東京都港区の電気設備保全の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・電気保安 ・施設管理、設備管理 ・設備保全 ・設備設計（電気） ・保守メンテナンス ・フィールドエンジニア ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第1種電気主任技術者 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 【職種名】 電気保安「第3種電気主任技術者」＜契約社員_東京＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の電気保安をご担当いただきます。 ・月次点検 ・年次点検 ・事故発生時の応急処置、再発防止 ・官公庁検査の立会い ・電気保安に関わる指導および助言 ・工事中の点検および竣工検査 ・キュービクルメン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高等学校卒業以上 ・資格：第二種電気工事士 ・設備管理、設備保全、設備のメンテナンス等のご経験 【歓迎条件】 ・第三種電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、 ボイラー技士、エネルギー管理士、冷凍機械責任者 等 ・ビルメンテナンス企業での設備管理経験 【職種名】 【東京】設備管理（常駐）/年収500～600万円/年間休日130日・福利厚生充実/オリックスグループ 【仕事内容】 ビルメンテナンス・不動産管理・工事監理・工事請負を行い、不動産資産管理を トータルサポートしている同社において、設備管理をお任せします。 年間休日130日、福利厚生なども整っ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■一般建築物にてビルメンテナンス（設備管理）のご経験をお持ちの方 ■工場にて電気/機械いずれかの運転管理/設備保全のご経験をお持ちの方 ■何かしらの設備の施工/施工管理等のご経験をお持ちの方 [歓迎] 【歓迎】 ■第三種電気主任技術者/第二種電気主任技術者 ■第三種冷凍機械責任者以上/第二種冷凍機械責任者 ■二級ボイラー技士/一級ボイラー技士 ■公害防止管理者（大気） ■第二種電気工事士/第一種電気工事士 【フィットする人物像】 ■協調性のある方 ■コミュニケーション能力のある方 【職種名】 熱供給プラントの運転管理およびメンテナンス/休日取得＆福利厚生充

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件・資格】 ・第3種電気主任技術者以上の資格をお持ちの方 ・運転免許証をお持ちの方 ・基本的なPC操作(Excel・Word) [歓迎] 【歓迎要件・資格】 ・安定している企業で腰を据えて働きたい方 ・一般的なビル(施設)管理ではもの足りない、という意欲あふれる方 ・作業委託業者とのコミュニケーションが大切なため、人間関係に自信のある方 ・電気設備管理または設備保全の経験 ・ビル・工場・商業施設等の設備管理経験 【職種名】 電気設備管理／施設管理 【仕事内容】 【港区／芝浦】不動産管理会社が電気設備管理担当者を募集します！ 親会社である横浜倉庫(株)の施設管理サ

仕事内容【仕事内容】 ＜業務内容＞ 特別高圧受電のお客様の事業所に常駐し、主任技術者業務を実施していただきます。ひとつの事業場に選任として常駐勤務していただきます。 ・外部選任/特別高圧受変電設備の点検とその関連業務 ・電圧が17万ボルト未満の電気工作物を扱います。（データーセンター、大型ビル、高圧受電設備など） ・もし、常駐の勤務先が手当できない期間が発生した場合は、年次点検等の試験業務や報告書等の確認、その他の業務を実施していただきます。 ・常駐先：全国各地、特に東京都を中心とする関東エリア 【給与詳細】 ＜給与詳細＞ ・想定年収：500万円 - 800万円 ・昇給：年1回

仕事内容【仕事内容】 ＜業務内容＞ メガソーラーに関する選任としての保全業務を担当していただきます。 ■業務詳細 ・（新設の場合）完工検査 ・太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検 ・不具合発生時の緊急対応 ・メーカー・協力業者手配 ・修繕工事立会い ・発電量測定データの分析 ・報告書作成 ・案件立ち上げ ・年間保守計画の作成 等 ◆本求人を取り扱っているのは脱炭素・再エネ特化の人材紹介エージェントのLeaf Ring株式会社です。 ◆取引社数は400社以上。本求人の他にも、優良企業の「非公開求人」が多数ございます。 ◆業界未経験からご活躍頂いている事例も多数排出しております。 ◆ご応

仕事内容これまで現場で培った知識や経験を、 今度は「工事を管理する側」で発揮。 現場作業中心の働き方から 管理・調整業務へステップアップ。 ＜このお仕事のポイント＞ ◇国家石油備蓄に係る社会に欠かせない仕事 ◇電気主任技術者の資格を活かせる ◇日勤のみで自分の時間をしっかり確保 ◇土日祝休みでプライベートも充実！ ＜ワークライフバランス重視の方に＞ ・寮社宅の自己負担は、家賃の1～2割 ※会社借上げの場合 ・年間休日125日（今年度）～131日（昨年度実績） ・残業少ない（０～10時間以内） ・休日出勤なし 【仕事内容】 プラントの工務系カテゴリー設備全般の 管理及び工事管理全般のお仕事です。

仕事内容【仕事内容】 ＜業務内容＞ メガソーラーに関する選任としての保全業務を担当していただきます。 ■業務詳細 ・（新設の場合）完工検査 ・太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検 ・不具合発生時の緊急対応 ・メーカー・協力業者手配 ・修繕工事立会い ・発電量測定データの分析 ・報告書作成 ・案件立ち上げ ・年間保守計画の作成 等 ◆本求人を取り扱っているのは脱炭素・再エネ特化の人材紹介エージェントのLeaf Ring株式会社です。 ◆取引社数は400社以上。本求人の他にも、優良企業の「非公開求人」が多数ございます。 ◆業界未経験からご活躍頂いている事例も多数排出しております。 ◆ご応

仕事内容募集職種 電気設備保全 業種 電気 年収 500～700万円 仕事内容 【太陽光O＆Mの地域管理運営/東京都港区/東急不動産ホールディングスグループ/転勤なし/フレックス制/年休120日/土日祝休】 同社各エリアの事務所、出張所の個別の運営管理および、新しい案件における業務管理、運営管理などを担当いただきます。営業チームが獲得した案件の人員最適化、運営の設計、必要文書管理などになります。 【業務内容】 ■予算の作成・予実管理 ■現地事務所のマネジメント ■定例会議の実施、課題の把握と解決 ■新規受託案件の立上げ ■情報・資料の共有、業務支援、修繕・機器更新対応など 【同社の

仕事内容【応募資格】 [必須] 電気設備or空調設備の保守保全経験 【職種名】 通信インフラを支えるファシリティエンジニア【丸紅セコムG／設備保守経験者／リモート・フレックス】 【仕事内容】 同社の通信インフラを支える自社保有通信局舎において、電気設備や空調設備などのファシリティ全般の保守運用管理を担当します。社会基盤の安定稼働に貢献し、技術者として深い専門性を追求できるポジションです。 【主な業務内容】 年次・定期点検などの保守計画立案、手順書作成 ベンダーや協力会社への作業指示、現地立会い、見積精査・発注・施工管理 官公庁への各種届出対応 高圧受変電設備、非常用発電機、UPS、空調設備等の保守・

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間30分 8:00～18:30の間で時間・曜日は応相談 ◆週1日～、1日3時間～OK！ ◆フルタイムで勤務できる方は特に大歓迎！ ◆土日勤務できる方は大歓迎！ ※最低でも週1回は必ず勤務できる方

仕事内容「ヒルトン東京お台場」にて施設管理・営繕のお仕事です。 大工として建物や施設の維持管理、必要なアイテムの製作、大工道具のメンテナンスを担当します。 ＜具体的には…＞ ・館内設備の点検・修繕 ・ドア、窓、家具などの建物や設備のメンテナンス ・客室のメンテナンススケジュールを時間通りに完了させる ・特殊家具を含む必要なアイテムの製作 ・大工道具の操作とメンテナンス ・その他関連サービスの提供の補助 など ★リニューアルOPEN★ 当ホテルは現在、お客様にさらなる感動をお届けするため、 ホテル全体の大幅リニューアルを 2026年から2か年計画で段階的に進めています。 新しいホテルでスタートしてみ

仕事内容管理運営（エネルギープラント） 年収 400万円～800万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都港区六本木6丁目10番1号 六本木ヒルズ森タワー 仕事内容 ■同社が開発・管理するエネルギープラントの管理運営における技術統括業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■プラントのエンジニアリング業務 ・熱電エネルギー供給マネジメント・発電・排熱利用システムの導入、運用計画立案、実行・省エネルギーの計画立案、実行、及び再生可能エネルギーの導入・プラント新築工事への技術検討 ■プラントの運営業務 ・エネルギープラント運行管理の計画立案・実行・プラント性能分析検証（コミッショニング）・

仕事内容【応募資格】 [必須] 第二種電気工事士 設備管理、設備保全、設備のメンテナンス等の経験（経験がなくても近しい経験をおもちであれば検討可能です。） 【職種名】 設備管理（常駐型）◆東京 定年65歳【電気主任技術者歓迎／勤務地考慮でUターン転職◯】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 担当物件に常駐し、電気設備、空調設備、給排水設備を点検します。日常の異常確認から月次・年次点検、修繕、協力会社の手配まで、物件の状態を維持する役割です。 ■設備の定期点検 ・電気設備、空調設備、給排水設備の日常点検、月次点検、年次点検を行います。 ・担当物件に常駐し、設備に異常がないかを確認します。 └勤務時

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・電気保安 ・施設管理、設備管理 ・設備保全 ・設備設計（電気） ・保守メンテナンス ・フィールドエンジニア ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第1種電気主任技術者 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 【職種名】 電気保安「第3種電気主任技術者」＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の電気保安をご担当いただきます。 ・月次点検 ・年次点検 ・事故発生時の応急処置、再発防止 ・官公庁検査の立会い ・電気保安に関わる指導および助言 ・工事中の点検および竣工検査 ・キュービクルメンテ

仕事内容募集職種 電気設備保全 業種 マンション管理 年収 450～550万円 仕事内容 オフィスビルを始め、様々な案件の管理を担当して頂きます。エリアは主に一都三県のご自宅から通える範囲に配属となります。 入社後しばらくは、先輩社員の下で経験を積んでいただき、経験を積んだのちに選任技術者として業務いただきます。 【具体的には】 〇電気、空調など建築設備の定期点検 〇保守／修繕等の維持管理、各施工管理 〇設備機器の運転操作、監視 〇省エネなどの設備改善提案 〇お客様からの要望/クレーム対応 〇社内外関係者間の連絡、調整 〇工事協力会社への発注など ※電気主任技術者、エネルギー管理士を保

仕事内容≪設備＊正社員募集！≫昇給・賞与あり／資格あれば尚可／シフト制／東京都港区 日本一の超高層ビルの設備管理業務 電気・空調・給排水衛生設備等の維持保全・整備・点検 入居テナントからの要望対応（室温管理等） 建物の安全・安心を守っている」という社会的意義 トラブル対応で直接「ありがとう」と言われる瞬間 機械や設備に強くなる「技術職としての楽しさ」 資格取得でステップアップできる 建物全体を“自分の担当”として任される達成感 太平ビルサービスは業界のリーディングカンパ二ーとして、「お客さま側の立場で、お客さま第一主義に」という経営理念のもと「より美しく誠実に」をモットーに、社業を通じて社会に貢

仕事内容株式会社Ｊ．フロントプライムスペース 【汐留】電気施工管理（提案から担当し、一体感ある現場をつくる）◆J.フロントリテイリンググループ 【仕事内容】 【汐留】電気施工管理（提案から担当し、一体感ある現場をつくる）◆J.フロントリテイリンググループ 【具体的な仕事内容】 ★空調機のフィールドエンジニアや昇降機のメンテナンス、警報機の点検や電気計装設備の保全など、様々な業務経験者が活躍しています★ ■業務 商業施設やオフィスビル、ホテルなど、様々な建物の電気施工管理を務め、打合せから見積り・提案、施工・現場管理など一連を担い、ワンストップでご支援いたします。 改修工事を中心に、元請けや下

仕事内容親会社である横浜倉庫㈱の施設管理サポート 電気設備管理および施設管理を担って頂きます 【具体的業務内容】 ・電気主任技術者としての業務(選任業務を含む) ・受変電設備の運転監視・保守点検 ・電気設備の日常点検/定期点検 ・電気設備の法定点検および年次点検対応 ・電気設備の修繕計画作成および発注 ・空調・給排水・消防設備の管理 ・トラブル発生時の緊急対応 ・協力会社、点検業者との調整 ・省エネルギー、設備改善提案 ・官公庁、消防、電力会社対応 ・各種報告書作成 【雇入れ直後】施設部 【変更の範囲】当社業務全般 【組織構成】 ・施設部 試用期間 有 3ヶ月 休日 年間休日：125日 休日：土日祝

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ビル、マンションなどの建物管理経験 ・顧客との折衝経験 [歓迎] ・電気、空調、給排水など、各種設備管理経験 ・防火管理者 ・第二種電気工事士 【フィットする人物像】 ・誠実で向上心があり、業務に対して前向きに取り組むことができる方 ・フットワークが軽く、やるべきことを自身で考え即座に実行できる方 ・人と話すのが好きで、相手に合わせ適切なコミュニケーションを取ることができる方(オーナー、テナント、協力業者等多様な立場の方と関わっていただきます) ・管理職を目指し、メンバーに対し積極的にリーダーシップを取ることができる方 【職種名】 BM（商社系 ビルマネジメント 管理

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ビル管理の実務経験（3年以上） ・全国転勤が可能な方 [歓迎] ・ビル管理等に関する書類を取扱ったご経験 ・不動産に関係する交渉経験 ・建築物環境衛生管理技術者 ・防火管理者 ・第二種電気工事士 ・ビルクリーニング技能士 【フィットする人物像】 ・誠実で向上心があり、業務に対して前向きに取り組むことができる方 ・フットワークが軽く、やるべきことを自身で考え即座に実行できる方 ・人と話すのが好きで、相手に合わせ適切なコミュニケーションを取ることができる方(オーナー、テナント、協力業者等多様な立場の方と関わっていただきます) ・管理職を目指し、メンバーに対し積極的にリーダ