株式会社鵜ノ森の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：週２日～、１日５時間～といった短時間勤務ご希望の方ご相談ＯＫ です 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制となっております お休み等相談の上決定します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容看護小規模多機能鵜の森の看護メンバーの募集です 〇健康チェック（バイタル測定） 〇点滴・注射・褥瘡措置などの医療行為 〇終末期のケア（緩和ケア・看取りケア） 〇医療機器の管理・ご家族への手技指導 〇服薬管理・指導 〇身体的な介護支援（排泄・入浴・食事など） 〇ご利用者様の送迎 〇他部署との連携（医師・ソーシャルワーカー・ケアマネ等） 〇リハビリなどです 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【タイトル】 看護職（美容クリニック） 【仕事内容】 ■看護師業務全般 ・美容外科スタッフ：OPE介助、患者様対応 など ・美容皮膚科スタッフ：美容皮膚科施術、患者様対応 など 【事業所名】 城本クリニック 四日市市 GTrail-1269 【応募資格】 ■正看護師免許 ※美容未経験者歓迎 【施設形態】 【法人名】 医療法人健真会 【勤務地】 三重県四日市市鵜の森1-1-19 太平洋鵜の森ビル２Ｆ 【アクセス】 ●近鉄名古屋線「近鉄四日市」駅 徒歩3分近鉄湯の山線「近鉄四日市」駅 徒歩3分 【勤務時間】 日勤:10時00分～19時00分（休憩60分） 【待

仕事内容駅チカ＆マイカー通勤OK◇年間休日110日◇12名のゆったりとした小規模認可保育園☆ 【三重県四日市市】キッズティアラⅡ [交通費支給再雇用制度有小規模保育30人以下年休110日以上残業少なめ産休・育児休暇経験者優遇複数園あり車通勤ＯＫ週休2日駅チカ高額求人] ＜施設情報＞: 【施設名】:キッズティアラⅡ 【施設種類】:認可外保育園 【最寄駅・アクセス】:近鉄四日市駅 近鉄湯の山線 【雇用形態】:正社員 【職種】:保育士 【勤務地】:三重県四日市市鵜の森１－１２－６ ステージ鵜の森１Ｆ 【特色】: 交通費支給 再雇用制度有 小規模保育 30人以下 年休110日以上 残業少なめ 産休・育

仕事内容ＴＡＮＩＸ株式会社 【難波／転勤無】電気用オイルのルート営業◆残業月10H／年休124日◆業界未経験歓迎◆財政基盤◎ 【仕事内容】 【難波／転勤無】電気用オイルのルート営業◆残業月10H／年休124日◆業界未経験歓迎◆財政基盤◎ 【具体的な仕事内容】 ～国内3社のみが製造する高圧絶縁油／国内シェア約1/3のニッチトップ企業／大手電力会社・住友電装様・三菱ケミカル様など大手企業と取引／既存顧客中心（既存9割）のルート営業／競合が少なく提案しやすい環境～ ■職務概要： 当社の主力製品である電気用オイル（高圧絶縁油）のルート営業を担当していただきます。既存取引先である大手電力会社や商社への製

勤務時間交替制（シフト制） 12時30分～18時00分 又は 9時00分～18時00分の時間の間の5時間程度 ・休憩0分 ・時間外勤務:なし

仕事内容【この求人のポイント】 収穫した野菜を手にした子どもたちが、給食室をのぞきに来る。そんなやり取りが日常にある保育園です。 【自園調理で紡ぐ食育】 「みんなが笑顔になれる保育園」を保育理念に掲げ、自立性を育む教育や遊びを通じた可能性の発見を大切にしています。栄養士が毎日献立を考え、旬の食材を使った自園調理を行い、家庭菜園で子どもたちと育てた作物を食卓にのせる。あなたが刻む野菜の先に、自然の恵みへの感謝を覚えていく子どもの表情があります。あすなろう四日市駅・近鉄四日市駅から徒歩2分という利便性の中で、日々の保育に集中できる環境です。 【こんな方へ】 食を通じた育ちに関心があるあなたへ。子どもの

勤務時間（1）07:00～18:00

仕事内容《勤務日は相談OK★》最寄り駅より徒歩7分＆車通勤可＊育児休業取得実績あり＊小規模園でゆったり保育をおこないませんか♪ 【三重県四日市市】キッズティアラⅡ [ブランクOK交通費支給再雇用制度有担当者オススメ未経験歓迎残業なし研修支援有経験者優遇車通勤ＯＫ] ＜施設情報＞: 【施設名】:キッズティアラⅡ 【施設種類】:認可外保育園 【最寄駅・アクセス】:近鉄四日市駅 近鉄湯の山線 【雇用形態】:パート 【職種】:保育士 【勤務地】:三重県四日市市鵜の森１－１２－６ ステージ鵜の森１Ｆ 【特色】: ブランクOK 交通費支給 再雇用制度有 担当者オススメ 未経験歓迎 残業なし 研修支援有 経

仕事内容《完全週休2日制》プライベートも充実！《ブランク有OK》ブランク有でもしっかりサポートしますので安心して下さい◎お子様・ご家族、職員を含めすべての人の心が豊かになる施設を目指しています 【職種】 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 主婦(ママ)・主夫活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 アプリ児童デイサービスにて 児童発達支援管理責任者のお仕事です 【具体的には】 ■障がいを持っている児童・生徒への支援 ■療育 ■平日は学校へのお迎え、休校日や土日は ご自宅へのお迎え

仕事内容大手警備会社で仕事もプライベートも充実！ 【プライベートも充実！有給消化率平均15.9日 】 有給消化が非常に取りやすいのが当社の自慢。「今月は金曜に有給を取って3連休にしよう」と柔軟な働き方が可能です。 【予定が狂わない！自分時間を満喫 】 現金輸送のスケジュールはみんなの声を取り入れて作成するため、ゆとりを持って働けます。スタッフ同士の意見を尊重し合える、風通しの良い職場環境です。 【危険な作業は一切なし！安心の2人1組体制】 移動中の車内は気の知れたペアとの2人切り。リラックスしながら、適度に体を動かせる健康的な仕事です。 【職種】 業界売上高トップクラスの ALSOKグループ

仕事内容【この求人のポイント】 企業主導型だから実現できる、働き方の自由度があります。朝7時スタートと夜7時スタートの2パターンから選べるので、子どもの送迎や家事の時間が作りやすい。 月平均5時間という抑えられた残業で、仕事から気持ちの切り替えができます。大規模園のような「いつまでも終わらない事務作業」もなく、12名という小さなチームだから、職員同士で自然に助け合える環境です。 【心がけられる保育に戻る】 小規模だから一人ひとりの子どもに時間をかけられます。複数担任制も取りやすく、子どもの気持ちに寄り添う保育を実践できる場所です。 【こんな方へ】 今の園で残業が減らない、プライベートの時間を奪わ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＼☆★未経験歓迎！実務経験不問です★☆／ 【必須】 ・普通自動車免許第一種 ・基本的なPCスキル ※上記に加え、下記いずれかの経験をお持ちの方 ・何らかの機械に関する経験（産業機械、OA機器、家電製品など） ・整備士の経験（自動車、鉄道、船舶、航空機 など） ・機械を触ったご経験（実務経験不問／機電学科卒、または同等の知識など） ・理系学部出身の方 【尚可】 ・サービスエンジニアの経験 ・半導体に関わる知識 ・クリーンルームでの作業経験 【製品について】 世界トップレベルのシェアを誇るSCREENグループの半導体洗浄装置を扱います [歓迎] ※活かせる経験については上

仕事内容東京海上日動火災保険株式会社 【三重】総合職／企業の挑戦とお客様の再出発を支える／2027年4月1日入社 【仕事内容】 【三重】総合職／企業の挑戦とお客様の再出発を支える／2027年4月1日入社 【具体的な仕事内容】 【国内損害保険のリーディングカンパニー／グローバルに幅広い事業展開／社会インフラを支える総合職／多様なキャリアパスと充実した教育体制】 ■業務概要： 入社後は、営業または損害サービス部門に配属となり、幅広いフィールドでご活躍いただきます。応募時に、以下（1）～（3）の希望コースから1つを選択してください。 ※営業または損害サービス部門でキャリアをスタートした後は、希望コー

仕事内容【四日市市鵜の森二丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・ホームヘルパー】 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ご利用者様のご自宅へご訪問して行う介護業務のお仕事です。ケ ア21の訪問介護事業所での勤務となります。具体的な業務は買い 物や掃除といった生活援助と入浴介助、食事補助、排泄等の身体 介護です。定年がないので、10代から80代までの幅広い年代のス タッフが活躍しています。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修（ヘルパー2級） ・実務者研修（ヘルパー1級） ・介護

仕事内容岡野商事株式会社 【四日市】専門商社でのルート営業～既存メイン/深耕営業/年休130日/借上げ社宅制度あり～ 【仕事内容】 【四日市】専門商社でのルート営業～既存メイン/深耕営業/年休130日/借上げ社宅制度あり～ 【具体的な仕事内容】 ～日本の産業インフラを支える設備・機器を扱う専門商社/福利厚生充実/未経験OK／既存9割ルート営業/高年収～ 産業インフラを支える設備・機器の提案を通じ、顧客から相談される営業として成長できるポジションです。経験不問、文系出身者も多数活躍中。調整力と対話力を軸に、安定した顧客基盤で専門性を磨けます。 ■業務内容 東海エリアの大手発電所・工場・プラント

仕事内容【四日市市鵜の森二丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理者候補】 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 当社訪問介護事業所の中核となり、管理者と共に事業所運営に携 わっていただきます。サービス提供責任者業務に加え、スタッフ 育成・指導、シフト作成、居宅事業所への営業、売上管理…正直 に言って、あなたに求めることも多いです。これまでのご経験を フルに活かし、当社で更なるキャリアアップを実現して下さい。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験（5年以上） 勤務

勤務時間07:00～18:00 【勤務区分】日勤パート

仕事内容■仕事内容kbstb 保育の相談するなら株式会社BRIGHT！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社BRIGHTのいいところ！／ ■保育のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【四日市市／近鉄四日市駅】《勤務日は相談OK★》最寄り駅より徒歩7分＆車通勤可＊育児休業取得実績あり＊小規模園でゆったり保育をおこないませんか♪ ●勤務日時

仕事内容株式会社SCREEN SPE サービス 年休124日＆賞与実績7.4ヶ月【フィールドエンジニア】★若手応援 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《 チーム制で安心！／未経験から世界に通じる技術者へ 》半導体製造装置の立ち上げ・メンテナンスをチームで担当します ★基礎から徹底サポート！分かりやすくコピー機で例えると… インクなどの消耗品の交換や部品の入替、 不具合の対応や修理などのイメージです！ ▼立ち上げ 半導体製造装置の据え付け・配線 動作速度などの確認・調整 など ▼メンテナンス 導入

仕事内容ＴＡＮＩＸ株式会社 【千代田区丸の内】ルート営業◆国内シェア1/3！／年休124日／土日祝休み／残業10ｈ程 【仕事内容】 【千代田区丸の内】ルート営業◆国内シェア1/3！／年休124日／土日祝休み／残業10ｈ程 【具体的な仕事内容】 ～国内3社のみが製造する高圧絶縁油／国内シェア約1/3のニッチトップ企業／大手電力会社・住友電装様・三菱ケミカル様など大手企業と取引／既存顧客中心（既存9割）のルート営業／競合が少なく提案しやすい環境～ ■職務概要： 当社の主力製品である電気用オイル（高圧絶縁油）のルート営業を担当していただきます。既存取引先である大手電力会社や商社への製品提案および技術

仕事内容ＴＡＮＩＸ株式会社 【四日市／転勤無】産業用オイルのルート営業＜業界未経験◎＞◆財政基盤安定◆残業月10H／年休124日 【仕事内容】 【四日市／転勤無】産業用オイルのルート営業＜業界未経験◎＞◆財政基盤安定◆残業月10H／年休124日 【具体的な仕事内容】 【本社勤務でのルート営業／三重県トップクラスの財務基盤で腰を据えて働ける】 ■職務概要： 製造業を支える産業用オイル商社の当社でルート営業を担当いただきます。 既存の工場顧客を巡回し、最先端の機械を動かす油を提案します。 大手を含め1300社と取引があります。 テレアポ等はなく日本のモノづくりを裏から支える仕事です。 ■職務詳細

仕事内容光洋マテリカ株式会社 ＼四日市／未経験歓迎【営業】ノルマなし！残業月15h・年休121日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 既存取引先の大手自動車系・産業機械系メーカーを対象に、当社取扱製品（非鉄金属・樹脂部品）の提案営業を行います。 *土日休み *フレックス商社機能に加えて加工機能を兼ね備えている当社の強みを活かして、営業活動を行っていただきます。顧客のニーズを把握し、製品提案に繋げることを期待しています。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給：2

仕事内容株式会社ユース 人事／月給33万円以上／年休122日／土日祝休み／管理職候補 【求人要約】 管理職候補！人事経験orマネジメント経験者を募集 月給33万円以上！退職金制度など福利厚生も充実 年間休日122日以上！土日祝もしっかりお休み 【仕事内容】 ◇新入社員から役職者まで…幅広い社員に対する育成・研修の企画など◇代表直下で決済はスピーディー！ 【具体的な仕事内容】 新入社員から役職者まで、幅広い社員の育成・研修、育成企画をお任せします。まずは既存研修の運営からスタートし、徐々にOJTの仕組みづくりや人事制度の改善へと仕事の幅を広げていただきます。 具体的な仕事内容 ■導入研修