東京都中野区の作業療法士 機能訓練指導の求人・仕事・採用

仕事内容【中野区／管理職（介護）／正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約６８万円の支給実績！》】デイサービス｜シニア活躍中｜シフト制｜昇給あり｜ボーナス・賞与あり｜プチボーナス支給あり｜住宅手当あり｜退職金あり｜面接時に給与相談可｜制服貸与｜研修制度あり｜車通勤可 ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 wellbistacarestudio中野新橋では、正社員のデイサービス 管理職を募集しています！ SOYOKAZEの魅力 ■SOYOKAZEについて 株式会社SOYOKAZEは居宅系介護サービスを中心に全国で365拠点以上を展開しています。 キャリアも経験も人生観も含めて異なる

勤務時間シフト制 9：15~17：00 ※残業はほぼありません 週1日以上勤務できる方 オンコール対応できる方

仕事内容在宅・施設への訪問看護業務 具体的には・・・ ・保清管理・点滴管理・褥瘡処置・薬剤管理など ・相談と助言・安心してもらえるコミュニケーション ・他職種との連絡調整 ・各種記録 等 ※訪問は電動アシスト自転車で行います アピールポイント: 週一日の勤務OK、子育て看護師も活躍中訪問看護スタッフです ダブルワーク歓迎です。 残業はほぼありません。訪問業務なので不安な点は先輩が丁寧に説明します。 事業所にはPT・OTも居る為、多職種連携が可能です。 法人代表も医療従事者の為、スタッフの働きやすい環境づくりを常に考えています！

仕事内容【児童指導員】月給26万円～/年休120日以上/完全週休2日制/送迎なし研修＆手当充実 全国展開する大手FC/自発的に、楽しみながらの成長を支援児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～290,000円 【月給】260,000円～290,000円 ※上記には、資格手当10,000円・居住支援特別手当10,000円を含む ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 残業手当(固定残業代なし) ※保有資格によって以下の資格手当がつきます ・40,000円(保育士、PT・OT・ST、公認心理師) ・60,00

仕事内容株式会社nobitel（ノビテル）ストレッチ専門店「Dr.stretch」 未経験98％・スキルなしで大丈夫／同期と2カ月でプロへ／d9 【仕事内容】 【研修＆資格取得支援／万全のサポート体制】パーソナルストレッチのご提供、店舗運営業務など 【具体的な仕事内容】 「Dr.stretch」にご来店いただくお客さまへのカウンセリングやパーソナルストレッチ、店舗運営業務などをお任せします。 【具体的には…】 ■受付 ■カウンセリング ■予約管理 ■販売業務 ■パーソナルストレッチの提供 ■店頭プロモーション ■売上集計 ■清掃 など ＼未経験98％！／ プロトレーナーとして活躍中の社員は

仕事内容"商談獲得に向けたB2Bマーケティング施策の実行と改善を一気通貫でご担当いただきます。担当事業の継続的な商談創出を牽引し、事業成長のエンジンとなることが期待されるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●社会貢献性の高い医療DXに携わる ●1→10フェーズのマーケティング基盤構築 ●施策の企画から分析・改善まで一貫して担当 ■具体的な仕事内容 マーケティング戦略に基づき、担当事業（medimentまたはmediPhone）の商談創出に向けた各種施策の実行と最適化をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ●デジタル広告、SEO、展示会、ウェビナー等の企画・運営・効果検証 ●MA（HubSpo

仕事内容■仕事内容 ネットワーク・セキュリティ領域のプロジェクトにおいて、経験や志向に応じて設計、構築、検証、 運用保守まで幅広く担当します。 拠点、データセンター、クラウド接続を含むネットワークの設計・構築や、L2／L3、BGP／OSPF、 WAN／SD-WANなどを用いた環境整備、機器設定や更改・移行対応を行います。 また、FW／UTM、WAF、IDS／IPS、EDRなどのセキュリティ製品の設計・導入に加え、 アクセス制御やネットワーク分離、脆弱性対応、ログ確認などの運用も担います。 障害発生時の原因調査や復旧、再発防止に向けた改善、 導入後の運用課題の整理と設定・運用方法の見直しも行います。 企

仕事内容"大手企業向けITインフラの運用保守サービスにおいて、顧客固有の事情を踏まえた運用方針の策定から運用設計・管理・改善までを担うポジションです。 約30年取引のある既存顧客を担当し、安定した環境で中長期的に運用全体をリードしていただきます。 【具体的には】 ・顧客との運用方針すり合わせ、運用設計の策定 ・ITインフラ（サーバ／ネットワーク／端末等）の運用管理・改善推進 ・運用状況に関する顧客向け定例報告、調整業務 ※障害対応などの実作業は協力会社メンバーが担当します 【働きがい】 単なる「運用保守」に留まらず、システムの開発・更改フェーズから運用設計に関与できる点が大きな特徴です。顧客ごとの

勤務時間1日の訪問は2件、1回あたり90分程度（訪問支援のみ）。 フィードバックや報告書作成は訪問時間とは別に行います。 訪問時間は園と調整のうえ決定するため、ご自身のスケジュールに合わせて柔軟に働けます。

仕事内容保育所等訪問支援員募集/子どもが過ごす園に行き、困りごとを一緒に解決する支援です。/フレキシブル勤務/ 募集職種: 保育士 仕事内容: ・保育園・幼稚園・学校などへ訪問（1日2件／1回90分程度） ・発達が気になるお子様の様子を観察し、困りごとや特性を整理 ・先生と関わり方を共有・提案し、その場で実践サポート ・保護者へのフィードバック（支援内容や家庭での関わり方の共有） ・支援内容の記録・報告書の作成 資格: 下記いずれかの資格をお持ちの方。 ・保育士 ・幼稚園教諭 ・保育園、幼稚園、療育施設、学童、いずれかの実務経験が5年以上ある方。 勤務時間: 1日の訪問は2件、1回あたり90分程度

仕事内容日曜日、祝日固定休み！児童発達支援でのお仕事です！@中野区 【給与】 【月給】250,000円- 年2回業績賞与 【コメント】 日曜日、祝日固定休み！児童発達支援でのお仕事です！ 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-975-670 メール info@ptotjinzaibank.com 【サービス紹介】 お問い合わせはPTOT人材バンクまで(株式会社エス・エム・エス運営/PTOTST業界専門転職サービス) ご応募いただいた後にキャリアパートナーからご連絡いたします。 募集状況や職場の雰囲気や評判など、記載できていない情報もお伝え可能です。ぜひ気軽にご応募ください！ 似た条件

勤務時間9:00～18:00（休憩60分）

仕事内容【業種】有料老人ホーム 【業務内容】 有料老人ホームでの看護業務 ◆入居者の健康管理 ◆処置巡回 ◆配薬準備・投薬・薬剤管理 ◆診察介助・臨時往診の依頼・調整 ◆看護記録の作成 ◆通院付添い など 【アピールポイント】 東京メトロ丸ノ内線「中野富士見町」駅から徒歩12分★有料老人ホーム★日勤帯のパート看護師募集｜時給1,930円～・9:00～18:00・週3日勤務からOK｜大手生命保険グループが運営する施設（five-20898） ★―――――――――――― ★時給1,930円～スタート ★9:00～18:00勤務 ★週3日勤務からOK ★―――――――――――― ～お仕事について～ 入居

仕事内容タイトル: ストレッチ専門インストラクター 勤務先名: Dr.stretch 東中野店 職種: ストレッチ専門インストラクター 仕事内容: ≪ 正社員募集 ≫ ストレッチ専門店『Dr.stretch』で ☆『週休3日』のストレッチトレーナー☆ 正社員って大変そう・・・ 週5日も働けるかな・・・ そんな心配は一切ご無用です♪ 『週休3日制』でとっても働きやすい！ プライベートも超充実！ 快適なトレーナーライフを 送りませんか？ えっ！？ いつの間に「専門学校」に通ったの！？ そんなスキルと自信が自然と身に付く♪ ゆくゆくは さらにスキルアップ マネジメント

仕事内容■会社名 東京都中野区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションの正看護師/退職金制度あり。訪問看護で経験を活かせる看護師のお仕事 ■コメント ・訪問看護で専門性を発揮できる看護師のお仕事。利用者さまの生活に寄り添いながら、必要な看護ケアを提供します。 ・注目ポイントは月給320,000円。年間休日125日もあり、転職先選びでうれしい条件がそろっています。 ・さらに退職金制度あり。働く環境を選ぶうえでうれしいポイントです。 ・仕事のやりがいと働きやすさ、どちらも大切にしたい方にぴったりです。 ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションの正看護師 ■仕事内容

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 勤務曜日は応相談。 営業時間9:00～18:00で、勤務時間は応相談。

仕事内容当院は、整骨院とリハビリデイサービスを併設しており、整骨院での外傷に対する施術や自費での整体、鍼灸治療、デイサービスでの機能訓練、術後リハビリがメインとなり、整骨院では診れないような疾患や術後リハビリができます。 また、鍼灸師さんは当デイサービスで機能訓練に法定期間携わることにより、介護保険施設で機能訓練指導員として働けるようになります！ その他にも、整骨院ではエコー検査装置を完備しており、エコーの勉強もできスキルアップできます。

勤務時間・9:00～17:00 ・休憩60分 ・週所定労働日数：週2日以上 ※労働日数について相談可 ※残業ほぼなし

仕事内容＼未経験OK！平均時給1,454円アットホームなリハビリデイで介護職員募集 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 未経験でも始められるお仕事です！ 高齢者に機能訓練、ほぐし整体、物理療法を主としたサービス提供を行います。 午前午後10名定員。 入浴介助、食事介助はありません。 ～1日の仕事の流れ～（参考例） 9：00 出社、利用者様到着 ほぐし整体、機能訓練（集団体操、個別訓練）、物理療法（メドマー、赤外線）のサービスを提供。 その他、移動の見守り、簡単な介助、介護事務作業（記録等） 12：15 午前のサービス提供終了、片付け 12：30～13：30 休憩 13：30 午後の利用者様

仕事内容平均残業10時間以内！ワークライフバランスの充実した働きやすい環境です ・訪問リハビリ業務全般 1日の訪問目安時間は300~320分のため、記録を入力する時間もしっかりとれます。 30分~60分の訪問を1日に4~6件程度担当。 ※疲弊せずに多くの利用者様をお支えできるよう、ルートの組み方や記録の入力方法を独自で工夫しています ※訪問移動は電動自転車 「対象疾患例」 ・中枢神経疾患 ・運動器疾患 ・呼吸器疾患 ・内科的疾患 ・廃用症候群 様々な疾患をお抱えの方にご利用いただいているため、PTとして幅広いリハビリを実践します。 「その他業務」 ・訪問看護報告書や計画書の作成 ・医師やケアマネ

仕事内容現場をまとめて、安心の時間をつくる管理者へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 デイサービスの管理運営を中心に、収支管理や介護請求、帳票の管理、各種施策の検討・実施・分析を担当します。職員の採用や労務管理、育成などのマネジメントに加え、お客様とご家族からの相談対応、運動指導の補助や歩行介助、送迎、地域・関係機関との連携、設備管理も行います。食事介助と入浴介助はありません。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給310,000〜380,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:5,000～25,000円(規定あり) 職務手当:15,000円 処遇改善手当:30,000円

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし #スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studioをご紹介します！ #スモールグループ支援でコドモとじっくり向き合える保育士さんを募集します！ ◆ポイント コドモたちの笑顔を作るには、まずは働くコーチ等が笑顔であるべきと考えています！ 社員が喜ぶ制度もたくさんあるのがリィらしい環境！ ・ドキドキポイント（心拍数でポイント貯めて景品GET） ・オフサイト（毎月1000円のランチ代支給） ・土日祝は15時退勤可能！（日祝固定休みも選択できます） ・髪色ネイル自由 ・スペシャルホリデー（年3日のお休み付与） など ◆ご支援のポイント スモールグループ（1人

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1649 ▼仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □健康状態の観察（バイタルチェックなど） □医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） □医療機器の管理（呼吸器管理など） □その他、各種介助（清拭、手足浴など） ■1日の訪問件数：5〜7件 ■オンコール対応 ■担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ■記録方式：電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください。 【スタッフ構成】 看護師：4〜10名 PT・OT・ST：若干名

勤務時間①9時15分～17時

仕事内容駅チカ徒歩4分★週1日からOK♪あなたらしい働き方で地域の暮らしを支える訪問リハビリ★ ●利用者様のご自宅を訪問し、日常生活の維持・向上を目指したリハビリ支援を行う作業療法士のお仕事です。 ●週1日から勤務可能で、Wワークや時短勤務の相談にも対応しており、ご自身のライフスタイルに合わせて働けます！ ●PT・OTが在籍する訪問看護ステーションで、精神科訪問は少なめのため、訪問分野の経験を活かしながら無理なく業務に取り組める環境です◎ アドバイザーより 『訪問看護ステーションリライブ』は、働く方の事情や希望を尊重しながら柔軟な勤務体制を整えている事業所です。 週1日から相談でき、Wワークや

勤務時間※週3日以上・1日4時間～

仕事内容＜選べる働き方＞20代活躍中★未経験から月給23.9万〜/週休3日や残業ナシもOK 【募集職種】 ヨガ 【仕事内容】 主な内容 『Dr.stretch』の各店舗で、パーソナルトレーナーとして、 マンツーマンでストレッチをかけることで、健康で美しい体づくりをサポートします。 10代～60代まで、様々な方が訪れます。 「大会に向けて調整をするアスリート」「姿勢維持のために通うモデル」 「ゴルフのスコアを上げたい会社員」など、目的は多様。 その方に合ったストレッチを選びお悩みの根本解決をしていきます。 ※1日の担当人数は平均5名程・1回1時間程度です 入社後の流れ ▽初日 オリエンテーション