フレックスタイム制 人事 - 埼玉県所沢市 の求人・仕事・採用（3ページ目）

仕事内容<仕事内容> 【人材コーディネーター】未経験歓迎年間休日120日～/メンバー平均26歳/残業なし \ 会社の雰囲気 / 転職をサポートするキャリアアドバイザーや企業と人材とのマッチングを実現させる人材コーディネーター事業を行う当社。 ９年間キャリアアドバイザーを務めた32歳のメンバーが事業部長を担当しており、平均年齢は26歳と若手中心の事業部！明るく活気あふれるのが事業部の特徴です♪ ■仕事を探している求職者と人材を探している企業の間に立ちマッチングのお手伝いをお願いします。(お客様は家電量販店やコールセンターの運営企業など) ※まずは現場を知るための研修として、先輩社員と一緒に現場に立っ

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容雇用形態： 派遣 おすすめポイント： ＼未経験者歓迎／★ウレシイ土日祝休み★検査依頼の受付など☆彡 お仕事内容： ◆同業務者がいて安心♪近くには飲食店・コンビニもあり便利◎オフィカジ勤務★駅近で通勤ラクラク♪ちょっとひと息、休憩室も完備★長期安定のお仕事をお探しの方必見です☆彡 ★サービス関連の会社★未経験からチャレンジできる♪残業があるので収入ＵＰも見込めますね☆彡【お願いしたいお仕事の内容】検査依頼の受付、メール対応、検査容器の発送、発送に伴う 台帳作成・管理、伝票作成・印刷、発送物の対応・手配、検査結果の報告書作成、来客応対、電話応対などをお願いします。 必要な資格・条件： ◆未経

仕事内容<仕事内容> 【採用アシスタント】ポテンシャル採用！人事部立ち上げメンバー大募集！ ■お仕事内容 あなたにお任せするのは、採用アシスタント業務になります。 求職者へのスカウトメール送信、応募対応、面接日設定をメインでお任せします。業務に慣れたら実際に面接をお任せします。 最初は先輩達が丁寧に業務を教えますので、安心してご応募ください。 事業拡大を続け、成長しているベンチャー企業で人事部デビューをしたい方、ご応募お待ちしております。 <給与> 年収240万円～720万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 週2～3日からOK <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇

仕事内容<仕事内容> 人事・労務正社員 所沢市 管理職候補 ゼロジャパン本社オフィスでの人事・労務のお仕事になります。 関東中心にリユースショップを40店舗以上を展開している企業の本社オフィスでも人事・労務のお仕事をお任せします。 【仕事内容】 ・給与計算（KING OF TIME・マネーフォワード) ・入退社手続き ・給与計算に係る手続き全般（健康保険組合・年金機構・ハローワーク） ・労働基準監督署対応 ・年末調整 ・給与支払い報告書に即した対応（税務署・各市区町村） ・就業規則に照らした店舗従業員との質疑応答 ・給与に係る有給台帳・通勤申請書・雇用契約書・マイナンバーの管理 西武池袋線、西武

勤務時間 就業時間１：8時45分〜14時45分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大規模なクレーム対応・大量受注対応：１日５時間まで １ヶ月８０時間まで（上限６回） １年７１０時間まで 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日数：１２５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容２０２４年の上場の準備を進めております！上場に向けて一緒に 頑張っていただける管理職候補を募集いたします。 ショートタイム正社員 管理職候補 短時間正社員としての募集です。 人事・労務に係る事務全般 ・給与計算（労働時間管理、有給休暇管理） ・入退社書類作成（健康保険組合、年金機構、ハローワーク） ・就業規則に照らした社内対応 ※当社の詳しい情報は、ホームページをご覧ください。 変更範囲：なし

仕事内容総合職 業務内容 ご経験と希望に応じて、配属ポジションを決定いたします。 【配属先業務の具体例】 ●法人営業  (1)地域営業 埼玉県内や西武線沿線の地元企業を中心に法人会員や年間席、イベント協賛などを提案し、ライオンズのコンテンツを使った販売促進や福利厚生に活用いだいだくよう提案する地域営業。 (2)スポンサー営業 ナショナルクライアントや地元有力企業らの課題をヒアリングしたうえで、スポーツ、プロ野球、ライオンズの持つリソースを最大限に活かして企画を提案し、スポンサードを獲得する営業。 ●営業企画（法人向け） 法人営業のマーケティング活動のDXを推進。営業部における業務フローの整備を行い、デ

仕事内容[募集背景業容拡大による増員募集となります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： あなたには当社の新卒採用を担当して頂きます。 採用セミナーの準備や応募者の対応はもちろん、インターンシップ受け入れにあたっての業務もお任せします。 【具体的には…】 ＜新卒採用関連＞ ・就職フェア出店の準備 ・会社説明会の準備 ・大学とのやりとり（求人票の提出） ・応募者対応（面接日程調整、合否連絡など） ＜インターンシップ関連＞ ・インターンシップの募集作業 ・応募対応業務 ・インターン受入れ時の社内調整 ・インターン受入れ時のサポート全般 …など 人事・総務の幅広いキャリアが磨けます！ 長期的に人事・

仕事内容雇用形態： 正社員 おすすめポイント： ★正社員！賞与年２回！定時で帰れる！外来業務など！車通勤可◎ お仕事内容： ◆マイカー通勤ＯＫ！無料駐車場を完備！周辺にコンビニがあるので何かと便利！交通費支給（規定有）！嬉しい制服あり！アットホームな雰囲気の職場！同業務の方がいるので安心です！ ◎病院◎幅広い年齢層の方々が活躍中！お弁当発注可！ランチスペースがあり便利です！【正社員で就業開始】外来業務、医師の診察前の検査や処置等の準備業務全般 などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗ：入力・Ｅ：入力※火・土曜は８時４０分～１３時（休憩なし）の勤務です。 必要な資格・条件：

仕事内容駅から5分 【ポイント】 不動産開発を中心とした事業展開☆大手ディベロッパーからの依頼多数！将来的な管理職候補として育成！Gr会社でのバックオフィス業務全般☆入社後はすぐにGr企業本社での常駐勤務！経理・財務・総務経験活かす♪残業少なめ～10h以下で働きやすさ◎夏季＆年末年始休暇は約10日あり♪ 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 ＜勤務地＞ 西武池袋線 小手指駅 徒歩2分 ＜車通勤＞ 車通勤可能 ＜期間＞ 長期 ＜就業時間＞ 就業時間：09:00〜18:00 実働時間：実働時間：08時間 休憩時間：

仕事内容数多くの優勝経験を持ち、多くの方に愛されている埼玉西武ライオンズでのお仕事！ イベント企画などを通してライオンズの魅力を多くの人に広めていただき、マネジメントスキルを磨いてキャリアUPが目指せます！ ライオンズグッズに関わる業務全般を担当します。 ・ライオンズグッズの商品企画/仕入れ/在庫管理業務 ・ライオンズグッズの売上管理 など 【【具体的な仕事内容】】 ・店舗の運営・管理（売上・商品管理・スタッフマネジメントな ど）・店舗での商品販売・設営・POP作成・資料作成 ・テナント・メーカーとの交渉・イベント運営（ユニフォーム への背番号の圧着・夏祭りやファン感謝祭の設営・運営） ・棚卸

仕事内容雇用形態： 正社員 おすすめポイント： ★正社員！賞与２回有り！ラベル製造に関する型番管理など！ お仕事内容： ◆研修・ＯＪＴ充実♪制服あり・更衣室利用可能！お弁当注文可！無料給茶機もあり！交通費支給（規定あり）！便利な車通勤ＯＫ＊無料Ｐ完備！通勤時間には送迎バスも運行しています！ 自社でデザイン企画から開発・製造まで一貫生産体制を持つラベルメーカー！経験を活かして働けます♪【正社員で就業開始】印刷機・加工機操作によるラベル製造業務内の型番管理、確認業務、 印刷機または加工機操作による製造業務、機械のメンテナンス調整、段取り業務など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作

仕事内容人事管理（管理職） 【仕事内容】 業績好調企業！完全週休二日制！人事管理募集！ 人事規程の改定、運用及び労働行政機関への対応、採用(新卒・中途)、教育研修、人事考課訓練の企画、立案及び実施。 社内の人事関連諸事項の管理業務の全般をお任せします。 【事業内容・会社の特長】 ◇金属リサイクル事業 ・鉄くず、非鉄金属くず（銅、真鍮、被覆銅線、ステンレス、アミル類、鉛など）の買取、加工、選別、販売 ・製鉄原料、製非鉄金属原料の販売(国内、海外) ・建物の解体、廃業工廠と事務所の整理、撤収作業、不用品回収 ◇人材派遣事業部 ・人材派遣サービス業、有料人材紹介業 ◇日本語学校経営事業 【募集背景】 体制強

勤務時間10:00 ～ 17:00

仕事内容雇用形態： 派遣 おすすめポイント： ＼週４から５日＊実働６ｈ勤務／データ入力などのオシゴト◎ お仕事内容： ◆週４～５日勤務＊実働６ｈ＊土日どちらか固定休の相談ＯＫ♪お出かけしやすい平日休み♪雨の日にも便利な車通勤ＯＫ！無料駐車場あり！飲食店・コンビニが近くお昼もラクチンです☆ ★輸入車カーディーラ―★朝はゆっくり１０時始業！残業ほとんどなし！無理なく働けます！【お仕事の内容】データ入力業務（Ｅｘｃｅｌ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ、専用システム）、軽作業（ラベル・ ＤＭ作成・封入）、車両画像の取り込み、ファイリング、電話・来客応対などをお願いします。 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ ※

仕事内容株式会社西武プロセスイノベーション 【所沢駅徒歩1分】経理事務／西武HD100％出資会社／リモートワーク可／仕事とプライベート両立 【仕事内容】 【所沢駅徒歩1分】経理事務／西武HD100％出資会社／リモートワーク可／仕事とプライベート両立 【具体的な仕事内容】 【経理のエキスパートを目指せる／年間休日122日・土日祝休・残業月20H以内／リモートワーク可】 ■業務概要： 西武グループ各社の経理業務、給与計算等人事業務を行っている当社にて、経理業務（グループ会社の決算･税務に関する業務など）をお任せ致します。 ■具体的には： ・伝票チェック（勘定科目の確認）、月次決算 ・損益計算書・

仕事内容雇用形態： 正社員 おすすめポイント： ★正社員！賞与年２回！ラベル製造業務など☆土日祝休み☆ お仕事内容： ◆同業務の方も多数活躍中の職場！無料で飲める給茶機あり☆仕出し弁当も頼めます♪交通費支給あり（規定あり）！無料駐車場完備☆便利な車通勤ＯＫ！制服あり☆更衣室利用ＯＫです！ 人気の職業紹介！自社でデザイン企画から開発・製造を行っているラベルを扱う会社です！【正社員で就業開始】原紙やインキの補充、色の濃度の調整、印刷機または加工機操作による製造業務、 機械のメンテナンス調整、段取り業務（版貼り・インキ洗浄・インキ調色）など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（入力）・Ｅｘ

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎！採用人事募集 求人のポイント 先輩社員のサポート体制、社内研修制度が整っているため採用人事が未経験の方からでもご応募ください！ 過去の経験より人柄を重視して採用しています！ 【Point１】充実の研修制度あり！未経験からの挑戦大歓迎！ 【Point２】当社の掲げる採用目標を達成できていればフレックス出社も可能です！ 【Point３】在宅ワークの先輩社員もいます！ ※経験・能力に応じて希望の方は在宅ワークも可能です！ 仕事内容 ・母集団形成 求人広告、採用イベント、SNS運用などを駆使して当社への入社希望者を募ります。 人材紹介会社や求人原稿を企画して

仕事内容<仕事内容> 【注目求人！】未経験OK！完全土日祝休み！リモート可！？人事業務デビュー☆ 当社求人ご覧いただき有難う御座います！ またこれから【注目ポイント】いくつかご紹介いたします！ タイトルに御座います通り会社には欠かせない「人事業務アシスタント」を募集致します！ 人気職種で未経験歓迎のため数多くの募集心よりお待ちしております！ 【ポイント１～人事について～】 ☆研修制度の充実！ 初めて人事に触れ今後キャリアアップを目指していきたい、挑戦したい！人事って何？等々お気持ちは様々かと思います！ 試用期間は設けておりますが、条件面に変動が御座いません。 また試用期間中は実際に【人事業

仕事内容株式会社安信エンタープライズ 初級エンジニア*未経験OK*リモートOK*9連休取得可*残業少*育成サポート充実 ITについて右も左もわからない自分でも、安心してスタートできました！（元営業） ◇元事務職・女性 営業担当や人事の方が毎月面談を行ってくれたので、 自分の「できること」と「やりたいこと」をしっかりと把握しながら ITのスキルや知識を身に付けることができました！ 一人ひとりに合わせてお仕事や研修を組んでくれるので、 未経験の方でも不安なくスタートできると思います◎ ◇元営業職・男性 IT未経験で右も左もわからない自分に、丁寧に寄り添って道を示してくれました。 営業担当や先輩社員

仕事内容【埼玉】 医療機器関連工業会担当（課長/部長候補） （※年収 950～1,100万円） 【仕事内容】 製品に必要な各国の規制、技術規格、業界標準を社内に早期に、かつ戦略的に展開し浸透、実行可能なレベルにまで展開・推進に関する業務を担当していただきます。 【主業務と詳細】 ＊業務の流れ ソフトウェア系の工業会活動に従事し、社内への浸透業務をリーディングするとともに日本光電としての意見を業界に発信する。」 ＊入社直後に担当いただく仕事・役割 ソフトウェア関連の規格に関して国際エキスパートとして工業会（医機連、JAHIS等）活動に従事し、日本光電の代表として日本光電としての意見を業界に発信する

仕事内容<仕事内容> ★急募★【人事】研修でしっかりスキルアップ/福利厚生充実/完全土日祝休み/昇給・賞与あり お仕事内容 ・メールや電話での問い合わせ対応 ・スケジュール管理 ・書類選考/採用面接 ・会議資料の作成など ⸜⸜★未経験の方大歓迎！★⸝⸝ 人事など、これまでのご経歴は不問です！ 必要なスキルや知識は、 入社後の研修で丁寧にお教えします。 【入社後の流れ】 ◎未経験者向けの研修プログラム参加 ↓ ◎OJT（実務研修）による実務経験 ↓ ◎マンツーマンのサポートを受けながら 実務開始 【研修内容】 ・人事の業務につて ・スタッフ募集のノウハウ ・関連法規や社会保険の