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仕事内容【仕事内容】 ＼多様なキャリアを実現できる環境／ネクステージで見つける＆叶える！理想の働き方 仕事選びにおいて、「好き」と「適性」は必ずしも一致するとは限りません。 最初に「合わない」と感じた職種も、 粘り強く取り組む中で 新たな可能性が見えることがあります。 ネクステージは、 そうした長期的な視点でのキャリア形成を重視し、 ジョブチェンジ制度やキャリア支援体制を整えています。 具体的な仕事内容（販売・買取） ■販売業務 来店されたお客様への提案営業を担当します ・顧客のライフスタイルやニーズを丁寧にヒアリング ・数百台以上の在庫車両から最適な一台を提案 ・商談は月間20～30組、高い成約率

仕事内容仕事内容 【他では学べない『一生の財産』になる技術の習得や切磋琢磨できる仲間】 ・他院では学べない神経・関節・筋肉・頭蓋・内臓など用いた技術習得が可能になります。常に学び続けているので治療家としての成長は止まりません。 ・他院さんで望む結果を得られなかった患者さんや藁にもすがる思いで来院された患者さんに感動と喜びを与えられる事で治療家として理想に近づけます。 【高い問診力や正しい検査が身に付きます】 ・問診は、利用者様の症状だけでなく、生活スタイルやお仕事内容などから、症状が発生する原因を見つけていくことで大事なパートです。 また患者さんと先生と言う関係だけではなく、人と人との関わりをすること

仕事内容【パート】週2・3日。日勤のみでプライベートとの両立◎ ＜仕事内容＞デイサービスセンターにて、お客さまのバイタル測定や体調管理、お薬管理、塗布薬などの処置、経管栄養やインスリン対応などをお願いします。デイ未経験やブランクがある方にも丁寧に指導するので安心です！働くママ・パパをケアパートナーは応援しています！ 【働きやすい職場を目指して】 「ケアパートナーに関わるすべての方の幸せ」をつねに考えているケアパートナーでは、働くスタッフの幸せも願っています。法令遵守はもちろん、勤務時間や健康管理など、法に基づいたクリーンな職場環境づくりを励行しています。従業員アンケートも実施し、さらなる満足度向上

仕事内容株式会社ＴＨＥＯ ＴＥＣ ゲームテスター／フルリモ可／残業月5h以下／年休125日以上 【求人要約】 【9割が未経験】育成前提！充実の研修で安心スタート 【入社後3年間】半年ごと月給UPの定期昇給制度あり 【平均25歳】残業月5h/年休125日/リモート可 【仕事内容】 アプリやゲームのテスト業務からスタート。充実した研修で基礎から学び、ITエンジニアへステップアップ！ 【具体的な仕事内容】 《テスト業務とは？》 開発されたゲームやアプリが仕様通りに動くかテストし、バグや操作しにくい点を見つけて報告する仕事です。 《具体的な業務内容》 ■アプリ・システム・ゲームのテスト └テスト

仕事内容新秋津のラーメン店『らぁ麺 はやし田 新秋津店』で店長候補の正社員スタッフを大募集！ ラーメン店での経験のある方、店長として働いたことのある方、はやし田グループで経験を生かして活躍しませんか？ 年間5、6店舗のスピードで店舗展開中の勢いのある飲食企業なので新しいポジションがどんどん生まれており、店長職の他にも多彩なキャリア選択が可能です！ 一緒にお店と会社を盛り上げて行ってくれる方をお待ちしています！ ＞充実した休日・休暇制度 月9日以上の休日に加え、有給休暇や連休制度も整っており、しっかりとリフレッシュできる環境です。一般社員から店長職まで、旅行に行けるほど安定した休暇が取得可能なので、仕

勤務時間週1日以上 、 1日4時間以上シフト自己申告（15日ごとに提出）夕～夜 、 夜勤 、 夜のみ*＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■16:00～23:30上記の時間帯で＜週1日～／1日4h～＞勤務OK♪＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* \n ＜シフト例＞ ・16:00～23:00 ・17:00～23:00 ・18:30～23:00 など ◆◇シフトは2wごとの自己申告制◇◆ ⇒「履修登録後の予定が分からない…」 ⇒「長期で帰省＆旅行したい…」 そんな方も安心。 プライベート優先してスケジュール管理できます！ ※当社は受動喫煙防止対策しています。 ※18歳未満の方は22時までの勤務となります。

仕事内容「楽しいサプライズがたくさん!」と人気の”居酒屋一休”☆彡 ノリの良い接客も楽しいし、学生がメインなので同世代の友人も沢山できちゃう! バイトというより…もはやサークル?!(@∀) 自慢の待遇面も要Check！ ◆ホール◆ ・お客様のご案内 ・お料理、ドリンクの提供 ・お会計など まずは笑顔で「いらっしゃいませ」からスタート♪ 飲食や接客未経験の方も安心して下さい！ お仕事は慣れるまでマンツーマンでお教えします！ 「これどうするの？」など分からないことは どんどん聞いちゃってください☆ 徐々にできることを増やしていって 最終的にはどのポジションもマスター!＋。 先輩のサポート体制も抜

仕事内容■ 求人概要 安定感抜群の経営基盤！ 当社は、世界中が認める卓越したクオリティを誇るフォルクスワーゲンとアウディの正規ディーラーを愛知、静岡、東京に展開している会社です。 さらに自動車整備、保険に至るまでお客様の快適なカーライフをトータルサポートしています。 株式会社サーラコーポレーションのグループ会社であるため、 多角的な事業を展開しており、中古車販売にも力を入れています。 常にどこかの部門の不調をどこかの部門が補うという相互補助の関係が出来上がっているため、 業績も安定して成長を続けています。 最先端の技術に触れながら整備士として更なる高みを目指したい方、 ぜひ当社で一緒に働きま

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションでの看護業務及び付帯する業務 精神訪問看護が8割 行政手続きの案内も行う 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給22万円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり 【深掘り情報】 サンケアネットすべての部門において、職員は一流のサービスを提供するべく、自己研鑽に努め、その技術をサービスに反映をさせて頂いております。 手前味噌ではありますが高い評価を各方面より頂くようになっています。 我々はこの仕事に誇り

仕事内容【安定待遇★独立制度◎】★幹部保証給31万～＋歩合★社保完備／完全週2休 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 美容室のサロン運営業務 【必要経験】 店長経験あり,スタイリスト,アシスタント,ジュニアスタイリスト 【応募資格】 経験者歓迎、主婦・主夫歓迎 美容師免許 【業種】 美容師 【注目ポイント】 店長,正社員,店長経験あり,スタイリスト,アシスタント,ジュニアスタイリスト,美容師免許,ボーナス・賞与あり,インセンティブあり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,独立・開業支援,副業・WワークOK,育児休暇あり,海外研修あり,週5回,完全週休2日,シフト制,大手サロン,急募,地

仕事内容らぁ麺はやし田のホールキッチン／月9日休／昇給年4回 株式会社INGS ラーメン ＼ 20代・30代の若手多数 ／ 新規オープン予定多数の成長企業！ オープニングスタッフとしてイチから お店作りに携わるチャンスもありますよ ＼書類選考なし・正社員募集★／ 東証グロース上場企業 月9日休み（年間休日110日以上） 1年で最大4万円の昇給可能 最短半年でキャリアアップ 20代で年収600万円が叶います 昇格チャンス年4回あり 仕事内容 ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ＼ 経験者であれば最短半年で店長×年4回昇給 ／ 20代で年収600万円超の実績あり♪ ••┈┈┈┈┈┈┈

仕事内容【ご自宅からお客様先へ直行直帰】意欲・人柄重視の採用です！ 個人事業主のような自由度の高い働き方ができるので、直近1年間の定着率は90％以上です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ ※スキル・能力などを考慮のうえ、決定します。 ※上記金額には固定残業代(20時間分／4万円以上)を含む。超過分は時間外手当を別途支給いたします。 ≪手当≫ ◎業績手当 ◎賞与年2回 ※他資格取得報奨金制度や、結婚・出産祝い金など様々な待遇を用意！ ≪月収例≫ 月収50万円(入社2年目／30代) 月収70万円(入社4年目／40代) ≪年収例≫ 年収570万円(入社1

仕事内容〇オススメポイント ・休日数選択制 ・有給休暇あり ・20時までに退勤可能 ・2年以内のデビューも目指せる ・着付けやメイクも学べる環境 〇Roseoグループ お客様の言葉での要望だけでなく、経験やヒアリング力で＋αの技術を提案する「Roseoグループ」 1人のお客様に対しての時間も、他サロンよりゆったり取ることで、お客様とじっくり向き合い最高のパフォーマンスをお届け！ お客様にとっても、スタッフにとっても心地の良い環境が整っています。 〇就業条件について 休日数は選択制！月8日休みか月6日休みで、自分に合った働き方が可能です。 育休産休制度もあり、男性スタッフも取得できます！ 有給休暇もある

仕事内容＼実務未経験でもチーム体制で安心／ モダンなスキルを身につけてAI時代を乗りこなす！ 仕事内容： あなたの希望するエンジニア像をお聞きし、そこに向けたキャリアプランを一緒に考えていきます。 変化の激しいAI時代に呑まれるのではなく、乗りこなせるエンジニアへ育成します。 ≪具体的には≫ 大手企業のWebサイトの構築をお任せします。社内に2つあるチームのいずれかに加わり、先輩の指導を受けながら、少しずつスキルの幅を広げていきます。 リモートワーク中はチームごとにSlackのハドルミーティングをつないでおり、何かあれば隣の席にいるかのように話しかけることができます。「質問しづらい…」なんてこと

仕事内容鉄筋組み立て作業員／即日勤務OK／すぐ働きたい・すぐ稼ぎたい方 ／「未経験／日給12000円」鉄筋組み立て作業員 ●2か月頑張ったら「入社お祝い金：5万円」支給！✦ ●「来週火曜日休みたいです！」「今週木曜日お休みください！」 →建設業では珍しいその希望が叶う会社です！ 休みたかったらどんどん言ってください！ ●週払い・日払い・前払いも＼相談にのります／ ●入社お祝い金5万円 ●手当充実✦ →家族手当・住宅手当・通勤手当など 【仕事内容】 建物の骨組みのとなる鉄筋を建物の構造図に従って 網目状に 組みたてていく鉄筋工のお仕事をお任せします。 未経験からでも周りのスタッフがしっ

仕事内容【安定待遇★独立制度◎】★幹部保証給31万～＋歩合★社保完備／完全週2休 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 美容室のサロン運営業務 【必要経験】 店長経験あり,スタイリスト,アシスタント,ジュニアスタイリスト 【応募資格】 経験者歓迎、主婦・主夫歓迎 美容師免許 【業種】 美容師 【注目ポイント】 店長,正社員,店長経験あり,スタイリスト,アシスタント,ジュニアスタイリスト,美容師免許,ボーナス・賞与あり,インセンティブあり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,独立・開業支援,副業・WワークOK,育児休暇あり,海外研修あり,週5回,完全週休2日,シフト制,大手サロン,急募,地

仕事内容秋津駅から徒歩2分のラーメン店【町田商店 秋津店】で一緒にお店を盛り上げてくれる正社員を大募集！ プライム上場企業ならではの充実した福利厚生と働きやすい環境が整っており、スタッフ同士の仲が良く、離職率の低さも自慢です。 「お客様に元気を届けたい」「チームで働くのが好き」 そんな気持ちを大切にできる方、大歓迎です！ ■若手が活躍！創意工夫が活きる 年齢や経験よりも”やる気”や”人柄”を何より重視しています！ 未経験からスタートしたスタッフが多く、今では店長として活躍中！経営陣も40代が中心なので社員との距離が近く、相談しやすい雰囲気の職場。 年功序列は一切なし！頑張った分だけ正当に評価されるの

仕事内容＃年収UP ＃上流へ挑戦 ＃キャリアチェンジ ＃役職UP これ、トゥインクルなら…ぜんぶ叶います！ 仕事内容： NECグループ、三菱電機、富士通、東芝グループ等の大手を中心に100社以上と安定取引を続ける当社。あなたも自分に合ったPJTを選んで、「理想のエンジニアライフ」を叶えませんか？ ・事業部長が営業と採用を兼任！ ︎ ー 当社では事業部長が責任を持って営業と採用を兼任しています。 だからこそ、面接時から理想なキャリアや将来について話しながら その場で案件をご紹介することも可能！ 採用前と採用後のギャップがないからこそ安心して面接に進んでいただけます！ ・人材育成センターの有効活用で

仕事内容プログラマーPG募集 「法人システムの開発業務」段階を踏んで上流工程も経験して頂きます／未経験者も大歓迎 【 1日の流れ（PGの例） 】 ■9時 朝礼・タスク確認 ■9:15 コーディング作業 ■12時 昼休憩 ■13時 業務再開 ■15時 追加資料の作成 ■17:30 修正作業 ■18時 日報・退勤 【 業務内容 】 法人のシステムやサービスの開発がメインです！ ＜例＞ ・医療会社様の情報管理システム改修 ・派遣会社様のスタッフ管理システム開発 ・D2C企業様のECサイト開発 ・受発注ソフト開発 、など。 【 キャリアアップ例 】 ■PG 設計書をもとにコーディングやテスト業務など

仕事内容株式会社ヴェニス 動画クリエイター／未経験歓迎／リモート・副業可／残業月5h 【求人要約】 【安心スタート】約1年間の研修で動画クリエイターへ 【一緒に成長】未経験歓迎！平均年齢27歳♪ 【働きやすさ】リモートOK／転勤なし／残業月5h◎ 【仕事内容】 【約1年の充実研修で安心！】未経験から動画クリエイター／Webデザイナーとしてデビュー！★同期と成長 【具体的な仕事内容】 ＜ヴェニスのポイント！＞ ★1年間の研修＆成長サポートあり ★先輩も全員が未経験スタート ★年休120日／残業ほぼゼロ／リモートあり ★有給100％消化を推奨！ ◎スキルのある自分になりたい ◎興味あることを

仕事内容★超成長企業★2024年度には売上高3,000億円、2031年度グループ売上1兆円目標！年間休日120日 店舗管理業務 レジの運用、安全衛生責任者、勤怠管理、ハラスメント対応、本部からの伝達役、オープンの際の店長としての挨拶、クレーム対応責任者、お客様の動員に対しての販促対応、労災対応/対策やカスタマーサービス研修 PA不足時には各部門からのヒアリングを実施の上取りまとめ人事に依頼（採用自体は各部門のチーフでPA採用）など。 1店舗あたり約200名が在籍しており、その管理監督業務をお任せします。 ▼担当者コメント 2018年1000億超え、2024年には3000億円、2031年には1兆円