーションを起こすHRカンパニー／顧客向けクラウドサービスの企画～開発～運用までをリードしてください◇ ■業務概要： 国内外8社で構成されるグループの情報化戦略、DX、プロダクト開発をリードする情報システム部門の募集です。 サービス業を中心に、人事・戦略コンサルティング・研修提供を手掛けているホスピタ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上（または同等の理解力や教養をお持ちの方） ・B2B営業における10年以上の経験実績 ・営業チームの管理育成経験（目安10名以上のチーム管理経験） [歓迎] 歓迎要件 ・外食産業など店舗業態の知見（顧客理解のため） ・新規事業の拡販経験やSaasのプロダクトマネジャー経験 ・対経営層へのコンサルティング営業経験 ・人材マネジメントや人材開発の専門知識、HR業界のビジネスネットワーク 求める人物像 ・経営視点を持ち、事業戦略の立案実行能力のある方 ・サービス業界への深い理解と情熱 ・変化を恐れず、新しいチャレンジに積極的に取り組む姿勢 ・高いコミュニケーション能

仕事内容【応募資格】 [必須] ・4年制大学卒以上（または同等の理解力や教養をお持ちの方） ・論理的思考力と高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・中級程度のPCスキル 職務経験として、経営企画、IR、財務、事業企画、新規事業開発、営業企画、システム企画、マーケティングなどの部門における業務経験が3年程度以上ある方 ※もしくは上記に関わる企業コンサルティングのご経験 [歓迎] ・全社的な施策推進やプロジェクトマネジメントの経験 ・計数管理の経験およびデータ分析スキル ・新規事業の立案、事業計画・経営計画の策定経験 ・事業サイドのKGI/KPI設定、BPR推進の経験 ・PMIや事業再生の経験 求め

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上（または同等の理解力や教養をお持ちの方） ・B2B営業における10年以上の経験実績 ・営業チームの管理育成経験（目安10名以上のチーム管理経験） [歓迎] 【歓迎条件】 歓迎要件 ・外食産業など店舗業態の知見（顧客理解のため） ・新規事業の拡販経験やSaasのプロダクトマネジャー経験 ・対経営層へのコンサルティング営業経験 ・人材マネジメントや人材開発の専門知識、HR業界のビジネスネットワーク 【フィットする人物像】 求める人物像 ・経営視点を持ち、事業戦略の立案実行能力のある方 ・サービス業界への深い理解と情熱 ・変化を恐れず、新しいチャレンジに積

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・大卒以上（または同等の理解力や教養をお持ちの方） ・何かしらの営業経験 ※保険や証券、投資用不動産など個人向け営業経験者のchallenge可 ※個人営業・法人営業問わず営業経験2年以上の方は1次面接にて判断しています [歓迎] 【歓迎条件】 ・法人営業経験者歓迎 ・第二新卒、異業界出身者も大歓迎 ・販売サービス経験者でも応募OK (想定しているのは高単価商材を扱う販売/品出しメインのスーパーなどは対象外) 【職種名】 【BIZ_東京】アライアンス営業ー提携パートナーの信頼を得て、長く選ばれる営業へー 【仕事内容】 誰に：アライアンスパートナー 何

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務部門の実務およびマネジメント経験（目安：3年以上） ・取締役会や株主総会など会議体運営経験（目安：3年以上） ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PPT) [歓迎] ・会社法ならびに、登記に関する業務 ・労務に関する業務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～42歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・社内横断的部門プロジェクトの推進ができ、他部門と円滑なコミュニケーションが取れる方 ・スピード感があり実務遂行能力の高い方 ・責任の所在が曖昧な状況であってもリーダーシップを発揮できる方 【職種名】 店舗経営支援特化の

仕事内容■お仕事内容 放課後等デイサービス「こども療育教室さんぽ」 児童指導員としての業務に従事していただきます。 〈仕事内容〉 ・療育プログラムの提供 ・送迎（送迎エリアは北区王子周辺。送迎車は4～8人乗りのものです。） ・システム上での連絡帳の入力 ・サービス提供記録の入力 ・教材の作成、ミーティング など 送迎業務：あり 請求業務：なし 管理者兼務：なし 車通勤：不可 ＜運営会社＞ 運営会社（SBCホールディングス）の中核企業は長年、医療関連事業を通して地域医療に携わってまいりました。これまでサービスのご提供を通して、地域社会の発展に還元できる会社を目指してまいりましたが、間接的ではなく

仕事内容パーソルキャリア株式会社 「dodaキャンパス」プロダクトMGR・WEBディレクター（マーケティング／CRM）※111064 【仕事内容】 「dodaキャンパス」プロダクトMGR・WEBディレクター（マーケティング／CRM）※111064 【具体的な仕事内容】 ～教育・人材業界をけん引するベネッセコーポレーションとパーソルキャリアの合弁会社の新サービスで、学生一人ひとりが納得のファーストキャリアに進むための支援をしませんか～ 本ポジションはパーソルキャリアに籍を置き、株式会社ベネッセi-キャリアに在籍出向しての勤務となります。 ※「まなぶとはたらくをつなぐ」をスローガンに、2015年1

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業における法務の実務経験5年以上 ・法務部門でのマネジメント経験（年数や人数は不問） ・経営陣に対して法務領域における新規提案やレポートをした経験 ・中級程度のPCスキル [歓迎] ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC 800程度） 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～50歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・メンバーを率いながら、時には自らもプレーヤーとして、新しい仕組みやルールづくりに主体的に尽力してくださる強いリーダーシップを持った方 ・十分な法律知識と適切なリスク判断をもとに、案件を前に進めていく、ビジネスを実現可能に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・商業施設、店舗、オフィス等の内装施工管理のご経験 ※経験浅い方も応募歓迎！ ・普通自動車免許(AT限定可) [歓迎] ・重飲食のご経験がある方 ・内装施工の計画・遂行経験がある方 （積算、外注先選定、予算・工程・安全・品質管理など） ・工事営業もしくはコンペにおける提案参加など案件獲得のご経験 ・プレゼン提案 資料作成できる方 ・見積作成、VE提案できる方 ・マネジメント経験者 ・電気、設備工事にも精通している方 ・一級/二級施工管理技士、もしくは一級建築士資格をお持ちの方は優遇 【募集年齢（年齢制限理由）】 25～50歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため