サービス付き高齢者向け住宅 - 神奈川県相模原市南区 の求人・仕事・採用

勤務時間9:00～18:00 ※休憩：勤務時間が8時間を超えるのなら60分以上・6時間を超えるなら45分以上・6時間以下でも業務内容を考慮して休憩を与える場合がある

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 事務員【パート・介護】募集中！未経験スタート可能 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： リビングプラットフォームが運営する介護施設で事務職のお仕事です。 お任せするのは、レセプトといわれる「介護報酬請求業務」になります。 支払いの請求や集計、処理業務、受付窓口の対応、電話応対、予算や備品の管理などが中心です。 業務の必要に応じて、介護職員のフォローもお願いいたします。 業務内容： （雇入れ直後）サービス付き高齢者向け住宅勤務の事務員【パート】 （変更の範囲）当社の定める業務 就業場所： ライブ

仕事内容ホスピス住宅内での訪問看護業務！相模原市南区！日勤常勤/820041 お仕事の相談から条件の交渉までキララサポートにお任せ！看護のお仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 306,800円～449,500円 年収368万円～557万円 月給：306,800円～449,500円(経験による) 基本給：254,800円～397,500円 資格手当：40,000円 地域調整手当：12,000円 〇賞与：年2回・0～178,000円(前年度実績) 【勤務地】 神奈川県相模原市南区東林間6-17-30 募集情報 【このお仕事のココがポイント】 ◆ホスピス住宅内(サ

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市南区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅の看護師/日勤のみ!在宅ホスピス!月給30万円以上!緩和ケアや難病医療処置まで学べる環境!病棟経験を活かしてご就業されたい方必見です! ■コメント 【相模原市南区/施設/常勤】日勤のみ！在宅ホスピス◆月給30万円以上♪緩和ケアや難病医療処置まで学べる環境◎病棟経験を活かしてご就業されたい方必見です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅の看護師 ■仕事内容 ご利用者様の生活、及び医療処置に伴う看護ケア全般をお願いします。 ■給与 日給15000円~25000円

仕事内容月給346,800円～の高給与！ホスピス住宅内での訪問看護業務！相模原市南区/820040 あなたに合う仕事を見つけるまで協力いたします！看護師さんの募集です 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 346,800円～489,500円 年収416万円～605万円 月給：346,800円～489,500円(経験による) 基本給：254,800円～397,500円 資格手当：40,000円 地域調整手当：12,000円 夜勤手当：40,000円/4回(10,000円/回) 〇賞与：年2回・0～178,000円(前年度実績) 【勤務地】 神奈川県相模原市南区東林間6-17-3

仕事内容株式会社リビングプラットフォーム求人／ケアマネジャー【正社員】募集中！資格を活かせます 裁量が大きいからこそ、挑戦がしやすく仕事へのモチベーションがUP。家族へのサポートや教育制度も充実し、安心して働けます！ 介護付き有料老人ホームにおけるケアマネ業務。 ・ご家族様対応 ・ケアプランの作成 ・実調対応など 介護付き有料老人ホームでは珍しく作業療法士（９月）、歯科衛生士、レクリエーション専門員が常駐しています。 様々な分野で多職種連を行い仕事をしてただく場所になります。 【成長したい人を応援】 リビングプラットフォームでは、成長したいスタッフを応援する制度をご用意しています。例えば、基礎研

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市南区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅の看護師/在宅ホスピス!年収500万円以上目指せる!緩和ケアや難病医療処置まで学べる環境!病棟経験を活かしてご就業されたい方必見です! ■コメント 【相模原市南区/施設/常勤】在宅ホスピス◆年収500万円以上目指せる♪緩和ケアや難病医療処置まで学べる環境◎病棟経験を活かしてご就業されたい方必見です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅の看護師 ■仕事内容 ご利用者様の生活、及び医療処置に伴う看護ケア全般をお願いします。 ■給与 日給15000円~45000円

仕事内容【仕事内容】 午前 ：サービス付き高齢者向け住宅での看護業務 or 併設しているデイサービスでの看護業務 午後 ：サービス付き高齢者向け住宅での看護業務 （医師の補助作業、血圧、体温、脈拍、呼吸のバイタルチェックや点滴、採血、注射など、受付や電話対応、器具の消毒、備品の在庫管理、清掃などの雑務） 【給与】 月給370,000円 【給与詳細】 月給370000円~370000円 提供元：JOBOLE

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市南区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅の看護師/(在宅ホスピス)日勤のみ!移動＆車運転なし!施設内訪問看護!大手ならではの福利厚生!手技スキルを維持しながら緩和ケアを学べる! ■コメント 【相模原市南区/施設/常勤】《在宅ホスピス》日勤のみ◇移動＆車運転なし！施設内訪問看護◇大手ならではの福利厚生★手技スキルを維持しながら緩和ケアを学べる♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅の看護師 ■仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅の入居者の健康管理をお願い致します。 ○健康状態の観察・アドバイス ○症状の管

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市南区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅の看護師/日勤のみで月給37万円保証!年収464万円スタート!オンコールなし!未経験＆ブランクOK!看護業務に集中できる環境です! ■コメント 【相模原市南区/施設/常勤】日勤のみで月給37万円保証！年収464万円スタート♪オンコールなし◆未経験＆ブランクOK！看護業務に集中できる環境です◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅の看護師 ■仕事内容 午前 ：サービス付き高齢者向け住宅での看護業務 or 併設しているデイサービスでの看護業務 午後 ：サービス付き高齢

仕事内容株式会社リビングプラットフォーム求人／介護職員【パート】募集中！ ライフワークバランスが取れた働き方を推奨中！頼られる存在になることが喜びとやりがいにつながります。 リビングプラットフォームが運営する施設で介護職員としてご活躍ください。介護が必要なご利用者さまに対し、食事や入浴、排せつ、整容、口腔ケアなどの介助業務をお任せします。また、生活支援業務として、生活用品の買い出しや日常的な食事の準備、配膳、ゴミ出し、洗濯などもご担当ください。 【成長したい人を応援】 リビングプラットフォームでは、成長したいスタッフを応援する制度をご用意しています。例えば、基礎研修（1日受講）や初任者研修、実務

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般をお願いします。 ＜具体的には＞ ・リーダーとして介護現場の指揮、指導、業務補佐 ・安否確認 ・生活相談 ・身体介助（食事、入浴、排泄） ・生活介助（清掃、洗濯、調理、衣類の整理） ・買物代行、外出の付添い、通院の送迎 ・レクリエーションの企画、運営 ・介護記録の作成 ・夜間対応（巡回、就寝、起床介助） エイジフリーハウスとは、サービス付高齢者向け住宅に、小規模多機能型居宅介護が併設された当社独自の施設です。 ＜最初はできることから始めて下さい＞ まずは入居者様や周囲のスタッフとお話しすることからはじめて下さい。 良いコミュニケーションが良い仕事

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市南区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅の看護師/(在宅ホスピス/夜勤専従)日給32,000円!移動＆車運転なし!施設内訪問看護!大手ならではの福利厚生!手技を維持しながら働ける! ■コメント 【相模原市南区/施設/常勤】《在宅ホスピス/夜勤専従》日給32,000円★移動＆車運転なし！施設内訪問看護◇大手ならではの福利厚生★手技を維持しながら働ける！ ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅の看護師 ■仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅の入居者の健康管理をお願い致します。 ○健康状態の観察・アドバイス ○

仕事内容 ガーデンテラス相模大野 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランクOK ◎交通費支給 ◎再雇用制度有 ◎夜勤なし ◎研修支援有 ◎経験者優遇 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 日勤のみで働けるチャンス♪充実した研修制度が整っており、スキルアップを目指せる職場です！福利厚生も豊富で、管理職候補を募集中です。 ●サービス付き高齢者向け住宅にて、施設全体の管理やオペレーションの統括、サービスの維持・向上、人材育成、収支の管理、さらにはご利用者様の健康管理や職員の業務全般をお任せします。 ●研修制度が充実しているため、ブランクがある方でも安心してステップアップできます☆ ●

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 上記勤務時間は一例です。 ご希望に沿った就業先をご紹介できますので 「8時間夜勤で働きたい」 「土日はお休みしたい」など ご相談下さい。

仕事内容ご利用者様の夜間のサポートです! ◎身の回りのお手伝い ・おむつ交換、歯磨き、ベッドへの移乗 ・衣類やシーツの洗濯・交換 ◎介助 ・トイレ、おむつ交換 ◎食事のお手伝い ・食事の配膳や補助 ◎夜間の見回り ・コール対応、利用者の体調変化のチェック 〈1日のスケジュール例〉 16:00~出勤、業務の引継ぎ 17:00~夕食準備、食事介助 18:00~服薬介助、口腔ケア 20:00~トイレ介助、おむつ交換 23:00~見回り、トイレ誘導、おむつ交換、業務記録 1:00~休憩、仮眠 3:00~見回り 5:00~起床、着替え、車いすへの移乗、トイレ誘導 6:00~バイタル測定、朝食準備、食事介助

仕事内容【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅の入居者の健康管理をお願い致します。 ○健康状態の観察・アドバイス ○症状の管理 ○日常生活のサポート ○リハビリ ○コミュニケーションによる心理的サポート ○検査・治療のケア ○療養環境改善に向けたアドバイス ○家族など介護者からの相談対応・支援 ○在宅ケアサービスの相談・調整 ○看取りに向けたサポート 【主な手技】人工呼吸器、輸液ポンプ、麻薬投与、IVH、カテーテル（経鼻）、胃ろう、点滴、麻薬投与、吸引 【ご利用者様の状況】がん末期、神経難病 【お看取り】５～10件/月 【訪問件数】3～10件/日 【看護師体制】日勤3～４名、夜勤2名(＋介護士1名）

仕事内容【タイトル】 ガーデンテラス相模大野【サ高住】 【仕事内容】 ガーデンテラス相模大野【サ高住】 サービス付き高齢者住宅 介護士 【事業所名】 ガーデンテラス相模大野 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 サービス付き高齢者住宅 【法人名】 シマダリビングパートナーズ株式会社 【勤務地】 神奈川県相模原市南区栄町13-5 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 7：00～翌9：00＜休憩120分/仮眠含む＞ 週1日～勤務可能！ 【給与詳細】 日給22,000円 ～ 【待遇】 昇給：有 賞与：有 【休日・休暇】 出勤日以外は休日（シフト制

仕事内容★昇給･賞与あり！月8～9日休み♪産休育休あり★ ・賞与は年2回支給、毎年昇給もきちんとつくのでモチベーションの維持にも繋がり長く働ける職場です。 ・月に8～9日ほどお休みを取得できるので、ゆとりを持った働き方が可能です。プライベートを大切にしながら働きたい方に適した職場ですよ。 ・育児休暇や産前産後休暇を設けており、職場復帰もスムーズ！子育てとの両立も無理なく行えます。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／パート ┃業務内容 サービス付き高齢者向け住宅における介護業務全般 ┃サービス形態 サービス付き高齢者向け住宅 ┃勤務地 相模原市

勤務時間17:00～9:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 相模原市南区/サービス付き高齢者向け住宅/派遣/看護師/夜間帯・看護職 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 サービス付き高齢者向け住宅での、看護職（夜勤専従）・派遣求人です。 【おススメポイント】 ・派遣会社トップクラスの福利厚生！ ・駅チカ！東林間駅より徒歩7分。 ・派遣なので高時給！ ・人気の夜勤専従の求人！ 【施設概要】 開設：2014年5月 定員：35名 【会社概

仕事内容株式会社リビングプラットフォーム求人／介護職員【正社員】募集中！キャリアUPや昇給可能 安心・安定して働ける環境や福利厚生が充実。頑張りはしっかりと評価し、昇給・昇格が可能な職場。多彩なキャリアパスもあり！ リビングプラットフォームの運営施設で介護職員のお仕事です。ご利用者さまの日々の生活のお手伝いとして、食事や入浴、排せつ、整容などの介助業務をお任せいたします。また、生活用品の買い出しや洗濯、食事の準備と配膳、ゴミ出しといった生活支援業務もご担当ください。やりがいを感じながら働けます。 【成長したい人を応援】 リビングプラットフォームでは、成長したいスタッフを応援する制度をご用意してい

仕事内容【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅の入居者の健康管理をお願い致します。 ○健康状態の観察・アドバイス ○症状の管理 ○日常生活のサポート ○リハビリ ○コミュニケーションによる心理的サポート ○検査・治療のケア ○療養環境改善に向けたアドバイス ○家族など介護者からの相談対応・支援 ○在宅ケアサービスの相談・調整 ○看取りに向けたサポート 【主な手技】人工呼吸器、輸液ポンプ、麻薬投与、IVH、カテーテル（経鼻）、胃ろう、点滴、麻薬投与、吸引 【ご利用者様の状況】がん末期、神経難病 【お看取り】５～10件/月 【訪問件数】3～10件/日 【看護師体制】日勤3～４名、夜勤2名(＋介護士1名）