焼肉 - 埼玉県さいたま市中央区 の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社安楽亭 【メニューマスタ／デジタルメニュー運用】老舗焼肉チェーン「安楽亭」◆東証スタンダード／土日祝休み中心 【仕事内容】 【メニューマスタ／デジタルメニュー運用】老舗焼肉チェーン「安楽亭」◆東証スタンダード／土日祝休み中心 【具体的な仕事内容】 ～老舗焼肉チェーン「安楽亭」を展開する安定企業／事業拡大フェーズ／東証スタンダード上場～ 安楽亭グループは、国内外に約300店舗を展開し、2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目指しています。 変化の激しい飲食業界において、当社は常に時代やお客様のニーズに応え続けるため、デジタルメニューの管理・運用強化に注力しています

仕事内容居酒屋の店舗スタッフ／毎週連休／ネイルOK／未経験可 株式会社串カツ田中 串カツ・串揚げ,居酒屋 《 新着レア求人 》 入社祝い金10万円あり 平均年齢28歳と若手活躍中！ 【東証スタンダード上場企業】で ホワイトな働き方をしませんか？ 【 書類選考なし＆面接確約 】 ❏中卒・高卒でもOK◎ ❏完全週休2日制！毎週2連休！ ❏ゆくゆくは年収500万円～年収700万円も ❏最短半年～1年でキャリアアップ！ 仕事内容 ＼ 未経験OK ／ ◍未経験でも1年以内に昇格！ ｜やる気次第では半年で店長も可能です ◍20代前半～30代の店長・MGも多数在籍！ ◍年間休日120日以上

仕事内容株式会社安楽亭 【さいたま市】FC開発マネージャー◆戦略立案・仕組み作り等◆東証STD／老舗焼肉チェーン「安楽亭」 【仕事内容】 【さいたま市】FC開発マネージャー◆戦略立案・仕組み作り等◆東証STD／老舗焼肉チェーン「安楽亭」 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： FC開発部門のマネージャーとして、FC拡大戦略の立案から仕組みづくり、加盟オーナーとの交渉、既存FC店の運営、経営状況の管理まで一貫して担当いただきます。 このポジションは、単なる既存オーナー支援や、加盟者募集にとどまらず、“本部とオーナー双方が成長できる”FCモデルの設計・運用がミッションです。飲食ビジネスの一般的なスーパー

仕事内容業界屈指の自由度・安定性を持つ飲食企業！ 多方面でのサポート制度充実！将来性も抜群 腰を据えて働きたい方も独立したい方も歓迎 ■GYRO HOLDINGSってどんな会社？ 『食で未来を創る』をコンセプトに多ブランド＆多ジャンル展開を行う飲食企業！ 食に関わるサービスを幅広く展開し、世の中を今より豊かにすること。 そんな想いを持ちながら現状約90のブランドを保有し、“食のブランドバンク”としてオリジナリティ・圧倒的付加価値を持つ新たな店を生み出し続ける会社です。 ■希望が叶うステージがきっとある！ 顧客ニーズ同様に、働くスタッフの希望も1人ひとり違って当たり前…そう考えるから、居酒屋・寿司

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■toC向けの戦略立案・ブランディング・結果検証を含む マーケティング全般の経験 （※宣伝・販促のみ、WEBマーケティングのみはNG） ■特に事業会社で、自社製品・サービスの企画・販促等の実務経験 ■マーケティング予算最適化の為の管理経験 【尚可】 ■事業開発や企業間のアライアンスを推進した実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 主体性を持って業務に取り組める方 【職種名】 【埼玉】グループ業態本部長（グループCMO） ※土日休み 【仕事内容】 【東証スタンダード】※350店舗以上展開

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募条件＞ ・要普通免許（AT限定可） ・マネージメント経験 ・建築や設備機器修繕などメンテナンス関連の知見 【職種名】 店舗メンテナンス マネージャー候補 【仕事内容】 店舗拡大により、更に設備メンテナンス充実や事故の未然防止や安全管理対応力の強化を計る メンテナンス部の業務は保善・修繕対応だけではなく、店舗の安全管理や改善提案、 従業員への指導・教育までも業務範囲です。マネージャー候補としてメンバーの管理、修繕コストの圧縮 新規業者や新技術の開拓を行ない、事故の未然防止やお客様満足度の向上に努めていただきます ●主な担当業務 ・店舗の修繕案件の対応進捗管理 ・

仕事内容【グループ業態本部長（グループCMO）】東証スタンダード上場/自社ブランド ▼仕事内容 当社は焼肉店ブランド「安楽亭」「七輪房」のほか、傘下の株式会社アークミールが運営する「ステーキのどん」「フォルクス」「しゃぶしゃぶすき焼 どん亭」など、300店舗以上を展開する飲食店グループを形成しています。 飲食店運営のみならず、仕入れ・食材加工・輸送といったサプライチェーンも内製化する安楽亭グループ。脂肪注入肉・結着加工肉を使用しない「自然肉」をはじめ、確かな品質の食材が持つ特長を生かし、安全・安心とおいしさが両立する豊かな食文化を追求しています。 創業60周年を迎えた2023年には、今後の飛躍を企図

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食業界で、IoT活用システム等の経験者歓迎。 センサー・IoTを活用した店舗オペレーション支援やユーザー向けサービスの提案と設計 【職種名】 社内SE・システム管理 【仕事内容】 社内SEとして、グループ全体のシステム・アプリ開発の提案・設計を主に担当していただきます。グループ内のお客様向け・従業員向けのシステムやアプリを、一から各部署や店舗と連携して作り上げます。利用者である従業員やお客様の声を間近に聞ける、やりがいある環境です。 ・グループの事業戦略や課題を踏まえたシステム開発の構想・提案 ・要件定義～基礎設計、及び各ハードウェアや利用サービスの選定 ・開発

仕事内容＼スキルゼロでも大歓迎！／ 未経験から始める安心の成長ストーリーがここにあります。 仕事内容： 全国各地の大型商業施設やイベント会場などで 商品PR・販売にむけた営業活動を行います。 チームでの営業活動を基本とし、 大阪・東京・神奈川を中心に全国で活躍していただきます！ 【具体的な業務内容】 ・プロモーションの企画立案 ・ブースの設営・準備・運営 ・商品PR・販売 【未経験者へのメッセージ】 約90％の社員が未経験からのスタート！ 社内には知識ゼロから年収1000万円を達成した社員もいるので、 過去の経験やスキルのことは一切気にしないでください。 「将来像に対してポジティブな姿勢」があれ

仕事内容焼肉チェーン安楽亭を運営する当社の店舗開発部の責任者として、各関係部署を巻き込んで当社の発展を推し進めていただける方を募集します。 ■職務詳細： ・マーケット分析、トレンド予測 ・業態プランニングや競合各社のリサーチ ・出店モデルの構築、出店ターゲットエリアの選定、オープン後の店舗検証と出店モデルの修正 ・物件の価値判断およびプランニング ・条件交渉・契約 ・個別の出店プロジェクトへの参加と推進 ・契約後のオーナー対応、物件管理 ・部員の育成管理及び案件進捗管理 ■業務特徴： 物件開拓交渉もありますが、それよりも事前の「業態のプランニング」、「損益モデルの具体化」、さらにはトレンドを分析し

仕事内容――＜ check！＞―――――――――― ★未経験歓迎(経験者優遇) ★賞与年2回・退職金制度あり ★店内調理がこだわり！技術レベルアップ ★研修期間3ヵ月で基礎からしっかり学べます ★社員寮(アパート)あり！ファミリーでの居住も可 ★年間休日113日(月8～10休み) ――――――――――――――――――― 【 勤務地 】 《東京エリア》でサリックストラベルが運営する飲食店舗 ∟ご自宅から通える範囲を考慮し、配属を決定します 焼肉業態を中心に幅広く展開中 ■オリジナル業態：炭火焼肉朱苑、鉄板焼えびす屋、肉中華BAKU ■FC事業：安楽亭、七輪房、ステーキのどん、上海菜館、CafeBe

仕事内容・・完全人柄採用！・・ 今までの経験よりも、これから叶えたいキャリアを重視＆応援します！ 仕事内容： 全国各地の大型商業施設やイベント会場などで 水業界で人気の商材である「プレミアムウォーター」の 販売PR・販売に向けた営業活動を行います。 チームでの営業活動を基本とし、 大阪・東京・神奈川を中心に全国で活躍していただきます！ 【具体的な業務内容】 ・プロモーションの企画立案 ・ブースの設営・準備・運営 ・商品PR・販売 【未経験者へのメッセージ】 約90％の社員が未経験からのスタート！ 社内には知識ゼロから年収1000万円を達成した社員もいるので、 過去の経験やスキルのことは一切気に

仕事内容業界屈指の自由度・安定性を持つ飲食企業！ 多方面でのサポート制度充実！将来性も抜群 腰を据えて働きたい方も独立したい方も歓迎 ■GYRO HOLDINGSってどんな会社？ 『食で未来を創る』をコンセプトに多ブランド＆多ジャンル展開を行う飲食企業！ 食に関わるサービスを幅広く展開し、世の中を今より豊かにすること。 そんな想いを持ちながら現状約90のブランドを保有し、“食のブランドバンク”としてオリジナリティ・圧倒的付加価値を持つ新たな店を生み出し続ける会社です。 ■希望が叶うステージがきっとある！ 顧客ニーズ同様に、働くスタッフの希望も1人ひとり違って当たり前…そう考えるから、居酒屋・寿司

仕事内容――＜ check！＞―――――――――― ★未経験歓迎(経験者優遇) ★賞与年2回・退職金制度あり ★店内調理がこだわり！技術レベルアップ ★研修期間3ヵ月で基礎からしっかり学べます ★社員寮(アパート)あり！ファミリーでの居住も可 ★年間休日113日(月8～10休み) ――――――――――――――――――― 【 勤務地 】 《茨城 エリア》でサリックストラベルが運営する飲食店舗 ∟ご自宅から通える範囲を考慮し、配属を決定します 焼肉業態を中心に幅広く展開中 ■オリジナル業態：炭火焼肉朱苑、鉄板焼えびす屋、肉中華BAKU ■FC事業：安楽亭、七輪房、ステーキのどん、上海菜館、CafeB

仕事内容業界屈指の自由度・安定性を持つ飲食企業！ 多方面でのサポート制度充実！将来性も抜群 腰を据えて働きたい方も独立したい方も歓迎 ■GYRO HOLDINGSってどんな会社？ 『食で未来を創る』をコンセプトに多ブランド＆多ジャンル展開を行う飲食企業！ 食に関わるサービスを幅広く展開し、世の中を今より豊かにすること。 そんな想いを持ちながら現状約90のブランドを保有し、“食のブランドバンク”としてオリジナリティ・圧倒的付加価値を持つ新たな店を生み出し続ける会社です。 ■希望が叶うステージがきっとある！ 顧客ニーズ同様に、働くスタッフの希望も1人ひとり違って当たり前…そう考えるから、居酒屋・寿司

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・食に関わる業界における店舗開発経験優遇 ・マネジメント経験 ・自動車運転免許必須条件 ＊60歳定年 【職種名】 店舗開発部長 【仕事内容】 全国レベルへ積極的出店攻勢のため店舗開発プロ求む！ 既存物件の業態転換、業態開発、そして物件管理の各業務を横断的にマネジメントして組織体制を強化！ ・マーケット分析、トレンド予測 ・業態プランニングや競合各社のリサーチ ・出店モデルの構築、出店ターゲットエリアの選定、オープン後の店舗検証と出店モデルの修正 ・物件の価値判断およびプランニング ・条件交渉・契約 ・個別の出店プロジェクトへの参加と推進 ・契約後の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・飲食業界での商品企画、販売促進の経験がある方 ・自動車運転免許保有者 ・小組織のマネージメント経験がある方 【職種名】 営業マネージャー・管理職 【仕事内容】 営業本部長のp補佐役として活躍を！ ・店舗運営における予算設計、数字管理及び分析業務 ・店舗管理に関して店長やエリアマネージャーがうまく機能できるよう仕組み構築や教育指導 ・従業員の労務管理（公休数・労働時間・有給日数の管理） ・営業に必要な許可証申請、保健所対応、検便などの提出物管理など ・法令順守の管理及び監督 ・ハウスルールを遵守させるための各種取り組みの運用 ・従業員の相談窓口業務 ・お客

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！飲食店の店長候補／現場のアイデアを大切にする環境・昇給チャンス年4回・育休取得率100％ ＜このポジションの特徴＞ ★月収30万以上スタートも可 ★賞与年2回・退職金制度あり ★昇給チャンス年4回 ★店内調理がこだわり！技術レベルアップ ★数値関係も全て把握。経営が学べる ★3ヵ月かけて基礎から研修 ★未経験歓迎（経験者優遇） ★社員寮(アパート)あり！ファミリーで居住も可 ＜お願いしたいことは…＞ 接客・調理や数値・店舗管理を行うと共に より良い飲食店になるためにお店のリーダーとして スタッフのレベルアップや新しい取組を行って お客様により満足いただけるように

仕事内容【応募資格】 [必須] 大卒以上 ・レストランチェーン店のマネジメント経験者必須条件 ・toC向けの戦略立案・ブランディング・結果検証を含むマーケティング全般の経験（※宣伝・販促のみ、WEBマーケティングのみはNG） ・特に事業会社で、自社製品・サービスの企画・販促等の実務をおこなった経験 ・マーケティング予算最適化の為の管理経験 ＊60歳定年 【職種名】 グループ業態本部長 【仕事内容】 国内グループ各社及び東南アジアのグローバルマーケットの変化と将来性の把握し業態企画・戦略に関する業務を行なう ・既存業態の社会とのマッチングや収益性・進化の方向性の評価、及び改善の方向性立案（各事業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・大卒以上 ・toC向けの戦略立案・ブランディング・結果検証を含むマーケティング全般の経験（※宣伝のみはNG） ・小組織のマネージメント経験がある方 ・0→1の設計力・思考力のある方 【職種名】 営業企画部マネジャー候補 【仕事内容】 【業務内容】 営業企画部が担う業態企画、商品企画、原価設計、販促業務等のマネージメントを担っていただきます。 ・各業態のコンセプトや、それに紐づく店内外のブランド体験の包括的な企画・設計 ・各業態メニュー体系の管理 ・各業態メニューの粗利率や集客の設計とコントロール ・戦略的販促計画の設計及び実行 ・競合他社及び市場の調査