神奈川県横浜市港南区の准看護師の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーション内における看護業務 【給与】 月給428,571円 ～給与・待遇内訳～ 年俸制 ※上記給与にはみなし残業代65,100円-81,375円を含む）※超過分は別途支給 【手当】 ・訪問手当 90件以上の訪問で1件/1時間につき2,000円 ・オンコール手当 平日8,000円・土祝18,000円・日21,000円（2025年1月時点） （オンコール手当は利用者人数によって変わります） ※オンコール実績電話対応10件/月緊急訪問5件/月程度 ・休日手当 1件/1時間5,000円? ?・通勤手当 自家用車通勤（駐車場代・ガソリン代手当） 公共交通機関通勤（定期代全

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 日勤 08:30～13:00

仕事内容【タイトル】 たじり泌尿器科 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 クリニック看護業務全般。医師診察介助、処置（注射・点滴・採血）、尿検査・レントゲン・超音波検査補助。 外来患者数：1日50～60名。閑散期40名程度、繁忙期70名程度。 クリニック体制：医師1名、常勤看護師1名（40代半ば）。 【事業所名】 たじり泌尿器科 【応募資格】 ・採血・点滴可能 ・看護師資格 【施設形態】 クリニック 泌尿器科 【法人名】 【勤務地】 神奈川県横浜市港南区 【アクセス】 港南台駅 徒歩12分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 日勤 08:

仕事内容【仕事内容】 終末期医療・ターミナルケア 訪問看護ステーションでの訪問看護業務全般 オンコール対応 緊急出動対応 書類作成業務 社内外連絡業務 担当者会議参加 スタッフミーティング、検討会への参加など 【1日の流れ（例）】 9:00出社・朝礼 9:30午前の訪問業務 （60分訪問 2件） 12:00昼休み （訪問の合間にご自分のタイミングで休憩を取ります） 13:00午後の訪問業務 （60分訪問 3件） 17:00帰社、書類業務・ミーティングなど 18:00終業、帰宅 ※退社後（18時～翌9時迄）は当番制のオンコールがあります。 【給与】 月給289,100円 月給289,100円

仕事内容【仕事内容】 病院内における看護業務及び付帯する業務、その他法人の指示する業務 【給与】 月給400,000円 ～給与・待遇内訳～ ※夜勤手当15,000円×6回/月で計算 【勤務地】 神奈川県横浜市港南区港南3-1-28 【応募資格】 正看護師 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【採用予定人数】 2人 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募可 【その他】 本求人は、有料職業紹介事業許可（27-ユ-304951）を取得している株式会社リーチングを通じて掲載しています。

仕事内容【仕事内容】 多機能型事業所(重心)における看護業務および付帯する業務 【給与】 月給450,000円 【勤務地】 神奈川県横浜市港南区港南3-36-7笹川Gマンション101 【応募資格】 正准問わず 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【採用予定人数】 2人 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募可 【その他】 本求人は、有料職業紹介事業許可（27-ユ-304951）を取得している株式会社リーチングを通じて掲載しています。 ■株式会社リーチング 大阪府大阪市北区梅田一丁目

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:30～18:00

仕事内容【タイトル】 グッドタイムホーム港南中央 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 有料老人ホームでの看護業務全般。 ?入居者定員52名 ?実施医療処置：胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡ケア ?看護師体制：常勤5～10名（入居者数に応じて変動） ?現行在籍看護師：常勤1名、派遣1名 ?対応業務：健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置 【事業所名】 グッドタイムホーム港南中央 【応募資格】 ・看護師資格 【施設形態】 有料老人ホーム 【法人名】 【勤務地】 神奈川県横浜市港南区 【アクセス】 港南中央駅 徒歩14分 【勤務時間】 日勤 09:3

仕事内容仕事内容：■仕事内容 ・血圧や体温・脈拍などの測定 ・患者さんの服薬管理 ・書類やカルテの作成 ■必須スキル・経験 ・正看護師資格 PR：私たちは株式会社在宅看護センター横浜です。 神奈川県で医療をやっています。 ■私たちのビジョン・目指しているもの 成長過程を終え、次の目標は会社を軌道に乗せ、安定的な経営を目指す第二創業期です。私たちは地元に愛される存在になることを目指しています。出る杭は大歓迎。失敗しても、成功するまでチャレンジし続けていく姿勢・根気が、会社を育てます。 ■職場の雰囲気 チームワークは人を育てる！がっちりスクラムでも和気あいあい、心と心が通じ合う環境がここにあります

仕事内容【仕事内容】 ●産休・育休を取得する方が9割以上！子育て世代の看護師さんも働きやすい環境が整っています！ ●日勤帯のみの勤務なのでご家庭との両立も可能です♪！日曜日は固定休みなので、プライベートの予定も立てやすいですね♪ ●ブランクのある方も先輩スタッフが丁寧に指導してくださいますので、安心してご勤務いただけます☆ 【給与】 月給250,000円 【月給】25万円～ 賞与：年2回 調整手当：1万円/月 通勤手当：全額支給 【勤務地】 神奈川県横浜市港南区丸山台2丁目34-7 【応募資格】 准看護師・正看護師資格をお持ちの方 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。

仕事内容【仕事内容】 施設内における看護業務および付帯する業務 【給与】 月給355,000円 ～給与・待遇内訳～ 基本給は 3年制短大・専門卒:243,940円- 大学卒:252,110円- 別途経験加算あり 経験者の基本給は256,000円-342,000円目安 ・夜勤手当:12,000円/回（月4回） ・賞与:4ヶ月分 【勤務地】 神奈川県横浜市港南区港南台4-6-20 【応募資格】 正看護師 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【採用予定人数】 2人 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎

仕事内容【仕事内容】 クリニック内における看護業務および付帯する業務 【給与】 月給265,700円 ～給与・待遇内訳～ ・基本給:240,700円 ・諸手当:25,000円 【勤務地】 神奈川県横浜市港南区上大岡西1丁目18?3 【応募資格】 正看護師 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【採用予定人数】 2人 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募可 【その他】 本求人は、有料職業紹介事業許可（27-ユ-304951）を取得している株式会社リーチングを通じて掲載しています。

仕事内容【タイトル】 よこはま港南台クリニック正看護師／准看護師 【仕事内容】 ?日勤体制：12名 ◇業務内容：採血、ワクチン接種、心電図、内視鏡検査関連など ◆看護師数：2名 ◎中抜け：無 【事業所名】 よこはま港南台クリニック 【応募資格】 ◇正看護師資格・准看護師資格をお持ちの方 ・経験、年齢、国籍不問、意欲・主体性のある方 ◆内視鏡勤務経験者、経験を活かしたい方 ・前職の診療科目不問 ◇土日勤務（午前のみ）可能な方 ◆レセプト申請経験者、PC基本操作（Word、Excel）可能な方 【施設形態】 クリニック 内科 消化器科 【法人名】 【勤務地】 神奈川県横浜市港

仕事内容【仕事内容】 病院における看護業務及び付帯する業務 【給与】 月給376,050円 ～給与・待遇内訳～ ［基本給］201,000円-285,000円 ［調整手当］26,130円-37,050円（基本給の13％） ［夜勤手当］13,500円/回（月4回） 【勤務地】 神奈川県横浜市港南区日野3-9-3 【応募資格】 正看護師 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【採用予定人数】 2人 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募可 【その他】 本求人は、有料職業紹介事業許可（27

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30 17:00までの時短勤務可能、休憩60分

仕事内容【タイトル】 横浜市日下地域ケアプラザ 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 在籍看護師：常勤1名、非常勤3名。平均年齢50歳前後、65歳以上も在籍。 送迎業務はなし。 入浴介助業務は含まない。入浴前後の更衣補助は一部発生。 記録媒体は紙を使用。 1日あたりの利用者数約30名。 デイサービスにおける看護業務全般。 具体的な業務内容：バイタル測定、服薬管理、看護記録作成。 【事業所名】 横浜市日下地域ケアプラザ 【応募資格】 ・看護師免許（正・准不問） 【施設形態】 デイサービス 【法人名】 【勤務地】 神奈川県横浜市港南区 【アクセス】 屏風浦駅 徒

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務 ・健康状態の管理・服薬指導 ・訪問リハビリテーションサポート業務 ・スタッフミーティングや症例検討会などへの参加 ・計画書、報告書、記録書などの作成、管理 訪問看護ステーションにおける管理職業務 ・ステーション運営業務全般、訪問看護業務全般 ・緊急出動対応、書類作成、社内外連絡、担当者会議参加 ・スタッフミーティング、検討会への参加、新規契約など 【給与】 月給351,000円 ～給与・待遇内訳～ ※月給は臨床経験に応じる ※月給に30時間分の定額残業代含む(30時間を超えた場合は別途支給) [その他手当] ※下記手当は月給に含んでおり

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00 早番 07:15～16:15 遅番 11:00～20:00 夜間オンコール対応なし

仕事内容【タイトル】 フローレンスケア港南台 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 看護業務。 施設定員33名。看護師体制は常勤3名。 業務内容は、服薬管理、応急処置、健康相談、緊急対応、健康管理。 夜間オンコールは医師が直接対応。 【事業所名】 フローレンスケア港南台 【応募資格】 ・看護師免許（正看護師・准看護師問わず） 【施設形態】 有料老人ホーム 【法人名】 【勤務地】 神奈川県横浜市港南区 【アクセス】 港南台駅 徒歩13分 【勤務時間】 日勤 09:00～18:00 早番 07:15～16:15 遅番 11:00～20:00 夜間オンコール対応なし 【

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30

仕事内容【タイトル】 介護付有料老人ホームハートウォーム港南台 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 介護付有料老人ホームでの看護業務全般。 入居者定員は54名。 平均介護度3.6。 日勤看護師体制は1～2名。 看護師人数は4名、日勤時の配置は2～3名。 業務内容: 健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置。 医療処置として褥瘡、胃ろう、IVH、点滴、バルーンカテーテル管理等。 オンコールは月平均7～9回所持。 実働は入居者状況により変動、月最大3回程度。 【事業所名】 介護付有料老人ホームハートウォーム港南台 【応募資格】 ・正看護師資格・准看護師資格保有 【施設形態】

仕事内容【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅介護で看護業務にあたっていただきます。 利用者様個人を尊重し、心身共に健康な日常生活を 送ることができるよう支援しています。 （具体的には） ・ご利用者の看護に関連する業務 ・バイタル測定及び全身観察 ・生活全般のサポート その他関連する業務 業務変更：なし 就業場所変更：あり（変更範囲：神奈川県内の各施設） 【給与】 月給300,000円 月給300,000円～ 300,000円～（正看護師） ※資格手当込み：正看護師 月50,000円 ※固定残業代なし ※准看護師不可 ■賞与年2回 ■昇給年1回（4月） 試用期間：3ヶ月（同条件） 【勤務地】

仕事内容【仕事内容】 オンコール待機2名以上 ■オンコール対応は２名体制 ・訪問看護業務全般 ・1日4～5件、ご利用者の自宅に訪問し医師の指示書をもとに看護ケアを提供し自立への援助を促し、療養生活を支援 ・私たちはご利用者の強みを引き出す”ストレングス・アプローチ”の考えを大切に、支援活動の軸をおいています ・同じ法人、事業所には居宅介護など他事業サービスも隣接している事業所なので、柔軟な多職種連携も強みとなっています 【給与】 月給270,000円 月給270,000円～350,000円 ・賞与あり（夏・冬に年2回、直近の実績では基本給4ヶ月） ・昇給年1回（4月） ・試用期間：3か月（雇用条

仕事内容【仕事内容】 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・バイタルの管理や褥瘡の処置、ターミナルケアなどの在宅看護全般を担っていただきます。 ・事務所からは、電動アシスト付き自転車などで利用者様のご自宅へ向かいます。 【給与】 月給400,530円 ～給与・待遇内訳～ 基本給:273,000円-299,000円 資格手当:50,000円 固定（みなし）残業手当:47,690円-1,530円（時間外労働の有無に関わらず、20時間分の時間外手当として支給） ※20時間を超える時間外労働分については別途支給 オンコール手当:1日あたり2,000円 緊急訪問手当:1件につき5,000円 【勤

勤務時間【勤務時間/timeshift】 早番 07:30～16:00 日勤 08:30～17:30 遅番 12:00～21:00

仕事内容【タイトル】 ケアピリカ横浜港南 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅介護および訪問看護ステーションにおける看護業務全般。施設内での勤務も含む。 業務内容： ・褥瘡予防、創傷処置 ・日常生活援助（身体清潔、食事、排泄の介助） ・在宅での看取り支援、終末期ケア ・リハビリテーション支援 ・医師指示に基づく在宅医療処置 ・バイタルチェック、病状観察、全身状態把握 ・認知症ケアに関する相談、指導、悪化予防 訪問頻度：週2回程度 訪問件数：1日あたり3?6件（2019年12月時点） 訪問手段：自動車、バイク、電動自転車 看護師体制：常勤3名、非常勤4名（2019年1