トランスファーサービス株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容弊社登録調査機関において、特許出願に関する先行技術調査を行っていただきます。 具体的には、専用端末で データベース検索を行います。 また週に１回程度、 特許庁に報告を行います。 知財の経験は不要です。知財初心者から始めて充実した研修を受講し、技術研究・開発の経験を活かして活躍されている方が多数います。 詳しくは弊社HPをご確認ください。 httpsrecruit.tectra.jp/rso/ ※表記の金額（月額220,000円）は研修期間（4か月）のものです。※ 英語の文献を読むことがあります（英会話は不要） 応募方法 「履歴書」「職務経歴書」が必要となります。 engageで

仕事内容○フォークリフト、コンテナキャリア、 トランスファークレーン等の点検、整備、修理 ○また、その一連のサービスやサポート業務の中で エンジニアとして必要とされるメンテナンス提案や新規購入提案 ※出勤簿などをパソコン操作（ワード・エクセルを使って、定型フ ォームへの入力ができること）して作成する。 ※資格取得制度あり（会社負担あり） 試用期間 ３か月 ※試用期間中の労働条件は同条件 期間の定め 無し 休日・休暇 年間休日：117日 ※土曜、日曜、祝日（ただし社内カレンダーにより土曜日出勤有り） ※GW・お盆・年末年始には長期連続休日有り ・年次有給休暇／最高22日付与（別途、繰越日数22日も

仕事内容○フォークリフト、コンテナキャリア、 トランスファークレーン等の点検、整備、修理 ○また、その一連のサービスやサポート業務の中で エンジニアとして必要とされるメンテナンス提案や新規購入提案 ※出勤簿などをパソコン操作（ワード・エクセルを使って、定型フ ォームへの入力ができること）して作成する。 ※資格取得制度あり（会社負担あり） 試用期間 ３か月 ※試用期間中の労働条件は同条件 期間の定め 無し 休日・休暇 年間休日：117日 ※土曜、日曜、祝日（ただし社内カレンダーにより土曜日出勤有り） ※GW・お盆・年末年始には長期連続休日有り ・年次有給休暇／最高22日付与（別途、繰越日数22日も

仕事内容○フォークリフト、コンテナキャリア、 トランスファークレーン等の点検、整備、修理 ○また、その一連のサービスやサポート業務の中で エンジニアとして必要とされるメンテナンス提案や新規購入提案 ※出勤簿などをパソコン操作（ワード・エクセルを使って、定型フ ォームへの入力ができること）して作成する。 ※資格取得制度あり（会社負担あり） 試用期間 ３か月 ※試用期間中の労働条件は同条件 期間の定め 無し 休日・休暇 年間休日：117日 ※土曜、日曜、祝日（ただし社内カレンダーにより土曜日出勤有り） ※GW・お盆・年末年始には長期連続休日有り ・年次有給休暇／最高22日付与（別途、繰越日数22日も

仕事内容○フォークリフト、コンテナキャリア、 トランスファークレーン等の点検、整備、修理 ○また、その一連のサービスやサポート業務の中で エンジニアとして必要とされるメンテナンス提案や新規購入提案 ※出勤簿などをパソコン操作（ワード・エクセルを使って、定型フ ォームへの入力ができること）して作成する。 ※資格取得制度あり（会社負担あり） 試用期間 ３か月 ※試用期間中の労働条件は同条件 期間の定め 無し 休日・休暇 年間休日：117日 ※土曜、日曜、祝日（ただし社内カレンダーにより土曜日出勤有り） ※GW・お盆・年末年始には長期連続休日有り ・年次有給休暇／最高22日付与（別途、繰越日数22日も

仕事内容○フォークリフト、コンテナキャリア、 トランスファークレーン等の点検、整備、修理 ○また、その一連のサービスやサポート業務の中で エンジニアとして必要とされるメンテナンス提案や新規購入提案 ※出勤簿などをパソコン操作（ワード・エクセルを使って、定型フ ォームへの入力ができること）して作成する。 ※資格取得制度あり（会社負担あり） 試用期間 ３か月 ※試用期間中の労働条件は同条件 期間の定め 無し 休日・休暇 年間休日：117日 ※土曜、日曜、祝日（ただし社内カレンダーにより土曜日出勤有り） ※GW・お盆・年末年始には長期連続休日有り ・年次有給休暇／最高22日付与（別途、繰越日数22日も

仕事内容○フォークリフト、コンテナキャリア、 トランスファークレーン等の点検、整備、修理 ○また、その一連のサービスやサポート業務の中で エンジニアとして必要とされるメンテナンス提案や新規購入提案 ※出勤簿などをパソコン操作（ワード・エクセルを使って、定型フ ォームへの入力ができること）して作成する。 ※資格取得制度あり（会社負担あり） 試用期間 ３か月 ※試用期間中の労働条件は同条件 期間の定め 無し 休日・休暇 年間休日：117日 ※土曜、日曜、祝日（ただし社内カレンダーにより土曜日出勤有り） ※GW・お盆・年末年始には長期連続休日有り ・年次有給休暇／最高22日付与（別途、繰越日数22日も

仕事内容○フォークリフト、コンテナキャリア、 トランスファークレーン等の点検、整備、修理 ○また、その一連のサービスやサポート業務の中で エンジニアとして必要とされるメンテナンス提案や新規購入提案 ※出勤簿などをパソコン操作（ワード・エクセルを使って、定型フ ォームへの入力ができること）して作成する。 ※資格取得制度あり（会社負担あり） 試用期間 ３か月 ※試用期間中の労働条件は同条件 期間の定め 無し 休日・休暇 年間休日：117日 ※土曜、日曜、祝日（ただし社内カレンダーにより土曜日出勤有り） ※GW・お盆・年末年始には長期連続休日有り ・年次有給休暇／最高22日付与（別途、繰越日数22日も

仕事内容○フォークリフト、コンテナキャリア、 トランスファークレーン等の点検、整備、修理 ○また、その一連のサービスやサポート業務の中で エンジニアとして必要とされるメンテナンス提案や新規購入提案 ※出勤簿などをパソコン操作（ワード・エクセルを使って、定型フ ォームへの入力ができること）して作成する。 ※資格取得制度あり（会社負担あり） 試用期間 ３か月 ※試用期間中の労働条件は同条件 期間の定め 無し 休日・休暇 年間休日：117日 ※土曜、日曜、祝日（ただし社内カレンダーにより土曜日出勤有り） ※GW・お盆・年末年始には長期連続休日有り ・年次有給休暇／最高22日付与（別途、繰越日数22日も

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 ■インフラの運用／保守（サーバー・ネットワーク問わず）経験 ■テクニカルサポート／ヘルプデスク さらに、テクニカルサポート／ヘルプデスクからのエスカレーション対応や サポート業務の構築・運営経験がある方は歓迎します 【職種名】 サポートエンジニア 【仕事内容】 ■法人向けDNSサービスのサポート統括部門として以下を担当いただきます。 ・次世代サポートの検討・設計・構築および左記のプロジェクトマネジメント ・サポートの品質向上と効率化施策の検討・実行および左記のプロジェクトマネジメント ・サポートセンターへ高度な技術のスキルトランスファー ・サポートツ

仕事内容ＮＴＴドコモソリューションズ株式会社 アプリケーションスペシャリスト◆「d払い」ビジネス要件をITで解決◆育成制度・福利厚生充実【B】 【仕事内容】 アプリケーションスペシャリスト◆「d払い」ビジネス要件をITで解決◆育成制度・福利厚生充実【B】 【具体的な仕事内容】 ■概要 NTTドコモ「d払い」サービスの更なるビジネス拡大に向け、『自分で考え行動する』ソリューションビジネスパートナーとして、お客様目線・使命・目標に合わせて開発・サービス提供を推進していく業務を担っていただきます。 ■詳細 ドコモを支える主要サービスのd払いを提供するシステムの業務AP開発/維持業務となります。 「ｄ

仕事内容株式会社インターネットイニシアティブ/IIJ（東証プライム） [305]【大阪】サポートエンジニア（DNS）※プライム上場/一部在宅可 【仕事内容】 [305]【大阪】サポートエンジニア（DNS）※プライム上場/一部在宅可 【具体的な仕事内容】 日本で先駆けて国内インターネット接続事業を展開する当社の法人向けDNSサービスのサポート統括部門として下記業務をお任せします。 ■業務内容： ・次世代サポートの検討、設計、構築および左記のプロジェクトマネジメント ・サポートの品質向上と効率化施策の検討、実行および左記のプロジェクトマネジメント ・サポートセンターへ高度な技術のスキルトランスファ

仕事内容【職種】IT技術職＞プリセールス・セールスエンジニア 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 USTは、米国カリフォルニア州に本社を置くグローバルITサービス企業です。 世界30,000名以上の従業員を擁し、デジタル変革・ITサービス・サイバーセキュリティ領域においてグローバル展開しています。 [Company Overview] UST is a global IT services company headquartered in California, USA. With ov

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ITシステムのソフトウェア開発経験3年以上 （要件定義～システム設計～プログラム製造～試験・品質管理～維持管理） あること。 ■SAP ERP、SaaSに関する知識・スキルがあること。 またはJavaやJavaScript、DBMS等を利用した開発プロジェクトの経験があること。 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 NTTG向け/人事システム開発・企画【SAP活用／リモート】（年収613万円～892万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【ミッション】 NTTグループ各社に向けたシステム開発案件を担う同社にて、NTTグループ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ITサービスマネジメント/ITアウトソーシング分野での経験7年以上 ・IT運用サービスの移行(Transition)プロジェクト経験3年以上 ・運用プロセス改善・変革(Transformation)の経験2年以上 ・ITILに基づいたサービス管理の知識と実践経験 ・プロジェクト/プログラムマネジメントの実務経験 ・チームリーダーとしてのマネジメント経験 ・複雑なステークホルダー管理の経験 ・英語ドキュメントの読解、英文メールでの基本的なコミュニケーション能力 ・クラウド環境(AWS、Azure等)の基本的な理解 [歓迎] ・大規模なITアウトソーシング契約の移行経験

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■経験 - システム開発における要件定義の経験：3年以上 ■スキル IT全般に係る基本的な知識 - APIを利用したAP/サーバ連動を理解している。 - パブリッククラウドの利用が出来る。 【歓迎経験・スキル】 ■多段システム（多数のシステム/サーバ）と連動したAPI利用の業務設計経験 ■マルチベンダを相手とした業務経験 ■チームリーダー／サブリーダーの経験 ■AI活用、AI生成経験 ■スキル・製品： - クラウド技術（パブリック、プライベート） - コンテナ技術（Docker、Kubernetes、

仕事内容ＮＴＴドコモソリューションズ株式会社 【PL・PM】NTTグループ共通人事基幹システム開発／要件定義など上流中心◆クラウド、SAP等活用 【仕事内容】 【PL・PM】NTTグループ共通人事基幹システム開発／要件定義など上流中心◆クラウド、SAP等活用 【具体的な仕事内容】 ～NTTドコモGのIT戦略の一翼を担う中核SI企業でスキルアップを実現～ 【概要】 NTTグループ約90社が利用する、G共通IT(HR)の開発と維持・保守を実施。 NTTグループの人事・育成業務を遂行するためのサービスを安定的に提供する業務リーダー・マネージャー。 【詳細】 ■G共通IT(HR)追加開発 (既存シス

仕事内容データエンジニア（データ活用基盤分野）〜賞与平均15.9ヵ月/リモートワークOK/離職率2％台〜 ▼仕事内容 【募集背景】 現在、特にエンタープライズ企業様において、ビジネス競争力を高めるための高度で複雑なデータ活用ニーズが急激に高まっています。これに伴い、Snowflakeを核としたデータ活用基盤の構築案件が急増しています。私たちは、単なるツール導入ではなく、お客様がAI活用などを通じて自律的にユースケースを広げられる状態を目指しています。 現状、若手メンバーが中心となって活躍していますが、更なる案件増加への対応と、AIやデータパイプライン領域における「ベストプラクティス」の提示を加速さ

仕事内容株式会社インターネットイニシアティブ/IIJ（東証プライム） [304]【大阪】サポートエンジニア（メール）◆一部在宅可 【仕事内容】 [304]【大阪】サポートエンジニア（メール）◆一部在宅可 【具体的な仕事内容】 トータル・ネットワーク・ソリューションの提供を行う当社にて、アプリケーションサービスエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■職務詳細： ・法人向けメールサービス(自社ならびにMicrosoft365 Outlookなど)のサポート統括部門として以下を担当いただきます。 ・次世代サポートの検討や設計、構築および左記のプロジェクトマネジメント ・サポートの品質向上と効率化施策

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■経験 (経験内容/経験年数) - ITシステムのソフトウェア開発経験3年以上 (要件定義～システム設計～プログラム製造～試験・品質管理～維持管理) あること。 - SAP ERP、SaaSに関する知識・スキルがあること。 またはJavaやJavaScript、DBMS等を利用した開発プロジェクトの経験があること。 ■知識 - ウォーターフォール開発の基本的な概念や知識。 ■言語力 - お客様説明や各種資料作成において、体系立ててプレゼンテーション可能な コミュニケーションする能力があること。 ■能力