社会福祉 - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容○市原市地域福祉計画及び地域福祉活動計画に基づき、行政及び 地域住民と協働し、地域福祉の推進又は法人運営管理業務にあた ります。 ・住民の主体的な活動支援及びコーディネート ・相談援助活動 ・法人運営管理 【変更範囲：変更なし】

仕事内容社会福祉法人施設の経理事務全般 ・事業・拠点・サービス区分ごとの会計処理 ・支払・請求処理 ・資金管理 ・国保請求 ・決算業務等 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容成田市社会福祉協議会が実施している各種社会福祉事業に係る相談 業務及び事務。その他、運営に関する一般事務。 生活にお困りの方への相談対応や援助、地域住民の福祉活動やボラ ンティア活動の支援、法人運営に関する業務 等。 ※詳細はホームページ掲載の採用試験案内をご覧ください。 ※運転業務があります（社用車使用） ※キャリア形成のため、定期的に人事異動を行います。 【変更範囲：法人が定める業務】

仕事内容＊社会福祉協議会の事務局のお仕事です。 ・社会福祉士として、主に相談業務を担当していただきます。その 他、地域住民の福祉活動への支援、各種事業に関する業務を担当 していただきます。 ・事業内容については、栄町社会福祉協議会ホームページ各年度の 事業計画書を参照してください。 ・福祉サービスの送迎業務をお願いすることがあります。 ・その他、事務に付随する業務。 ・社用車での運転業務があります。 ＊採否決定次第、随時、雇用することも可能です（是非、検討くだ さい） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇社会福祉事業の企画立案、地域福祉活動の支援、相談援助、法人 運営等、社会福祉協議会が行う各種事業に従事していただきます 【変更範囲：会社の定める業務】 ※応募の際は、ハローワーク紹介状の交付を受けて下さい。

仕事内容人事系を中心とした採用、求人業務を担っていただくため、人事及 び営業経験者を募集します。 【仕事の説明】 ・人事業務の全般を担当していただきます ・職員の募集活動全般、採用に関する手続き業務 ・人材の育成支援（新人研修、サポート業務など） ・人材の定着支援（研修、定期的な職員面談など） ※できる範囲からお願いしますので、未経験の方でも応募可能です 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容認可保育園の運営に関する事務全般 ・小口現金管理 ・園だより等書類作成 ・来客対応、電話対応 【変更範囲：法人で定める業務】 ◎応募の際はハローワークの紹介状の交付を受けて下さい。

仕事内容福祉の最前線を支える会計事務（経理担当）のお仕事です。 現場の福祉職がスムーズに働けるような環境づくりをします。 私たちは、より楽しく、やりがいをもって働けるような仕組みや環 境をつくっています。 主な仕事内容は、データ入力や請求書の作成・発送です。 未経験の方でも、同じチームの職員がサポートするので安心です！ ＜仕事内容詳細＞ 〇データ入力 〇請求書作成・発送 〇ＰＣでの簡単な資料作成 〇電話対応 など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・０歳児～５歳児をお預かりする認定こども園にて、クラス担任及 び保育業務全般をお任せします。 ・ＩＣＴを導入しており、タブレット等を活用した業務あり。 ・子どもたちの主体性を大切にし、緑に囲まれた園庭で元気いっぱ いにのびのびと遊ぶこども園です☆彡 ・近くに駐車場があるのでマイカー通勤ＯＫ！ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】相談支援員 ☆千葉県我孫子市内で数少ない精神障害に特化した日中一時支援を運営☆ 【お任せする仕事内容】 施設を利用される方お一人おひとりの目標や目的に合わせた活動の場を提供し、生活の質高める支援をするお仕事です。 【日中一時支援の業務内容】 １、余暇活動支援 ２、外出支援（軽自動車の運転あり） ３、日常生活相談 ４、関係機関との連携（電話・来客応対） ５、その他付随業務 【一緒に働く職員】 部署には３名が所属しており、専門職員（社会福祉士）を配置しています。 【入職後の流れ】 入職後は新人職員研修にて「障がいの知識」を学び、その後、OJTで先輩社員から【お任せ

仕事内容障がい者の就労移行支援事業を中心に事業を展開する当法人。あなたには、就労移行支援事業等の専任事務として、社会福祉施設の運営をサポートしていただきます。 ＜社会福祉事業について＞ 当法人は障がい者の方の住居や就労のサポートをする事業を実施しています。新たに、子ども食堂や生活困窮者支援事業の運営も始めました。 ＜具体的にお任せする業務＞ 【事務業務】 ・ 国、官公庁への補助金の請求に関わる書類作成、管理等（書類作成は官公庁との事務作業が大半となります。） ・勤怠管理、記録作成、確認、印刷、ファイリング ・社内研修に関わる書類の管理、社内研修当日のサポート ・スタッフの配置の記録、管理 ・メール