東京都渋谷区のデイサービス 作業療法士の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間/timeshift】 月～金 9時45分～18時45分（休憩60分）、土 9時45分～13時45分

仕事内容【タイトル】 新宿南リウマチ膠原病クリニック 理学療法士（クリニック：検診・健診、クリニック） 【仕事内容】 最先端の膠原病・リウマチ診療と、漢方や鍼灸などを取り入れた統合医療を行います ＜診療時間＞ 午前：10:00～13:00 午後：14:30～18:30 【事業所名】 新宿南リウマチ膠原病クリニック 【応募資格】 ■理学療法士 【施設形態】 クリニック：検診・健診、クリニック 【法人名】 医療法人社団東信会 【勤務地】 東京都 渋谷区 代々木2-10-8 ケイアイ新宿ビル8F 【アクセス】 ＪＲ中央線/ＪＲ総武線/ＪＲ山手線/ＪＲ埼京線/ＪＲ湘南新宿ライン

仕事内容【ミッション】 医療機関・通所・訪問の現場で関わった「その人らしい暮らし」を実現する視点を、施設紹介の場で活かします。身体機能だけでなくADL全般・認知機能まで見渡すOTならではの俯瞰力で施設の支援体制を的確に見極め、データと専門性を組み合わせてご本人・ご家族の意思決定を支援します。 【具体的な業務内容】 ・医療機関（リハビリ部門・地域連携室・MSW）・通所・訪問事業所への訪問・関係構築 ・生活動作・認知機能・BPSD・家族背景・価値観のヒアリング・整理 ・施設の認知症対応力・生活支援体制・環境設計を踏まえた施設選定・提案 ・施設見学の同行（居室環境・アクティビティ・スタッフ関わり方を専

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容ご利用者様の健康状態を見守り、日々の看護ケアを担っていただきます。 ■お仕事内容 ・看護記録の作成 ・ご家族への体調のご報告 ・服薬管理・与薬 ・バイタル測定・健康観察 ・入浴前の健康チェック ・機能訓練時の体調管理 ■スケジュール例 ・9:00/出勤・申し送り ・9:30/ご利用者様のバイタル測定 ・10:30/入浴前の健康チェック・処置 ・12:00/昼食時の見守り・与薬 ・13:00/休憩 ・14:00/機能訓練時の体調管理 ・15:30/看護記録の作成 ・16:00/お帰り前の体調確認 ・17:00/記録・片付け ・18:00/退勤 チームで協力しながら進めるので、一人で抱え込む

仕事内容独自の休暇制度でワークライフバランスも充実！平均残業10時間以内！ ・訪問リハビリ業務全般 1日の訪問目安時間は300~320分のため、記録を入力する時間もしっかりとれます。 30分~60分の訪問を1日に4~6件程度担当。 ※疲弊せずに多くの利用者様をお支えできるよう、ルートの組み方や記録の入力方法を独自で工夫しています ※訪問移動は電動自転車 「対象疾患例」 ・中枢神経疾患 ・運動器疾患 ・呼吸器疾患 ・内科的疾患 ・廃用症候群 様々な疾患をお抱えの方にご利用いただいているため、OTとして幅広いリハビリを実践します。 「その他業務」 ・訪問看護報告書や計画書の作成 ・医師やケアマネジャ

勤務時間月～金 09：15～18：15（休憩60分） ※シフトは週3日程度で希望の曜日をご相談ください。 ※残業は月に10時間未満です ※勤務時間は相談可

仕事内容平日のみで残業少なめ！シフトは週3日程度◎JR山手線「渋谷駅」「恵比寿駅」より徒歩圏内！クリニック併設の通所リハビリテーションでの勤務です◇ ブランク可/日勤のみ可/バイト歓迎/日祝休み/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 クリニック併設の通所リハビリテーションでのリハビリ業務 【主な業務内容】 身体機能の維持・回復のためのマッサ－ジや運動など 【備考】 Word・Excelの基本的な操作ができる方が対象となります 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） 【給与例(パート)】 時給 1,800円～ 【別途支給手当】 通勤手当：上限20,000円/月 【試用期間】 3カ月（同条

仕事内容年間休日120日以上！土日祝休みで残業少なめ◎JR山手線「渋谷駅」「恵比寿駅」より徒歩圏内！クリニック併設の通所リハビリテーションでの勤務です◇ ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 クリニック併設の通所リハビリテーションでのリハビリ業務 【主な業務内容】 身体機能の維持・回復のためのマッサ－ジや運動など 【応募要件】 作業療法士としての経験1年以上 Word・Excelの基本的な操作ができる方 PCや各種システムの基本操作（入力）できる方 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給270,

仕事内容東京都渋谷区のデイサービス介護職員 ★直接面接★ (正社員) | 社会福祉法人パール ▼仕事内容 ☆デイサービスでの介護業務を行っていただきます。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜≪業務内容≫〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜☆ご利用者送迎の添乗 ・水分補給 ・昼食 ・おやつの配下膳、レクリエーション、入浴 ・排泄のお手伝いなど。 ※先輩職員が丁寧に教えてくれるので、ご安心ください！※一般クラス＝４２名、認知症クラス＝１２名シフトによりいずれかの業務に入っていただきます。 ☆毎日、デイ職員が企画した楽しいレクリエーションを開催しており、笑顔あふれるデイサービスでの仕事です。 変更範囲：法人の指定する業務 (東京都渋谷

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容あなたの力で、利用者様の豊かな生活をサポートしませんか？ ◆募集職種 作業療法士 パート・アルバイト ◆仕事内容 一人ひとりの暮らしに寄り添う訪問リハビリ！作業療法士として専門性を発揮できるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 作業療法士として利用者様のもとを訪問し、日々の生活に寄り添ったリハビリテーションを行います。 ・利用者様の心身の状態や生活状況を踏まえた支援 ・作業療法士の専門性を生かした機能訓練 ・日常生活動作や暮らしに関わるリハビリテーション ・利用者様やご家族に寄り添ったコミュニケーション ・訪問後の記録作成、必要な情報の共有 ◆ 働き方の特徴 ・訪問看護の現場で、利用

仕事内容【タイトル】 渋谷本社 理学療法士 【仕事内容】 理学療法士業務 リハビリ計画の策定・見直し、スタッフの配置、設備の整備を行い、質の高いリハビリサービスを提供しています。 新規施設の立ち上げや既存施設のメンテナンスを行うための全国出張 【事業所名】 渋谷本社 【応募資格】 ■必須項目 理学療法士免許 全国出張が可能な方 ■歓迎 パーキンソン病の進行を緩やかにする仕組み作りに情熱を持つ方 スピード感を持って全力で業務に取り組める方 柔軟に対応できる方 パーキンソン病のリハビリ経験3年以上 重度の障がい者の介護経験、またはその事業のマネジメント経験がある方 チームをマネジメントし

仕事内容『渋谷区にこっと原宿』作業療法士スタッフ募集【OT】★明治神宮前駅から徒歩1分♪年間休日120日前後！月給26万円～！住宅手当あり☆障害児日中一時預かり支援事業★ 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 【“安心してすごせること”を大切にする支援です】 この施設は、「訓練」を目的とした療育施設ではありません。 特別支援学校に通う障がいのある子どもたちを、 放課後や休日にお預かりする“もうひとつの居場所”として、 子どもたちが「安心して」「自分らしく」過ごせる環境を提供しています。 本事業は、療育施設ではありません。 特別支援学校に通う障がいのある子どもたちを放課後や休日にお預かりし、

仕事内容【タイトル】 【明治神宮前〈原宿〉駅】渋谷区高齢者ケアセンター【通所介護】 【仕事内容】 ショートスティの介護業務【明治神宮前〈原宿〉駅】渋谷区高齢者ケアセンター【通所介護】 デイサービス 介護士 【事業所名】 渋谷区高齢者ケアセンター 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 デイサービス 【法人名】 社会福祉法人武蔵野療園 【勤務地】 東京都渋谷区神南１-８-６ 【アクセス】 千代田線「明治神宮前〈原宿〉駅」徒歩11分 【勤務時間】 シフト制 1）08:30～17:15 2）16:45～09:15 【給与詳細】 月給：200,000円～240,000

仕事内容【タイトル】 代々木支店 作業療法士（訪問看護） 【仕事内容】 ★新卒から育成できる教育環境あり！ ⇒中途新人でも、2ヶ月プリセプターがつきます。 入社後、1ヶ月目は同職種の様々な人の同行、2ヶ月目は他職種（NsやOT・STなど）の同行があります。 ※リハするだけでなくその人が安心して暮らせるために「いない時のことを考えたリハビリ」を全員で行います。バイタルチェックやアセスメントもできる療法士になれます！ ★顔出しコミュニケーションやチーム活動、専門職業務以外も経験したうえで業界唯一のジェネラリスト教育を受けられ成長できます！ 【キャリアアップ社員】 一般社員⇒責任者⇒管理者⇒店舗統括（

勤務時間（1）8:30～17:30 （2）9:00～18:00 （3）9:30～18:30 ※上記時間は例です。面接時応相談 ※週2日～日数・時間応相談

仕事内容業務内容： デイサービスにおける介護業務全般 ・食事介護 ・トイレの介助、排せつ介助 ・就寝、起床介助 ・入浴介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・ケア会議への参加 ・介護記録等の記録物の作成 ※就業場所変更の範囲： 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 法人の定める業務（ただし、本人の希望を考慮する） ※契約期間： 初回2か月、2回目10か月、3回目以降1年（更新回数上限なし） ●勤務日数相談可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちなが

仕事内容◆ワークライフバランスがとりやすい◆土日休み◆高年収◆他職種連携による包括的なサポート◆ 【給与】 ▼常勤 【月給】月給350,942円- 【想定年収】4,450,000円- ※ご経験により異なります 年2回支給（夏冬各120,000円程度） 【コメント】 ・看護師・リハビリ職・介護福祉士・事務職などあらゆるスタッフがチームとなって、楽しく、幸せな在宅生活を支援しています。 ・慣れるまでは、先輩スタッフとともに訪問していただきます。 電動自転車や原付バイクの貸し出しございまして、各自宅は5分-20分程度の距離にあるので、移動の負担は少なめです。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話

仕事内容准看護師 / 通所介護・デイサービス / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・渋谷駅から徒歩5分で通勤できます。 勤務先 社会福祉法人エンゼル福祉会 渋谷区かんなみの杜渋谷 勤務地 〒150-0041 東京都渋谷区神南1-8-6 職種 准看護師 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・特別養護老人ホームの入居者様の健康管理が主な仕事になります ・バイタルチェック ・薬、医療機器の管理・配薬 ・経管栄養の準備と注入 ・褥瘡や皮膚トラブルの処置 ・配薬管理 ・看取

仕事内容業務内容： デイサービスにおける介護業務全般 ・食事介護 ・トイレの介助、排せつ介助 ・就寝、起床介助 ・入浴介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・ケア会議への参加 ・介護記録等の記録物の作成 ※雇用期間の定めなし ※就業場所変更の範囲： 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 法人の定める業務 ●年間休日は充実の122日で残業は月平均3時間とほとんどありません。ライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。各種研修制度があり、入職後のサポート体制が整っています。 ●ベネフィットワン加入やFor優キッズ・ケ

仕事内容【タイトル】 代々木公園事務所 言語聴覚士 【仕事内容】 ご利用者様宅を中心に30分~60分の訪問を1日に4~5件担当いただきます。（繁忙期は6~7件/日になることもあり） 1日の訪問目安時間は300~320分となります。 〇リハビリ対応の代表疾患 中枢性疾患、脊髄疾患、呼吸器疾患、神経疾患、パーキンソン病、ALS、変形性関節 症、廃用症候群etc 〇リハビリ以外にも 状態に応じた福祉用具選定・住宅環境の調整、ご家族への指導、ケアマネ・Drとの情 報共有、さまざまな疾患を対応しているため、幅広いリハビリを行っています。リハビ リ報告書や計画書の作成，医師やケアマネジャーなど関係機関との

仕事内容看護師 / 通所介護・デイサービス / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・渋谷駅から徒歩5分で通勤できます。 勤務先 社会福祉法人エンゼル福祉会 渋谷区かんなみの杜渋谷 勤務地 〒150-0041 東京都渋谷区神南1-8-6 職種 正看護師 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・特別養護老人ホームの入居者様の健康管理が主な仕事になります ・バイタルチェック ・薬、医療機器の管理・配薬 ・経管栄養の準備と注入 ・褥瘡や皮膚トラブルの処置 ・配薬管理 ・看取り

仕事内容■お仕事内容 医療療養病棟でのリハビリテーション業務(維持期･生活期) 生活能力の維持と向上を目指すリハビリテーション業務

勤務時間シフト制 09:30～12:30 ※実働時間 3時間 【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 その他、ご相談させていただければと思います。

仕事内容・ご利用者様の顔と名前を覚えることから始めましょう。積極的にコミュニケーションを取ってくださいね 施設を利用されるご高齢者様の健康管理や服薬介助、健康相談などが主なお仕事です。短時間勤務も歓迎です！ まずは、施設の1日の流れを覚えていきましょう。基本的に2人体制（午前勤務・1日勤務の計2人）での勤務になりますので看護師がマンツーマンで指導します。また、医療行為は、ストマや胃瘻、バルーン等の処置・対応となります。 ・職員が温かくサポート致します 30～60代のスタッフが在籍しています。未経験からはじめたスタッフも多く、入社理由は「手に職をつけたかったから。」「親が施設でお世話になったことがキッカ