特別養護老人ホームラグナケア千鳥山荘の求人・仕事・採用

仕事内容小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般を担当します（ケアプラン作成、サービス担当者会議開催、サービスコーディネイト、更新代行手続き、管理者業務等）。 複数名のスタッフと協力しながら業務を行い、利用者様9名の生活を支えます。 地域に根ざした施設で、利用者様やご家族の笑顔に直結するやりがいある仕事です。 成長しながらケアマネジャーとしてのスキルを磨き、チームで協力してより良いサービス提供に貢献できます。

仕事内容小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般を担当します（ケアプラン作成、サービス担当者会議開催、サービスコーディネイト、更新代行手続き、管理者業務等）。 複数名のスタッフと協力しながら業務を行い、利用者様9名の生活を支えます。 地域に根ざした施設で、利用者様やご家族の笑顔に直結するやりがいある仕事です。 成長しながらケアマネジャーとしてのスキルを磨き、チームで協力してより良いサービス提供に貢献できます。

仕事内容小規模多機能における介護業務全般

仕事内容■メインキャッチ 【昇給あり】頑張りが給与に反映◎介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 小規模多機能における介護業務全般 ■給与 月給 220,750円 ～ 260,950円 ■給与備考 月給220,750円～260,950円 基本給：158,200～196,400円 資格手当：17,000円/月 （介護福祉士） 処遇改善手当：30,000円/月 特定処遇改善手当：8,000円～10,000/月 処遇ベースアップ手当：7,550円/月 賞年2回（実績計3.0か月)※勤務成績・業績等による変動あり。 昇給 年1回 早出・遅出手当 400円／日 扶養手当 ・配偶者 10

仕事内容小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般を担当します（ケアプラン作成、サービス担当者会議開催、サービスコーディネイト、更新代行手続き、管理者業務等）。 複数名のスタッフと協力しながら業務を行い、利用者様9名の生活を支えます。 地域に根ざした施設で、利用者様やご家族の笑顔に直結するやりがいある仕事です。 成長しながらケアマネジャーとしてのスキルを磨き、チームで協力してより良いサービス提供に貢献できます。