神奈川県のフルタイム アルバイト・パートの求人

仕事内容担当制の予防をメインに 幅広い分野で活躍できる！ 歯科衛生士（経験者）の求人情報です。 身体全体の健康を育む健康育成型医院と、2階にある小児専門医院でDHを募集！保育士や管理栄養士とも連携したチーム医療を体感しませんか？皆さんには検査や予防プランの立案からお任せ。希望により拡大鏡やマイクロを用いた診療、ホワイトニング・外科アシストも経験できます。動画マニュアルがあるから、ブランク明けでも安心。認定医や認定DHが多数おり、レベルUPにも最適な環境です。 【この求人のポイント】 (1)19時までに終業＆みなし残業もなし・・・休日は希望考慮／4名が産育休を取得 (2)家賃補助3万円＋引っ越し補

仕事内容土木工事一式のプロになるなら＊株式会社TGR 未経験大歓迎・経験者優遇 ◆募集背景 共に働く仲間を募集中 株式会社TGRでは、現在共に働く仲間を大募集中です。 会社規模の拡大や更なる飛躍・躍進のため、経験を問わず一緒に働く仲間を募集しております。 未経験でも安心して始めることができ、身体を動かすのが好きな方、とにかく稼ぎたい方、地元で働きたい方などなど、様々な方を募集しております。 弊社に興味を持ってくださった、やる気のある方からのご応募を心よりお待ちしております！ ◆仕事内容 具体的な仕事内容は？ 株式会社TGRの一番のメイン業務は土木工事になります。 土木工事は建設業の中の1つに含まれ、

仕事内容横浜市でマンション・ビル総合リニューアル工事一緒にやりませんか？ 経験・未経験者問わずやる気のある方募集中！ ◆募集背景 採用メッセージ CO-KENでは、建築施工管理技士の資格を持っている方、これから現場を管理する建築施工管理技士を目指して頑張りたい！と思っている方を大歓迎しております。 CO-KENでは、人材育成に力を入れて取り組んでおり、資格支援はもちろん、各種教育や指導などを徹底的に行っておりますので未経験者の方でも、しっかりと技術を学び成長することが出来ます！ また、同時に塗装工として働きたい方、営業として働きたい方、事務職として働きたい方も募集しております。 弊社に興味を持っ

仕事内容未経験者大歓迎！神奈川県で高所作業・電気通信工事やってます！ 株式会社KNIは茅ケ崎市にある電気工事の会社です ◆募集背景 経験不問！活気あるメンバーを募集中！ 株式会社KNIでは、一緒に働く仲間を募集中です。 経験は問いません。元気と活気があればOKです。現場で経験を積みながら、お客様の要望にお応えできる職人に成長していきましょう！ 社員一同の中もよく、仕事は真剣に、終わったら楽しく、メリハリをもって働くことができます。 電気工事士や運転免許など有資格であれば、優遇いたします。ぜひご応募ください。 ◆仕事内容 正社員・アルバイト・業務委託で働けます 株式会社KNIでは、正社員・アルバ

仕事内容大規模改修工事の施工管理・現場作業者募集！ センター南最寄り求人 ◆募集背景 人材募集！ 株式会社西郷屋の求人情報をご覧いただき、誠にありがとうございます。 当社は大規模修繕工事を行なっている会社です。 今後業務拡大のため、施工管理及び職人の採用をしております。 現場経験があり、施工管理を目指しているような未経験の方でも歓迎です。 施工管理としての業務は、現場の進捗確認や安全管理・品質管理などをお願いします。 現場での作業経験はあるが、施工管理の経験はないという方歓迎します！ もちろん施工管理の経験者もご応募いただければ幸いです！ 少しでも興味があれば、まずはご応募ください。 ◆仕

仕事内容薬剤師業務全般 ■営業時間：9:00～19:00（月・火・木・金曜）、9:00～17:00（水曜）、9:00～13:00（土曜） ■定休日：日曜、祝日 ■応需科目：内科・呼吸器科、眼科等 ■処方箋：50～70枚

仕事内容【求人募集】相模原市で造成土木工事一緒にやりませんか？ 経験・未経験者問わずやる気のある方募集中！ ◆募集背景 一緒に相模原市で土木工事やりませんか？ 株式会社シンエイは、相模原市を中心とする神奈川県内、東京都（23区外）、山梨県の一部エリアの地域活性に宅地造成工事を通じ貢献出来るように施工を行っております。幅広く事業を展開するのでは無く、宅地造成に伴う、土木工事専門の企業として腕を磨いて参りました。 今度、信頼出来る職人たちと共に、若い世代への技術の継承に取り組んで参りたいと考えております！未経験の方もご安心下さい！一から丁寧に教育致します！ 少しでも会社に興味を持った方がいらっしゃいま

仕事内容圧倒的な高待遇！【平均年収600万円（店長）も目指せる】スピード出世が叶う！？ 働きやすい環境をご用意。店長、料理長は年4回の業績手当、家族手当や住宅手当など各種手当の充実。残業代は分単位で支給。 SFPダイニングは、東証プライム上場グループ会社として安定した基盤を持ちながら、社員への還元と成長を最も重視しています。 【きづなすしとは】 店長、料理長は業績手当年4回。残業代は1分単位100%支給。働いた分は給与にしっかり反映されます。 事業拡大に伴い、ポストが急増中！ 努力と成果は正当に評価され、中には入社半年で店長になった先輩もいます 【充実した研修体制】 飲食業界が初めての方でも、

仕事内容【仕事内容】 「PT（理学療法士）」をお任せ致します。 勤務時間は正社員09:00から17:00、パート09:00から17:00です。 年間休日は正社員128日。 交通費を支給いたします。 未経験者でも大丈夫です。 社会保険（健康保険、厚生年金保険、労働者災害補償保険、雇用保険）完備です。 長期でのお仕事になります。 土日休みの週休2日制です。 週1回の勤務も可能です。 制服は貸与いたします。 扶養控除内での勤務時間を考慮いたします。 【勤務地】 〒236-0051 神奈川県横浜市金沢区富岡東6丁目15-6 【雇用形態】 正社員、アルバイト 【勤務時間】 正社員: 09:00:00〜17

仕事内容圧倒的な高待遇！【平均年収600万円（店長）も目指せる】スピード出世が叶う！？ 働きやすい環境をご用意。店長、料理長は年4回の業績手当、家族手当や住宅手当など各種手当の充実。残業代は分単位で支給。 SFPダイニングは、東証プライム上場グループ会社として安定した基盤を持ちながら、社員への還元と成長を最も重視しています。 【送り迎えがある方でも！】 店長、料理長は業績手当年4回。残業代は1分単位100%支給。働いた分は給与にしっかり反映されます。 事業拡大に伴い、ポストが急増中！ 努力と成果は正当に評価され、中には入社半年で店長になった先輩もいます 【充実した研修体制】 飲食業界が初めての

仕事内容＼経験より熱意・人柄採用◎TIANOS（ティアノス）／ スタートアップ界隈の方向けの高級キャバクラが誕生致します。 その為に【キャッチ・呼び込み・ビラ】一切必要なし。 ボーイの仕事にありがちな【キャスト同士のやり取りを纏める】面倒な仕事も不要です。 そして新規店のため、今ならみんな同じスタートライン！必要以上の上下関係もありません◎ 煩わしさを取り除いた働きやすい環境で一緒にお仕事を始めてみませんか？ 安定して稼げる環境 給与例をご紹介 ◎店長・幹部候補：月収60万円以上 ◎ホールスタッフ：月収30万円以上 ◎アルバイト：時給1,500円以上 これはあくまでスタート給！あなた

仕事内容1.【店長候補】 ボディケアの施術、受付対応、CLPの指導、シフト作成、店舗イベントの企画など まずはCLPをマスターし、店舗における店長を目指す専門職になります。 店長に育成する為の様々な研修があり、それらを経てお店全体のマネジメントをして頂きます。（CLPになるときも店長になるときも必ず分かりやすい研修がありますのでご安心ください。） 3月に1回、お台場の本社で店長会があります。 こちらにも参加していただきます。 本部からの情報や店長同士の情報交換で店舗運営をお願いします。 店長は孤独なイメージを持つ方もいますが、ReRaKuでは横の繋がりができるので楽しさもありますし、相談相手ができるの

仕事内容圧倒的な高待遇！【平均年収600万円（店長）も目指せる】スピード出世が叶う！？ 働きやすい環境をご用意。店長、料理長は年4回の業績手当、家族手当や住宅手当など各種手当の充実。残業代は分単位で支給。 SFPダイニングは、東証プライム上場グループ会社として安定した基盤を持ちながら、社員への還元と成長を最も重視しています。 【磯丸水産について】 店長、料理長は業績手当年4回。残業代は1分単位100%支給。働いた分は給与にしっかり反映されます。 事業拡大に伴い、ポストが急増中！ 努力と成果は正当に評価され、中には入社半年で店長になった先輩もいます 【充実した研修体制】 飲食業界が初めての方でも

仕事内容圧倒的な高待遇！【平均年収600万円（店長）も目指せる】スピード出世が叶う！？ 働きやすい環境をご用意。店長、料理長は年4回の業績手当、家族手当や住宅手当など各種手当の充実。残業代は分単位で支給。 SFPダイニングは、東証プライム上場グループ会社として安定した基盤を持ちながら、社員への還元と成長を最も重視しています。 【時短から通常に変更も可能】 店長、料理長は業績手当年4回。残業代は1分単位100%支給。働いた分は給与にしっかり反映されます。 事業拡大に伴い、ポストが急増中！ 努力と成果は正当に評価され、中には入社半年で店長になった先輩もいます 【充実した研修体制】 飲食業界が初めて

仕事内容デイサービス 看護職員 デイサービスをご利用されるお客様の健康管理を医療視点からサポートするお仕事です。 介護職員や生活相談員など他職種のスタッフと連携を取り、お一人お一人を継続的にサポートします。 お客様の健康チェック及び服薬管理、処置、記録等が主な業務となっております。 ※夜勤はございません。 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆扶養手当（配偶者…1万円／満18歳未満の子…5千円） ◆残業手当（残業代全額支給） ◆資格手当 ◆退職金（勤続年数3年以上） ◆昇給（年1回） ◆賞与（年2回 昨年度実績：～50万円）※昇給・賞与は評価による。 ◆ツクイ倶楽部（ツクイ独自の福利厚生制度） ◆慶弔金

仕事内容＜お仕事の詳細＞ ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づいて、具体的な「訪問介護計画」を作成し、ホームヘルパーにサービスの指示 ・ホームヘルパーとして現場業務 ・ホームヘルパーへの技術指導 ・勤務スケジュールの組み立て など ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆扶養手当（配偶者…1万円／満18歳未満の子…5千円） ◆残業手当（残業代全額支給） ◆資格手当 ◆退職金（勤続年数3年以上） ◆昇給（年1回） ◆賞与（年2回 昨年度実績：～50万円）※昇給・賞与は評価による。 ◆ツクイ倶楽部（ツクイ独自の福利厚生制度） ◆慶弔金 ◆交通費支給（実費5万円まで） ◆個人年金など（従

仕事内容圧倒的な高待遇！【平均年収600万円（店長）も目指せる】スピード出世が叶う！？ 働きやすい環境をご用意。店長、料理長は年4回の業績手当、家族手当や住宅手当など各種手当の充実。残業代は分単位で支給。 SFPダイニングは、東証プライム上場グループ会社として安定した基盤を持ちながら、社員への還元と成長を最も重視しています。 【ポストもチャンスも十分！】 店長、料理長は業績手当年4回。残業代は1分単位100%支給。働いた分は給与にしっかり反映されます。 事業拡大に伴い、ポストが急増中！ 努力と成果は正当に評価され、中には入社半年で店長になった先輩もいます 【充実した研修体制】 飲食業界が初めて