同胞互助会の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：14時00分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：いずれかのみでの勤務も可能。 １．の場合 週３日勤務 ２．の場合 週１～２日勤務 となります。 （２．の場合のみ休憩時間６０分あり） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週３日から勤務日数相談が可能です。

仕事内容【１４時～１７時半／週３日】午後の短時間で地域貢献 ！お弁当の配達と声掛け（安否確認）を行う仕事です！ 【仕事内容】昭島市内への配達（軽バン使用）、盛り付 け、簡単な事務補助・清掃。 【魅力】「いつもありがとう」と感謝されるやりがいが あり、人と接することが好きな方に最適です。未経験者 も大歓迎！ 【勤務時間】 １．１４：００～１７：３０（週３日／優先採用！） ２．９：００～１８：００（週１～２日） 【応募条件】普通自動車免許（ＡＴ限定可） ※業務変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容【無資格・未経験ＯＫ】 １４０人の入所者様一人ひとりの豊かな人生を支える仕事です。 疲れた時も自然と癒される、温かい空気に満ちた「偕生園」。 ◆温かいお部屋・お食事・お風呂を用意し生活全般をサポート ◆「自分がされたら嬉しい配慮」ができれば未経験でも大歓迎！ ◆人に寄り添い、支え合うことに喜びを感じる方を募集します ◆具体的な業務：食事配下膳、入浴準備、居室の環境整備、その他 生活支援等 １０月より介護職員初任者研修を開講！法人内の講師が丁寧に指導 するため、働きながら安心して資格取得を目指せる環境です。 人と共に生き、自分自身も癒され成長できる職場で働きませんか？ 業務の変更範囲：法人の定め

仕事内容東京都昭島市の主任ケアマネ【西部地域包括支援センター】 (正社員) | 社会福祉法人 同胞互助会 ▼仕事内容 昭島市拝島町高齢者福祉センター内西部包括支援センター勤務。 地域の医療機関から民生委員まで様々な方と連携し、高齢者の困りごとに向けた支援を行います。 ◆ケアマネジメント業務を中心に暮らしやすい地域づくりを支援◆地域課題を抽出し、政策の解決に向けた具体策を提案◆地域のケアマネージャーから相談を受け、助言や支援◆民間企業や小学校などへ訪問し、認知症の普及啓発を実施◆ソーシャルワーク研修や事例検討会などのスキルアップ可能◆職員への子育て支援（育児による短時間勤務：小学校卒業迄）◆昭島駅から

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 社会福祉法人 同胞互助会 [愛全園]では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも

仕事内容生活相談員 / 特別養護老人ホーム / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・福利厚生は、社会保険完備、車通勤可、無料駐車場ありなどが用意されています。 勤務先 社会福祉法人同胞互助会 特別養護老人ホーム愛全園 勤務地 〒196-0014 東京都昭島市田中町2丁目25番3号 職種 生活相談員 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・従来型の特別養護老人ホーム愛全園（定員：入所112名、ショート20名）における相談業務及び付随する関連する一連の業務 ＜具体的な業務

仕事内容東京都昭島市のデイサービス介護スタッフ【フルタイム】 (正社員) | 社会福祉法人 同胞互助会 ▼仕事内容 「在宅でいつまでも自分らしく過ごせる」ことを重点に置き、機能訓練や個別プログラム、歯科衛生士による口腔指導や季節ごとの行事など、様々なサービスを提供しています。 ＰＴによる介護技術検定や介護マニュアルなどが整備され、スキルアップも目指せます。 ◆昭島市のご利用者をハイエースやセレナ等の車輛で送迎（運転者１名、添乗員１名でお迎え）◆食事、入浴、排泄介助◆体操やレク活動の準備、実行など業務の変更範囲：法人の定める業務 (東京都昭島市) ▼職種 デイサービス介護スタッフ【フルタイム】(正社

仕事内容介護職/ヘルパー / 特別養護老人ホーム / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・福利厚生は、社会保険完備、車通勤可、無料駐車場ありなどが用意されています。 勤務先 社会福祉法人同胞互助会 特別養護老人ホーム愛全園 勤務地 〒196-0014 東京都昭島市田中町2丁目25番3号 職種 介護士・ヘルパー 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・入所１１２床・ショートステイ２０床、従来型の老舗特養です。「４つの快（快眠・快食・快便・快感）」を提供する為の取り組みを

勤務時間【勤務時間/timeshift】 08:30～17:30 （休憩60分） 09:00～17:00 （休憩60分） 09:00～13:00 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人 同胞互助会 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 在宅生活困難な高齢者へ自立支援を行う養護老人ホーム。法人内医師の常駐により、業務における指示・相談体制を確保。 医療業務: バイタルサイン確認、体調観察、点眼・軟膏塗布 配膳支援、服薬管理 医師指示による特定医療行為（喀痰吸引、点滴、インスリン注射、酸素濃度管理など） 看取り、終末期ケア 勤務条件: 勤務は週3日から。 勤務日数・時間、応相談。 オンコール対応可能な方を歓迎（手当別途支給）。 業務の変更範囲：法人の定める業務 【事業所名】 社会福祉法人 同胞互助会 【応募資格】 ◇看

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:愛全園 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・入浴、排泄、食事介助など ・電子記録を使用 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】304,500円- [内訳] ・基本給:170,500円‐260,000円 ・処遇改善手当:100,000円-120,000円 ・資格手

仕事内容ケアマネジャー / 地域包括支援センター / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・福利厚生は、社会保険完備などが用意されています。 ・昭島駅から徒歩16分で通勤できます。 勤務先 社会福祉法人同胞互助会 昭島市南部地域包括支援センター 勤務地 〒196-0014 東京都昭島市田中町2-25-3 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 地域包括支援センター 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・地域の医療機関から民生委員まで様々な方と連携し、高齢者の困りごとに向けた支援を行います ・ケアマネジメント業務を中心に暮らしやすい地域づくりを支援 ・地域課題を抽出し、

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可能。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の緊急対応や看取り対応、決算期・法改正対応。 ６０Ｈ／月、６回／年、４２０Ｈ／年 以内 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容相談業務を通じて、人権を守ることを第一に、ご利用者様を幸せに するお仕事です。 ◆医療機関をはじめ関係者との連携 ◆各種相談、介護予防プランの作成や請求業務 ◆要介護認定の申請、高齢者の権利擁護などを行います。 西部包括支援センターは昭島市拝島町にあります。 ベテランの職員が多いので、包括支援センターのお仕事が未経験 でも大歓迎です！ 業務変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時15分〜9時45分 就業時間２：17時30分〜19時45分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれか、または両方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の緊急対応や看取り対応、決算期・法改正対応 ６０Ｈ／月、６回／年、４２０Ｈ／年 以内 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他週休２日以上。月間勤務表による。

仕事内容【職員送迎】 ・朝７時１５分～９時４５分 ・夜１７時３０分～１９時４５分 ※中抜けでの業務もしくは、午前、午後のみのご相談も可能 ※送迎が無い日や空き時間に、環境整備など運転以外の業務もあり ます。 別途、ショートステイやデイサービス等の送迎と組み合わせた勤務 も可能な場合がございます。（職員送迎は必須） 業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:愛全園 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・入浴、排泄、食事介助など ・電子記録を使用 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 【月給】304,500円- [内訳] ・基本給:170,500円‐260,000円 ・処遇改善手当:100,000円-

仕事内容入所112床・ショートステイ20床、従来型の老舗特養です。 「4つの快(快眠・快食・快便・快感)」を提供する為の取り組みを行っています。 介護技術研修やマニュアルを動画で完備し、無資格の方や未経験の方でも安心してお仕事に取り組める環境です。 ◆介護業務全般(入浴、排泄、食事介助など) ◆夜勤月4回程度 ◆インカムを使用した職員間コミュニケーション ◆電子記録を使用 ◆チューター制度あり(新人教育係) ◆毎年10月に初任者研修開校。働きながら資格取得OK(無料) ◆育児の為の短時間勤務取得可能(小学校卒業迄・夜勤配慮) 活動内容は愛全園ホームページや動画で是非ご覧ください。 ※業務変更の範囲

仕事内容特養のある法人に設置されており、介護技術も高いスタッフが揃った訪問介護事業所です。利用者の在宅生活を支援しながら、より必要なサービスを提供できるよう、関係各所や法人内の各事業所と連携を図っています。 ◆昭島エリア内訪問介護業務 ◆利用者、ご家族との面談 ◆サービス担当者会議参加 ◆毎月職員会議と事例検討実施 法人では統一した介護技術研修やマニュアルが完備されています。 残業は月1～2時間でお休みもしっかりとれる職場です。 ※サービス提供責任者へのステップアップも可能です! ※業務変更の範囲:法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間について相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他別途勤務表による

仕事内容「ご自宅訪問は不安・・・」という方へ！法人敷地内にある養護老 人ホームでの訪問介護スタッフを募集します。 ご自宅訪問と異なり、施設内完結型なので移動の心配がなく、慣れ た環境で安心して働けます。緊急時も施設職員と連携できるため安 心です。 【勤務内容】１日３時間集中勤務！ 入浴介助：４～５件（施設浴室） 排泄介助：１～３件（利用者居室） 短時間で効率よく資格を活かしませんか？Ｗワークや扶養内希望の 方にも最適！あなたの経験を当施設でぜひ活かしてください。 業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容昭島市田中町（法人敷地内）にある南部包括支援センターの保健師業務です。 在宅生活でのお困りごとの相談や、健康に関する情報発信と体操の 普及、状況に応じて医療へ連携し高齢者支援を行っています。 ◆介護予防マネジメント業務 （介護保険サービス調整・ケアプラン作成）自立に向けた支援 ◆健康講座や個別相談 ◆医療との連携や支援 ◆民間企業や小学校などへ訪問し、認知症の普及啓発を実施 ◆ソーシャルワーク研修や事例検討会などでスキルアップ可能 ◆職員への子育て支援あり（育児による時短勤務：小学校卒業迄） ◆昭島駅から法人間の無料送迎バスあり ※業務変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容サービス提供責任者 / 訪問介護 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・福利厚生は、社会保険完備などが用意されています。 勤務先 社会福祉法人同胞互助会 訪問介護事業所ヘルパーほほえみ 勤務地 〒196-0014 東京都昭島市田中町2-25-3 職種 サービス提供責任者 業種・サービス形態 訪問介護・定期巡回 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・特養のある法人に設置されており、介護技術も高いスタッフが揃った訪問介護事業所です。利用者の在宅生活を支援しながら、より必要なサービスを提供できるよう、

仕事内容特養のある法人に設置されており、介護技術も高いスタッフが揃っ た訪問介護事業所です。利用者の在宅生活を支援しながら、より必 要なサービスを提供できるよう、関係各所や法人内の各事業所と連 携を図っています。 ◆昭島エリア内訪問介護業務 ◆利用者、ご家族との面談 ◆サービス担当者会議参加 ◆毎月職員会議と事例検討実施 法人では統一した介護技術研修やマニュアルが完備されています。 残業は月１～２時間でお休みもしっかりとれる職場です。 ※サービス提供責任者へのステップアップも可能です！ 業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容東京都昭島市の居宅介護支援センター管理者【ケアマネージャー】 (正社員) | 社会福祉法人 同胞互助会 ▼仕事内容 【令和８年１月２０日職場見学 ・面接会開催します！】高齢者施設（特養 ・ショート ・養護老人ホーム）内にある事業所ですので、緊急困難ケースについてのバックアップ体制が万全です。 法人内では、包括支援センターも含めた地域支援課として連携を図っています。 （課長も在籍していますのでフォローも万全です）◆訪問、ケアプラン作成、連絡調整等のケアマネジメント業務◆高齢者の困りごとなどの課題抽出のサポート（地域ケア会議）◆受け持ち件数の管理と請求業務◆連絡会や研修会への参加と地域との関係作