相談支援事業所 - 大阪府吹田市 の求人・仕事・採用

仕事内容【AI ️DXを活用し徹底した書類作成業務削減】【土日祝完全休み】【直行直帰・リモートワーク・フレックス制度で柔軟な働き方可能】【昇給・賞与・インセンティブあり】残業ほぼなしでプライベートも充実！ 募集職種: 相談支援専門員 仕事内容: 障害をお持ちの方への相談業務 ・ご利用者様との面談、相談 ・サービス等利用計画書の作成、モニタリング等 ・サービス担当者会議の実施 ・ミーティング参加 ・地域連携活動、研修会、協議会参加 ・その他会社が定める業務 ・仕事内容の変更：会社の規定に定めるところによる ・転勤：なし 資格: 【下記いずれか満たすもの】 ・相談支援専門員としてのご経験がある方 ・相談

勤務時間シフト制

仕事内容相談支援専門員／新規オ プニング非常勤スタッフ募集中 相談支援専門員 私たちは、新規オープンする計画相談支援事業所で、相談支援専門員として一緒に事業を創り上げていく仲間を募集しています。 【仕事内容】 障がいのある方が自分らしい生活を送れるよう、必要な福祉サービスの利用計画（サービス等利用計画）の作成・見直しを行い、定期的なモニタリングを通じて支援を行います。関係機関（福祉事業所、医療機関、自治体など）との連携や、ご本人・ご家族の意向を尊重したサポートが求められます。 また、新規オープンの事業所のため、業務フローの整備や地域の関係機関とのネットワークづくり、事業所の運営方針の策定にも携わ

勤務時間（1）9時30分～16時15分 または9時30分～16時15分の間の5時間以上 ※勤務時間は相談に応じます。 ※月平均残業時間：ほぼなし ※休憩時間45分 ※所定労働日数：週2日～週4日（労働日数について相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪支援員/パート≫昇給&賞与あり！ブランクありOK！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 障がい福祉サービス事業（就労継続支援B型事業所）における利用者さんのサポート・相談支援 事業所にてWebサイトを運営しています。 利用者さんが、出庫・梱包・発送等をされるサポートおよび請負作業の準備等を行います。 ◆定員20名（令和5年10月時点12名） ◆R5年6月末に移転した、新築の建物です。 ◆使用している請求ソフト：knowbe(ノウビー) ※変更範囲:変更なし

仕事内容業務内容： 特別養護老人ホームにおける相談員業務全般 ・電話受付 ・利用者さまのご自宅や病院へのご面談 ・入所契約書類作成 ・入院相談 ・短期入所や受診の送迎業務 ・居宅支援事業所や病院など関係各所への営業業務 ●賞与は年2回で計3か月分あります。モチベーションを高く保てるので、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩が丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●年間休日は充実の110日です。お休みの希望が通りやすいので、ワークライフバランスを考慮して働くことができます。 未経験可、ブランク可、介護福祉士 〈資格〉※いずれか必須 ・介護

仕事内容吹田市／居宅介護支援事業所／正社員／ケアマネジャ/6012_299278 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご利用者宅訪問、ご家族との連絡調整、相談業務 ・給付管理、請求業務など 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー・正社員の求人です。 【おすすめポイント】 ・社会福祉法人が運営しているので母体が安心して勤務できます！ ・日曜日お休み！日勤のみ！年間休日111日！ 【施設概要】 施設形態：居宅介護支援事業所 設立日：2015年04月01日 【施設の特徴】 ・

仕事内容【主な業務】 ・アセスメント、個別支援計画の作成、モニタリング、記録作成 ・利用者さん、ご家族との面談・相談対応、サービス利用に関する 調整 ・支援員等スタッフへの助言・指導、支援内容の統一と質の向上（ チーム支援の推進） ・関係機関（相談支援事業所、医療、行政、ハローワーク等）との 連携・調整 ・サービス担当者会議への参加、必要書類の作成・管理 ・運営に必要なルール整備、業務フローの構築、開設準備に関する 各種調整（新規開設のため） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 【相談支援事業所（相談支援専門員）】 …障がいをお持ちの方々の相談支援は、まだまだ窓口や人員が不足しています。 ひとり一人に寄り添った支援を行う総合福祉事業を展開し、 地域社会に根差したサービスを行っています。 （訪問介護・居宅重度訪問介護・児童発達支援／放課後等デイサービス 就労継続支援A型事業書・高齢者配食サービスを運営） ・新規立ち上げの相談支援事業所の幹部候補者の募集となります！ ・オープニングスタッフで新しい仲間づくり ・新地職員や専門資格を持つ職員と連携しながら業務をしていただきます。 ・他部署との連携で、さらに幅広いサービスの提供の実現が可能です！ ～福祉の

仕事内容【求人概要】 吹田市/居宅介護支援事業所/正社員/ケアマネジャ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計2.00ヶ月分！ ・月給25万～30万円！ ・退職金完備＆退職金共済も加入で安心して長く勤務出来ます。 ・更新研修費用は事業所負担！ ・未経験の方も歓迎！丁寧な研修やサポートがあり安心です。 ・

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 土曜出勤できる方歓迎バイク、自転車通勤OK◎日曜固定休☆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 障がいをもった利用者さんの相談や、個別支援計画作成等を行っていただきます。 事業所の運営にも参加いただき、管理者の仕事も担っていっていただきます！ 求人ID 214785

仕事内容【求人概要】 吹田市/居宅介護支援事業所/正社員/ケアマネジャ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 居宅介護支援事業所での ケアマネジャー・正社員の求人です。 【おすすめポイント】 ・年間休日120日なのでプライベートとお仕事のメリハリをつけてお仕事が可能です！ ・在宅勤務やフレックスも導入！ ・実務経験は問いません！経験の豊富な先輩職員がしっかりとサポートいたします！ ・子育て世代が活躍中

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護師業務及び付随する業務 ・病状の観察・早期対応 ・小児リハビリテーション ・ターミナルケア（終末期支援） ・医療的ケア児・認知症・精神疾患への対応 ・医師の指示による医療処置・服薬管理 ・不登校児支援 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1800円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、給与高め、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電

仕事内容デイサービスにおいて、当施設の ★ 生活相談員 ★ をご担当して頂きます。 デイサービス利用者様の相談・生活援助業務をお願いいたします。 ・入居者様、家族様の相談、連絡窓口 ・渉外担当（病院、居宅支援事業所との連絡、取引先との折衝） ・見学対応 ・入居前準備（入居前アセスメント、契約手続き、居室準備） ・多職種間の連携調整 ※施設定員：46名 待遇 ・賞与 年2回（実績：職能給3.0～4.0ヶ月分） ・昇給 年1回 ・通勤手当 上限100,000円/月 ※片道２km以上の場合支給 ・各種社会保険完備 ・有給休暇は法定とおり付与 ・ユニフォーム又はエプロンあり 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休

仕事内容【求人概要】 吹田市/居宅介護支援事業所/正社員/ケアマネジャ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー・正社員の求人です。 【おすすめポイント】 ・社会福祉法人が運営しているので母体が安心して勤務できます！ ・日曜日お休み！日勤のみ！年間休日111日！ 【施設概要】 施設形態：居宅介護支援事業所 設立日：2015年04月01日 【施設の特徴】 ・一人あた

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護師業務及び付随する業務 ・病状の観察・早期対応 ・小児リハビリテーション ・ターミナルケア（終末期支援） ・医療的ケア児・認知症・精神疾患への対応 ・医師の指示による医療処置・服薬管理 ・不登校児支援 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤1：07:30～16:30/日勤2：09:00～18:00/日勤3：10:00～19:00 【給与情報】 月給27万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護師業務及び付随する業務 ・病状の観察・早期対応 ・小児リハビリテーション ・ターミナルケア（終末期支援） ・医療的ケア児・認知症・精神疾患への対応 ・医師の指示による医療処置・服薬管理 ・不登校児支援 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1800円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、給与高め、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電

仕事内容【吹田市千里山竹園】 ◇賞与・昇給・退職金あり ◇相談員経験不問 ◇夜勤無し・日勤のみ ◇住宅手当あり ◇交通費・ガソリン費支給 ◇ 資格手当・報奨金など各種手当充実 ◇ 年間休日113日 ◇ 特別休暇（リフ休・生理休暇など）充実 募集職種: 生活相談員 仕事内容: 介護付有料老人ホームでの生活相談員業務・介助業務全般 ・相談支援業務 ・モニタリング ・介護保険事業所の利用者様プランニング ・担当者会議 ・多職種連携 ・排泄・入浴・食事・見守りなどの介助業務 資格: 下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・社会福祉主事任用 ・社会福祉士 介助業務が可能な方 勤務時間: 8：0

仕事内容送迎業務なし / 請求業務ほぼゼロ / 専門性の高い個別療育 / 段階的に児発管へステップアップ可 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: サルビアジュニアについて サルビアジュニアは、豊中市・吹田市にて、専門性の高い発達支援（児童発達支援・放課後等デイサービス）を展開しています。 発達障がい・知的障がい、またはその可能性のあるお子さまに向けて、マンツーマンの個別療育を中心に、丁寧で質の高い支援を行っている事業所です。 また、送迎業務を行わず、請求業務も本部が担当しているため、 スタッフは「子どもと向き合う支援」と「保護者支援」にしっかり時間を使えることが大きな特徴です。 「子

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制（休憩１時間） ※介護福祉士資格ある方歓迎 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定外のご利用者様の急病・トラブル対応の時は、１日６時間迄６ 回を限度として１ヶ月９０時間迄、１年７２０時間迄延長できる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（応相談） 年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容地域密着型のデイサービス施設で、利用者様とそのご家族をサポー トしませんか？ 生活相談員としての役割を担いつつ、介護業務に も積極的に取り組んでいただける方を募集しています。 ■主な業務 ＊デイサービスでの日常生活支援（食事介助、入浴介 助、排泄介助など） ＊利用者様やご家族への相談対応、支援計画 の作成 ＊ケアマネさんや他事業所との連携調整 ＊レクリエーシ ョンの企画・運営 ■こんな方を歓迎します！ ＊介護業務の経験を活かしつつ、相談 員としてさらにスキルアップを目指したい方 ＊利用者様やご家族 との信頼関係を築ける方 ＊チームワークを大切にしながら、明る く前向きに仕事に取り組める方 〔変

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社ツクイスタッフ 大阪オフィス関西1グループ 【吹田市/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 正社員 吹田市/居宅介護支援事業所/正社員/ケアマネジャ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 未経験OK,駅チカ,日祝休み,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援,WワークOK 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護

仕事内容★「入居者様が適切な介護サービスが受けられるように、ご家族・現場・外部 をつなぐ“施設の窓口役”」 ・入居者様・家族様の相談、連絡・調整 ・病院や居宅支援事業所との連携 ・他職種間の連携調整 ・取引先と条件や内容について話し合う ・見学対応 ・入退去対応（アセスメント、契約手続き、居室準備等） ★「話す」「聞く」「調整する」力が大事になります。 変更範囲：無