東急株式会社 - 岡山県岡山市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容設備管理 年収 336万円～521万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 岡山県岡山市北区大供1丁目1-1 仕事内容 ■設備技術員をご担当いただきます。 【具体的には】 ■公共施設における各種設備責管理に関わる業務 ■各種設備機器の運転監視、日常点検及び保守業務 ■小修繕及び保守点検立ち合い ■設備・館内異常時の緊急対応業務、消防・警察等との協議 ■日報・月報の作成、各種メーター検針、データ入力等PC作業 ■所管部署及び関係先との連絡業務 ■その他所管部署での指示事項やマニュアルに則った業務の実施 【勤務形態】 シフト制になります。 （1）8:30～17:30（休憩1時間、実働8時間

仕事内容募集職種 ビル設備管理 業種 マンション管理 年収 400～580万円 仕事内容 ◇同社が管理している岡山空港ターミナルビルで設備管理をご担当頂きます。 【業務詳細】 ・設備・機器の日常点検・整備・運転操作 ・保守点検の立会い ・エネルギー監視 ・点検報告書等の書類作成 ・上記以外に所属部署及び会社からの指示による業務 ※建物の改変を伴う業務は含まない 【同社の魅力】 （1）健康経営… 同社は、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する「健康経営法人2018 大規模法人部門（ホワイト500）」の認定を受けました。 「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、「総合不動

仕事内容【仕事内容】 ★岡山空港ターミナルビルにおける各種設備管理業務 ■ターミナルビルの施設管理 ■照明の点灯・運転・消灯 ■館内設備機器（電気設備・空調設備給排水設備・防災設備・昇降機設備・空港特殊設備等）の始動・停止・巡回点検・機能監視 ■点検報告書・施設日誌等の作成 ■その他所属部署での指示事項やマニュアルに則った業務 【給与詳細】 月給￥218,740～￥325,490 ※資格・経験を考慮の上、決定いたします。 ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給：年1回 ■通勤手当（会社規定に基づき支給） ■時間外手当（残業時間に応じて別途支給） 掲載企業名：イオンディライトアカデミー株式会社

仕事内容▼業務概要 ・東急コミュニティーは、「安心」「安全・快適」そして「上質」なサービスの提供を通じて、お客さまの未来価値創造をお手伝いする最良のパートナーとしてさらなるお客さま満足の向上を図ってまいります。 ▼具体的な仕事内容 ・空港ターミナルビルの施設管理 ・照明の点灯・運転・消灯 ・館内設備機器（※）の始動・停止、巡回点検、機能監視 ※電気設備、空調設備、給排水設備、防災設備、昇降機設備、空港特殊設備等 ・点検報告書、施設日誌等の作成 ・その他所属部署での指示事項やマニュアルに則った業務の実施 業務の変更範囲：マンション・ビル管理業、工事業に関する業務および一般管理部門業務等

仕事内容株式会社東急コミュニティー 岡山／地域社会に貢献する【設備技術員】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 岡山空港ターミナルビルの設備管理業務全般をお任せします。電気・空調などの点検・監視を通じ、空港の安全・快適な環境を守る仕事です。電気、空調、給排水、防災設備の巡回点検 照明の点灯、運転、消灯業務 中央監視室での設備機器の監視、操作 点検報告書や施設日誌の作成 岡山空港ターミナルビルの施設管理を担当。 日々の点検や監視業務を通じて、 空港利用者の安全と快適を守ります。 【雇入れ直後】上記業

仕事内容株式会社東急コミュニティー 【岡山】空港ターミナルビルの設備管理※東急不動産HDグループ／男性の育休取得実績9割超 【仕事内容】 【岡山】空港ターミナルビルの設備管理※東急不動産HDグループ／男性の育休取得実績9割超 【具体的な仕事内容】 【設備管理のご経験者歓迎／不動産管理のリーディングカンパニー】 ■業務内容： （1）空港ターミナルビルの施設管理 （2）照明の点灯・運転・消灯 （3）館内設備機器（※）の始動・停止、巡回点検、機能監視 ※電気・空調設備、給排水設備、防災設備、昇降機設備、空港特殊設備等 （4）点検報告書、施設日誌等の作成 （5）その他所属部署での指示事項やマニュアルに

仕事内容【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/年4回5連休取得可研修充実 月給35万円～/管理者兼務で月給40万円！/「専門スキル＋α」をもつ支援のプロへ正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～450,000円 【月給】350,000円～450,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 職務手当 88,000円(固定残業代45時間分85,760円を含む/超過分は別途支給) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 ※事業所責任者(管理者)兼務の場合は月給400,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限3

仕事内容人気のお仕事☆急募！ お仕事内容：毎日の「書く楽しさ」を彩るソロ・クリエイター ボールペンやノート、クリアファイルなどに、バーコードシールや「新発売」「キャラクターコラボ」などの特別なシールをペタペタと貼っていくお仕事です。 ■ 具体的にお任せする3つのステップ ①「今日の主役」をサクッと確認（準備！） └カラフルなペンや、真新しいノートを手元に引き寄せ、キズや汚れがないかを軽く確認します。 └扱うのは文房具なので、もちろん重さはほぼゼロ。デスクワークのような感覚で、座りながらリラックスしてスタートできます。 ②「ピタッ」と決まる魔法のシール貼り（メイン作業！） └指定された位置

仕事内容株式会社東急コミュニティー 地域社会に貢献する【設備技術員】★岡山 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 設備管理業務全般をお任せします。電気・空調などの稼働監視や定期巡回点検、日誌作成などが中心です。施設の安全と快適な環境を維持するための管理全般をお任せします。 ■施設内照明の運用管理 ■電気、空調、給排水、防災、昇降機等の稼働監視や巡回点検 ■点検結果の報告書や施設日誌の作成 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務 【給与】 月給240,000円～331,000円

仕事内容【サービス管理責任者】就労移行支援/年休120日以上/送迎なし 残業ほぼなし/全国に100事業所以上を展開◎業界大手の待遇＆福利厚生が魅力月給30.7万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,000円～375,000円 【月給】307,000円～375,000円 <内訳> 基本給 253,000円～279,000円 固定残業代 42,000円～51,000円(20時間分/超過分は別途支給) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 0円～10,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手

仕事内容【児童指導員】障害者支援施設/正社員/資格必須/月給19.6万円～ 育休取得実績あり！短時間勤務も可1973年創業の法人/心の強さとたくましさを育てる家庭的な雰囲気の施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 196,000円～279,500円 【月給】196,000円～279,500円 <内訳> 基本給 175,000円～252,500円 特定処遇改善手当 6,000円～12,000円 臨時処遇改善手当 9,000円～9,000円 調整給手当 6,000円～6,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業

仕事内容急募【サービス管理責任者候補】【施設見学OK♪】月給29万円～/年間休日約120日 研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～380,900円 【月給】290,000円～380,900円 ※月給に固定残業代38,700円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未経験)/入職1年

仕事内容急募【サービス管理責任者】月給29万円～ 年間休日114日/全国300以上施設展開する業界大手で待遇＆研修も充実幅広い年代が活躍中！/障がい者グループホーム/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～399,600円 【月給】290,000円～399,600円 <内訳> 基本給 170,000円 固定残業手当 52,000円～71,600円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 68,000円～158,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 年末年始手当 昇

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給19万円～ 家族手当＆住宅手当あり1973年創業の社会福祉法人/やりたい気持ちを引き出し、ひとりでできる力を育てる療育♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,000円～273,500円 【月給】190,000円～273,500円 <内訳> 基本給 175,000円～252,500円 特定処遇改善手当 6,000円～12,000円 臨時処遇改善手当 9,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 5,000円(社会福祉士・介護福祉士・

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/年間休日110日/日祝休み産休・育休の取得実績あり 社内外研修充実！/事例検討会＆ミーティングで情報共有も放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 <内訳> 基本給 150,000円～200,000円 処遇改善手当 50,000円 ※業務経験や資格を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限6,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) 【勤務地】 岡山県岡山市南区 豊成2丁目5-31 募集情

仕事内容Gテリア株式会社 【岡山】接客経験を活かせる法人営業◆未経験OK◆既存中心・飛び込みなし／LIXILグループ 【仕事内容】 【岡山】接客経験を活かせる法人営業◆未経験OK◆既存中心・飛び込みなし／LIXILグループ 【具体的な仕事内容】 ■仕事内容： LIXILグループのエクステリア専門商社として、既にお取引のある建材店や工務店などに向け、門扉・フェンス・カーポートなどのエクステリア商材をご提案いただきます。 飛び込み営業はなく、既存顧客との関係構築を中心としたルート営業です。 既存顧客が中心のため、まずは関係構築が重要となります。「売る営業」ではなく、お客様のニーズを引き出し最適な提案

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日祝休み年間休日112日/産休・育休の取得実績あり 社内外研修充実！/事例検討会＆ミーティングで情報共有も放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 <内訳> 基本給 150,000円～200,000円 処遇改善手当 50,000円 ※業務経験や資格を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限8,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計1.25か月分※過去実績) ■試用期間3か

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日祝休み年間休日110日/産休・育休の取得実績あり 社内外研修充実！/事例検討会＆ミーティングで情報共有も放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 <内訳> 基本給 150,000円～200,000円 処遇改善手当 50,000円 ※業務経験や資格を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限8,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/年間休日110日/日祝休み産休・育休の取得実績あり 社内外研修充実！/事例検討会＆ミーティングで情報共有も放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 <内訳> 基本給 150,000円～200,000円 処遇改善手当 50,000円 ※業務経験や資格を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限6,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 岡山県岡山市

仕事内容【児童指導員】月給21万円～/多機能型施設/年間休日120日/日祝休み◎ 未経験・ブランク可/多彩な支援を提供/子どもたちもスタッフ「アイデア」が生かせる施設正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～260,000円 【月給】210,000円～260,000円 <内訳> 基本給 200,000円～240,000円 資格手当 10,000円～20,000円 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、業績による※初年度は寸志) ■試用