認可保育園 の求人・転職・中途採用

仕事内容【主な業務内容】

仕事内容＜正社員・保育士資格必須＞給料交渉可！保育士の転職成功2500名以上の実績！週休２日制◎持ち帰り仕事なし◎残業少なめ◎電話登録OK◎ ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 施設にて、保育業務全般をお任せします。 持ち帰りの仕事や残業はありません！ 【具体的には】 ・送迎、お迎え ・お着替え、お散歩 ・昼食準備、お昼ごはん ・お昼寝、おやつタイム など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【こんな職場が紹介可能です！】 離職率10％以下の職場 ネットには載っていない非公開求人 残業、持ち帰り仕事なしの求人 土日祝休みの

仕事内容■会社名 東京都葛飾区の認可保育園 ■メインキャッチ 認可保育園の保育士/亀有駅!園長!保育士!認可園!月給36.5万～!残業ほぼ無し!年間休日123日 ■コメント 「亀有駅」徒歩14分!認可保育園の園長候補の求人です。ステップアップを目指す方に! ■雇用形態 正社員 ■職種 認可保育園の保育士 ■仕事内容 ●園運営管理業務全般 ■給与 月給365000円～507000円 ■給与備考 経験等を考慮して決定 ■勤務地 東京都葛飾区 ■交通アクセス JR常磐線「亀有駅」徒歩14分 各線「綾瀬駅」徒歩17分 ■勤務時間・曜日 ●7時00分～20時00分 上記時間内で実働8時間のシ

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仕事内容充実した研修であなたの成長を支援 残業少なめでプライベートも充実 書類作成はIT活用で業務軽減！持ち帰り仕事ほぼなし！ ライフステージに合わせて永く働くことが可能！ あなたが一番輝ける施設での勤務が可能！ 副業OK！グループ内でベビーシッターとして活躍する方も多数！ 認可保育園での0～5歳児の保育業務 ＊指導計画の立案、環境整備、家庭との連携などのクラス運営全般 ＊園運営に関わる役割（季節行事）を分担して担当 ※就業の場所の変更の範囲：会社の定める施設 ※従事すべき業務の変更範囲： 保育士業務及び会社の定める業務 施設について ◇お子様の定員数：50名 0才児：6名、1才児：8

仕事内容勤務は開園時間内でのシフト制 認可保育所♪ ICTシステム導入！ 福利厚生充実な環境で子どもたちと一緒に成長しませんか ＜歓迎＞ 子どもが好きで、子どもの成長のサポートをしていきたい方 明るく笑顔で元気にお仕事できる方。 自分のお仕事に責任を持ち、丁寧に対応できる方。 保育士業務全般 1.「応募画面に進む」ボタンからカンタン1分応募 氏名、メールアドレス、電話番号などを入力して応募完了！ 求人のお問い合わせだけでもお気軽にご連絡下さい。 ↓ 2.弊社より求人の細かい内容や場所の説明、施設の雰囲気などをご説明させていただき、就業開始可能時期や面接日等のヒアリングもさせていただきます。言い

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仕事内容認証・認可保育所の保育士/愛知県尾張旭市/正社員/月給420000円~!! 園の統括管理 ・保育の指導 ・職員の採用、教育、評価 ・書類確認、出納管理 ・保護者対応（相談、園見学など） ・自治体、本社への連絡や連携 ～開園前は色んな準備にあたっていただきます ・研修 ・工事の内装や備品の選定 ・職員採用 ・入園児の保護者対応など ※本部の運営担当と連携、相談しながら進めます。補助金申請などは専任がいますのでご安心ください。 ☆保育園はエリア制になっています。それぞれ各エリアにエリア園長、統括園長がいますので相談や助言をもらえます。 また定期的に園長全体会議、エリア会議などを行い 課題解決や情

仕事内容＜正社員・保育士資格必須＞給料交渉可！保育士の転職成功2500名以上の実績！週休２日制◎持ち帰り仕事なし◎残業少なめ◎電話登録OK◎ ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 施設にて、保育業務全般をお任せします。 持ち帰りの仕事や残業はありません！ 【具体的には】 ・送迎、お迎え ・お着替え、お散歩 ・昼食準備、お昼ごはん ・お昼寝、おやつタイム など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【こんな職場が紹介可能です！】 離職率10％以下の職場 ネットには載っていない非公開求人 残業、持ち帰り仕事なしの求人 土日祝休みの

仕事内容持ち帰り残業禁止 ◎年間休日120日程度 ！12連休取得実績有！住宅手当 / 借り上げ社宅制度 ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 施設にて、保育業務全般をお任せします。 未来を生きる子どもたちの夢と幸せを支えるために、新たな価値を創造し「感動」と「満足」を提供したい想いで真剣に日々取り組んでおります。「絵本」「食育」「笑顔」で日本一を目指しています。 つながり保育 「心が動く体験」と「豊かな対話」で、つながりを創造する 〈働く特徴〉 ・残業ゼロ推進 / 持ち帰り残業禁止 / 残業代は1分単位で支給！ ・年間休日120日程度 / プライベートも充実