ハローワーク 学校 - 大阪府茨木市 の求人・仕事・採用

仕事内容０～５歳の乳児から小学校入学前の子どもさんを預かり、 保育とお世話をしていただきます。 ※保育士資格必要です、経験者は優遇します。 幼稚園教諭資格のみも可。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容０～５歳の乳児から小学校入学前の子どもさんを預かり、 保育とお世話をしていただきます。 ※保育士資格必要です、経験者は優遇します。 幼稚園教諭資格のみも可。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容一般・療養・回復期病棟における作業療法士業務 ＊合同カンファレンスやプリセプター制度など教育体制も充実して います ＊経験は不問です、未経験者も歓迎します 見学はいつでも受付しております お気軽にお問い合わせください ※従事すべき業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容０～５歳の乳児から小学校入学前の子どもさんを預かり、 保育とお世話をしていただきます。 ※保育士資格必要です、経験者は優遇します。 幼稚園教諭資格のみも可。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 希望シフトを提出の上で調整・相談 夏季休暇、年末年始休暇※施設による

仕事内容障がいをもつ子ども対象の放課後等デイサービスにおける、障がい 児サポートのお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・療育プログラムに沿った利用児童の支援 ・学校、自宅への送迎業務 ・日々の学習・運動のサポート ・集団生活の適応訓練 ・野外活動時のサポート（外遊びや遠足など） ・支援グッズの作成 ・事務作業（パソコンによる日報作成等） など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容一般病院での病棟勤務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：平日 月曜～金曜 １０：３０～１９：３０の間の６時間以上 土・祝、学校の長期休暇 ９：００～１８：００の間の６時間以上 ※曜日、時間相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブルなどの場合６回 を限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長することがあります 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制・日曜及び８／１４～１６ １２／３０～１／３は休業日

仕事内容《定年なし》 小学生～高校生までの発達に心配のあるお子様に対し 療育を行っている施設です。 （１日定員１０名） ・日常生活訓練や集団生活適応訓練など ・イベントの企画や運営 （観光施設、お菓子作り、お買い物、公園等） ・学校や自宅へ車で送迎 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：11時30分〜17時00分又は8時00分〜13時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏期休暇（８／１３～１５）年末年始休暇（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「お世話」ではなく「応援」するお仕事です。食事・入浴介助はあ りません。リハビリ専門デイサービスで、利用者様がリハビリに集 中できるようサポートします。【業務内容】リハビリ機器への誘導 ・利用者様とのコミュニケーション（会話や見守り）・送迎車への 乗り降りの補助・送迎・マシンの消毒や施設の簡単な清掃。【未経 験も安心スタート】入社後は動画を用いた研修や、先輩スタッフが 丁寧に指導します。まずは顔と名前を覚えることから始め、少しず つ仕事に慣れてください。【子育ママも安心して働ける理由】事前 希望シフト制で、学校行事等のお休みはしっかり調整。お子様の急 な発熱時も、近隣の事業所スタッフと支え合う

仕事内容◇２０代～６０代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中 ◇週休２日制、残業は月１０～１５時間程度 ◇完全予約制で月７０～８０名程度の接客 ◇ブランクがある方も安心の研修制度（勤務時間内） ◇カット・カラー、ウィッグの調整を行います 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：11時30分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏期休暇（８／１３～１５）年末年始休暇（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「お世話」ではなく「応援」するお仕事です。食事・入浴介助はあ りません。リハビリ専門デイサービスで、利用者様がリハビリに集 中できるようサポートします。【業務内容】リハビリ機器への誘導 ・利用者様とのコミュニケーション（会話や見守り）・送迎車への 乗り降りの補助・送迎・マシンの消毒や施設の簡単な清掃。【未経 験も安心スタート】入社後は動画を用いた研修や、先輩スタッフが 丁寧に指導します。まずは顔と名前を覚えることから始め、少しず つ仕事に慣れてください。【子育ママも安心して働ける理由】事前 希望シフト制で、学校行事等のお休みはしっかり調整。お子様の急 な発熱時も、近隣の事業所スタッフと支え合う

仕事内容理容師（正社員・アシスタント） ＊理容資格のある方：理容業務全般 ＊中見習・理容学校卒業者：顔剃り・シャンプー・カラー等 ＊面接は店舗にて行います。 ※美容師から理容師への転向希望大歓迎 ※理容師免許取得の学費支援制度あり。お気軽にご相談ください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【２０２６年７月放課後等デイサービス開設予定】 茨木市立障害者生活支援センターともしび園にて 放課後等デイサービスを開始します。６～１８歳の障がい のある利用児さまの療育を担当していただきます。 【主なお仕事】 ・遊びなどを通じて、療育を担当 ・食事の補助、おむつ交換等 生活の支援を行いながら、生活のリズムを整えるお手伝い ・保護者への育児サポート等 ※職務の変更範囲：会社の定める業務 ※入社時期応相談：開設までは近隣の施設（生活支援センター含む ）で就労しながら開設準備に携わっていただくことも可能。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：※（３）休憩なし ※勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト（相談可） ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※夜勤なし、日勤のみ！未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ※正社員登用制度あり

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時30分又は11時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊夏期休暇（８／１３～８／１５） ＊年末年始休暇（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容日勤のみ・医療行為なし！ブランク明けも安心。ご利用者の「元気 になる姿」を支える、穏やかでやりがいがあり、会話を楽しみなが ら寄り添うお仕事です。【主な業務内容】バイタルチェック・リハ ビリ※理学療法士等が作るメニューに沿って平行棒などを使い「一 緒に楽しく運動する」イメージです・送迎車への乗り降りの補助・ 専用車（ＡＴ車）での送迎・記録入力。※万が一の救急搬送時も管 理者が同行し、看護師さん一人にお任せすることはないのでご安心 ください。【子育て中の方も安心して働ける】事前の希望シフト制 で、学校行事などのお休みはしっかり調整します。お子様の急な発 熱時も、近隣の事業所スタッフと支え合う「お

仕事内容【献立作成】原則土日祝休み・残業月１０時間！給食ＤＸ推進環境 で柔軟性を活かし、ゼロから新しい献立作りに挑戦しませんか？ ■本ポジションのミッション ・決められた原価を維持し、給与栄養目標量を満たす献立の立案 ・お客様満足度の向上 ・誰でも同じクオリティーで献立を作成できる仕組みの構築 ■具体的な仕事内容 ・原価、給与栄養目標量、かつ３６５日代わり映えする献立の立案 （食材・商品の頻度管理に基づく） ・普通食～介護食（ソフト・ミキサー・ゼリー食）の献立作成 ・新サービスの構築へ向けた仕組み・内容の検討 ●変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：11時00分〜20時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：土・祝・学校の長期休暇は（２） ★勤務時間：１日６時間以上～・勤務日数相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブルなどの場合６回 を限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長することがあります 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる（希望休制度あり）

仕事内容《定年なし》 ◎放課後等デイサービスの児童指導員業務（パート） ・児童の送り迎え（担当者のみ） ・日常生活の支援 ・レクリエーションや行事の企画・運営 ・日報・連絡ノートの記入 等 ＊リールスメイトとは、 放課後等デイサービス「リールスメイト」は、 小学生～高校生までの発達に障がいのあるお子様に対し、 療育を行っている施設です。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：11時30分〜17時00分又は8時00分〜13時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊夏期休暇（８／１３～８／１５） ＊年末年始休暇（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容日勤のみ・医療行為なし！ブランク明けも安心。ご利用者の「元気 になる姿」を支える、穏やかでやりがいがあり、会話を楽しみなが ら寄り添うお仕事です。【主な業務内容】バイタルチェック・リハ ビリ※理学療法士等が作るメニューに沿って平行棒などを使い「一 緒に楽しく運動する」イメージです・送迎車への乗り降りの補助・ 専用車（ＡＴ車）での送迎・記録入力。※万が一の救急搬送時も管 理者が同行し、看護師さん一人にお任せすることはないのでご安心 ください。【子育て中の方も安心して働ける】事前の希望シフト制 で、学校行事などのお休みはしっかり調整します。お子様の急な発 熱時も、近隣の事業所スタッフと支え合う「お

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：12時30分〜21時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～翌１０：００（休憩時間９０分） ＊これ以外の時間帯も相談可能です ＊（１）～（４）いずれかで専属での勤務も可能 ＊夜勤のみの勤務も可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる交替勤務 希望休でシフト作成、固定休も相談可能

仕事内容■２０２６年３月オープン！【介護スタッフ大募集】 【週１日～、扶養内もＯＫ】経験・未経験は問いません。 短期入所生活介護（ショートステイ）の介護職員として 入浴・食事等の介助や機能訓練の補助、レクリエーションの実施、 お客様の送迎など、ショートステイの介護業務をお願いします。 ※勤務時間、勤務日数相談可能。（午前中のみ、扶養内勤務など） ※福利厚生など安心して働ける環境が整っております。 【仕事と子育てが両立できる求人】 ａ勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応 ｂお子様の学校行事や体調不良等もシフト調整で対応可能 ＊６０歳以上の方も応募歓迎します。「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊日数・時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容介護職員として下記をお任せします ■入浴・食事等の介助や機能訓練の補助 ■レクリエーションの実施■ お客様の送迎など、デイサービスの介護業務全般 ＊未経験者、ブランクのある方でもサポート体制充実しています。 ＊勤務時間、勤務日数相談可能です。（午前中のみ、扶養内勤務な ど） ＊福利厚生など安心して働ける環境が整っております。【仕事と子 育てが両立できる求人】 ａ勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応 ｂお子様の学校行事や体調不良等もシフト調整で対応可能 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：10時30分〜19時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は9時00分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：月曜～金曜 １０：３０～１９：３０の間の６時間以上 土・祝・長期休暇 ０９：００～１８：００の間の６時間以上 ★勤務日数相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブルなどの場合６回 を限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長することがあります 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフトによる （希望休制度あり） 定休日：日曜日、８／１４～１６、１２／３０～１／３

仕事内容《定年なし》◎放課後等デイサービスの児童指導員業務 ・児童の送り迎え（担当者のみ） ・日常生活の支援、行事の企画・運営 ・給食やおやつなどの食事援助、日報・連絡ノートの記入 等 ＊リールスメディカルとは、 未就学から高校生までの何らかの医療ケアが必要なお子様を、 施設内でお預かりするサービスです。 放課後はもちろん、夏休みなどの長期休暇に療育・支援を 行っています。 【変更範囲：変更無し】