ハローワーク 現場仕事 - 愛知県春日井市 の求人・仕事・採用

仕事内容●パワーショベルやホイルローダーなど、建設機械の点検や修理、メンテナン スをお任せします。 また、その他メーカー機械や発電機、コンプレッサー他土木用機械の修理作業 など。●自社工場か工事現場で故障した機械を社員同士協力して修理します。 【若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業】【ＰＲシートあり】「変更 範囲：変更なし」 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容社会の「当たり前」を創る。電力・医療インフラを支え、未来を動かす仕事で す。大型電力機器やＭＲＩ・ＣＴ等の最先端医療機器の搬入・据付を行い、街 に明かりを灯し、人々の命を守る最前線を担います。「自分がこの街を支えて いる」という誇りを手に、一生モノの技術を磨きませんか。現場で本物の技術 を学んだ後は、工程管理や技術支援等のバックオフィス、管理職候補へと着実 にステップアップ。 自社研修センター完備で未経験からプロへ。資格取得支 援や充実の福利厚生で、あなたの描く理想のキャリアを全力で応援します。＊ 中谷機工はｅスポーツチーム「ＦＥＮＮＥＬ」を支援しています。 ＜変更範囲：会社の定める業務＞

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：各現場により出社、退社時間が変わります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容朝、春日井本社より社用車で乗り合いにて現場へ行きます。 主に水道工事などの道路における歩行者及び車両の交通誘導を 行っていただきます。 他にもお祭りやマラソン大会でのイベント警備、飲食店や 学習塾での駐車場警備なども行っていただきます。 最初は先輩隊員と一緒の現場に行っていただくので、未経験の方 も安心してスタートできます。 □現場は主に愛知県・岐阜県となります。 □直行直帰も可（社内規定有） 変更内容：会社の定める業務

仕事内容【唯一無二の技術で、医療と社会の未来を動かす】 病院の要となるＭＲＩ・ＣＴ等の最先端医療機器から、街を動かす電力機器ま で。ＡＩやロボットには代替できない「本物」の技術を武器に、唯一無二のキ ャリアを歩みませんか。 まずは現場で専門技術を習得し、将来は工程管理や技術支援、経営を支える管 理職候補へ。自社研修センター完備で、未経験から最短距離でプロへと導きま す。資格取得支援や充実の福利厚生、そしてｅスポーツチーム「ＦＥＮＮＥＬ 」への支援。安定したインフラ業界で、最高峰のスキルと役職を掴み取る。あ なたの挑戦を全力でバックアップします。 ＜変更範囲：会社の定める業務＞

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊現場の都合によるが原則８時間勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容※工事現場・イベント会場等の交通整理・誘導の仕事です。 ・出勤日の調整が出来ます。 ・週１日からでもＯＫです。 ・若い方、シニアの方を応援します。 ・未経験の方でも安心して働けます。 ・最初は先輩と一緒ですので安心です。 ・特別な資格は必要ありません。 ・主に２～３名体制で現場を担当します。 ＊副業可 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜14時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は法定通り。 ローテーション（ご希望をお伺いします。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション（ご希望をお伺いします。） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問介護が初めての方やブランクのある方でも必ず同行期間を設け ていますので、いきなり一人での訪問はありません！ 管理者が現場を把握しており、相談しやすい体制ですので安心して 働けます。 また、直行直帰。急なシフト変更にも対応、子育て中の方でも両立 しやすい働き方ができます。 ご自身の経験や知識を生かしながら、ご利用者様にじっくりと向き 合いケアが行なえるのも訪問介護ならではです。 お気軽にお問い合わせください。 変更の範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間、就業日数等は個別にご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（４週６休以上） ※休日は相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容小規模多機能居宅介護とは （１）通所介護（通い） （２）在宅介護（訪問） （３）ショートステイ（宿泊） を同じ施設、スタッフでご利用いただくサービスです。 ＊介護職が未経験の方、ブランクがある方も歓迎。 現場での研修など、先輩スタッフがしっかりサポートします。 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：訪問宅１件あたり１～２時間程度の業務です。 訪問件数、始業・終業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業日数及び休日については相談に応じます シフト制（４週６休以上） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容介護を必要とされる方のお宅を訪問し、日常生活を支援します。 ・身体介護（食事介助、排泄介助、入浴介助、通院介助など） ・生活援助（掃除、洗濯、調理、買い物など） ＊直行直帰型の勤務で、訪問エリアは主に春日井市です。 ＊週１日から働くことができます。 ＊訪問介護が未経験の方、ブランクがある方も歓迎。 入社時の研修、現場での研修などで先輩スタッフがしっかり サポートします。 「働き方改革関連認定企業」 （変更範囲：原則なし）

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：訪問宅１件当たり１～２時間程度の業務です。 訪問件数や始業・終業時間は応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（４週６休以上） 就業日数及び休日は希望をうかがいます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊あなたのライフスタイルに合わせた働き方ができます！ ＊介護を必要とされる方のお宅を訪問し、日常生活を支援します 身体介護（食事介助、排泄介助、入浴介助、通院介助など） 生活援助（掃除、洗濯、調理、買い物など） ＊直行直帰の勤務です ＊週１日・１時間からでも働くことが出来ます ＊訪問介護が未経験の方、ブランクがある方も歓迎 入社時の研修、現場での研修など、先輩スタッフがしっかり サポートします ＊Ｗワークも可能です ○従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜14時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は法定通り。 ２時間だけ、午前だけ、午後だけなどライフスタイルに合わせた働 方が可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション（ご希望をお伺いします。） ※年次有給休暇は実勤務日数により変動 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問介護が初めての方やブランクのある方でも必ず同行期間を設け ていますので、いきなり一人での訪問はありません！ 管理者が現場を把握しており、相談しやすい体制ですので安心して 働けます。 また、直行直帰。急なシフト変更にも対応、子育て中の方でも両立 しやすい働き方ができます。 ご自身の経験や知識を生かしながら、ご利用者様にじっくりと向き 合いケアが行なえるのも訪問介護ならではです。 お気軽にお問い合わせください。 変更の範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間・日数は相談に応じます （１ヶ月９０時間以上の勤務が必要です） ＊１日６時間以上勤務の場合は休憩６０分あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（４週６休以上） ＊就業日数は相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・利用者様やヘルパーとの連絡調整 ・ヘルパーのシフト調整、育成、管理 ・訪問介護業務（身体介護・生活援助）等 ご利用者様一人ひとりのご希望に沿ったサービスの提供を行います ※入社時の研修、現場での研修などで先輩スタッフがサポートしま す 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）