兵庫県神戸市北区の新規営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容太陽光発電機器や給湯器をご利用中のお客様からのお問い合わせ対応をお任せします。 これまで培ってきた 「相手の話を聞く力」 「分かりやすく説明する力」 を活かせる仕事です。 ■電話対応 契約者様からのお問い合わせ対応が中心です。 ・機器の操作方法のご案内 ・保証内容についてのご説明 ・お困りごとのヒアリング など ＊受電：1日8件程度 ＊架電：必要時のみ（新規営業・テレアポ業務ではありません） 「電話をかけ続ける」営業ではなく、 お客様からのお問い合わせに寄り添うサポート業務です。 ■オンラインサポート お客様とWEBで接続し、画面を確認しながら操作方法のご案内や発電量の確認を行います

仕事内容物流拠点の拠点長候補 ＼年収495万〜700万円／土日祝休み×年間休日125日マネジメント経験を活かせる管理職ポジション [お仕事内容] 岡田商運からOkaSyoへ社名変更！ これまでの信頼と実績を力に、 さらなる挑戦へ◎ ＼即戦力採用／ ★事業拡大に伴う増員募集 次世代を担う管理職候補 ＼将来を担う管理職候補募集／ 拠点拡大・事業成長に伴い、 体制強化を進めています！ マネジメント経験を活かし、 営業所の運営を担う中核ポジションへ ＼求人のポイント／ ■年収495万〜700万円の高待遇 ■完全週休2日制（土日祝）＆年休125日 ■拠点運営・組織マネジメントを担うポジション

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 未経験の方には、人事の基礎からフォローアップしながら一緒に成長していく体制を用意しています。上司は人材業界の営業職を経て、人事職20年以上のベテランです。採用業務では応募者対応や面接官の運営、求人媒体の選定や求人原稿の作成などを経験でき、その他の人事業務では新人研修や社員研修の企画実施、評価制度・給与制度のブラッシュアップにも携わります。任せられる範囲が広がっていく

仕事内容総合職（人材コーディネーター） 総合職（人材コーディネーター）の募集 [新卒求人] 各種派遣事業（軽作業・サービス系・オフィス系）を中核に、総合人材サービスを展開しています。 豊富なノウハウと地域に根差したネットワークで、様々なニーズにお応えし地域社会に貢献します。 【仕事内容】 【人材コーディネーター（営業管理職）】（BtoBtoC） 先輩から既存顧客を引継ぎ、各取引先の企業で働いている当社派遣スタッフのフォローを中心に営業活動をしていただくお仕事です。 当社営業管理職の特徴は『一気通貫型』と呼ばれる営業スタイル クライアントと求職者の両方の担当を担い、商談から採用・フォローまで一元

仕事内容【株式会社ＨＲエイド】 当社は2011年の設立以来、大手美容外科の全国の黒字化達成や4カ月で赤字クリニックの立て直しに成功するなど、確かな実績を積み上げながら右肩上がりに成長中。現在もクライアント数は増え続けています。安定した事業基盤があるからこそ、３つの新規事業立ち上げを実現させています。さらなる企業成長を志向する第２創業期を迎えるにあたり、今後の礎を創っていける人事のリーダー候補を募集します。 【具体的な仕事内容】 ・人事企画領域のPDCA→改善実行 ◇採用業務（中途・新卒） ・応募者対応（書類審査～面接～内定） ・面接官の実施運営 ・求人媒体の選定・交渉 ・求人原稿の作成・管理 ・採

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 営業担当として、中小企業から大手企業のお客様に対し、 既存のルート営業プラス新規開拓をご担当いただきます。 ■営業の顧客属性…法人：7割,個人：3割※1人あたり20～30社担当 ■アプローチ方法…新規：1割,既存：9割 ■1日訪問は6～7件、少ないときで1～2件 ■提案から受注にかかるサイクル：10ヶ月～1年程度 ■設計事務所、ディベロッパー、取引先企業より入手した建築計画に関する情報をもとに、 設計及び施工部門と協力しながら企画立案、提案していただきます。 【働く環境】 ■施工、営業、積算、設計の部署間の壁がなく、しっかり連携しながら一つひとつの

仕事内容【仕事内容】 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ＼未経験からの営業デビューを応援／ 1.決算賞与は15年連続支給 2.年間休日120日以上 3.月給に加えて「皆勤手当」を支給 4.嬉しい食事手当や住宅手当をご用意 5.時短勤務や産休育休制度を整備！ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ＜仕事内容＞ 機械加工に関する営業をお任せ！ ✓見積もりおよび受注および受注管理 ✓外注先管理（納期管理・品質管理） ✓新規開拓 ●7～8割が既存営業 ●お取引先は兵庫県内がメイン ●慣れてきたら新規訪問あり ＜教育制度＞ まずは、先輩の訪問に同行。 営業職未経験でも安心して学べます！ ️自

仕事内容【土日休み＆月収34万円スタート】未経験から始める転職支援・人材サービス職 ■「話を聞く力」が武器になるキャリアアドバイザー■ 【なぜこの仕事が選ばれるのか】 ▼ 飲食・宿泊業界を裏から支える、社会貢献性の高いお仕事 ▼ 年間4万人超が利用する強力な自社サービス基盤 ▼ 既存の対人スキル（接客・営業）を存分に活かせる ▼ 成果をダイレクトに評価し、着実にキャリアアップできる ▼ マネジメントや新規事業への参画など、将来の可能性が広がる 「経験を活かして、より大きなやりがいを手に入れたい」 そんなあなたのステップアップを全力で応援します。 ▼ ゼロからでも活躍できる教育体制 「人材業界の

仕事内容[兵庫・明石市] 業界最先端を進むIT×製造メーカーです | 月給25万円32万円 | 週休2日 | 法人営業 | 個人営業 ▼仕事内容 [倉敷/未経験歓迎]ルート営業 業界売上シェアトップ／営業しやすい環境／転勤なし 取引社数約3,300社以上『第36回優秀経営者賞』受賞（日刊工業新聞社主催）／業界最先端を進むIT×製造メーカーです 業務内容： 当社のレーザー加工技術のPR活動、お客様（取引先）より新たな加工依頼（オーダー）をお預かりするお仕事です。日々のルート訪問によって、お客様に顔を覚えて頂き、実際にニーズが出てきた際に声をかけて貰えるような関係性構築を行って頂きます お客様の要望や

仕事内容■MISSION あなたの経営やアイデアを活かし、経営直下チームで新規事業を創造・推進する事がミッションです。 当社の経営資源（資金・人材・ノウハウ）を最大限に活用し、あなたの事業を推進してください。 【仕事の流れ（キャリアステップ）】 「いきなり経営」ではなく、サポート体制のもと段階的に責任範囲を広げていただきます。 ▼入社～立ち上げ準備期（0～3ヶ月） ・既存事業や新規案件の状況を把握 ・経営直下チームのミーティングに参加 ・サポートメンバーと共に小規模プロジェクトを推進 ・持ち込み事業の立ち上げ準備を、経営直下チームとともに進める ▼事業推進/責任者期（3ヶ月～6カ月） ・新規事業

仕事内容【業務内容】 〈営業・生産・品質管理業務全般〉 ・クライアントへの提案営業、案件を動かせる、新規クライアント開拓 ・クライアントへ営業と同行し商談・商談に必要なシュミレーション作成 ・クライアント・生地屋・パタンナー・工場とのやりとり/原価管理、進捗管理 ・サンプル、量産の納期・品質管理 ・サンプル量産検寸、検品 ・新規工場やサプライヤーの選定・開拓 ・全般的な管理業務 ※将来的には年1～3回ほどの海外出張があります。

仕事内容“現場＋人＋取引先”をまとめるポジションで活躍しませんか？ 係長～課長クラスのポジションをご用意！ 環境管理部のルート営業・清掃管理社員の管理をお任せします。 ＜仕事内容＞ ・ルート営業・清掃管理部社員のマネジメント業務 ・担当する取引先・物件担当者とのコミュニケーションと提案営業と見積書提出 (新規開拓営業や収入に直結するノルマはありません) ・担当物件の業務のスケジュール管理 ・協力会社とのスケジュール調整 ・協力会社実施業務(機械清掃、ガラス清掃など)の現場立会と報告書提出 ・清掃現場スタッフとのコミュニケーション、巡察時の品質維持管理 ・担当物件の清掃スタッフのスケジュール管理、労

仕事内容【仕事内容】 介護施設の物件開発から開設までの、工程管理・開設する施設の計画の作成を行います。 ■自治体との折衝 ・介護需要、施設開設についての情報収集 ・申請書類の作成・提出、他 ■開設候補地・物件の選定 ・賃貸条件交渉 ・レイアウト作成管理、収支計画作成 ・契約締結管理、他 ■開設までのプロジェクト管理 ・設計会社、施工会社との折衝、管理 ・工事管理、備品手配 ・他部署との情報共有、連携 ・開設に関わる工程管理、他 単なる工程管理にとどまらず、施設の配置やレイアウトや内外装を検討したり、 収支計画を作成したり、幅広い業務に携わることができ

仕事内容・新規開拓や、既存の取引先への営業業務 ・書類作成、データ入力、簡単な請求書作成などの事務業務 ・運行管理業務 など 試用期間中はそれぞれの業務の補助を行っていただきます。 ※トライアル雇用併用求人 （制度の利用には安定所の紹会状が必要です） ※トライアル雇用期間中の条件は試用期間中の条件と同じ 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容■この仕事のミッション 各営業所の「所長候補」として、拠点の運営管理と営業活動（既存顧客のフォロー・新規開拓）をお任せします。 具体的な業務内容 ・拠点マネジメント: 内勤スタッフのシフト管理、育成、業務フローの最適化 ・営業・顧客対応: 地元企業への人材活用提案、取引先との交渉・関係構築 ・収益管理: 営業所の売上・利益目標の達成に向けた数値管理 一日の流れ（例） 9：00 出社 朝礼・清掃 メール確認・売上確認・現場のトラブル確認など 12：00 昼食 13：00 営業活動 16：00 翌日の人員稼働数・案件内容確認・報告 17：00 資料・見積作成など 18：00 終業

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:株式会社ビオネスト 【施設形態】:本部（施設） 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 複数の施設を統括するエリアマネージャー業務全般 ・5箇所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法

仕事内容【神戸】ディップ／採用コンサル／業界未経験OK・賞与2回・土日祝 ＊想定年収400万～ ＊フレックス、時間単位年休制度で自由度◎ ＊年間休日120日以上 20～30代の若手メンバーが多数活躍中！ 健康経営優良法人に2年連続認定 ＆ くるみんマーク・えるぼしマーク取得企業で 安心して長く働けます♪ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ・顧客へのアプローチ（テレアポ） ・商談準備・提案書作成 ・顧客へのヒアリング・提案 ・掲載後のフォロー、進捗管理 など 求人広告で有名な［バイトル］を展開している ディップの【採用コンサルタント】を お任せします。 企業と求職者

仕事内容【株式会社ＨＲエイド】 当社は2011年の設立以来、大手美容外科の全国の黒字化達成や4カ月で赤字クリニックの立て直しに成功するなど、確かな実績を積み上げながら右肩上がりに成長中。現在もクライアント数は増え続けています。安定した事業基盤があるからこそ、３つの新規事業立ち上げを実現させています。さらなる企業成長を志向する第２創業期を迎えるにあたり、今後の礎を創っていける人事のリーダー候補を募集します。 【具体的な仕事内容】 ・人事企画領域のPDCA→改善実行 ◇採用業務（中途・新卒） ・応募者対応（書類審査～面接～内定） ・面接官の実施運営 ・求人媒体の選定・交渉 ・求人原稿の作成・管理 ・採

仕事内容【神戸市中央区】健診クリニックでの健康診断の計画・営業のお仕事です！ 顧客先事業所との折衝による、当該事業所従業員の健康診断（定期健康診断をはじめ一般健康診断、特殊健康診断等）内容の企画、当日運営調整。新規顧客先事業所の開拓営業などの健診の計画や営業の募集です！ 職種：その他 施設形態：クリニック 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さ

仕事内容兵庫県神戸市西区の（正）生鮮野菜の法人営業 (正社員) | 株式会社 ブレスト ▼仕事内容 農業に興味ある方、野菜の流通を勉強したい方、営業チームの仲間を募集します。 野菜の仕入から販売までのお仕事です。 【具体的な仕事内容】■ルート営業及び新規開拓です。 ■ＳＮＳを活用して全国規模で新規農家さんを探します（探し方は仕組化されており、誰でもできます）■ネット情報から電話での新規販売先を探します■その他の営業活動として展示会、商談会へ参加します■産地（農家）、取引先への定期訪問■月２〜３回程度、自社野菜選別作業場の仕事もします【仕事の内容】変更範囲：変更なし (兵庫県神戸市西区) ▼職種 （