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勤務時間就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間２：10時00分〜17時30分 就業時間３：15時30分〜21時00分又は9時30分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談可 ※休憩時間は６時間までは０分となります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容スタッフの９割が未経験からスタート。業界未経験でも研修やサポ ートがありますので、スキルアップやキャリアアップしていただけ る環境です。 【主な仕事】●生徒様からのご質問対応●学習プラン・カリキュラ ム作成●予約・出席・レッスン進捗管理●問合せなどの電話対応● 入会案内業務●販売促進活動（チラシ配布）●データ入力など事務 作業 など 【キャリアアップ】時間に余裕が出てきて、ゆくゆく正社員になっ てもっと働きたい！という方へ、正社員登用もございます。 仕事とプライベートを両立させたい方へ、時短社員制度もございま す。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間２：10時00分〜17時30分 就業時間３：14時00分〜20時00分又は9時30分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談可 ※休憩時間は６時間までは０分となります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容スタッフの９割が未経験からスタート。業界未経験でも研修やサポ ートがありますので、スキルアップやキャリアアップしていただけ る環境です。 【主な仕事】●生徒様からのご質問対応●学習プラン・カリキュラ ム作成●予約・出席・レッスン進捗管理●問合せなどの電話対応● 入会案内業務●販売促進活動（チラシ配布）●データ入力など事務 作業 など 【キャリアアップ】時間に余裕が出てきて、ゆくゆく正社員になっ てもっと働きたい！という方へ、正社員登用もございます。 仕事とプライベートを両立させたい方へ、時短社員制度もございま す。 仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市旭区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/オンコール少なめ・土日祝お休み!インセンティブありで高収入!福利厚生充実!スタッフ増加中!!駅近で通勤も便利! ■コメント オンコール少なめ・土日祝お休みで働きやすい環境です◎ さらにインセンティブがあり、高収入も見込めます★ ただいまスタッフ増加中！ 最寄駅から徒歩4分で通勤も便利♪ 通勤車両の貸出もあり！ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師 ■仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □主治医、ＳＷ、ケアマネージャー、サービス

仕事内容スタッフ数増加中／追加求人／一人一人にあった訪問看護を／土日祝休／駅徒歩4分／訪問看護未経験可／研修充実 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ‥…基本理念☆ 私たちは訪問看護を通し、利用者、その家族、 共に働くスタッフ、自分の人生を豊かにします ……・ 行動指針：「人を大切にする」 「相手を尊重する」 「常に自分の行いを振り返る」 ※現在9名の看護師及びリハビリ職4名＋事務スタッフ2名が在籍 「その人の心に寄り添い 笑顔と安心を」を事業所方針として 質の高い訪問看護の提供を目標として

仕事内容【訪問看護未経験者も大歓迎】インセンティブにて高収入も可能♪研修充実／土日祝休み／年間休日126日／ICT活用／通勤車両貸出あり／オンコール少なめ／残業ほぼなし／子育て世代活躍中／駅チカ徒歩4分／横浜市旭区 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ご利用者様宅へ訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 【主な業務内容】 ・利用者様の健康状態・病状の観察 ・医師の指示による医療処置 ・点滴・褥瘡処置・ストーマ管理などの看護ケア ・服薬管理 ・療養生活のお世話 ・ターミナルケア ・ご家族への相談支援・不安軽減のアドバイス ・主治医、ケアマネジャー、サービス事業所との連携 ・訪問看護計画書

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） マヤ保育園 ◆二俣川駅からバス20分◆車通勤可駐車場完全無料◆認可園◆保育士正職員◆賞与4.45！ 正社員 保育士のお仕事☆社員雇用でスタートできます◎人を思いやるあたたかい心が重要POINT！ ◆横浜市旭区の認可保育園です。二俣川駅、和田町駅からバスが出ています。車通勤可能で、駐車場も完全無料です！ ◆宿舎借り上げ制度は横浜市の制度通りで使用可能です。単身の方はもちろん、既婚の方、同棲希望の方も適用になります！住まいは自分で選べます※既婚の場合お相手が手当を受けてない場合 等の規定有り ◆賞与は4.45か月分と大変充実しており、SOUWEL

仕事内容◆二俣川駅からバス20分◆車通勤可駐車場完全無料◆認可園◆保育士正職員◆賞与4.45！ 保育士のお仕事☆社員雇用でスタートできます◎人を思いやるあたたかい心が重要POINT！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～330,000円 月給20万円～33万円 基本給:181,782円～308,994円 研究費手当:4,800円 固定時間外手当:15,000円～25,000円 ※ 超過分は法定通り支給 〇賞与：年2回～3回 賞与4.45か月 【勤務地】 神奈川県横浜市旭区市沢町874-4 募集情報 ◆横浜市旭区の認可保育園です。二俣川駅、和田町駅か

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務全般 □主治医、ＳＷ、ケアマネージャー、サービス事業所との連絡・調整 □訪問看護計画の作成 □業務時間外オンコール当番（※持ち周り制） □その他、サービスに関わる訪問看護業務

仕事内容旭区での新しいスタート！★サービス提供責任者★介護福祉士（徒歩4分】【日勤のみ】【子育て両立】【未経験者大歓迎】充実の福利厚生◎ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 【主な業務内容】 サービス提供責任者として、ご利用者様・ご家族・ヘルパーさん・ケアマネジャーをつなぎながら、訪問介護サービス全体の調整や支援を行っていただきます。 訪問介護計画書の作成 ケアマネジャーとの連絡・調整 ご利用者様、ご家族との連絡・相談対応 ヘルパーさんとの連絡・調整・シフト管理 担当者会議への参加 モニタリング 訪問介護業務（身体

仕事内容管理職／訪問看護 管理者・管理者候補 正社員 募集 手当充実 一緒に事業所を作りませんか nszz00A ＼横浜市内で新規開設！訪問看護 管理者・管理者候補 募集／ あなたの想いを、ひとはなと一緒にカタチにしませんか？ ひとはなと一緒に、新しい訪問看護ステーションをゼロから創るチャンスです！ 基本給＋各種手当も充実。管理者経験は問いません()/ まずは気軽にお話しませんか？面談で開設地や詳細もご相談可能です。 あなたのアイデアと熱意を、ひとはなで活かしてください！ 自信がなくてもチャレンジしたい方も大歓迎♪ 求人情報の詳細については適宜面談可 興味があれば まずはお話を。 勤務地・

仕事内容訪問看護師／訪問看護・インセンティブあり・土日祝休 オンコ ル少なめ 駅チカ徒歩4分 横浜市旭区 nsas18A ・訪問看護業務 ・主治医、ＳＷ、ケアマネージャー、サービス事業所との連絡・調整 ・訪問看護計画の作成 ・業務時間外オンコール当番（※持ち周り制） ・その他、サービスに関わる訪問看護業務 ※オンコールが少ない事業所です。 ※訪問看護未経験者大歓迎♬ ※一緒に新規事業所を作りませんか？ 横浜市（瀬谷区-泉区-戸塚区-保土ケ谷区-旭区-緑区-南区-磯子区-栄区）で在宅の介護保険事業を運営 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,資格取得支援・手当てあり,育児支援・託児所あり,駅から

勤務時間●8:45～17:45の間で1日4時間～勤務可能（休憩時間は法定どおり） ●週3日～勤務可能（土日祝休み） ※勤務日数・曜日はご相談に応じます ※勤務時間はご相談に応じます ※扶養範囲内での勤務も可能 ※家庭や生活スタイルに合わせて無理なく働けます

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 未経験からプランナーとしてケアマネ業務に関わるなら、ひとはなで。 ひとはなでは、未経験からスタートしたスタッフや、経験を活かして勤務時間を短くしながら働く方が多数活躍しています。 「自分にもできるかな…」そんな不安を感じている方にこそ、ぜひ知っていただきたい働き方です。プランナーは要支援の方を中心とした業務のため、比較的落ち着いたケースが多く、無理なくスタートできます。 ひとはなの大きな特長は、チームで支え合う体制です。ケアマネ同士の情報共有や定期的なミーティングを通して、困ったことや分からないことをすぐに相談できる環境が整っています。「一

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【経験やスキルではなく想いや人柄を一番大切に】 経験やスキルはベテランスタッフが在籍している為、一緒に学ぶことが出来ます。 介護保険や医療保険等の制度についても、入社後に丁寧に教えます。 未経験、ブランクのある方も大歓迎♪人を大切に。 【スタッフ数増員中】 現在、看護師9名、PT2名、OT2名、事務スタッフ2名が在籍しております。 スタッフ数増員中の事業所です。ご利用者増加に伴い、追加募集となります。 【学びの環境・事業所内の連携】 毎朝のカンファレンス、週1回の看護師とリハ職とのカンファレンス・事例検討。 外部研修への参加。等々、沢山の取

仕事内容介護職/ヘルパー ホームヘルパー 【募集職種】 ホームヘルパー 【仕事内容】 訪問介護業務(身体介護・生活援助等） ※事務作業等はありません。訪問介護業務となります ※1日の訪問件数は5件～６件となります。 【生活援助】 ※日常生活上の家事援助のお手伝いをさせて頂きます。 【調理】 ・一般的な家庭料理 ・食事の配膳 ・食事の後片付け、食器洗浄 【掃除】 ・ご利用者様が日常的に使用している場所の清掃 【洗濯】 ・家庭用洗濯機で洗える日常的な物 （普段着・寝巻・下着・シーツ・タオル等） 【寝具の整頓】 ・布団の上下 ・布団干し ・シーツ交換 【買い物】 ・食品の買い物代行 ・生活必需品の買

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □主治医、ＳＷ、ケアマネージャー、サービス事業所との連絡・調整 □訪問看護計画の作成 □業務時間外オンコール当番（※持ち周り制） □その他、サービスに関わる訪問看護業務 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給340000円~700000円 資格・経験を考慮して決定します 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/オンコール少なめ・土日祝お休み!インセンティブありで高収入!福利厚生充実!スタッフ増加中!!駅近で通勤も便利! ■コメント オンコール少なめ・土日祝お休みで働きやすい環境です◎ さらにインセンティブがあり、高収入も見込めます★ ただいまスタッフ増加中！ 最寄駅から徒歩4分で通勤も便利♪ 通勤車両の貸出もあり！ ■職種 訪問看護ステーションでの看護師 ■職務内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □主治医、ＳＷ、ケアマネージャー、サービス事業所との連絡・調整 □訪問看護計画の作成 □業務時間外オンコール当番（※持ち周り制）

仕事内容訪問看護ステーションの正看護師／正社員／インセンティブあり／手当・研修充実／駅チカ徒歩 4分／希望や家庭に合わせた働き方も検討・変更可能♪未経験者OK＠横浜市旭区 在宅における訪問看護業務 主治医、ＳＷ、ケアマネージャー、サービス事業所との連絡・調整 訪問看護計画の作成 業務時間外オンコール当番（※持ち周り制） その他、サービスに関わる訪問看護業務 募集概要 職種：正看護師 雇用形態：正社員 施設形態：訪問看護 施設名：ひと花 訪問看護リハビリステーション 給与： 基本給：360,000円～/月 （業務手当・職務手当含む）+下記【各種手当】 ※試用期間中（３か月）は310,000円

勤務時間8:45～17:45のうち4時間以上勤務できる方。 週3日～勤務可能（土日祝休み） ※勤務日数・曜日はご相談に応じます ※扶養範囲内での勤務も可能 ※家庭や生活スタイルに合わせて無理なく働けます

仕事内容★週3日・1日4時間OK★家庭と両立しやすい・要支援メイン・時給1700円・駅チカ徒歩3分・シニア歓迎｜ケアマネジャー・介護支援専門員（プランナー／パート） 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 横浜市旭区ケアマネージャー プランナーの求人募集（パート） 【プランナー業務】 ・要支援の方の相談対応 ・要支援の方のモニタリング ・ケアプラン作成 ・サービス事業所との連絡・調整 ・書類作成（フォーマットあり）等 ※要介護者は数件担当します 【担当件数の目安】 勤務時間に応じて、無理のない件数を担当していただきます。 要支援の方が中心のため、ケアマネジャーより業務範囲が少ないのが特徴です。

仕事内容理学療法士／理学療法士募集 土日祝休み・残業なし・福利厚生充実・訪問看護ステ ション・旭区 nsas19A ・理学療法士業務 ・主治医、ＳＷ、ケアマネージャー、サービス事業所との連絡・調整 ・訪問看護（リハビリ）計画の作成 ・その他、サービスに関わる訪問看護（リハビリ）業務 横浜市（瀬谷区-泉区-戸塚区-保土ケ谷区-旭区-緑区-南区-磯子区-栄区）で在宅の介護保険事業を運営 未経験OK,完全土日祝休み,交通費支給あり,学歴不問,育児支援・託児所あり,駅から徒歩5分以内,残業なし

仕事内容横浜市（旭区）｜オープニングスタッフ募集｜サービス提供責任者｜二俣川駅徒歩4分｜未経験OK・日勤のみ・残業ほぼなし １、訪問介護の利用申込み等の調整 ご利用者の状態の把握 ２、ケアマネージャーとの連絡・調整 ３、訪問介護員との連絡・調整・業務管理 ４、訪問介護計画の作成 ５、その他、サービスに関わる業務 ６、訪問介護業務 未経験でも安心。ひとはなの研修制度は“ここまで”丁寧です！ ひとはなでは、“サ責デビュー”に必要な知識・技術・心構えを、 段階的な研修でしっかり身につけていただきます。 【ひとはなの新人研修】 未経験・ブランクのある方も安心。ひとはなでは、サ責として必要な知識・スキル