ハローワーク 小学校 - 徳島県 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は要相談。 １．２は休憩時間なし、３は休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他有休は法定通り

仕事内容障害児通所支援センター たなごころにおいて ＊発達に遅れのある子どもたちへの支援。 ・宿題（小学校までの学習支援）、排泄、食事の介助 ・自由活動時の見守り ・レクリエーションのサポート ・活動準備、片付け等 等 ＊可能な方には送迎もお願いします。 （軽自動車や８人乗りの車を使用します。 練習期間を設け、車種は相談できます。） ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：11時00分〜18時30分 就業時間２：11時30分〜19時00分 就業時間３：8時30分〜18時00分又は9時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（３）は土曜日・祝祭日 長期休暇中（夏・春・冬休み等）の勤務時間 （１）８：３０ー１８：００（休憩６０分） （２）９：００ー１８：３０（休憩６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他平日１日休み・・・シフト表による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容通所者１０名程度（障がい児）通所の支援事業（児童デイ）におい て子どもたちと楽しく過ごしながら指導等を行っていただきます。 日常生活の指導、排泄介助、食事介助、レク等。 ※送迎業務有り（片道１０キロ以内。社用車ＡＴ車使用） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜18時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊５～８時間のシフトがあります。 曜日により始業時間、終業時間、休憩時間が変動します。 ５時間未満で勤務が終了した場合でも５時間分は時給を補償しま す。休憩時間は法定どおり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 有給休暇は法定どおり

仕事内容障害者福祉施設での送迎業務を担当して頂きます。 ・車両管理（点検、清掃） ・送迎（普通車） ・小学校、幼稚園へお迎え ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 ＊変更の範囲：会社の定める業務 ※管理情報参照

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 ＊変更の範囲：会社の定める業務 ※管理情報参照

仕事内容◆要介護に認定された方のケアプランを作成し、介護保険の給付を 管理する仕事です。 ・利用者、家族の意向確認、相談受付 ・介護計画の作成に係る業務 ・介護サービス提供事業所との連絡調整 ・要介護認定調査 初心者の方も一から丁寧にご指導いたします。 業務の変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は選択可能です。相談に応じます。 ＊７時～１０時を含む時間帯を希望する場合は、教える職員の都合 で、当面は１０時からの勤務で業務を覚えて頂きます。 ＊途中で勤務時間を変更することも可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に合わせ相談可能 ＊途中で変更することも可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容要介護状態の高齢者に対する介護全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・入居者の見守り ・移動時の介助 ・衣類の整理 ＊無資格、未経験の方も都合に合わせて就業できます。介護の補助 から始めて、専門性を学ぶことも可能、正規職員への登用もあり ます。 【変更の範囲】変更なし

仕事内容障害児通所支援センター たなごころにおいて ＊発達に遅れのある子どもたちへの支援。 ・宿題（小学校までの学習内容）、排泄、食事の介助 ・自由活動時の見守り ・レクリエーションのサポート ・活動準備、片付け 等 ＊送迎もお願いします。 （軽自動車や８人乗りの車を使用します。 練習期間を設け、車種は相談できます。） ＊業務の変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制）又は12時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：土曜日、夏・冬・春休み、小学校の臨時休業の日は７：３０～１９ ：００の間で６時間以上。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容小学１年～６年（約６０名程度）の児童が在籍しており、放課後や 長期休暇に学童で過ごす子供たちの保育を行う。 宿題の指導やおやつの準備、屋内外での遊び等を行う。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◆特別養護老人ホーム阿南荘において、利用者の方への介護業務 全般をおこないます。 ・入浴介助・排泄介助・食事介助 ・衣類等着脱介助等の利用者の生活援助、および上記生活援助の 記録など ＊試用期間終了後に制服を貸与します。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◆特別養護老人ホーム阿南荘において、利用者の方や家族に対す る相談業務や介護計画の作成、各種行事の計画・実施等をおこな います。 ・利用者、家族の意向確認、相談受付 ・介護計画の作成に係る業務 ・利用者の入退所や通院時の送迎車両運転 ・各種行事の計画作成及び実施 ・介護保険制度等の行政手続き ・広報誌の作成に係る業務 ・その他雑務 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◆地域包括支援センター（阿南東部高齢者お世話センター）で、 担当エリア内の実態把握、相談、ケアマネージャー支援などを 行う仕事です。 ・利用者、家族の意向確認、相談受付 ・介護保険制度の住民説明 ・地域ケア会議への参画 ・担当エリア内の高齢者世帯宅への訪問 業務の変更範囲：なし