バイヤー - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 月給30万円スタート！未経験OKの学歴不問！ 【仕事内容】 【 未経験OK！学歴不問！ 】 買取アドバイザーとして新しい価値を創る仕事 商品を通じてお客様に感動を提供！ 未経験から鑑定スキルを磨ける環境です 月給30万円～スタート ★試用期間中は月給26万円＋手当 ★昇給・賞与あり／地域給2万円含む 【お仕事内容】 お客様が持ち込まれた大切な商品を査定し、 新しい持ち主に繋ぐ「価値創造」のお仕事です。 《具体的な業務内容》 【1】商品の鑑定・査定 ブランド品、キッチン用品、生活雑貨、 ベビー用品、おもちゃなど多岐にわたる商品を扱う。 レア度や素材、

勤務時間11:00～22:00 上記時間内でシフト制 ※1日3～4時間から、いろいろ、ご相談ください ※17:00～22時勤務できる方歓迎 ※土日祝日勤務可能な方歓迎 労働時間制度 シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] いずれかに該当する方 ■食品、日用品など量販店向け営業経験がある方 ■商社・卸売業での営業経験がある方（業界問わず） 異業界の方も多数入社され活躍されています。 【転勤について】 本求人は総合職採用（転勤の可能性あり）ですが、 エリア限定職（転勤無し）もございますので応募時にご希望をお伝えください。 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【仙台】菓子専門商社での企画営業（在宅可/丸紅グループ）（年収500万円～640万円） 【仕事内容】 ★丸紅グループ★日本最大手のお菓子専門商社★メーカー取引数1100社★小売店取

仕事内容[募集背景事業拡大に伴う増員募集です。 全国に1500店舗を展開する業界No.1企業として、さらなるサービス向上のため、新たな仲間を募集します。 未経験からでも安心してスタートできる環境で、高収入を目指せるチャンスです。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 全国に展開する同社の店舗にて、買取営業・バイヤー業務をお任せします。 【具体的には…】 ・ご来店されたお客様への接客・対応（1日5～6件程度） ・お持ち込みいただいたお品物の査定・買取のご案内 ・店舗の売上分析、本社への報告業務 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【抜群の集客力による100％反響営業】 店舗数、買取価格満足度ともに業

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：117980 仙台市太白区[長町駅]【宮城県仙台市太白区】★充実の研修制度で経験の浅い方も安心★近い将来の店長候補としてご活躍いただきます！20代での年収400万円超え実績あり!20・30代活躍中！ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 実務経験2年未満でも応募可 社宅制度あり 年間休日115日以上 エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 宮城県仙台市太白区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：充実の研修制度！知識・マネジメント面も学べます！ ポイント２：大手だからこその福利厚

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：117984 仙台市宮城野区[東照宮駅]【宮城県仙台市宮城野区】【店舗運営のスペシャリストを目指せる】全国に店舗展開する大手ドラッグストア！福利厚生充実／年間休日120日以上♪20・30代活躍中！ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 実務経験2年未満でも応募可 社宅制度あり 年間休日115日以上 エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 宮城県仙台市宮城野区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：充実の研修制度！知識・マネジメント面も学べます！ ポイント２：大手だからこその福利厚

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：118224 仙台市若林区[河原町駅]【宮城県仙台市若林区】実務経験が1年程の方もご相談ください！店舗運営専門職として着実なキャリアが積めます！年間休日120日以上！福利厚生充実♪20・30代活躍中！ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 実務経験2年未満でも応募可 社宅制度あり 年間休日115日以上 エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 宮城県仙台市若林区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：充実の研修制度！知識・マネジメント面も学べます！ ポイント２：大手だからこその福利

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：117968 仙台市青葉区[あおば通駅]【宮城県仙台市青葉区】★充実の研修制度で経験の浅い方も安心★近い将来の店長候補としてご活躍いただきます！20代での年収400万円超え実績あり!20・30代活躍中！ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 実務経験2年未満でも応募可 社宅制度あり 年間休日115日以上 エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 宮城県仙台市青葉区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：充実の研修制度！知識・マネジメント面も学べます！ ポイント２：大手だからこその福

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：117970 仙台市青葉区[あおば通駅]【宮城県仙台市青葉区】♪大手ならではの充実した福利厚生♪手当もバッチリで安定就業が図れます！実務経験が浅い方もご相談ください★20・30代活躍中 [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 実務経験2年未満でも応募可 社宅制度あり 年間休日115日以上 エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 宮城県仙台市青葉区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：充実の研修制度！知識・マネジメント面も学べます！ ポイント２：大手だからこその福利厚生！プラチナく

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：117982 仙台市宮城野区[苦竹駅]【宮城県仙台市宮城野区】♪大手ならではの充実した福利厚生♪手当もバッチリで安定就業が図れます！実務経験が浅い方もご相談ください★20・30代活躍中 [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 実務経験2年未満でも応募可 社宅制度あり 年間休日115日以上 エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 宮城県仙台市宮城野区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：充実の研修制度！知識・マネジメント面も学べます！ ポイント２：大手だからこその福利厚生！プラチナ

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：117966 仙台市青葉区[あおば通駅]【宮城県仙台市青葉区】【店舗運営のスペシャリストを目指せる】全国に店舗展開する大手ドラッグストア！福利厚生充実／年間休日120日以上♪20・30代活躍中！ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 実務経験2年未満でも応募可 社宅制度あり 年間休日115日以上 エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 宮城県仙台市青葉区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：充実の研修制度！知識・マネジメント面も学べます！ ポイント２：大手だからこその福利厚生！

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・食品業界での営業経験（メーカー・卸問わず） ・普通自動車免許 ・転勤可能な方 【尚可】 ・小売業界への営業経験 ・本部商談や販促企画経験 ※社内研修やOJTを通して、1ヶ月程度で独り立ちを想定しています。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・顧客と長期的な関係を築ける方 ・主体的に業務に取り組める方 ・チームで協力して成果を出せる方 【職種名】 【宮城】営業職（食品・総合職） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 長年愛される食品ブランド×既存顧客営業／コラボ商品で提案の幅が広

仕事内容＜仕事内容＞ 調剤業務 ，服薬指導 ，薬歴管理 ，OTC販売 ＊薬剤師の資格を活かしての地域の生活に関するアドバイザー業務からスタート！ 将来的には経営レベルへのステップアップも目指していただけます。 ＊店舗での店長・経営を経験後、適性や実績によりＳＶ・バイヤー・人事担当等の本部スタッフとして登用もございます ＜処方箋科目＞ メンタル・総合・眼科 ほか ＜処方箋枚数＞ 1日平均30枚

仕事内容■海外インポートブランドから国内ブランドまで幅広く取り扱うセレクトショップで店長候補として以下のお仕事をお任せいたします。 【具体的には】 ・接客販売 ・売上管理 ・商品管理 ・仕入れ、発注（バイヤー業務） ・イベント企画運営 ・スタッフ育成 など 【魅力】 ・これまでの当社で培ってきたノウハウはもちろんあるのですが、裁量権を持って仕事に取り組むことができます。 ご自身のこうしたいのカタチをお店作りに反映できる環境です。 （就業場所の変更の範囲）当社拠点全般 ＜おススメpoint＞ ◎当社ではお客様との会話を最も大切にしております。リピーターも多い当社ならではのノウハウを活かして、あなたの

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎！人と話すのが好きな方へ成長できる営業のお仕事《Wワーク可》 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・ 完全週休2日制・土日休みでメリハリ（年間休日120日以上） 学歴・経験・職歴不問！未経験歓迎 20代～30代のメンバーが多数活躍中（Z世代が活躍中） 入社2ヶ月で月収50万の実績あり 独立支援やサポートも行っております 独立に必要な資金やノウハウをサポート 独立後は事業収入で年間1500万~3000万も可能！ 社長はスポーツ（特にサッカー）が大好き サッカー、野球、バスケ、バレーなどの経験者多数 スポーツ選手などのセカンド

仕事内容【アピールポイント】 未経験入社95％！ 月給100万目指せる！ 年収1000万可能！ 成約率80％！ 買い取り実績23万件！ 残業ほぼ無し！ 【仕事内容】 ＼新規オープニングにつき／ ＼オープニングスタッフを大募集／ TSOで働くポイント ・稼げる！成約率8割！買い取り業務に集中できる体制 ・未経験活躍中！充実した3カ月の研修制度でバイヤーに ・居心地の良さ！嫌な上司なし／仲間助ける社風 稼げる！出張買取査定のお仕事 「稼ぎたいけどノルマがある職場は嫌だな…」 「嫌な上司がいない働きやすい職場が良いな…」 「新しい業界・職種で新たなキャリアを描きたいな…」 こんな思い

仕事内容◆店舗運営職 店舗マネジメントに関わる多種多様な仕事をこなしていく店舗作りのスペシャリストコース ◆発注・店頭演出・商品管理・金銭管理・スタッフマネジメントなどの店舗運営業務全般。 効率的な稼働計画の推進、販売計画の策定。 ◆後に『スーパーバイザー』『教育担当』『バイヤー』『店舗開発担当』など適性に応じたさまざまなキャリアが用意されています。

仕事内容滝沢ハム株式会社 【仙台市】営業職 ◆東証スタンダード上場企業／ハムの金メダリスト／アットホームな職場 【仕事内容】 【仙台市】営業職 ◆東証スタンダード上場企業／ハムの金メダリスト／アットホームな職場 【具体的な仕事内容】 ■採用背景： ・営業力を強化しブランドシェアを更に拡大させるため増員して採用を考えています。 ・将来の当社中核的人材の採用を考えているため、長期勤務できる方の採用を考えています。 ■職務内容： ＜量販部＞ ・ルート営業はお取引のあるお客様へ商品を納品し、新商品のご案内やご要望をお聞きしていく営業スタイルです。営業エリアは首都圏（特に東京）が中心です。 ・商談営業は

仕事内容◆店舗運営職 店舗マネジメントに関わる多種多様な仕事をこなしていく店舗作りのスペシャリストコース ◆発注・店頭演出・商品管理・金銭管理・スタッフマネジメントなどの店舗運営業務全般。 効率的な稼働計画の推進、販売計画の策定。 ◆後に『スーパーバイザー』『教育担当』『バイヤー』『店舗開発担当』など適性に応じたさまざまなキャリアが用意されています。

仕事内容＼未経験から買取アドバイザーを目指せます／ さまざまなジャンルの商品を鑑定・査定し 新しい価値を見いだす面白みのある仕事です！ ＜鑑定・買取するお品物＞ ブランド品や貴金属のみではなく キッチン用品や生活雑貨、ベビー用品、おもちゃなど 使用感のあるものまで幅広いジャンルの商品をお買取りしております。 ▼詳細はこちら▼ httpswww.eco-ring.com/purchase-category エコリングはお客様が大切にされた商品を 次に大切にしてくださるお客様へつなぐ最高の架け橋になる企業です。 両者のニーズを掘り起こしながら、 ”どこで何が必要とされていて、どう使われているのか” と