医薬品 営業 - 愛知県名古屋市西区 の求人・仕事・採用

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愛知/名古屋/セールスプロモーション売り場づくり・販促企画など通信業界の営業経験者募集!

株式会社NEXELエージェンシー

  • 名古屋市西区

  • 年収324万円〜500万円

  • 契約社員

  • 若手活躍中
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 残業月20時間以内
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 社員旅行あり
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • スキルアップ

仕事内容株式会社NEXELエージェンシー 【愛知/名古屋】セールスプロモーション◆売り場づくり・販促企画など◆通信業界の営業経験者募集! 【仕事内容】 【愛知/名古屋】セールスプロモーション◆売り場づくり・販促企画など◆通信業界の営業経験者募集! 【具体的な仕事内容】 ~正社員登用制度有(最短7ヶ月での実績多数)/頑張りがしっかり評価される環境!/30代活躍中/残業5時間程度~ ■仕事内容: 大手携帯キャリアの専属営業として、家電量販店を訪問し、店舗スタッフや販売代理店と連携しながら、売場づくり・販売促進・数値管理・販促資料の作成などを通じて、店舗運営と販売活動を支援するポジションです。 ■

登録エントリー

セールスプロモーションスタッフ

ネクストライフ株式会社

  • 名古屋市西区 市場木町 / 庄内緑地公園駅 徒歩約3分

  • 月給25万円〜

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • ベンチャー企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 独立支援あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 社内ベンチャー制度
  • ピアス・ネイルOK
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • ノルマなし
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 社員旅行あり
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 大量募集
  • スキルアップ

仕事内容スタッフ平均月収40万~50万円 昇給チャンスは年4回! わずか半年で月収100万円以上のスタッフも。 月によって若干の変動はありますが、ほぼ毎月コンスタントに稼げます。 賞与年2回、皆勤手当、営業手当、役職手当、報奨金制度など、各種手当や制度も充実。 自分の頑張りがきちんと還元されるのが実感できます。 まるでゲームのようにレベルアップ ゲームのように楽しみながらキャリアアップ! レベルアップしていく感覚が楽しい! 自分でも驚くくらい成長しているのが実感できます。 キャリアアップで給与査定も上がる。WinWin~ 在籍スタッフのほとんどが未経験からの経験値ゼロスタートです。 ガっと働い

個人営業

にじいろ紹介合同会社

  • 名古屋市西区 城西 / 浅間町駅 徒歩約6分

  • 月給28.4万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 歩合制
  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • AT限定OK

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 土地をお持ちのオーナー様の悩みをお伺いし、信頼関係をじっくり築き、土地活用の提案をお任せします。 業務内容(詳細) 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案。 3.ご契

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