株式会社アクティブ・ライフ・サポートの求人・仕事・採用

勤務時間【日勤】09：00～18：00 ◇ 休憩時間：60分 ◇ 残業ほぼなし ◎ 午前のみ・午後のみOK ◎ 早番希望・遅番希望OK

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【急募】賞与年2回！車やバイク通勤OK！リフレッシュ休暇年17日！《有休の平均取得7日の実績あり》チームで協力し合いながらお客様の夢を本気で叶えたい方にピッタリの職場です！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇介護職員としての業務全般◇ 【主な業務】 ● 近隣への外食・買い物 ● 入退院の付き添い ● お花見・スポーツ観戦 ● 送迎・移動 お客様の笑顔と安心を支える介護保険外サービスのお仕事です。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です！ また、状況に応じて、

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【急募】賞与年2回！車やバイク通勤OK！リフレッシュ休暇年17日！《有休の平均取得7日の実績あり》★OJT研修制度あり！チームで協力し合いながらお客様の夢を本気で叶えたい方にピッタリの職場です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇介護職員としての業務全般◇ 【主な業務】 ● 日常生活のサポートや身体介助 - 食事・入浴・排せつ・移乗など ● レクリエーションの企画・実施 ● ご利用報告などの書類作成 ● 送迎業務 ※ 業務マニュアルあり ※サービス提供のない時間帯は下記業務をお願いする可能性が

仕事内容【応募資格】 [必須] ・食品表示知識のある方 ※食品表示検定中級の有資格者やeBASE経験者は尚可 [歓迎] ・化粧品表示知識のある方 ・食品業界で10年以上経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・コミュニケーション能力が高く他部署やチームメンバーの調整役となれる方 ・食べることが好きで食べ物に対するアンテナが高い方 【職種名】 品質管理部（管理・審査課） 【仕事内容】 品質管理でお任せするお仕事は以下の通りです。 ◆当社商品のブランド管理 ・食品表示チェック ・化粧品等の商品表示チェ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・資材管理の実務経験5年以上 【職種名】 ホテルの資材管理 【仕事内容】 オープン予定のホテル総合職の資材管理業務をお任せいたします。 これまでのご経験を活かしていただき、さらに上級職などへのキャリアアップも可能です。 ※開業までは当社既存ホテルにてご勤務いただくことも可能です。 ■業務詳細： 客室アメニティ、リネン、レストラン食材など、様々な物品の在庫管理、発注、補充、保管、 そして廃棄まで、ホテルの運営に必要なあらゆる資材を効率的に管理する業務です。 ・在庫管理：倉庫内の資材の整理整頓、在庫量の把握 ・仕入れ：仕入れ先との交渉、注文、検品、請求書の確認 ・倉庫管

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事総務経験 ・PCスキル（Word、Excel、Power Point）がある方 ・情報の管理スキルやコミュニケーションスキルがある方 ・様々な業務にマルチに挑戦できる方 [歓迎] ・第一種衛生管理者免許もしくは第二種衛生管理者免許 ・人事・総務・リスク管理・内部統制いずれかの経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ゴルフ事業部（事務総合職） 【仕事内容】 ゴルフ事業部の事務総合職として人事総務業務、リスク管理業務等全般をご担当いただきます。 ＜仕事内容詳細＞ (1)人事業務 採用

仕事内容介護職/ヘルパー / 通所リハ・デイケア / 契約職員 お客様の笑顔と安心を支える介護保険外サービスのお仕事です。 日常生活のサポート（近隣への外食・買い物・入退院の付き添い・お花見・スポーツ観戦など）を行います。 主にお車にてお客様の送迎や、ご希望場所への移動を行います。 チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ※本求人は株式会社SOYOKAZEと雇用契約を結び、株式会社アクティブライフサポートへ在籍出向のうえ、SOYOKAZEの施設で勤務いただきます。 雇用主：株式会社SOYOKAZE 出向先（所属）：株式会社アクティブライフサポート 勤務場所：株式会社SO

仕事内容【応募資格】 [必須] 設備営繕、設備管理 いずれかの経験3年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 20歳～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテル事務（資材・営繕） 【仕事内容】 運営施設におけるホテル管理の業務です。 経験やスキルに応じて、管理（資材、営繕）の業務を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・管理（資材） 客室アメニティ、リネン、レストラン食材など、 様々な物品の在庫管理、発注、補充、保管、そして廃棄まで、 ホテルの運営に必要なあらゆる資材を効率的に管理する業務。 ・管理（営繕） ホテルの維持管理業務（ホテル内装及び建具、家

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事・総務の実務経験5年以上 【職種名】 人事・総務 【仕事内容】 ■業務詳細： ・オープニングスタッフとして人事・総務のお仕事をお任せいたします。 人事・総務の仕事は、社員が安心して働ける環境を整えることが中心です。 具体的には、新しい社員の入社手続き、社内や施設間の異動手続きなどを行います。 ・社会保険や労災の手続き、寮や社宅の管理、安全衛生委員会の運営、定期健康診断の手配、 社用車の管理、慶弔関連の対応なども担当します。 これらの業務を通じて、社員が快適に働けるようサポートし、社内規定や法律を守りながら、社員の困りごとを解決する役割を担っています。 ■やりがい：

仕事内容【応募資格】 [必須] ・正社員経験2年以上（経験職種不問） [歓迎] ・普通自動車運転免許をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 大阪人事労務室 人事労務課 総務担当 【仕事内容】 人事・総務業務全般をご担当いただきます。 ■車両管理 ■郵便物の対応および管理 ■従業員の健康診断準備および関連手続き ■各種請求書の確認・管理・処理 ■備品や消耗品の発注・在庫管理 ■電話応対および来客対応 ■オフィス内のレイアウト変更や修繕対応の調整・管理 ■その他、人事総務業務全般および付随する業務 【事業内容・会社の特長】

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社での連結決算業務のご経験 [歓迎] 税務申告書・開示書類（短信・有報）の作成経験 【職種名】 経理部 会計税務課 【仕事内容】 ・決算・開示業務 連結財務諸表の作成（国内外の子会社管理を含む） 決算短信、有価証券報告書、四半期報告書などの開示書類の作成 ・税務業務 法人税、消費税などの税務申告書の作成 税理士との連携、税務リスクの検討 ・管理・分析業務 月次および決算の分析資料の作成（経営陣へのレポーティング用） 経費精算業務 【事業内容・会社の特長】 ■会社概要 創業以来、会員制リゾートクラブ事業を核に、ハイクオリティなホテルの開発、会員権の販売

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食材の購買、販売経験がある方（実務経験３年以上目安） 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 購買部（バイヤー担当） 【仕事内容】 高級食材、全国のブランド食材を扱う購買担当 【仕事の概要】 当社が経営する事業所（ホテル・ゴルフ場）やEC/物販事業の飲食材、 経費など仕入全般に関わる業務となり、相見積、価格管理、既存取引先管理、 新規取引先開拓・選定管理、新規商品の探求・提案などとなります。 全国にある当社事業所全体で、年間1000社を超える取引先との取引があり、 取引する区分としては、食肉類/水

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務アウトソーシング ・人事・労務コンサルタント ・人事 ※人事労務関係の実務経験（給与計算、社会保険手続き、就業規則作成等）がある方 ■ 求める資格 社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務コンサルタント「社会保険労務士」＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【業務内容】 人事労務・制度に関連する下記業務をご担当いただきます。 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続 ・年末調整 ・就業規則作成 ・人事制度設計 ・評価管理 ・労務顧問 ・採用コンサルティング ・IPO、M&Aにおける人事コンサルティング

仕事内容【応募資格】 [必須] 資材管理の経験3年以上目安 【募集年齢（年齢制限理由）】 20歳～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテル管理（資材管理） 【仕事内容】 運営施設における資材管理業務です。 会員制ならではの最上級のサービスを支える部署で、前向きにチャレンジしたい、 自己成長をしたいと考えている方からのご応募をお待ちしております。 客室アメニティ、リネン、レストラン食材など、 様々な物品の在庫管理、発注、補充、保管、そして廃棄まで、 ホテルの運営に必要なあらゆる資材を効率的に管理する業務。 【具体的な仕事内容】 ■在庫管理：倉庫内の資材の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事、経理、総務労務のいずれかの実務経験 3年以上(目安) [歓迎] ・上記2分野以上の知見 ・チームマネジメントのご経験 ・ホテル・サービス業界におけるご経歴 ・自動車免許 【職種名】 管理部門スタッフ（2026年秋頃リニューアルオープン） 【仕事内容】 2026年秋頃リニューアルオープン予定！ 箱根プロジェクトのホテル管理部門（経理・総務人事・購買）スタッフを募集します。 箱根の豊かな自然に囲まれた新しいホテルで、オープニングメンバーとして活躍していただける仲間を募集しています。 リニューアルオープンに伴い、ホテルの新たなスタートを共に創り上げていく貴重な機会で

仕事内容【応募資格】 [必須] ・仕訳伝票・支払伝票の起票・承認 ・月次・四半期・年次決算 [歓迎] ・法人税・消費税申告書作成 ・税務申告・納税 ・各種資料作成（月次・四半期・年次決算） 【職種名】 経理部 グループ会社管理課 【仕事内容】 【グループ会社の経理関係業務】 ・仕訳伝票・支払伝票の起票・承認 ・月次・四半期・年次決算 ・法人税・消費税申告書作成 ・税務申告・納税 ・各種資料作成（月次・四半期・年次決算） 【事業内容・会社の特長】 ■会社概要 創業以来、会員制リゾートクラブ事業を核に、ハイクオリティなホテルの開発、会員権の販売、ホテル・レストランの運営業務を通じて、真に価値あるリゾート空

仕事内容【応募資格】 [必須] ・施設管理の実務経験5年以上 【職種名】 ホテルの施設管理 【仕事内容】 ■業務詳細： オープニングスタッフとして施設管理のお仕事をお任せいたします。 具体的な業務内容は主に以下の通りです： ・軽微な修繕作業 ・業者の手配および管理（見積り、発注、完了検査など） ・ビル管理法や消防法に基づく業務調整と監督 ・営繕計画の策定および本社との協議 ・水光熱費の管理と計画 ・稟議書や支払命令書の作成 ・レジオネラ属菌対策の管理 ・庭園管理に関する業務 ・固定資産の管理 ・消防訓練や安全衛生委員会への参加 これらの業務を円滑に進めるためには、折衝や交渉が多く発生するため、 積極

仕事内容【応募資格】 [必須] 経費（消耗品/備品/食器など）等の購買経験 基本的なパソコンスキルがある方（数式・関数、マクロが扱えれば尚よい） 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 購買部（経費（消耗品/備品/食器など）に分類される商品全般） 【仕事内容】 【仕事の概要】 当社が経営する事業所（ホテル・ゴルフ場）やEC/物販事業の飲食材、 経費など仕入全般に関わる業務となり、相見積、価格管理、既存取引先管理、 新規取引先開拓・選定管理、新規商品の探求・提案などとなります。 全国にある当社事業所全体で、年間1000社を超える取引先

仕事内容【応募資格】 [必須] 基本的なパソコンスキルがある方（数式・関数、マクロが扱えれば尚よい） 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 購買部（発注担当） 【仕事内容】 【仕事の概要】 当社が経営する事業所（ホテル・ゴルフ場）やEC/物販事業の飲食材、経費など仕入全般に関わる業務となり、 相見積、価格管理、既存取引先管理、新規取引先開拓・選定管理、新規商品の探求・提案などとなります。 全国にある当社事業所全体で、年間1000社を超える取引先との取引があり、取引する区分としては、 食肉類/水産類/青果類/グロッサリー類/飲料類/

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験 ・不動産会社での仲介業務経験 ・建設会社での民間建築営業経験 ・設計事務所での開発申請業務経験 ・ホテル運営会社での新規開発経験 [歓迎] ・宅地建物取引士 ・建築士 ・施工管理技士 【職種名】 企画・開発※主事（主任）級 【仕事内容】 ■業務詳細： ◇新規開発用地（ホテル・ゴルフ・シニア・メディカル）の仕入業務 ◇新規ホテルの企画設計業務 ◇新規ホテル建設管理業務 ◇グループ全体へのエンジニアリング支援業務 ■業務の魅力： 20万人を超える会員様の期待に応え続けるスケール感を存分に味わうことができ、お客様の人生に寄り添い、 一生涯を通じてお付

仕事内容【応募資格】 [必須] ・正社員経験2年以上 ・採用担当としての実務経験3年以上 [歓迎] ・採用計画立案～募集活動（説明会の企画運営・求人広告の出稿）～応募者対応に携わったご経験 ・ホテルでの実務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 大阪人事労務室 人事労務課 採用担当 【仕事内容】 新卒・中途・アルバイト採用業務全般をご担当いただきます。 【採用業務】 ・採用計画立案、採用手法の検討と実施 ・（新卒採用）インターンシップ、会社説明会、選考、内定後フォロー ・（中途採用）新規開業予定ホテルのオープニングスタッフ募