株式会社SPIREの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 以下いずれかの経験を3年以上有する方 ・金融業界（銀行、クレジットカード、決済事業者等）における営業経験 ・金融機関向け営業経験 ・ITソリューション（ハードウェア含む）の法人営業経験 ・金融システム関連プロジェクトにおける顧客対応・推進経験 【歓迎条件】 ・銀行、クレジットカード、決済サービス領域の業務経験 ・ペイメントサービスや決済基盤に関する知見 ・新規事業開発、事業企画、プロジェクト推進経験 ・協創型ビジネスの経験 ・英語力（海外パートナーや文書対応の可能性あり） 【求める人物像】 【全職種共通（日立グループ コア

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・サービスソリューションまたはマネージドサービスにおいて、提案責任を担った経験 ・データセンター（DC）関連ビジネスにおける営業、もしくは営業責任者としての経験 ・マーケット戦略、営業戦略、事業戦略のいずれか、または複数における策定・推進経験 ・英語によるビジネスレベルのコミュニケーション能力 （海外関係会社やパートナーとの協業・調整が可能なレベル） 【歓迎条件】 ・DC・エネルギー・GX・インフラ関連事業における事業開発、または事業企画の経験 ・経営層や事業責任者への提案・報告を行った経験 ・アライアンス、パートナーリング、協創ビジ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 (1)または(2)に該当する方。 (1)下記いずれかの国家資格をお持ちの方で建築・設備設計または工事管理に関して5年以上の実務経験を有する方。 ・建築設備士 ・1級建築工事施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 (2)データセンタにおける建築・設備設計に関して3年以上の実務経験を有する方。 【歓迎条件】 ・データセンタ建築・設備設計または工事管理の実務経験 ・1級建築士 ・設備設計一級建築士 ・技術士(電気・電子、衛生工学) ・1級電気通信工事施工管理技士 ・データセンタ建設PJのPM実務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】以下いずれか（目安：5年以上） ・ソフトウェア製品における設計経験 ・品質保証業務の経験 ※ドメイン知識は不問 【歓迎条件】 ・リーダー/サブリーダー相当のご経験 ・IT資格：情報処理技術者/応用処理技術者試験以上 ・英語スキル：TOEIC600点以上 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・基本情報処理技術者資格（FE）、または同等資格を所有する方 ・社外顧客向け情報システムの提案や構築経験3年以上 ・5名以上のプロジェクトメンバーを取り纏める職務経験3年以上 【歓迎条件】 ■資格 ・PMPもしくはIPAプロジェクトマネージャ(PM)、その他高度情報処理資格 ・AWS(Associate以上) ・ISMS/QMSに関する知識、経験 ・TOEIC650点程度の英語力(読み書き・メール利用に支障のないレベル) ■業務経験 ・自治体業務システム構築・開発経験(市税業務システムの経験は特に歓迎。介護・国保も歓迎)

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・上流～下流までのシステム開発経験 ・PJにおけるリーダー経験（品質管理、進捗管理、コスト管理）、または、アプリケーション方式設計を行った経験 ・Java等の言語を使ったコーディング経験 ・生成AI活用経験 ・応用情報技術者試験相当の知識・スキルを有すること。AWS等のクラウド資格、AI関連資格など、業務に直結する高度なベンダー資格についても同等の評価対象とします。 【歓迎条件】 ・自身がリーダーとして管理するメンバが10名以上のプロジェクト経験 ・OSS等を活用し具体化した経験 ・クラウドにおけるシステム方式を設計した経験 ・高度

仕事内容【応募資格】 [必須] ■Blacklineのシニアコンサルタントとして着実にキャリアを積まれた方 ■もしくは、SAP導入PJにおける会計領域での構想策定、要件定義、導入の参画経験ある方で SAPとBlackLineと組み合わせたソリューション開発、構想策定～BlackLine導入、Globalロールアウト推進にチャレンジしたい方 ※マネージャー職に関しては、プロジェクトマネージメント業務を複数経験（2年以上） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【経理業務変革】BlackLine導入マネージャー（年収800万円～1200万円） 【仕事内容

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■プロジェクトマネージャ、もしくは、フロントSEとしての従事経験（目安：３年以上）※業務遂行において、積極的に顧客とコミュニケーションをとれることを重視します。※プロジェクトメンバーや協力会社に対する進捗・課題フォローアップやレビューができることを重視します。 ■アプリケーション開発または基盤構築案件での従事経験（目安：３年以上）※設計～開発/構築～テストの進め方や勘所を理解していることを重視します。 ■お客様のシステム構想策定支援、提案経験（目安：1年以上） ※新技術や未知の領域にも貪欲に取り組む熱意があることを重視します。 [歓

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ■以下いずれか ・IT系情報システムやDC関連事業に関する法人営業経験(目安：3年以上) ・IT/OT商材のプリセールス(営業orSE)または顧客折衝経験(目安：3年以上) ■マネージャー(課長相当職)経験(部下の評価、育成等のマネジメント経験) 【歓迎条件】 ・新規の顧客開拓の経験 ・新規に事業を開発するプロジェクトへの参加 ・データセンターの設備、設計等の技術的な知見（データセンターの構築・運用の実経験を有する） ・資料作成含めたプレゼンスキル ・英語でのビジネスコミュニケーションスキル(TOEIC700点以上) ・英語での業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 以下いずれかのご経験 ・プラント（発電、ガス、オイル、石油等）及び電気系の設備や装置等の設計開発経験 ・プラントにおける電気工事計画や計装機器類の調達等のご経験 【歓迎条件】 ・プラント・FAにおける電気計装設計のご経験 ・電気主任技術者、電気工事士、電気工事施工管理技士の資格を保有の方 ・語学（英語）能力（TOEIC）600点以上。 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 (1) 圧延モデルおよび計算機に関する設計業務経験 (2) 責任感とリーダーシップを持って職務に臨めること 【歓迎条件】 (1) ソフトウェア開発経験（C、C、VC等のプログラミング言語） (2) TOEIC650点程度の英語力(読み書き・メール利用に支障のないレベル) 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・企業や研究開発機関等での研究開発のご経験 ・デジタル技術に関する知識（画像処理、点群処理、最適化、統計分析、AI、生成AIの内、少なくとも１つ） 【歓迎条件】 ・原子力発電など原子力分野に関する知識 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ■以下いずれかの資格をお持ちの方 ・一級電気工事施工管理技士 ・監理技術者資格者証（電気） ■Word、Excel、Powerpoint等の基本的なPC利用経験 ■社内外との円滑なコミュニケーション力 【歓迎条件】 ■監理技術者資格者証（電気通信）、その他建設業の資格 ■電気設備工事の現場代理人又は監理（主任）技術者の経験 ■官公庁発注案件の施工管理経験 ■電気設備全般、上下水道関連等の知識 ■AutoCADの経験 ■普通自動車免許 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・SAP導入プロジェクトのリード経験 （PMまたはチームリードとしてS/4HANA移行・導入完遂） ・SAP S/4HANA（FI/CO、MM、SD、PPなど）の業務知識 ・Fit to Standard・Fit＆Gap分析、要件定義、ソリューション設計経験 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを信頼し パフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支

仕事内容ソフトバンク株式会社 【在宅可】エンタープライズクラウド開発 ◆ SDN基盤構築 ◆ 上流から【I】 【仕事内容】 【在宅可】エンタープライズクラウド開発 ◆ SDN基盤構築 ◆ 上流から【I】 【具体的な仕事内容】 ～高品質クラウドまたはセキュアなゲートウェイで企業DXを支えるエンジニア～ ■ミッション エンタープライズ顧客の事業成長を支える、高品質な自社ゲートウェイサービスを開発・提供し、顧客のDX推進とビジネス成長に貢献する。 ■サービス例 ・ゲートウェイサービス：httpswww.softbank.jp/biz/services/network/gateway/sdn-gat

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 (1)電気設計（実装図、配線図の作成）経験 (2)設計した製品の製造品質や製造工程、また原価管理に関する知識 【歓迎条件】 (1)ＩＴに関する知識をある程度もちあわせており、ＰＣ環境設定やシステム活用できる方 (2)国際規格などある程度解釈できる英語力がある方 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・顧客とのコミュニケーション経験があること。 ・プロジェクトマネジメントご経験のある方（建設系/機械系/電気系だとなお良い） 【歓迎条件】 以下の何れかがあると望ましい。 ・PMP/PMS（PMBOKによるプロジェクトマネジメント手法の習得）または同等の知識 ・収支管理経験 ・経営、業務改革等のコンサルティング業務経験 ・営業、マーケティング業務経験 ・TOEIC650点程度の英語力 ・プラントエンジニアリングのご経験がある方 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・国内での中規模以上の法人に対するITソリューション営業またはSE経験（経験年数：3年以上） ・部下と一緒に営業活動を実施した経験や、指導/育成をした経験 【歓迎条件】 ・金融機関向けのSI営業経験 ・コンサルティングでの基幹/業務システム導入支援経験 ・ITパスポートレベルの知識 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方(実務経験3年以上) ・製造業における法人営業経験 ・IT業界における法人営業経験 ・顧客折衝を伴うSE経験 ・事業会社におけるシステム担当経験 ・素材化学もしくはエネルギー業界での勤務経験 【歓迎条件】 ・生成AI活用に長けている方 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 （1）下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方 ・無線通信システムやネットワークシステムに関する知識を有しており、システムインテグレーション或いはハードウェアやソフトウェアの開発経験のある方 ・無線通信システム設計の実務経験のある方 ・アナログ回路、ディジタル回路設計、ソフトウェア設計、FPGA設計、高周波設計の実務経験がある方 ・通信システムに関する工事管理のご経験のある方 （2）海外ベンダとの調整が必要なため、英語による円滑なコミュニケーションを業務で経験のある方(TOEIC750点程度の英語力相当) （3）プロジェクトマネジメン