東京都の働き方改革 英語講師の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ＳＣＰ．ＳＯＦＴ ≪東京／未経験歓迎≫法人営業／勤怠管理・会計システムの提案◆土日祝休み/年休125日/研修制度充実 【仕事内容】 ≪東京／未経験歓迎≫法人営業／勤怠管理・会計システムの提案◆土日祝休み/年休125日/研修制度充実 【具体的な仕事内容】 ◆東京／未経験歓迎！◆自社開発の業務系システムの提案／ノルマ・飛び込み営業なし/土日祝休み/年休125日／研修制度◎ ■業務詳細： ・現状や課題のヒアリング ・電話、メール対応 ・導入やソフトに関する操作のサポート ■業務詳細： お客様の状況を丁寧にヒアリングし、お客様の構想・予算に合致した最適な提案を行っていただきます。 「

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社での単体決算、または連結決算の実務経験、もしくは監査法人での業務経験をお持ちの方 【職種名】 制度会計【東京】◎世界26ヶ国に展開するグローバル企業◎ 【仕事内容】 経理部門にて単体決算、または連結決算のいずれかのチームに所属の上、経理業務全般をお任せします。 業務詳細は本人の希望・経験・適性等を踏まえて決定しますが、現時点で経験のない業務にも積極的にチャレンジいただきます 。 また、ご経験の豊富な方には決算のチームリーダー等、より重要なポジションの提案可能性もございます。 【具体的には】 ・月次/四半期/年度決算 ・開示業務 ・会計監査対応 ・税務申告、税

仕事内容"「旅行」「食」「スポーツ」「ゲーム」・・・自分の好きを仕事にする。" 観光・教育・福祉・環境といった幅広い分野から地域の課題解決を支える当社。知識や経験をイチから学べる機会は、オフィスの外にも広がっています。 たとえば、オーストラリア・ケアンズ、大阪・夢洲で開催された国際イベント、姫路城などを訪れる社員旅行。現地の文化や観光資源、まちづくりの工夫など、“ホンモノ”に触れる経験が豊富にあります。こうした経験が新たなアイデアにつながり、プレゼン力や提案力も自然と磨かれていきます。 取引先は、県庁や市役所など全国1200の自治体。長年の実績や信頼関係により、飛び込み営業やテレアポをしなくても

仕事内容反響営業100％ 未経験歓迎で平均年収450万以上 上場グループの手厚い福利厚生で働く車の買取販売営業／07313203 【仕事内容】 店舗にご来店いただいたお客様へ、お車の「買取」や「販売」のご提案を行うお仕事です。 飛び込み営業やテレアポは一切ありません。ネットなどで事前にチェックしてご来店されるお客様ばかりなので、お話が進めやすいのが特徴です。 入社後のステップ ・まずはオンライン研修で、会社の基礎や業務の流れをしっかり学びます。 ・その後は実際の店舗でのOJT研修で、先輩のサポートを受けながら少しずつ雰囲気に慣れていきます。 ・専門知識がなくても、全国の在庫を簡単に探せる検索システ

仕事内容反響営業100％ 未経験歓迎で平均年収450万以上 上場グループの手厚い福利厚生で働く車の買取販売営業／07313108 【仕事内容】 店舗にご来店いただいたお客様へ、お車の「買取」や「販売」のご提案を行うお仕事です。 飛び込み営業やテレアポは一切ありません。ネットなどで事前にチェックしてご来店されるお客様ばかりなので、お話が進めやすいのが特徴です。 入社後のステップ ・まずはオンライン研修で、会社の基礎や業務の流れをしっかり学びます。 ・その後は実際の店舗でのOJT研修で、先輩のサポートを受けながら少しずつ雰囲気に慣れていきます。 ・専門知識がなくても、全国の在庫を簡単に探せる検索システ

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 私たち「ミリオン」は、 東京（練馬区・杉並区）、 埼玉（朝霞市・和光市）に計１１の店舗を展開しています。 ２０２６年、 お客様そして私たちの周りのすべての人たちに支えられ、 創業７７年を迎えます。 長く続く企業には、 「独自の発想力」や「社員を大切にする風土」「地域社会への貢献」など、 いくつかの共通する特徴があると言われます。 私たちミリオンもこれらの特徴を大切にしていますが、 何よりの原動力となっているのは「人（＝社員）」の力です。 当社では、 社員一人ひとりの考えやアイデアを起点に、 社員同士やプロジェク

仕事内容複数担任/持ち帰りなし 初めまして！ 杉並区にある「むさしの保育園」です 私たちの保育園では 働き方改革を進めています。 システムを導入し書類などを効率化したほか、 各グループ無線機を所持し、情報共有や連携もスムーズ！ クラスにこだわらず職員が協力しあう体制が 出来上がってきました。 持ち帰りがないのはもちろん、 残業時間は月4時間程度。 今後は残業ゼロを目指して ノンコンタクトタイムを確立させるためさらに工夫を施していきます。 法人全体での研修制度や保育グループ内での研修など、 専門性と主に社会性を育む職員育成体制が整っています。 とにかく子ども達の笑顔いっぱいのホームページをご覧くださ

仕事内容日本ハウズイング株式会社 マンションの設備施工管理・営業／未経験歓迎／スライドワーク 【求人要約】 創業1958年！総合管理戸数は業界NO.1 資格取得応援・手厚い教育制度で未経験からプロに 働きやすさ抜群／スライドワーク、服装自由など 【仕事内容】 ◇マンションの安全性・快適性を守る仕事／修繕計画立案～アフターケアなど幅広い業務にチャレンジ 【具体的な仕事内容】 年月とともに少しずつ姿を変える建物。その将来を見据え、修繕を構想から実行へ導くのがこの仕事。劣化や不具合を見極め、点検で現状を確認しながら、修繕の計画や見積を作成。住民の方へ内容を説明し、合意を得たうえで工事を進めましょ

仕事内容日本トレクス株式会社 【江東区】アフターメンテナンス＜大型輸送機器＞未経験歓迎／土日休・年休122日／業界トップクラス 【仕事内容】 【江東区】アフターメンテナンス＜大型輸送機器＞未経験歓迎／土日休・年休122日／業界トップクラス 【具体的な仕事内容】 【故障対応から各種調整業務まで、コミュニケーション力を活かして活躍！／土日休み・年間休日122日・残業少なめの働きやすい環境／国内シェア約40％のリーディングカンパニー／福利厚生充実】 ■職務概要： 国内トップクラスのシェアを持つトレーラメーカーのロードサービス部門にて、トレーラーや大型トラックボディのアフターサービス業務を担当。お客様

仕事内容戸田建設株式会社 【首都圏/全国型総合職】土木技術職（放射性廃棄物処分）※プライム上場／働き方改革／大手ゼネコン◎ 【仕事内容】 【首都圏/全国型総合職】土木技術職（放射性廃棄物処分）※プライム上場／働き方改革／大手ゼネコン◎ 【具体的な仕事内容】 ～プライム市場上場／男性女性ともに育児休暇取得率100%／60歳を定年とした再雇用制度もあり／本社オフィスではIoTを使ったスマート化～ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： 【具体的な仕事内容】 土質・基礎地盤、都市土木関連の施工技術に関する技術開発業務全般。 土質・基礎地盤に関する新しい技術や都市土木関連技術に関するアイデアの

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会人経験5年以上 ・RAやCAなどの人材紹介分野における業務経験（直近2年以上） 【尚可】 ・新規事業やプロジェクトの立ち上げに携わった経験 ・数字目標に対して主体的に向き合ってきた経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自ら課題を発見し、主体的に業務を推進できるセルフスターターな方 ・ベンチャーの組織創りを通じて自己成長を目指す方 ・将来的に会社の幹部を目指したい方 【職種名】 人材紹介事業の立ち上げリーダー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 急成長中の不動産ベンチャーで役

仕事内容戸田建設株式会社 【総合職】土木設計職（構造・地下構造物）◆東証プライム上場／リモート可／人財育成・働き方改革◎ 【仕事内容】 【総合職】土木設計職（構造・地下構造物）◆東証プライム上場／リモート可／人財育成・働き方改革◎ 【具体的な仕事内容】 ～設計に集中できる内勤中心の環境／「フレックス・在宅勤務を活用しながら、無理なく働けます～ 【業務内容】 橋梁などの地上構造物、ポンプ場などの地下構造物、土地区画・開発など当社が設計・施工を担う工事の受注前、受注後の設計・技術検討、設計照査、受注前の技術提案のための設計などを担当します。 【基本的な仕事の流れ】 ▼土木設計部の各課に各支店から

仕事内容【応募資格】 [必須] ・お客様への業務課題の解決・変革のご経験などコンサルティング業務経験5年程度以上、 必須 応募資格：あれば尚良 【技術専門性】 ・AIコンサル（AI技術者ではなく、コンサルタントとしての業務適用経験者） ・IoTコンサル（特に製造業知見者） 【ITを絡めた業務系コンサル】 ・業務改革（BPR)（需要予測・生産計画、生産管理、物流、調達、受発注等） ・デジタルワークプレースコンサル（働き方改革） 【募集年齢（年齢制限理由）】 27 ～ 40才（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・社内外問わずコミュニケーション能力のある方 ・

仕事内容■会社名 東京都練馬区の保育施設 ■メインキャッチ 20-40代活躍中!!保育施設の保育士/練馬区平和台/各種研修制度充実/頑張る方のサポート体制万全/やりがいを持ってずっと働いていける環境があります!好奇心や得意を大切にした当社独自のプログラムであったかい心を育てていきませんか/ ■コメント 長年にわたり積み重ねた幼児教育ノウハウを使った保育を行っています 特に「好奇心が伸びる環境」「経験・体験」「一人ひとりの得意」を大切にしています。園で提供される保育内容は「楽習保育（R）」と呼ばれるもの。小学館の幼児教室総合教育コースのノウハウを生かした幼児教育プログラムを基本としています。子どもの

仕事内容スポーツ事業/自治体営業/部活動地域展開の支援/土日祝 少子化・教員の働き方改革に伴い、 部活動のかたちが変わってきていることはご存じですか？ 現在、国策として部活動改革（地域展開）が全国各地で進められています。 私達は、スポーツに励んできた方々が部活動に恩返しができる仕組みを作っている会社です。 ＜部活動の地域展開とは？＞ 中学校や高校の部活動を学校単位での活動から地域単位に展開（移行）させる取り組みです。 令和5年度から、全国の自治体が部活動の「地域展開」に取り組んでおり、民間企業やスポーツ団体等で部活動を運営する体制を作り始めております。 ＜どんな仕事？＞ 部活動改革に伴い、地域

仕事内容株式会社ジャパン・セキュリティシステム 【港区】総務労務（リーダー候補）◆防犯カメラメーカー／規程運用／労務体制強化／組織改革推進担当 【仕事内容】 【港区】総務労務（リーダー候補）◆防犯カメラメーカー／規程運用／労務体制強化／組織改革推進担当 【具体的な仕事内容】 【防犯カメラ分野で国内トップクラスのシェアを保有／安定した事業基盤のもと継続的に成長を実現】 ■こんな方におすすめ！ ・総務経験を活かし制度改善や組織づくりに挑戦したい方 ・労務知識を活かし経営に近い立場で活躍したい方 ■企業概要 防犯・監視カメラを中心としたセキュリティシステムで国内トップクラスのシェアを誇るメー

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下何れか必須 ・業務用卸（外食・給食）への営業経験 ・特注品の開発販売、在庫管理経験 【職種名】 業務用卸（外食）向けの食材営業担当【東京】◎世界26ヶ国に展開するグローバル企業◎ 【仕事内容】 業務用卸（外食）に対して、同社の食材販売をお任せします。 【具体的には】 ・外食ユーザーとの直接商談による商品導入 ・PB商品の品質、価格、数量、納期の調整など ・在庫管理 【販売商品】 ・水産品、業務用調理品、農産品、調味料など 【働きがい】 同社は充実した研修制度を備えています。中途採用の実績も多く、中途入社によるハンデは一切ありません。 業界への知見や知識を深め、

仕事内容■会社名 東京都文京区の保育施設 ■メインキャッチ 20-40代活躍中!!保育施設の保育士/文京区大塚/各種研修制度充実/頑張る方のサポート体制万全/やりがいを持ってずっと働いていける環境があります!好奇心や得意を大切にした当社独自のプログラムであったかい心を育てていきませんか/ ■コメント 長年にわたり積み重ねた幼児教育ノウハウを使った保育を行っています 特に「好奇心が伸びる環境」「経験・体験」「一人ひとりの得意」を大切にしています。園で提供される保育内容は「楽習保育（R）」と呼ばれるもの。小学館の幼児教室総合教育コースのノウハウを生かした幼児教育プログラムを基本としています。子どもの得

勤務時間13：30～22：00 【休憩】60分 【実働】7時間30分 【残業見込時間】2時間 【残業補足】月2時間程度

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 教育・教材業界での講師サポート業務。 ＜ゆっくり午後開始！ 開始時間は相談OK！ ご自身のライフスタイルに合わせてご相談ください＊＞ 大人気キャラクターがシンボルの教育系企業！ 英語教材を購入した会員向けの電話英語レッスンをサポート！ 外国人講師とお客様の間に立ち、英語力を活かしながら、英語学習を頑張る会員の方をサポートするお仕事です。 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A01561397 【お仕事のポイント】 しっかり研修

仕事内容反響営業100％ 未経験歓迎で平均年収450万以上 上場グループの手厚い福利厚生で働く車の買取販売営業／07313204 【仕事内容】 店舗にご来店いただいたお客様へ、お車の「買取」や「販売」のご提案を行うお仕事です。 飛び込み営業やテレアポは一切ありません。ネットなどで事前にチェックしてご来店されるお客様ばかりなので、お話が進めやすいのが特徴です。 入社後のステップ ・まずはオンライン研修で、会社の基礎や業務の流れをしっかり学びます。 ・その後は実際の店舗でのOJT研修で、先輩のサポートを受けながら少しずつ雰囲気に慣れていきます。 ・専門知識がなくても、全国の在庫を簡単に探せる検索システ