ハローワーク 通信 - 福島県 の求人・仕事・採用

仕事内容勤務地は郡山西部第二工業団地内の官公庁施設になります。 設備保守員として勤務していただきます。 設備等維持管理、運転監視、巡視・日常点検保守業務。 取引先の打合せや商談等。 ・中央監視・制御設備・電気設備・空気調和設備 ・給排水衛生設備・通信設備 ＊実務経験者の募集 変更範囲：変更なし

仕事内容★未経験からプロへ★ ＊マシンオペレーター（板金加工）の業務を行います。 ・レーザー加工機の操作 ・タレットパンチプレスの操作 ・上記のマシン操作による金属板の加工 ・その他上記に附随する作業 ・材料は鉄・ステンレス・アルミなど ・電子機器、通信機器、ガス機器、建築設備機器などの板金部品 ※工場内は明るく、冷暖房完備で働きやすい環境です。 ※【変更範囲：業務全般】

仕事内容主に公共事業（国交省、県、市町村）での建物内の ・電気設備工事及び施工管理 ・通信設備工事 ・消防設備工事 ・保守点検及び改善業務 現場範囲（福島県内全域、宮城県一部・社用車使用） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・子どもがクラブでの生活に見通しを持てるように、育成支援の目 標や計画を作成する。 ・日々の子どもの状況や育成支援の内容を記録する。 ・職場内で事例を検討し、育成支援の内容の充実と改善に努める。 ・通信や保護者会等を通して、クラブでの子どもの様子や育成支援 に当たって必要な事項を家庭に伝える。 ・研修、打合せ、会議。 ・おやつの発注 ・施設の安全点検・保護者、学校、地域との連絡調整 等 変更範囲：なし

仕事内容★未経験からプロへ★ ＊鉄・ステンレス・アルミ等の金属板の抜き・曲げ等を行います。 ・プレス機により上記の板材の型抜き作業 ・曲げ加工機により所定の形に曲げる作業 （電子機器、通信機器、ガス機器、建築設備機器などの板金部 品） ・その他、上記に附随する作業 ※工場内は明るく、冷暖房完備で働きやすい環境です。 ※【変更範囲：業務全般】

仕事内容中小企業の経営者に電話でコンタクトを取り、通信環境に関する お悩みや問題を解決するお仕事です！ 具体的には、インターネットウイルスや迷惑メールにお困りの 法人様へ状況をお伺いし、誰もが知っているＮＴＴ商品を用いた 対策をご案内します。 ＜テレアポと訪問の分業体制＞ ▼テレアポ：入社後は基本的にお客様先へ訪問するお約束 （アポイント）を頂戴する業務からスタート。 訪問するお約束（アポイント）が取れたら訪問チームにパス。 ▼訪問：実際にお客様先に訪問し、商談を行います。 ※適性や成長度合いを加味し、テレアポチーム・訪問チーム いずれかでキャリアを広げられます。

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇主に下記の業務を担当していただきます。 ＊勤怠管理（出勤簿集計・エクセルを使用） ＊書類作成（ワードを使用） ＊通信業務（電話応対・メール文作成・ＦＡＸ送受信） ＊備品在庫管理 ＊勤務予定表作成 ＊その他付随する業務 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：・就業時間の相談可能です。お気軽にお問い合わせください。 ・就業時間により休憩時間は変わります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・曜日の相談可能です ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎電話対応がメインのパソコンを使用した事務のお仕事です。 お客様からの乗車依頼の電話を受けて、通信機器を操作し、ドラ イバーへ配車指示を行います。タクシーにご乗車されたお客様の忘 れ物を探すための連絡や手配。また、ドライバーから伝えられる事 故などの緊急事態への対応も行います。 ◎丁寧な電話応対が大事な業務ですので、電話を受ける事から始め ます。シミュレーションゲームが好きな方にや地理が得意な方にお 勧めです。 常時複数人体制で運用しているので、未経験でも安心してお仕事が できます。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容自動車、工作機械、産業機器、航空宇宙、省力機器、通信機器、半導体機器、 精密機器などの開発に関わる業務 ～開発プロジェクトの一例～ ・医療機器や車載機器など精密機器の開発設計、試作、評価 → 仕様検討、 構想設計からモデリング業務、解析、評価など ・生産設備・生産技術業務 → 量産設備立上げ、治工具設計、歩留まり改善 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は7時50分〜17時05分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 就業時間により休憩時間は変わります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な経理・労務業務、システム対応等 休憩時間90分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容総務・経理などの事務全般に従事していただきます。 下記業務より、適性を見て判断いたします。 〈総務〉＊来客・電話対応 ＊労務管理（入退社関係手続き、各種届出書等） ＊社内システム運用保守・通信機器管理 ＊その他社内全体に関わる取り纏め等 〈経理〉＊簡単な仕訳入力（会計ソフト使用） ＊現金・預金管理 ＊経費処理 変更範囲：変更なし

仕事内容＊美容院、カット、カラー、パーマ、セット、シャンプー、ブロー、着付け など施術をし、お客様の髪を美しく整える仕事です。 ・受付け、雑用（タオル等の洗濯、掃除等）、ヘルプの業務を行います。 美容師免許取得し、カット、パーマが一人でできるようになれば、スタ イリストになれます。 ・働きながら美容学校・通信制度を利用し、資格取得に取り組めます。 費用については、貸出し制度があります。

仕事内容私たちは、健康食品、化粧品、医薬部外品など健康、美容関連商品 の通信販売を中心に展開する企業です。さらなる事業拡大と新規市 場開拓を牽引し、将来の取締役、事業責任者として経営中枢を担っ ていただける「役員候補」を募集します。 【職務内容】 ・通販事業全体の戦略立案および実行、統括 ・新規事業の立ち上げおよび推進 ・組織マネジメントと人材育成 （変更範囲：変更なし） 【一般トライアルコース併用求人】 ＊外出時は社有車またはマイカー使用（ガソリン代支給）

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間について、ご希望があればご相談ください。 ※シフト自由：ライフスタイルに合わせて無理なく働けます！ ※休憩時間：就業時間（１）８０分 就業時間（２）９０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始、お盆休みあり。 ＊就業日数について、ご希望があればご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆福島県内の事業所へアポイントを取っていただくお仕事になりま す。 電話対応のマニュアルがありサポート体制があるので安心してお 仕事をしていただけます。 ＊取扱う商品は、空調設備、ＬＥＤ照明、通信機器、防犯カメラ等 の商材です。 シフト自由 「家の都合で休みたい」 「旅行前なのでいっぱい稼ぎたい」 「固定シフトで勤務希望」などなどお気軽にご相談ください。 ライフスタイルに合わせて無理なく働けます！ ＊変更範囲：要相談あり

仕事内容お客様のニーズに合わせた最適なソリューションを提案。幅広いビ ジネス分野でシステムの企画、設計から、製造、試験、運用支援ま で、一貫したサービスを提供しています。 ■情報通信、製造、医療、電力、公共、ＮＷ、組込制御など ■要件定義、基本設計等設計業務、見積り／コスト管理、開発・評 価およびレビュー、開発スケジュール管理、再委託先の進捗等管理 、顧客折衝 など ■リモートワーク（テレワーク）もあります。 ■当該職務の経験年数や職務内容、職務に対する志向によってご提 示する給与額を決定します。 ■業務内容変更の範囲：会社内のすべての業務

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト表による ＊毎週月曜日 ＊第１火曜日 ＊第３日曜日 ＊年末年始休暇 ＊夏季休暇 ＊ＧＷ休暇 ＊野馬追休暇＊その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎未経験歓迎・美容師資格がなくてもＯＫ・働きながら通信制の 美容学校に通い、美容師資格取得を目指すことができます！ 実際に２名のスタッフが働きながら通信制の美容学校に通い、 美容師資格取得を目指しています！ ・カット、カラー、パーマ、メイク、セット等の補助に従事して いただきます。 ・変更範囲：美容師

勤務時間就業時間１：10時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ソフトバンクショップにご来店されたお客様のご要望を伺い、一人 ひとりに合ったサービスをご提案していただくお仕事です。スマー トフォンや通信サービスに関する知識は、入社後の研修で基礎から 学べます。 【キャリアアップ】 派遣社員として勤務開始後、双方合意のもと直接雇用（正社員）へ の切り替えも相談可能です。 長期的なキャリア形成を目指せる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務