介護老人保健施設 看護師 - 茨城県古河市 の求人・仕事・採用

仕事内容茨城県古河市で准看護師としてキャリアを積みながら地域に貢献しませんか？ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 診察補助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給202,500〜288,500円 ≪基本給≫ 190,000〜276,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:6,000円 支援補助金手当:2,000円 住宅手当:8,000円 扶養手当:配偶者:10,500円、子供: 3,700円 夜勤手当:10,000円/回 ≪賞与≫ 年2回合計3.4ヶ月分 ◆資格 資格必須：准看護師 ◆アクセス 自

仕事内容【年間休日120日◎】老健で栄養士の募集！あなたに合わせた働き方で充実したワークライフバランスを実現できます！残業手当は1分単位で支給◎福利厚生も充実♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 栄養士としてご活躍いただきます。 【業務内容例】 献立作成 発注 食札管理 食数・コスト管理 季節やイベントに合わせたメニューの提案と作成 配膳業務 調理補助 【入社後の主な流れ】 ・入社後は店長と一緒に店舗全体の把握をしながら業務を覚えて頂きます。 ↓ ・お仕事が慣れてきたら、献立・メニューの作成から食材発注までをお任せいた

仕事内容賞与年間5ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日116日で無理なく長期勤務が可能！ 医師、介護職員などと連携して、献立作成や食事の提供、栄養管理を行います。 調理業務も行います。 献立作成、調理補助、衛生指導、食材発注管理、店舗管理、食事 イベント企画など、栄養士の知識を活かした業務に携わっていただきます。 求人をご覧いただき、ありがとうございました。 ご興味がある方は、まずはお気軽に「応募」ボタンを押してください。 ■直接応募では無いのでご安心ください！■ （お問い合わせのみでも結構です） 今回の応募先以外の求人のご提案も可能です。 【応募

仕事内容古河市／介護老人保健施設（超強化型）／正職員／管理栄養士/6045_285525 介護老人保健施設での管理栄養士業務全般 ・栄養マネジメント業務 ・献立確認 ・食事内容等のデータ管理 ・発注業務 ・ミールラウンド ・その他 開設 平成20年 介護老人保健施設けやきの舎 定員 ・1階一般棟（60床） ・2階認知症専門ユニット（40床） リハビリ・看護・介護など全職員が「リハケアマインド」を持ち、チームでご利用者様のケアに取り組んでいます。 在宅復帰を目的として、リハビリ専門職による短期・集中的なリハビリテーションに力を入れています。（超強化型老健） 病院を退所された方や在宅での生活が困難

仕事内容【仕事内容】 介護施設における看護業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

勤務時間◆シフト制 ①8:30〜12:30（休憩60分） ②9:00〜13:00（休憩60分） ③13:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数1日 〜 5日

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護職員・ヘルパー こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 介護老人保健施設 休日・休暇 年間休日110日以上 年間休日116日 仕事内容 お仕

仕事内容地域に根ざした「青嵐荘ケア・アシスタンス」で看護師として活躍しませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給213,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 扶養手当:配偶者：15,000円、子供1名：6,000円等 ※扶養手当は本採用後に支給 住宅手当:貸家：上限40,000円迄、持ち家：20,000円※156ヵ月以内支給 ※住宅手当持ち家については、正職員採用後勤続5年を超える職員、借入残高等 一部条件あり 子育て支援:1子につき学童（小学校3年生迄：2,

仕事内容心温まる介護の現場で、あなたの看護スキルを活かしませんか？ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給221,400円〜 ≪基本給≫ 213,000〜259,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） オンコール手当:1,200円/回（7回） 夜勤手当:9,500円 住宅手当:上限40,000円 ※世帯主に限る ◆資格 資格必須：准看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 野木駅から4.2km 間々田駅から5.5km 古河駅から6.1km ◆勤務時間 ①7:30〜16:30（休憩60分） ②8:

仕事内容■会社名 茨城県古河市の老人保健施設 ■メインキャッチ 老人保健施設の介護職/茨城県古河市/かかわり合いを持ったら、家族のように親身な気持ちで誠実にケアを提供する社風です/ ■コメント 車通勤OK 未経験OK 日休み 産休・育休 社会保険完備 19時まで勤務 ■雇用形態 正社員 ■職種 老人保健施設の介護職 ■仕事内容 老人保健施設の介護職業務をお願い致します。 利用者の方を見守り活動をサポートします。具体的には食事・入浴・トイレなどへの直接的な見守りや介助、その他快適なプログラム活動への参加をサポートします。在宅で過ごされる方の社会交流や機能訓練など、また利用者家族の方が休養できる

仕事内容◆年間休日123日◆日曜固定休み◆賞与3.4ヶ月◆残業月5h程度◆研修制度充実◆地域に根差した介護老人保健施設◆ 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/日・祝休み/給与が地域の相場以上/新卒可/未経験歓迎/教育充実/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 ・茨城県古河市にある、在宅復帰支援に力を入れる介護老人保健施設です。 ・多職種協同で利用者様の在宅復帰を支援する地域に根ざしたサービスを提供しております。 ・日曜固定休みの週休2日制で、年間休日は120日以上！ ・残業が少なく、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・住宅手

仕事内容【仕事内容】 老人保健施設の介護職業務をお願い致します。 利用者の方を見守り活動をサポートします。具体的には食事・入浴・トイレなどへの直接的な見守りや介助、その他快適なプログラム活動への参加をサポートします。在宅で過ごされる方の社会交流や機能訓練など、また利用者家族の方が休養できるよう、日中に通所していただくため送迎業務を行うこともあります。 本求人は人材紹介会社【ライフワンズ株式会社】が掲載している非公開求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給191,280円～ 基本給 133,000円～170,000円 処遇改善手当 46,400円

仕事内容◎仕事と子育てが両立できる環境です！ ◎看護休暇 取得率１００％！お休みも充実！ ◎冷暖房他設備完備！ 変更範囲：変更なし 通所リハ定員：３０名 ＊デイケア利用者の介護業務全般 ・リハビリやレクリエーション等の支援 ・入浴（一般浴・中間浴、個浴）、排せつ支援 ・利用者様の送迎（ハイエース、普通車使用） ※普通車のみの運転も大歓迎！ ・その他付随する業務（書類整理、清掃等）

仕事内容【業務内容】 施設における看護業務および付帯する業務 ・医学的管理のもと、利用者様への看護業務 ・健康管理（バイタルチェック等） ・利用者様が他科を受診する際の付添い（送迎なし） ・その他、付随する看護業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤1：08:30～17:30/日勤2：09:30～18:30/夜勤：16:45～08:45 【給与情報】 月給24万円～33万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与

仕事内容＊介護老人保健施設における管理栄養士業務 ・栄養マネジメント ・食事内容のデータ管理 ・発注業務 ・献立確認 ・ミールラウンド ・その他付随する業務全般 変更の範囲：本会施設の定める業務

仕事内容【仕事内容】 小柳クリニックで、あなたの経験を活かしませんか。 日々の診療を支える医療事務、患者様へのきめ細やかなケアを担う看護師、専門知識を活かす臨床検査技師、そして地域医療に貢献する薬剤師、それぞれの専門職が活躍できる環境です。 茨城県古河市にある当クリニックは、患者様一人ひとりに寄り添った医療を提供しています。 残業や夜勤がなく、ワークライフバランスを大切にしながら働けます。 交通費の支給や再雇用制度もあり、長く安心してキャリアを築いていただけます。 研修支援制度も充実しており、スキルアップを目指す方も歓迎です。 車通勤も可能ですので、ご自身のライフスタイルに合わせて通勤方法を選べます

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時00分〜20時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間について相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによるシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容年間休日123日！残業少なめ！住宅＆扶養手当あり◎育休・介護休暇取得実績あり◎ご家庭のある職員さんでも無理なく働きやすい♪10名程の職員で1日350食程度の調理をお任せします！〈古河市旭町〉 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護老人保健施設での調理業務 【業務内容】 調理業務全般 材料の下処理 盛り付け、配膳 後片付け、食器洗浄 食堂内清掃 献立の一部作成 ※提供食数：1日平均350食程度（入所者100食、通所者30食、職員20食） ※10名程度のスタッフで対応します。

勤務時間◆夜勤専従 ①16:45〜8:45（休憩120分） 残業時間月平均2時間 週所定労働日数1日 〜 5日

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分又は15時00分〜17時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間、勤務日数は相談に応じます。 ※利用者様の送迎時間によっては、１４：００－１７：００の出勤 の場合あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日