人材営業 - 山口県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須要件 ・新規営業経験 3年以上 ・法人との折衝経験 ・インサイドセールス、Salesforce、Pardotなどの用語理解がある方 ・社内外ともに複数のステークホルダーとの協業経験 [歓迎] 歓迎要件 ・インサイドセールス経験 ・チームマネジメント経験（規模は問わない） ・チーム全体での営業成果を安定して再現できる仕組みを構築した経験 【職種名】 【マネージャー候補】企業の人材不足を解決するBtoB向けインサイドセールス／フルリモート 【仕事内容】 インサイドセールスの架電、プロジェクト管理、CRM活用支援を行い、クライアント企業の売上向上を目指します。将来的

仕事内容株式会社フルキャスト 人材営業／土日祝休／年休123日／全国募集・地域密着採用 【求人要約】 【知名度バツグン】人材業界・国内シェアトップクラス 【勤務地は希望を考慮】地域密着型の働き方が可能 【働き方◎】土日祝休み／年休123日／直行直帰OK 早期キャリアアップ可能！最短２年で課長代理へ。 勤務地が選べる当社で「地域密着型」の働き方を。 ＼先輩方にインタビュー！／ ◎「地域密着型」で働いてみて、どうですか？ 「地域それぞれの特長を踏まえたサポートができるのが強みだと思います！」 「取引先とのつながりを大切に仕事ができます」 「地元に根差す企業さまに親しみを持ってもらえますね」

仕事内容人と企業の懸け橋に 人材コーディネーター、営業職 募集 人と企業の懸け橋に 人材コーディネーター、営業職 募集 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 206,400円～ ◆昇給あり 基本給174,800円～＋一律固定手当【地域手当(11,600円)＋住宅手当(5,000円)＋車両手当(15,000円)】 【他別途各種手当あり！】 ・家族手当(配偶者/子) ・資格手当(キャリアコンサルティング・衛生管理者等) ・通勤手当(～35,000円) ・油脂燃料費(営業交通費として～40,000円) ・職務手当(入社3ヶ月後から25,000円) ※試用期間あり(3ヶ月) 【月収

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人材育成／人材研修に関わるセールス経験者の方 ・中途採用支援など人材サービスに関わる営業経験者の方 [歓迎] ・エンタープライズ営業の経験をお持ちの方 ・日頃からNewsPicksを活用されており、NewsPicksサービスの可能性を感じていただける方 ・言語化能力、構造化能力に長けていて、ロジカルに相手の話を整理することができる方 【職種名】 NewsPicks法人営業（自立型人材育成支援）／フルリモート／年収621～821万 【仕事内容】 経済ニュースと学習機能で自律型人材を育成する法人向けNewsPicks。大企業の人材育成ツ

仕事内容＼キャリアの選択肢が広がる環境／ あなたにお任せするのは、大手家電量販店などに常駐し、スマートフォンや関連コンテンツサービス（動画サービスなど）を販売する仕事。お客様への提案力やPOP・キャンペーン企画でプロモーション力などを身に付けた知識を活かし、新たな職種にチャレンジできます！ ★販売接客を通じて提案力が身に付く！ 店頭でのお客様へのお声がけやヒアリングを通じて、最適な商品・サービスをご提案。ときにはスマートフォンの使い方を実演して説明するなど、寄り添った接客を行なうことも。ヒアリング力、提案力、説明力などを磨くことができます！ ★キャンペーンを通じて企画力を伸ばせる！ 店舗の担当者や

仕事内容ランスタッド株式会社 人材コンサルタント／年2回～4回インセン／土日祝休／学歴不問 【求人要約】 【世界規模】人材業界のノウハウを吸収できる！ 【キャリア】自分でデザインできる会社です 【働き方◎】原則転勤なし／フレックス／在宅併用可 【仕事内容】 【営業スキルを磨くなら】「企業」と「人」の気持ちに寄り添うコンサルタント業務をお任せします 【具体的な仕事内容】 ★スマートフォンの方は、画面上部のタブより「Pick Up」もご覧ください！ クライアントが抱える悩みや、求める人材を一番に理解するポジション。 そんなコンサルタント職は、仲間とともに企業とヒト、双方の理想を叶える架け橋と

仕事内容＜イチからあらゆる商材を扱える営業に＞ 営業代行サービスを運営する当社で、クライアントの営業支援をお任せ。SaaS・人材系のサービスを中心に、業種問わず幅広い商材を扱う経験を積めます。市場価値を高められる環境です。 ■クライアントの取引拡大に貢献 ——————————————— クライアント先の新規案件の獲得を行ないます。お客様から求められる月間のアポイント数（商談の獲得数）の達成を目指し、基本は1案件1人で担当。クライアントとのやり取りはマネージャーが窓口になるため、アポイント獲得に専念できます。 ■商談の獲得・引継ぎまでできればOK —————————————————— ▼ターゲットリ

仕事内容ホットスタッフの正社員／営業ノルマなし・未経験OK・平均月収支給額51万円／大手人材派遣会社で営業職 【会社概要】 ホットスタッフは全国で116拠点を構える 地域密着型の人材派遣会社です！ 山口県内には5拠点あります。 内2拠点は2023年3月オープンしたばかりで、 今急成長しています！ 「安定企業に勤めたい」 「年齢不問で昇級できる環境で、 早く役職に就いて年収を上げたい」 「稼ぎたいけど休みはほしい」 「頑張った分だけ評価・報酬がほしい」 「社長になりたい」等 未経験でも稼げる会社で働きたい方、 ぜひお話ししませんか？ 【仕事内容】 企業様の「人手が足りなくて困った」と、

仕事内容オンタイムデリバリージャパン株式会社 アポインター／完全在宅／土日祝休み／年間休日120日 【求人要約】 【営業力UP】会話力ですべてのきっかけを創る 【完全在宅×相談できる環境】働きやすさは抜群 【年休120日】完全週休2日でプライベートも充実 【仕事内容】 ☆商談の入口を作ることに専念☆人材採用にお困りの企業に架電し、アポイント取得したら営業にトスアップ 【具体的な仕事内容】 ■ 商談の“入口”をつくる、アポインター業務 リストに沿って企業に電話をかけ、自社の採用コンサルティングサービスをご案内。商談アポイントの獲得までをお任せします。獲得後は社内の別のスタッフがクローザーとし

仕事内容株式会社ロボカル 【フルリモート可/愛知エリア担当】人材営業◇エンジニアを求める企業への技術支援／大手中心・急成長企業 【仕事内容】 【フルリモート可/愛知エリア担当】人材営業◇エンジニアを求める企業への技術支援／大手中心・急成長企業 【具体的な仕事内容】 ◆業界の先駆者～ロボットを導入したい企業への人材マッチング～入社2年で1000万円以上も目指せる！インセンティブ制度充実◆ ■概要： ファクトリーオートメーション(FA)領域に特化したフリーランスエンジニアのマッチングサービスを提供する当社にて、ロボット導入を希望する企業に、要件に適したエンジニアを紹介する営業を行っていただきます。

仕事内容育成プログラムにもとづいた研修を通じて、生命保険の営業や人材 のマネジメントなど営業所長に必要な知識、スキルを学び、営業所 長登用を目指していただきます。 また、営業部長・営業次長へのキャリアアップも可能です。 現時点で特別なスキルや経験は必要ありませんので、未経験者を歓 迎します。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 【未経験◎】平均年収900万 年休125＆土日祝休 月給28万＋高インセン★不動産コンサル★転勤なし 万全の新人教育！未経験入社9割！お客様の土地に関するお悩みを伺い、土地活用の提案をする営業！ 【シンプルな営業】土地を持っている方のお宅に訪問し、マンションを建てるご提案をします。 【具体的には】 土地オーナー様から相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、土地の有効活用として、建物賃貸事業を提案する営業です。 《入社後すぐに教育担当が付きます》 新人には人材育成に特化した営業教育課長が必ずサポートに入ります。まず、入社翌日にオンラインで挨拶と自己紹介。 その後、電話やメ

仕事内容【応募資格】 [必須] 人材サービス業のリクルーティングアドバイザーもしくは両面営業で３年程度の就業経験 【職種名】 リクルーティングアドバイザー（管理職候補）【リモートワーク案件特化の人材紹介/地方創生へ】 【仕事内容】 同社の『Remoguフリーランスサービス』にて、リクルーティングアドバイザー（RA）としてご活躍いただける方を募集しています。 ■具体的な仕事内容 特にITエンジニア採用での課題を抱える法人企業のお客様に対して、リモートワーカーを活用した人材調達及び採用活動に関するご提案やマッチングが主なミッションです。 １．法人のお客様へリモートワーカーを活用した採用活動のご提案 ２．

仕事内容ＸＭｉｌｅ株式会社 人材紹介営業/個人・法人両面◆新規拠点立ち上げ責任者候補◆市場規模100兆円のノンデスク産業DX 【仕事内容】 人材紹介営業/個人・法人両面◆新規拠点立ち上げ責任者候補◆市場規模100兆円のノンデスク産業DX 【具体的な仕事内容】 ◆地方拠点の立ち上げを担うメンバー募集！成長率300％／2024年問題などの社会課題を解決／人材事業・SaaS事業を展開／日本の労働人口の60％にアプローチ／柔軟なキャリアパス◆ ■概要： 当社は1年で従業員、拠点数が倍に成長してきました。拠点は既に関東、関西、九州などに展開しておりますが、さらなる事業・組織拡大のために地方拠点の立ち上げ

仕事内容人材コーディネーターは、仕事を探している人（求職者）と人 材を探している人（求人企業）の仲介役を担うお仕事です。 営業は、ルート営業（既存クライアント）の定期的な訪問や 新規開拓営業を行います。（他社員と同行） 【具体的には】 ・求職者対応（募集／登録／面接／採用） ・登録スタッフ対応（仕事紹介／労務管理／給与計算／フォロー） ・現場への同行 ・新規開拓営業のピックアップやアポイント電話 ・その他事務処理 など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容転勤なし！2024年度正社員登用実績約70名 未経験スタートからプロ派遣営業にキャリアアップできる働き方 ●ジョブポジション 株式会社スタッフサービス 営業職（法人 取引先担当） ●業務について 〇取引先の管理 ・メール、電話、訪問により定期的な情報交換。 現在の状況や今後の繁忙、需要などを確認し、 人材需要に備え、欠員補充などの準備をいます。 また、派遣先でもありますので、 スタッフさんが問題なく就業しているかの確認や、 正社員へのキャリアアップなどの需要に対して、 キャリアアップの支援もしていきます。 〇スタッフの管理 ・管理ポジションと連携を取り、 就業状況の確認のほか、増員補強を

仕事内容【応募資格】 [必須] ・セールスピープルマネジメント能力のある方 ・SaaSプロダクトやHRに知見のある方 ・Ops経験（KPI設計、営業プロセス型化など） ※人材紹介会社で営業リーダーや営業マネジメント経験をお持ちの方、大歓迎 [歓迎] ・新規大手開拓の経験 ・BPO営業経験 【職種名】 ＜フルリモート可＞営業責任者【社会の分断を解消し、新しいライフスタイルを創造するプロダクト】 【仕事内容】 営業統括責任者を期待値とし、ハイレベルなセールス組織構築と、マネジメント、そして経営陣へ営業戦略の提案から実行までコミットいただける方を探しています。 【完全フルリモートで自由な働き方を実現】ザ・モ

仕事内容【応募資格】 [必須] 人材サービス業のリクルーティングアドバイザーもしくは両面営業で３年程度の就業経験 【職種名】 リクルーティングアドバイザー（管理職候補）【リモートワーク案件特化の人材紹介/地方創生へ】 【仕事内容】 当社の『Remoguキャリアサービス』にて、リクルーティングアドバイザー（RA）としてご活躍いただける方を募集しています。 ■具体的な仕事内容 特にITエンジニア採用での課題を抱える法人企業のお客様に対して、リモートワーカーを活用した採用活動および正社員採用に関するご提案やマッチングが主なミッションです。 １．法人のお客様へリモートワーカーを活用した採用活動のご提案 ２．

仕事内容ＮＴＴ西日本ビジネスフロント株式会社（NTT西日本グループ） 営業／未経験歓迎／年休120日／残業月11時間／土日祝休 【求人要約】 【抜群の安定基盤】NTT西日本グループの成長企業 【未経験から成長】研修プログラム＆資格取得支援充実 【待遇】土日祝休／年休120日／インセンティブ支給 【仕事内容】 【ノルマなし／インセンティブ有】ICTを活用した、ビジネス環境の提案をお任せ。 【具体的な仕事内容】 ＼この求人のPOINT！／ ★NTT西日本グループの安定性 ★未経験OK！充実の研修プログラム ★年休120日＆残業月11h＆有休消化率98% ★当面の間転勤なし！豊富なキャリアパス

仕事内容株式会社Rise Top 人材コーディネーター／完全人柄採用／土日祝休み／リモートOK 【求人要約】 【基本残業なし】ライフワークも充実しながら稼げる 【知識ゼロOK】人材業界の経験・知識を得られる 【インセン】既存・新規全て対象⇒月Max100万円 【仕事内容】 【人材コーディネーター/内勤】想像以上のキャリア×充実のプライベート ※基本的には新規開拓営業はなし 【具体的な仕事内容】 【まずは】 ”未経験”から人材のノウハウを学ぶ 人材コーディネーターとは人と企業を結ぶ 大切な役割ですが、ただマッチングさせるだけじゃない！ 「企業がなにを望むのか」 「働きたい人が求める環境は