株式会社アンドテラス の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員/療育のお仕事/正社員/定員10名/賞与年2回＋処遇改善手当など手当充実/雰囲気働きやすい職場です 【jb641780】 ■コメント 児童指導員/療育のお仕事/正社員/定員10名/賞与年2回＋処遇改善手当など手当充実/雰囲気働きやすい職場です 【必要な資格】 保育士 or 児童指導員任用資格／社会福祉士／精神保健福祉士／作業療法士／言語聴覚士 【活かせるスキル】 資格必須 ■職種 児童指導員 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 児童指導員任用資格／社会福祉士／精神保健福祉士／作業療法士／言語聴覚士 ■給与 月給 195,000円 ～ 250,00

仕事内容 定員10名の放課後等デイサービスで 正社員の求人です☆彡 小学生～中学生の発達が気になるお子様が 自信をを持ち、自立への第一歩を踏み出す ことを目指す支援をしています。 ■開所時間 平日：9:30-18:30 休日：9:00-18:00 □むすびの1日 13:00～14:00 各学校へのお迎え ～14:30 出席確認・健康観察・持ち物の整理 ～15:30 個別課題学習・活動 ～16:00 休憩 おやつ ～17:00 グループ学習・活動 ～17:30 帰りの準備・帰りの会 【休日・休暇】シフト制/日祝休み/週休2日 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」

仕事内容充実の教育・資格取得サポート体制：社内アプリを活用した毎日5分間の動画研修や、朝礼でのフォローなど日々スキルアップできる環境が整っています。また、強度行動障害研修の受講費用は「全額会社負担」です。 相談しやすく風通しの良い職場：管理者は全員自社で長く活躍する生え抜き社員で現場を熟知しており、いつでも安心して相談できます。チームでのコミュニケーションが活発で会話が多いのが特徴です。 温かい支援方針と人柄：「子どもを極力叱らない」「子どもの個性と可能性を信じて長所を伸ばす」という支援方針を掲げており、スタッフの人柄の温かさや意思疎通の取りやすさに自信を持っています。 プライベートも大切にできる：完

仕事内容児童指導員/指導員 / 放課後等デイサービス / 正職員 児童指導員業務全般 放課後等デイサービススタッフとして、児童への支援、施設の運営を担当 ・子どもの自立に関する支援、療育、保護者への対応など ・教室管理、窓口対応、車での送迎など 勤務先 株式会社アンドテラス 放課後等デイサービス むすび山下教室 勤務地 〒960-8115 福島県福島市山下町8-15七福神ビル1F 業種・サービス形態 放課後等デイサービス 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 児童指導員業務全般 放課後等デイサービススタッフとして、児童への支援、施設の運営を担当 ・子どもの自立に関する支援、療育、保護者へ

仕事内容■メインキャッチ 児発管/放課後等デイサービス/正社員/定員10名/賞与年2回＋処遇改善手当など手当充実/働きやすい職場です＊ 【jb641788】 ■コメント 児発管/放課後等デイサービス/正社員/定員10名/賞与年2回＋処遇改善手当など手当充実/働きやすい職場です＊ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 ■給与 月給 250,000円 ～ 300,000円 ■給与備考 【 給与補足】 半年間、研修期間あり 【賞与の有無】 あり 【賞与

勤務時間就業時間１：7時30分〜12時00分 就業時間２：12時00分〜16時00分 就業時間３：14時00分〜18時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）１６時００分～２１時００分 （１）（２）（３）（４）は勤務パターンです。他にも７時００分 ～２１時００分の間の実働３時間以上で勤務可能です。 ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望による。

仕事内容常時介護が必要な高齢者に対する日常生活のお世話及び食事・入浴 ・排せつの介助を行っていただきます。 ※正社員への登用あり。 ☆令和８年６月１日に新規開設事業所の募集です！ ◇ダブルワークも可能です。 ◇子育て中の方も働きやすい時間帯選べます。 ◇６０歳以上の方も多く働いています。 ◇未経験の方も基本から教えますので安心して働けます。 ※勤務時間は相談可。 ※急募 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：21時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：２１時００分～翌７時００分実働８時間（休憩１２０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望による

仕事内容常時介護が必要な高齢者に対する夜勤専門の介護業務を行っていた だきます。 ※正社員への登用あり ☆令和８年６月１日に新規開設事業所の募集です！ ◇ダブルワークも可能です。 ◇６０歳以上の方も多く働いています。 ◇未経験の方も基本から教えますので安心して働けます。 ※急募 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・大好きなH&Mで働けるチャンス！最新の流行を取り入れながらお仕事！ お客様の接客・レジ、商品の陳列・補充、 店内の整理整頓、ディスプレイなどの 店内業務全般をメインにお任せします。 他にも…お客様への商品の提案や アドバイスもお願いします。 あなたのセンスが活かせる場所がココにあります！ ・アパレル業界での接客経験がある方、その経験をH&Mで活かしませんか？ 一番大切にしているのは『人柄』。 アパレル業界での接客経験をお持ちの方は大歓迎！ 入社後はさらに経験を積み、 別の職種やさらに上のポジションへ キャリアアップすることも可能です。 また、活躍の場は国内のみに留まらず、 実力によって

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/週休2日制/日祝休み/送迎なし/研修充実◎ 全国展開中の大手FC！/「キッズファースト」を第一に見守る支援を月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 【月給】230,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3～12か月/期間中はパートとしての雇用、ほか待遇に変更なし 【勤務地】 福島県郡山市 緑町10-16 エスアンドシービル1F 募集情報 ◆「

仕事内容・調理 ・調理補助 ・洗い物や掃除 ・新メニュ－の立案 ・在庫管理及び発注業務 ・数値管理 ・スタッフの教育、育成、シフト管理 ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞ 【オンライン自主応募の方は紹介状不要】 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間シフト制 07:00～20:30 ※実働時間 4:0 上記時間帯で、週3日・一日4H～勤務可能 ・週20～30時間未満勤務契約（扶養外） ※学生の方、要相談 ※将来正社員を目指す方、歓迎します

仕事内容・H&Mでお客様が楽しくお買い物できるようにお手伝いをする、最も重要な仕事です。 接客・レジ、商品の陳列・補充、店内の整理整頓、ディスプレイなどの店内業務全般をお任せします。”Make customers feel welcome & feel welcome to be yourself”常にお客様を大切に、お客様がH&Mで楽しくお買い物できるようにお手伝いをお願いします。 ・アパレル未経験可！常に学ぶ機会があり、お互いに励まし合い、支え合う仲間がいます。 一番大切にしているのは『人柄』。入社後は、研修で接客・店内ルールなどをしっかりお教えします。フレンドリーなスタッフばかりなので、分から

勤務時間シフト制 9:30～21:30 〈シフト例〉 ［早番］09：30～18：00 ［中番］10：00～18：30、または、11：00～19：30 ［遅番］13：00～21：30 ※ローテーションシフト制 ※月に1回全員ミーティング日あり 実働：7時間 休憩：90分 残業：なし

仕事内容【交通費全額支給】海近く☆テラスモール湘南☆インフォメーション受付＊年間休日120日程度 テラスモール湘南 インフォメーションのお仕事 「人々が集う丘」をコンセプトに 広い空や海風を感じるような ゆったりとした環境が自慢の職場です♪ ショッピングモールが職場なので、毎日の通勤がちょっとワクワクしたものに お仕事終わりのアフターも充実で楽しい環境も魅力ポイント★ ◇館内ご案内（カウンター内・外、巡回） ◇電話対応（代表電話・1日30件程度） ◇遺失物・拾得物の管理 ◇ベビーカー・車椅子のお貸し出し ◇迷子さん対応 ◇館内放送 ◇ご意見対応 ◇パンフレット補充、在庫チェック ◇ハウスカ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる（応相談）

仕事内容常時介護が必要な高齢者様の日常生活の健康管理や生活のお世話を 行っていただきます。 ☆令和８年６月１日に新規開設した事業所です！ ◇ダブルワークも可能です。 ◇子育て中の方も働きやすい時間帯選べます。 ◇６０歳以上の方も多く働いています。 ※勤務時間は相談可。 ※急募 【変更範囲：変更なし】

仕事内容常設介護が必要な高齢者に対する日常生活のお世話及び食事・入浴 ・排せつの介助をおこなっております。 ※夜勤 ４～６回／月 ☆令和８年６月１日に新規開設事業所の募集です！ ☆トライアル雇用求人 ※急募 【変更範囲：変更なし】

仕事内容≪日祝固定休・年間休日120日♪≫残業ほぼなし◎最寄駅から徒歩7分！子供好きな方歓迎☆彡放課後デイサービスにて作業療法士さん募集中♪ ●放課後デイサービス内で子供達への機能訓練業務全般及び付随業務・送迎業務に従事していただきます。 ●日祝固定休☆彡オンオフのメリハリのついた働き方が可能ですね☆ ●福島交通飯坂線「曽根田駅」から徒歩7分！通勤もしやすい場所にあります◎ アドバイザーより 福島県福島市にある「放課後等デイサービスむすび 天神教室」は、運動や学習・遊びを通して自立支援を行っている放課後デイサービスです。子供達の成長を近くで見守るとてもやりがいのあるお仕事です☆年間休日120日

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日数等相談に応じます。

仕事内容常時介護が必要な高齢者に対する入浴専門の介護業務を行っていた だきます。 ※正社員への登用あり。 ☆令和８年６月１日に新規開設事業所の募集です！ ◇ダブルワーク可能 ◇６０歳以上の方も多く働いています。 ◇未経験の方も基本からしっかり教えますので安心して働けます。 ※急募 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【保育士】多機能型施設/週休2日制/日祝休み/送迎なし/研修充実◎ 全国展開中の大手FC！/「キッズファースト」を第一に見守る支援を月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 【月給】230,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3～12か月/期間中はパートとしての雇用、ほか待遇に変更なし 【勤務地】 福島県郡山市 緑町10-16 エスアンドシービル1F 募集情報 ◆「キッ

勤務時間【勤務時間】 18:00～翌4:00（シフト制） ※1日6h、週2日以上～相談 ※終電考慮 ◎勤務時間は相談に応じます ◎フリーター・主婦（夫）・学生さんみんな歓迎♪ ◎フルタイム勤務できる方大歓迎♪ ◎WワークOK♪ 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎

仕事内容＼20代活躍！海外気分を味わえるテラス付きbar／髪色自由！ネイル/ピアス自由★自分らしく働ける♪ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ◎交通費一部支給 ◎時給アップあり ◎ボーナスあり ◎日払いOK ◎扶養内勤務OK ※研修期間3カ月：時給1075円 【応募資格】 経験者・未経験者どちらも大歓迎★ ※受動喫煙防止の観点から、20歳以上の方 【仕事内容・求める人物】 ∵∴‥∵∴‥∴∵‥ ＼すすきので働くなら当店へ！／ リニューアルOPENしたお洒落なBar★ 楽しみながら♪アルバイトしませんか？ ∵∴‥∵∴‥∴∵‥ ＜仕事内容＞ ホール業務全般＆バーテンダー業務をお任せします。

勤務時間【勤務時間】 【日程】9/26（土） ※イベント進行に準じた勤務時間となります。（詳細はお問い合わせください） ※終電考慮 ◎フルタイム勤務できる方大歓迎♪ ◎WワークOK♪ ◎イベント終了後、既存店での勤務も可能です♪ 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎

仕事内容＼20代活躍！海外気分を味わえるテラス付きbar／髪色自由！ネイル/ピアス自由★自分らしく働ける♪ 【特徴】 履歴書不要／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 【短期イベントスタッフの募集です】 ◎交通費支給（遠方からの参加も安心サポート！） 【応募資格】 未経験OK！経験者も大歓迎♪ お友達同士での応募も大歓迎です！ ※一緒に最高のイベントをつくりませんか？ 【仕事内容・求める人物】 ・・・・・ ＼音楽×エンタメの最高の瞬間を、一緒につくろう！／ 札幌で一緒に盛り上げよう！ 大和プレミストドーム（旧札幌ドーム）ミュージックイベント運営スタッフ募集！ ・・・・・ 「音楽が好き！」

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/31（月） 株式会社エスアンドシー ハッピーテラス郡山緑町教室 【児童指導員】多機能型施設/週休2日制/日祝休み/送迎なし/研修充実◎ 正社員 全国展開中の大手FC！/「キッズファースト」を第一に見守る支援を月給23万円～/正社員/資格必須 ◆「キッズファースト」への想い 私たちが大切にしているのは、「キッズファースト」であること。 子どもたちに本当に必要なサポートが何かを考え、適切に実行することを前提に、一人ひとりの成長に責任をもつということなのです。 また私たちは運営理念として次の3つを掲げています。 1．子どもは絶対成長するという信念 2．「自信