ハローワーク 清掃 - 東京都墨田区 の求人・仕事・採用

仕事内容主に墨田区、葛飾区、江東区、江戸川区、足立区、台東区、荒川区 のガス・水道を中心とした住宅設備のメンテナンスを行います。 ・ガス機器の修理はテスターで測定し、部品交換や掃除を実施 ・水道設備はパッキン交換、配管補修等を実施 ・その他住宅設備機器の交換工事等を実施 ◎社用車で廻り、常に２人作業を基本としているため慣れるまでは 先輩社員とともに、未経験の方も安心して仕事に取り組むことがで きます。 ◎現場で教えるだけではなく、給湯器メーカーを自社に招いた講習 や、終業時間内に東京ガス人材育成センターが開催する技術的な 講習等を受けながら、必要な技術・資格の取得をめざしていただく という支援制度を設

仕事内容築地食堂源ちゃん（海鮮和食レストラン）での調理、接客のお仕事 です。 調理…調理、仕込み、メニュー作成、洗い場など 接客…お客様対応、レジ操作、掃除など 後にマネジメントを学んでいただき、店長・料理長候補として 活躍したいただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容★昇給・賞与しっかりあります♪ ★仕事内容は、お客様のご案内／注文取り／レジ業務／料理・飲み 物の配膳／片付け／ホール内の清掃／キッチン内で仕込み／盛り 付け／調理／その他付随する業務 など ★弊社では外国人の正社員を積極採用しており、現在約６０名勤務 しております。（国籍はベトナム、ネパール、中国、韓国、ミャ ンマー、バングラデシュ、ロシア、スリランカなど） ★前職が異業種の方も活躍中♪ 九州鹿児島から直送の鮮魚と店内水槽で泳いでいる活鯖を売 りにしている業態です。 ※年収例は「特記事項」をご確認下さい。 ※業務変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～翌９：３０ ※休憩６０分 ※（１）～（４）のシフト 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員の補助をする必要があるときは、１日６時間まで、６回を限度 として１ヶ月８０時間まで、１年５７０時間までできる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務日数、曜日、応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は6時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：※週１日、１日１時間～ ※勤務日数、時間等相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他「週１日～、１日１時間～」 「出勤日数、曜日、時間帯はご相談ください」 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【訪問介護】訪問介護員業務 ・生活援助（買い物・調理・清掃など） ・身体介護（入浴・排泄・食事など） ・当社独自の私費サービス（大掃除・院内サービスなど） 高齢の方や障がいをお持ちの方のお宅に訪問し、ケアプランに沿っ たサービスを提供していただきます。 ※おおきなき台東のサービスエリアを兼務いただきます。 ◆未経験者、ブランクある方も歓迎（研修制度あり） ◆直行直帰 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※実働１５時間／休憩２時間 ＊勤務日数について、週１回からご相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：職員の突然の欠勤、退職、休職等による （年７２０時間、月７０時間） 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他翌月の希望休を考慮した上でシフトを作成しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜20時00分 就業時間２：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：日勤は時間内で実働８時間、夜勤は希望者のみ（実働１６時間） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週２日の勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分又は7時30分〜19時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩は勤務時間に応じて法定通り付与 ＊勤務時間は希望優先 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を経 て１年間に６回程度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 勤務時間・日数は相談に応じます。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜20時00分 就業時間２：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：日勤は時間内で実働８時間、夜勤は希望者のみ（実働１６時間） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜20時00分 就業時間２：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：日勤は時間内で実働８時間、夜勤は希望者のみ（実働１６時間） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週２日の勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容《定年なし》 訪問介護未経験の方も応募歓迎！ 研修制度あり／スタンダード上場／キャリアアップ可能 ※個々に併せて相談しながら同行を実施。 【仕事内容】 利用者様のご自宅に訪問して行う、介護業務のお仕事です。 ・生活援助（買い物・掃除など） ・身体介護（入浴・排泄介助・食事補助） ・記録等の事務処理 ※１日平均５～６件訪問 ※自転車で利用者様の自宅に訪問します。 急募 【変更範囲：変更無し】

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談 休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、検査対応、システムトラブル等の場合６回を 限度に１ヶ月８０時間、年５６０時間まで延長する事があります。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 夏季・冬季休暇、慶弔休暇

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談 休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、検査対応、システムトラブル等の場合６回を 限度に１ヶ月８０時間、年５６０時間まで延長する事があります。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 夏季・冬季休暇、慶弔休暇

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：夜勤週２回から 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な顧客対応、クレーム、緊急を要する事案等突発事項への対応。 予期し得ない介護サービス利用者増加及び業務集中。等 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊全国に４００店舗展開！安心安定のアイセイ薬局グループ ＊１フロア９名の少人数のご利用者様を対応していただきます ＊無資格の方は認知症介護基礎研修を当社負担で受講可能です ・食事作り・食事介助、口腔ケア・排泄介助・入浴介助 ・共用部及び居室の清掃 ・散歩付添・レクリエーション補助 ・介護記録の作成等（ｉ―Ｐａｄ使用） ※夜勤業務 月５～６回あり（先輩からのサポート体制あり） ※お祝い金制度など資格取得を積極的に支援中です （変更範囲：当社業務全般）

仕事内容ショートステイ せらび両国での介護職員（夜勤専従） 【主なお仕事内容】 ◆夜間の見回り、就寝・起床介助、介護記録入力 ◆生活援助、入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ◆居室整備、共用部分の清掃 など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容☆１ユニット９名、２ユニットの小規模かつ家庭的な環境でサービ スを提供します。 ☆認知症の方が対象の施設で、必要に応じて介助を行います。 一緒に食事を作ったり、掃除・洗濯・排泄介助・入浴介護等、ご入 居様の生活をサポートするお仕事です。 初心者、ブランクのある方大歓迎です！ 家庭のようなアットホームな空間です。スタッフも家族のように助 け合いながら働いています。 ぜひ、一緒に働きませんか！？ 変更範囲：変更なし

仕事内容墨田区内を中心に、自転車で回れる範囲のエリアでお客様宅を訪問 し、介護サービスを行ないます。 ・身体介護：入浴介助、歩行介助・食事介助、排泄介助など ・生活援助：掃除・洗濯・買い物・調理など ・日報など各種報告書や連絡文書の作成などの事務作業 ＊ケアマネジャーが作成したケアプランに基づき サービスを提供する為、だいたい何をするかも 事前に決まっています。 ＊採用時研修、同行研修、スキルアップ研修など各種研修が 充実しているので訪問介護が未経験の方でも安心して働けます。 ＊変更範囲：会社の定める全ての業務