兵庫県神戸市垂水区の新規オープン 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【TRY正社員施設№9632】 【簡易業務内容】 ・利用者様宅での定期巡回介護業務 ・安否確認 ・生活援助 ・身体介助など 【この求人のおすすめポイント】 ・リフレッシュ休暇などの特別休暇も充実！ ・車通勤が可能で、駐車場も完備されているため、通勤も快適！ ・残業時間も少なめで働きやすさも抜群！ 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該当する方は是非ご応募くださ

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市垂水区の定期巡回 ■メインキャッチ 新規オープン/利用者様宅での定期巡回介護業務/正社員 ■コメント 【この求人のおすすめポイント】 ・リフレッシュ休暇などの特別休暇も充実！ ・車通勤が可能で、駐車場も完備されているため、通勤も快適！ ・残業時間も少なめで働きやすさも抜群！ ■雇用形態 正社員 ■職種 利用者様宅の定期巡回介護 ■仕事内容 ≪簡易業務内容≫ ・利用者様宅での定期巡回介護業務 ・安否確認 ・生活援助 ・身体介助など ■給与 月給260000円~330000円 ■給与備考 経験・資格を考慮します。 ■勤務地 兵庫県神戸市垂水区 ■交通アクセス

仕事内容令和７年９月オープンの老健施設の支援相談員の募集です。 ・介護老人保健施設における入退所の調整等、支援相談員業務を行 っていただきます。 老健、グループホーム、小規模多機能の複合施設です。 施設のデザインは隈研吾氏が手掛けました。 未経験の方でもご応募可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市垂水区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サ高住での訪問看護業務／正看護師/2024年6月新規オープン!年休120日!教育環境!! 日勤のみOK!落ち着いた環境で、働きやすい施設です! ■コメント キャリアに合わせて研修や教育を実施しています◎わからないことがあれば聞きやすい環境です☆ 年間休日が120日あるので、プライベートも充実しながら働いていただけます♪ 福利厚生も充実！スタッフの働きやすさを重視した施設です★ ■雇用形態 正社員 ■職種 サ高住での訪問看護業務／正看護師 ■仕事内容 サ高住での訪問看護業務全般 訪問看護業務 ・訪問看護指示書に

仕事内容サ高住での訪問看護業務全般 訪問看護業務 ・訪問看護指示書による訪問看護業務 ・訪問看護計画書、報告書作成 ・記録（タブレットorパソコン使用） 住宅業務 ・往診対応 ・急変時対応（搬送対応等） ・安否確認 ・バイタルチェック ・記録（タブレット使用） ・食事誘導 配膳下膳 食事介助 ・通院同行

仕事内容2024年6月新規オープン!年休120日!教育環境!!日勤のみOK!落ち着いた環境で、働きやす_ サ高住での訪問看護業務全般 訪問看護業務 ・訪問看護指示書による訪問看護業務 ・訪問看護計画書、報告書作成 ・記録（タブレットorパソコン使用） 住宅業務 ・往診対応 ・急変時対応（搬送対応等） ・安否確認 ・バイタルチェック ・記録（タブレット使用） ・食事誘導 配膳下膳 食事介助 ・通院同行 キャリアに合わせて研修や教育を実施しています◎わからないことがあれば聞きやすい環境です☆ 年間休日が120日あるので、プライベートも充実しながら働いていただけます♪ 福利厚生も充実！スタッフの働き

仕事内容2024年6月新規オープン!年休120日!教育環境!!日勤のみOK!落ち着いた環境で、働きやすい_ サ高住での訪問看護業務全般 訪問看護業務 ・訪問看護指示書による訪問看護業務 ・訪問看護計画書、報告書作成 ・記録（タブレットorパソコン使用） 住宅業務 ・往診対応 ・急変時対応（搬送対応等） ・安否確認 ・バイタルチェック ・記録（タブレット使用） ・食事誘導 配膳下膳 食事介助 ・通院同行 キャリアに合わせて研修や教育を実施しています◎わからないことがあれば聞きやすい環境です☆ 年間休日が120日あるので、プライベートも充実しながら働いていただけます♪ 福利厚生も充実！スタッフの働

仕事内容【仕事内容】 新規オープン オープン3年以内 障がいをもつ児童（小1～高3）の放課後や長期休みを支援するお仕事です。 メインは、療育業務及び送迎業務です。 ?お子さま一人ひとりの特性やニーズに基づいた支援計画もとに、日常生活や学習面でのサポートを行います。 ?社会性や協調性を育むためのグループ活動やレクリエーションを企画・実施します。 ?お子さまが楽しみながら学び、成長できる環境を提供します。 ?定期的に保護者とコミュニケーションを取り、お子さまの状況や支援の進捗について情報共有を行います。 ?利用者の安全を確保し、事故やトラブルを未然に防ぐための環境整備を行います。 ?支援活動やお子さまの成

仕事内容【2023年開設のまだまだ新しい特養！新規フロアオープンにつき増員募集◇】ICT化により業務負担を軽減♪育児支援制度もあり、家庭との両立がしやすい環境◎残業ほとんどなし◆＜垂水区美山台＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの機能訓練指導員業務 【業務内容】 特養入居者とショートステイ利用者のケアプラン作成 ※ケアマネは基本的に２名体制です 【施設概要】 定員：入所110名 導入：見守りセンサー・タブレットによる入力支援システム・ロボットスーツ ※次亜塩素酸空間除菌脱臭機・オゾン発生機導入

仕事内容【仕事内容】 新規オープン オープン3年以内 訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 【給与】 月給340,000円 月給340,000円～450,000円 昇給・賞与あり 固定残業代なし 試用期間3ヶ月（条件変更なし） 【勤務地】 兵庫県神戸市垂水区向陽2-6-18 【応募資格】 未経験可 看護師 未経験可 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【採用予定人数】 2人 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募可 【その他】 本求人は、有料職業紹介事業許可（27-ユ-30

仕事内容【仕事内容】 新規オープン オープン3年以内 訪問看護ステーションでの看護業務、リハビリテーション ・利用者様にとって最善のケアを提供する業務です。 ・バイタル測定、服薬管理、種々の相談対応など ・全身状況の観察 ・排泄の調整や援助 ・服薬管理等生活の支援など ・統合失調症、うつ病などの精神疾患を持つ患者の在宅看護 ・重度心身障害者、小児、難病指定の患者様など ・管理者希望の場合はお尋ねください。 【給与】 月給270,000円 月給270,000円～350,000円 上記給与は諸手当を含んだ給与になります。 （諸手当） ・書類作成手当 ・資格手当 ・身だしなみ手当 ・オンコール手当（回

仕事内容【仕事内容】 終末期医療・ターミナルケア 小児対応なし 新規オープン オープン3年以内 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。 具体的には…ホスピス型住宅内の訪問看護。 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困った

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市垂水区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの施設長兼介護管理者業務／初任者研修以上／介護スタッフ/2026年2月新規オープン施設!施設長兼介護管理者募集!月収40万円以上で年収400万以上可！ ■コメント 新規オープン施設での施設長兼介護管理者募集◎ 想定年収500万円以上◎大手運営で福利厚生も充実◎車通勤可能なので日々の通勤に大変便利です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの施設長兼介護管理者業務／初任者研修以上／介護スタッフ ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでの施設長兼介護管理者業務全般 ・スタッフ管理 採用・育

仕事内容【TRY正社員施設№8476】 【簡易業務内容】 ・食事や着替えの補助 ・お昼寝の見守り ・遊びの提供 ・保護者とのコミュニケーション ・事務作業 【この求人のおすすめポイント】 ・新規オープン施設！施設内綺麗です！ ・年間休日120日以上！プライベート充実 ・福利厚生充実！モチベーション高く働けます！ ・資格取得支援制度あり！キャリアアップも目指せます！ 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件

仕事内容【仕事内容】 新規オープン オープン3年以内 放課後等デイサービスももにて発達に偏りや遅れのあるお子様の療育と送迎業務 ※小学1年生～高校生まで対象 ※送迎車はミニバン若しくは軽自動車 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：法人内が定める範囲内 【給与】 月給210,000円 月給210,000円～215,000円 【給与内訳】 ・基本給200,000円 ・資格手当10,000円 ・特定処遇改善加算、キャリアアップ加算など加算の算定あり 運転手当3,000円/月（送迎車の運転をする方） 通勤手当実費支給（上限なし） 賞与あり年2回計2ヶ月分（予定） 処遇改善加算還元あり

仕事内容新規オープン/利用者様宅での定期巡回介護業務/正社員 ≪簡易業務内容≫ ・利用者様宅での定期巡回介護業務 ・安否確認 ・生活援助 ・身体介助など 【この求人のおすすめポイント】 ・リフレッシュ休暇などの特別休暇も充実！ ・車通勤が可能で、駐車場も完備されているため、通勤も快適！ ・残業時間も少なめで働きやすさも抜群！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無

仕事内容 【特別養護老人ホームオレンジ神戸Ｄｕｏ】 ２０２３年４月にオープン 新規フロアオープンにつき募集！ 定員１１０名の特別養護老人ホームでのお仕事です。 施設ケアマネとして、特養入居者とショートステイ利用者の ケアプランを作成いただきます。ケアマネは基本的に２名体制です。 「大切な人を預けたい、そう想える場所を創造します」 この法人理念のもと、自分たちの家族、大切な人を任せることの できる場所を創っていきましょう！ ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人

仕事内容【仕事内容】 株式会社ケア21たのしいデイ神戸ジェームス山では、2024年10月に新規オープンするデイサービスで、正看護師として活躍してくださる方を募集しています。 「できないこと」ではなく「できること」に目を向け、ご利用者様一人ひとりが「たのしい」と感じられる一日をサポートすることが、私たちのデイサービスの使命です。 日々の業務では、ご利用者様の健康状態の観察やバイタルチェックはもちろん、服薬管理や簡単な処置、そして何より、ご利用者様とのコミュニケーションを大切にしていただきます。時には、ご利用者様の昔話に耳を傾けたり、一緒に歌を歌ったり。そんな温かい交流を通して、ご利用者様の笑顔を引き

仕事内容【直接雇用】 正社員 サ高住での施設内訪問看護師 募集中 2024年6月に新規オープンした垂水すみれハイムにおいて、施設内での看護師スタッフとしての業務 〈具体的な業務内容〉 ■訪問看護業務 ・訪問看護指示書による訪問看護業務 ・訪問看護計画書、報告書作成 ・記録（タブレットorパソコン使用） ■住宅業務 ・往診対応 ・急変時対応（搬送対応等） ・安否確認 ・バイタルチェック ・記録（タブレット使用） ・食事誘導 配膳下膳 食事介助 ★一人で自信を持って回ることが出来るようになるまで、 先輩職員が丁寧にレクチャーします。 疑問に思う事、不安に思う事も誰にでも相談が出来る環境づくりを

仕事内容【仕事内容】 新規オープン オープン3年以内 ・保育士業務全般 児発管のサポート、療育、個別・集団療育、面談・相談・発達障がい児を対象としたプログラムの企画・立案・準備など） 【給与】 月給220,000円 月給220,000円～ 賞与年2回（業績に応じる） 昇給年1回 通勤手当上限30,000円 ※試用期間3か月・条件変更なし 【勤務地】 兵庫県神戸市垂水区舞子台６丁目20‐17 【応募資格】 ブランク可 年齢不問 自動車運転免許 学歴不問 即日勤務OK 正職員登用あり 40代活躍 50代活躍 WEB面接可 主夫・主婦OK ・保育士資格 ・自動車運転免許 ※ブランク可 ※年齢