徳島県のハローワーク 小学校の求人・仕事・採用

仕事内容◇放課後デイサービズ「ウィズ・ユー」に於いて、児童指導員とし て軽度の障害をお持ちの児童の支援や療育をして戴きます。 ＊登録児童数：４５人以上 １日上限：１０人程度 ＊小学校⇒事業所⇒ご自宅への送迎がある場合があります。 社用車（ＡＴ）を使用。 変更範囲：なし ★児童数の増加による増員です！ 【トライアル雇用併用求人】期間中は同条件

勤務時間就業時間１：13時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：１５分単位で調整可能 扶養内で働けます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 春・夏・冬休みあり（給食調理期間以外） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容新居浜市学校給食センターでの洗浄員 小・中学校の子ども達が使用した食器やお箸、コンテナ等を洗浄、 消毒します。食器洗浄機を使用します。 ※初心者の方も歓迎します。 ※制服貸与。 ※変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容小学生から高校生の個別学習とグループワークのサポート 空いた時間に教材作成のお手伝い ＰＣで業務日誌の作成 その他清掃等の雑務 変更範囲：変更なし

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員２４名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日曜祝日定休、シフト制 夏季・冬季休暇 有給休暇は法定通り

仕事内容発達に特性のある子どもたちへの療育支援を行います。 子ども一人ひとりの個性や特性に合わせた支援を通じて、成功体験 を積み重ねられる環境づくりを行います。 【主な業務】 ・個別療育、集団療育・学習支援 ・ソーシャルスキルトレーニング・活動準備 ・送迎業務・保護者対応・記録作成 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）時間：平日１４時～１７時３０分 （２）学校休校日 １０時～１６時（休憩６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始、お盆、ＧＷ シフト制により希望休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇放課後デイサービス「ウィズ・ユー」にて児童指導員として 発達障がい・軽度知的障がい児等をお持ちの児童の支援、療育を していただきます。 ＊児童数４２人、１日１０人程度 ＊小学校⇒事業所⇒ご自宅への送迎がある場合があります。 社用車（ＡＴ）を使用。 ※児童数の増加による増員です！ 変更範囲：なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日曜祝日定休、シフト制 夏季・冬季休暇 その他応相談 有給休暇は法定通り

仕事内容発達に特性のある未就学児・学齢児を対象とした児童発達支援・放 課後等デイサービスです。 定員１０名の少人数制のため、一人ひとりの成長にじっくり関わる ことができます。 【主な業務】・個別療育、集団療育の実施・日常生活動作の支援 ・活動プログラムの企画、運営・保護者との情報共有、相談対応 ・送迎業務（軽四・普通車）・記録作成（ＩＣＴ化済） 子どもたちの「できた！」を増やし、自信や社会性を育む支援を行 います。 変更範囲：なし

仕事内容放課後等デイサービスにて子どもたちへの療育支援やレクリエーシ ョンの提供を行っていただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜18時30分 就業時間２：7時20分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）【学校あり】１３時３０分～１８時３０分（実働５ｈ） （２）【学校ない日】７時２０分～１８時３０分（実働５ｈ～） ＊週３日～ＯＫ ※時間・曜日など面接時にご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・お盆 ・年末年始

仕事内容【善通寺市筆岡小学校スタディーアフタースクール】放課後児童ク ラブのスタッフ募集！施設の運営に携わっていただきます。＜補助 員・支援員・責任者候補を募集＞学童クラブのスタッフとして施設 の運営に携わっていただきます。児童への遊び・学びの支援に加え 、保護者・学校・地域の方々と協力しながら施設を作っていきまし ょう。◎ブランクＯＫ◎フォロー体制あり◎働きやすさ◎ ＜仕事内容＞●安心安全な居場所の提供 ●シフト調整等の事務 作業●スポーツ・遊びの提供●保護者対応 ●宿題、自主学習の 場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●その他、施設運営に係る業務 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：13時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間は（１）（２）の間の４時間以上 （１）は土曜日祝日長期休暇 （２）は登校日など平日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します。

仕事内容【放課後等デイサービス／おおまち店】 ☆放課後等デイサービスにて、障がいのある児童の放課後および 長期休暇中の支援を行っていただきます。 主な業務は、遊びや活動（製作・運動・外出など）の支援、 日常生活動作のサポート、児童の見守り・記録、学校やご自宅へ の送迎等です。児童一人ひとりの発達や特性に合わせた関わりを 大切にし、楽しい経験を通して成長や自立を支援します。 保育士・理学療法士・作業療法士・公認心理師など専門職も在 籍し、チームで支援を行っています。未経験の方も丁寧に サポートしますので安心してご応募ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容児童発達支援、放課後等デイサービスでのお仕事です。 利用者さん１人ひとりのペースを大切にし、安心して楽しく過ごせ る時間と場所をつくっています。 子どもたちに楽しんでもらうためには、職員が１．５倍楽しむ！ 定員５名と小規模のため、ゆっくり子どもたちとも関わることがで きます。一緒に遊びましょう。 ＜ 急募 ＞ 変更範囲：変更なし

仕事内容＊０～２歳児 小規模保育の保育業務全般 ＊クラス業務 教材準備・掃除・環境の整備などにあたっていただきます 子ども自身が持つ自らを創り上げていく力を理解し信じて、子ども を中心に考えた保育を一緒に行いませんか。 ※新卒・保育士ブランクある方歓迎します ※モンテッソーリ資格取得者歓迎 ※モンテッソーリ教育に興味のある方 変更範囲：変更なし

仕事内容子ども第三の居場所とは、学校でも家でもない子どもが安心して過 ごせる居場所です。生活習慣の習得や学習支援、様々な体験活動を 通じて個々の子どもの状況に応じた支援を行っています。多度津町 では、本年４月より子ども第三の居場所 ひみつきちてつやを開所 し、町内の小・中学生をサポートを行っております。学校教員、幼 稚園、保育園、子ども園等で子どもの支援に関わってきた皆さまに 、拠点運営マネジャーとしてスタッフをまとめ、子どもの成長を後 押しして頂ければと思います。 ＊下膳・配膳＊学習見守り＊清掃（夕方）＊マネージメント ※６０歳以上の方も応募可能です相談ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分又は13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員２４名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日曜祝日定休、シフト制 夏季・冬季休暇

仕事内容発達に特性のある未就学児・学齢児を対象とした児童発達支援・放 課後等デイサービスです。 定員１０名の少人数制のため、一人ひとりの成長にじっくり関わる ことができます。 【主な業務】・個別療育、集団療育の実施・日常生活動作の支援 ・活動プログラムの企画、運営・保護者との情報共有、相談対応 ・送迎業務（軽四・普通車）・記録作成（ＩＣＴ化済） 子どもたちの「できた！」を増やし、自信や社会性を育む支援を行 います。 変更範囲：なし

仕事内容【年間休日１２８日・定員１０名】こどもの成長に寄り添う保育士 発達に特性のある未就学児・学齢児を対象とした児童発達支援・放 課後等デイサービスです。 定員１０名の少人数制のため、一人ひとりの成長にじっくり関わる ことができます。 【主な業務】 ・個別療育、集団療育の実施・日常生活動作の支援 ・活動プログラムの企画、運営・保護者との情報共有、相談対応 ・送迎業務（軽四・普通車）・記録作成（ＩＣＴ化済） 子どもたちの「できた！」を増やし、自信や社会性を育む支援を行 います。 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜18時30分 就業時間２：7時20分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）【学校あり】１３時３０分～１８時３０分（実働５ｈ） （２）【学校ない日】７時２０分～１８時３０分（実働５ｈ～） ＊週３日～ＯＫ ※時間・曜日など面接時にご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・お盆 ・年末年始

仕事内容【善通寺市竜川小学校スタディーアフタースクール】放課後児童ク ラブのスタッフ募集！施設の運営に携わっていただきます。＜補助 員・支援員・責任者候補を募集＞学童クラブのスタッフとして施設 の運営に携わっていただきます。児童への遊び・学びの支援に加え 、保護者・学校・地域の方々と協力しながら施設を作っていきまし ょう。◎ブランクＯＫ◎フォロー体制あり◎働きやすさ◎ ＜仕事内容＞●安心安全な居場所の提供 ●シフト調整等の事務 作業●スポーツ・遊びの提供●保護者対応 ●宿題、自主学習の 場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●その他、施設運営に係る業務 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分又は13時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務日数、勤務時間の相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる完全週休二日

仕事内容◇児童発達支援・放課後等デイサービスにて子ども達のサポート業 務です。子ども達の困りごとに対して支援をしていきます。 ・通所児童への療育 ・担当は一人あたり２名～３名の児童を想定 ・可能な方には送迎業務をお願いします。 変更範囲：変更なし 「子育て支援求人」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時30分又は8時00分〜18時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：◆【通常時】１３：００～１８：００勤務 ◆【長期休暇時や月１回の土曜開所日のみ】８：００～１８：３０ 勤務（↑時間内の約５時間以上勤務） ご希望も相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日は月１回開所日があります。（シフト制） 勤務日相談可能

仕事内容★小学生の放課後を楽しくサポート♪★自分の特技が活かせる！ 小学校１年～６年生が対象の学童クラブ内での勤務となります。 ◆子どもたちの遊びや宿題の見守り ◆子どもが楽しめるイベントの企画・運営 ◆子どもの送迎時の対応 ◆送迎タクシーの手配、学校への連絡 ◆見学対応・電話対応 ◆その他付随する事務業務 ※保育士・幼稚園ｏｒ小学校教諭・放課後児童支援員のいずれか保 有している方に限る。未経験者歓迎♪ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については上記時間で相談させていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をして頂きま す。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務